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旅游心理學(xué)教案 第6章 旅游情緒情感與體驗教案

時間:2025-01-04 08:09:13 心理學(xué) 我要投稿
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旅游心理學(xué)教案 第6章 旅游情緒情感與體驗教案

  作為一名教學(xué)工作者,常常要根據(jù)教學(xué)需要編寫教案,教案有助于順利而有效地開展教學(xué)活動。教案應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編為大家整理的旅游心理學(xué)教案 第6章 旅游情緒情感與體驗教案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

旅游心理學(xué)教案 第6章 旅游情緒情感與體驗教案

旅游心理學(xué)教案 第6章 旅游情緒情感與體驗教案1

  教學(xué)目標:能通過旅游者的外在行為判斷其情緒特征,并采取相應(yīng)措施消除或緩和旅游者的不良情緒。

  教學(xué)重點:熟悉旅游者情緒特征的表現(xiàn)、形成及其對行為的影響,并在服務(wù)中加以運用。

  教學(xué)難點:掌握調(diào)節(jié)和消除旅游者不良情緒的方法,提供有針對性的服務(wù)。

  教學(xué)過程:

  一、旅游者情緒對其行為的影響

 。ㄒ唬⿲訖C的影響

  動機是推動人從事某種活動,并朝一個方向前進的內(nèi)部動力。旅游動機是引發(fā)、維持個體的旅游行為,并將行為導(dǎo)向某一個旅游目標的內(nèi)部心理過程和心理動力。

 。ǘ⿲φJ知的影響

  情緒對認知活動具有組織的作用,包括對活動的瓦解或促進。

  二、服務(wù)人員情緒對其行為的影響

 。ㄒ唬┙】登榫w的標準

  1.情緒穩(wěn)定

  2.心情愉快

  3.情緒變化有其適當?shù)脑?/p>

  (二)健康情緒對服務(wù)的積極影響

  1.良好情緒可以促進服務(wù)人員的身心健康

  2.良好情緒可以促進服務(wù)人員的人際交往

  3.良好情緒可以促進服務(wù)人員的的服務(wù)質(zhì)量

 、 拉近與旅客的心理距離

  ⑵ 緩解旅游者的疲勞

 、 化解旅游者的不良情緒

  三、不良情緒對服務(wù)的消極影響

 。ㄒ唬┓⻊(wù)人員常見的幾種情緒困擾

  1.焦慮

  焦慮是指一種缺乏明顯客觀原因的內(nèi)心不安或無根據(jù)的恐懼。

  2.冷漠

  3.抑郁

 。ǘ┎涣记榫w對服務(wù)的'消極影響

  1.不良情緒損害服務(wù)人員的身心健康

  2.不良情緒影響服務(wù)人員的人際交往

  3.不良情緒影響服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量

  四.調(diào)節(jié)和消除不良情緒的方法

  (一)放松法

  1.呼吸放松法

  2.自我暗示放松法

 。ǘ┖侠硇狗

  幾種合理渲泄的方法。

  1.談話法

  2.書寫法

  3.運動法

  4.哭泣法

  案例:

  情緒有漲有落,行為大有不同

  趙先生問小梁等人:“你們有沒有想過情緒對客人行為的影響呢?”小陳說:“前幾天我?guī)F去游湖,從杭州香格里拉飯店出發(fā),繞湖一周,到了蘇堤的一端,大家又是說笑又是拍照,非常開心。這時候有位客人突發(fā)奇想說:‘怎么樣?我們沿著蘇堤走回酒店去吧?’我連忙說:‘那要走一個小時啊,連午飯都要耽誤了!’可是客人的情緒非常高,都說沒有關(guān)系。就這樣,全團老老少少一路說笑,一直走回杭州香格里拉飯店。”

  趙老師說:“小陳說的這些,都是客人的情緒起了很好的作用。有沒有起不好的作用呢?”小梁說:“有。∧且惶,我?guī)F去游湖,天氣非常不好,陰陰的,還有大霧,船到了‘柳浪聞鶯’,才看到一點點山的影子,客人的情緒低極了。游湖以后是絲綢表演,本來這是客人早就盼望的節(jié)目,可是上了岸,又都不想去看了。我怎么勸說都沒有用,客人的情緒就是提不起來,最后只好回酒店!

  (資料來源:閻綱.導(dǎo)游多維心理分析案例100.廣州:廣東旅游出版社,20xx)

  問題1:情緒是怎樣影響到旅游者行為的?

  問題2:要如何消除旅游者的不良情緒?

  評析:

  1.情緒通過影響人的認知過程而影響人的行為。情緒高漲時人容易對自身作出過于積極的評價,情緒低落則會對自己作出消極的評價,只有情緒的強度適中時,人才能對自己作出較符合實際情況的評價

  2.服務(wù)人員在消除旅游者的不良情緒時要結(jié)合旅游者對行為目標的認知活動進行。當旅游者情緒高漲而服務(wù)人員不希望他們采取該種行為時,應(yīng)設(shè)法分散其注意力以降低情緒強度,反之應(yīng)指出達到該目標的途徑以調(diào)動其情緒的積極性。當旅游者情緒高漲,所指向的事物是服務(wù)人員所期望的,那么應(yīng)該調(diào)動其積極性并指明達成目的的方式,反之則應(yīng)該讓其情緒保持低落狀態(tài)。

  【思考與討論】

  情緒是怎樣影響我們的行為的?要怎樣進行情緒調(diào)節(jié)?

旅游心理學(xué)教案 第6章 旅游情緒情感與體驗教案2

  第一節(jié) 旅游者情緒概述教案

  教學(xué)目標:熟悉情緒的概念與情緒的特性,能分析影響知覺的主觀客觀因素有哪些。能通過旅游者的外在行為判斷其情緒特征,并采取相應(yīng)措施消除或緩和旅游者的不良情緒。

  教學(xué)重點:了解影響旅游者情緒的重要因素,熟悉旅游者情緒特征的表現(xiàn)、形成及其對行為的影響。

  教學(xué)難點:掌握調(diào)節(jié)和消除旅游者不良情緒的方法,提供有針對性的服務(wù)。

  教學(xué)內(nèi)容:

  一、情緒的概念

  情緒是個體受到某種刺激后所產(chǎn)生的一種身心激動狀態(tài),是伴隨著認知和意識過程產(chǎn)生的對外界事物的態(tài)度,是對客觀事物和主體需求之間關(guān)系的反應(yīng)。是以個體的愿望和需要為中介的一種心理活動。

  二、情緒的類型

 。ㄒ唬└鶕(jù)情緒情感的性質(zhì)分類

  1.快樂

  快樂是盼望的目的達到、緊張解除后隨之而來的情緒體驗。

  2.憤怒

  憤怒是由于目的和愿望不能達到或頑固地、一再地受到妨礙,逐漸積累而成的。

  3.悲哀

  悲哀是感到目標無法實現(xiàn)或者已經(jīng)得到滿足的需要被剝奪之后而引起的情緒體驗。

  4.恐懼

  恐懼是企圖擺脫、逃避某種可怕的情景。缺乏處理或缺乏擺脫可怕的情景(事物)的力量和能力是產(chǎn)生恐懼情緒的主要因素。

 。ǘ└鶕(jù)情緒情感發(fā)生的強度、速度、持續(xù)時間等分類

  1.心境

  心境是一種微弱、彌散和持久的情緒,也即平時說的心情。

  2.激情

  激情是一種猛烈、迅疾和短暫的情緒,類似于平時說的激動。

  3.熱情

  熱情是一種強而有力、穩(wěn)定、持久和深刻的情緒狀態(tài)。

  三、情緒的作用

 。ㄒ唬┬盘柟δ

 。ǘ┻m應(yīng)功能

 。ㄈ┙M織功能

 。ㄋ模﹦訖C功能

  四、旅游者情緒的特征

  (一)興奮性

 。ǘ└腥拘

 。ㄈ┮鬃冃

  五、情緒的作用

 。ㄒ唬┓e極情緒體驗

 。ǘ┣榫w情感對體力的影響

  (三)情緒情感對認知能力的影響

  六、旅游者的情緒情感

  (一)影響因素

  1、需要是否得到滿足

  2、活動是否順利

  3、客觀條件

  4、團體狀況和人際關(guān)系

  5、身體狀況

 。ǘ⿲β糜握咝袨榈挠绊

  1、對旅游動機的影響

  2、對活動效率的影響

  3、對人際關(guān)系和心理氣氛的影響

  七、旅游者的體驗

  (一)幸福概述

  1、主觀幸福感構(gòu)成

  2、主觀幸福感生成理論

  3、影響主觀幸福感體驗的具體因素分析

 。ǘ⿴追N積極情緒體驗介紹

  1、對待過去的積極情緒體驗——生活滿意

  2、對待現(xiàn)在的積極生活情緒體驗——福樂

  3、對待未來的積極體驗——樂觀

  案例:

  重視客人的“求平衡”心態(tài)

  某日傍晚,一香港旅游團結(jié)束了“廣州一日游”,回到了下榻的飯店。然而,不到十分鐘,旅游團的一位中年女領(lǐng)隊就光著腳來到了大堂,怒氣沖沖地向前臺投訴客房服務(wù)員。

  原來,早晨出發(fā)時,這位女領(lǐng)隊要求樓層客房服務(wù)員為房間加一卷衛(wèi)生紙,但這位服務(wù)員卻只將這位客人的要求寫在了交班記錄本上,并沒有與接班服務(wù)員特別強調(diào)指出。結(jié)果,下一班次的服務(wù)員看到客房衛(wèi)生間內(nèi)還有剩余的半卷衛(wèi)生紙,就未再加。結(jié)果,這位客人回來后,勃然大怒。無論前臺的幾個服務(wù)員如何規(guī)勸、解釋,她依舊堅持光著腳站在大堂中央大聲說:“你們的服務(wù)簡直糟透了!币齺碓S多客人好奇的目光。值班經(jīng)理和客務(wù)部經(jīng)理很快趕到了現(xiàn)場,看到此情此景,他們一邊讓服務(wù)員拿來了一雙舒適的拖鞋,一邊安慰客人說:“我們的服務(wù)是有做得不夠好的地方,請您消消氣,我們到會客室里面坐下來慢慢談,好嗎?”這時,客人態(tài)度漸漸緩和下來,值班經(jīng)理耐心地向客人詢問了整個事件的經(jīng)過和解決問題的具體意見,最后值班經(jīng)理代表飯店向旅游團的每個房間都派送了一卷衛(wèi)生紙,并向這位客人贈送了致歉果盤。事后,經(jīng)向該團導(dǎo)游了解,這位領(lǐng)隊因?qū)β眯猩绠斕斓男谐痰纫恍┦虑榘才挪粷M,故心情不好,亦是其中原因之一。

  1.情緒是一種主觀性的感受,它會隨個人心境的變化而變化,客人因為一卷衛(wèi)生紙跟服務(wù)人員產(chǎn)生沖突是在客人心情和心理的共同作用下發(fā)生的,也許根本的原因在飯店之外,客人心里憋著氣,這卷衛(wèi)生紙就恰好成了客人宣泄不良情緒的導(dǎo)火線。

  2.在消費過程中,客人希望保持必要的心理平衡,體現(xiàn)自我的尊嚴或體現(xiàn)自己的`社會地位以滿足自尊的需要,所以客人都希望能在整個消費過程中,能獲得輕松、愉快的享受,借此來舒緩日常生活中的壓力。

  在這個案例當中,服務(wù)人員能夠從客人的角度出發(fā),在安撫客人的情緒之后把事情處理好。應(yīng)該說,多數(shù)客人都是講道理的,即使遇到個別因不了解情況產(chǎn)生誤會或愛挑剔的客人,也要本著“賓客至上”、“賓至如歸”的宗旨,以平常心去對待客人和理解客人,在不影響其他客人的情況下,有意讓客人通過發(fā)泄,使其不平靜的心情逐漸平靜下來,這樣有利于弄清事實的來龍去脈和問題的順利解決。

  飯店要想贏得客人的滿意,就要讓他們在這里獲得輕松愉快的經(jīng)歷,就必須讓客人在與飯店工作人員的交往中,真正獲得一種“就像回到自己家里”的感覺,特別是在消費過程中經(jīng)歷輕松愉快的人際交往。

  【思考與討論】

  1. 情緒具有怎樣的特點?

  2. 結(jié)合自身實際談?wù)勄榫w的作用。

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