辦公室崗位職責14篇【精】
隨著社會一步步向前發(fā)展,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編整理的辦公室崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
辦公室崗位職責 篇1
1、要求需有國企或者政府辦公室接待工作經(jīng)歷
2、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務工作,監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,并提出改進意見;負責公司行政事務的上傳下達,負責通訊、交通、招待、辦公費用的.審核和標準管理;負責各部門之間和領(lǐng)導之間的協(xié)調(diào);
3、統(tǒng)籌負責檔案文書管理;負責制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,做好;
4、負責相關(guān)會議的組織,以及會議決議的督辦事項;負責會議場所的安排與布置;負責會議相關(guān)活動的安排;負責會議決議的督辦事項。
5、負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持;負責公司來訪人員的接待;負責公司相關(guān)的公共關(guān)系建立。維護。保持。
6、完成上級交辦的其它各項工作
辦公室崗位職責 篇2
一、xx(辦公室主任)職責
全面主持部辦公室日常工作。聯(lián)系服務社聯(lián)工作科、理論科、宣教科。
1、負責上下、內(nèi)外綜合聯(lián)絡協(xié)調(diào)工作;
2、負責會議議定事項和領(lǐng)導安排的重要事項的督辦落實工作;
3、負責對各類文件提出擬辦意見,督促落實領(lǐng)導批示意見;
4、負責公文辦理、以部名義印發(fā)公文的`審核把關(guān),負責印章的使用管理等工作;
5、負責起草年度宣傳思想文化工作要點、總結(jié)等重要文字材料;
6、負責機關(guān)日常公務接待工作,組織安排重大活動及會議;
7、負責車輛、駕駛員管理和調(diào)度安排;
8、負責部機關(guān)政工人事和老干部工作;
9、負責部機關(guān)迎檢工作專班;
10、落實好部領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、xx(辦公室科員)職責
協(xié)助辦公室主任工作,負責財務、宣傳信息、計生等方面工作。聯(lián)系服務文改辦、文明辦、文藝科。
1、在分管機關(guān)部領(lǐng)導安排下做好財務工作,包括年度預算決算編制、職工工資發(fā)放、公務開支報賬等;
2、負責宣傳信息工作,包括編發(fā)宣傳信息,負責向省委宣傳部、州委辦上報各類信息;
3、起草部辦公室半年及年度總結(jié)等綜合性文字材料;
4、負責固定資產(chǎn)入賬、保管、報廢工作;
5、負責統(tǒng)計工作,包括單位能耗統(tǒng)計、年度工資報表、各類人事信息系統(tǒng)錄入等;
6、協(xié)助做好各類會議和重大活動的后勤保障工作;
7、協(xié)助做好老干部工作;
8、負責部機關(guān)計劃生育工作;
9、做好年鑒專班工作;
10、完成辦公室負責人交辦的其他工作。
三、xxx(辦公室科員)職責
協(xié)助辦公室主任工作,負責文書、檔案、機要保密、機關(guān)效能等。
1、負責文書工作,做好各類文件和州委領(lǐng)導批示件的收文、登記、傳閱、督辦、反饋和歸檔;
2、負責檔案管理工作,整理、歸檔各類公文,做好檔案管理省二級達標復查工作;
3、負責機要保密工作,做好機要保密文件的收發(fā)、傳閱、保管、清退等工作;
4、負責辦公電話的接聽、登記和上傳下達;
5、負責起草辦公室承擔的文件、會議資料等文字材料;
6、協(xié)助做好各類會議和重大活動的服務工作,負責通知相關(guān)單位、人員參加各類會議和活動;
7、負責采購、發(fā)放各類辦公用品,聯(lián)系維修各類辦公設施設備;
8、負責機關(guān)效能迎檢、部機關(guān)節(jié)假日值班工作安排;
9、做好專題片專班工作;
10、完成辦公室負責人交辦的其他工作。
辦公室崗位職責 篇3
1、負責收集中央、省、市有關(guān)紀檢監(jiān)察工作的方針、政策和重要工作部署,及時準確地向領(lǐng)導提供有關(guān)信息、材料和數(shù)據(jù),當好領(lǐng)導參謀助手。
2、承擔機關(guān)文秘工作,搞好信息、督查、檔案管理、收發(fā)、統(tǒng)計等工作,保管使用好、監(jiān)察局及其辦公室印章、函件、介紹信等,負責以、監(jiān)察局和辦公室名義發(fā)出的文件編號。
3、組織制定和起草紀檢監(jiān)察工作計劃、報告、總結(jié)、通知、領(lǐng)導講話等文稿。
4、負責常委會、書記局長辦公會、全委會、職工會及有關(guān)會議的籌備、通知等工作,搞好會議服務,并根據(jù)需要整理印發(fā)會議紀要。
5、協(xié)調(diào)上下左右之間的工作關(guān)系,及時傳遞上級黨政組織的批示和下級組織的工作反映,發(fā)揮樞紐作用。
6、檢查督促縣、監(jiān)察局重要工作部署和領(lǐng)導批辦事項的貫徹落實。
7、負責機關(guān)干部職工請銷假登記,做好考勤、學習記錄;負責全縣紀檢監(jiān)察干部的培訓和管理工作。
8、負責上級紀檢監(jiān)察刊物的征訂、分發(fā),承擔機關(guān)和個人報刊雜志的'征訂、分發(fā),做好各類信件、電報、匯款的收發(fā)工作。
9、負責接待工作。
10、負責本機關(guān)的機要保密工作。
11、負責文件、信息、調(diào)研文章及其他材料的上報。
12、搞好車輛、財務管理、勞動、衛(wèi)生、安全、職工生活福利等行政事務,做好服務性工作。
13、安排、組織本機關(guān)干部職工的日常學習及后勤服務工作。
14、搞好檔案的管理和使用,并對全縣紀檢監(jiān)察工作進行檢查指導。
15、加強協(xié)作,服從統(tǒng)一調(diào)派,做好縣委、縣政府、、監(jiān)察局領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室崗位職責 篇4
一.負責總經(jīng)理和后勤分管領(lǐng)導辦公室及會議室的日常衛(wèi)生清潔和茶水備用工作。
二.負責對公司內(nèi)部的信件、報刊、雜志、上級來文來電的`接收,信息反饋落實工作。
三.負責公司內(nèi)部辦公用品的按規(guī)定標準發(fā)放和由領(lǐng)導簽字批準的各種文件、資料的印發(fā)、裝訂工作。
四.負責領(lǐng)導按排的各項業(yè)務料理、組織協(xié)調(diào)、會議布置及來人來客的接待工作。
五.負責車輛管理,招待費用管理及票據(jù)的開、發(fā)考核工作和月底匯總統(tǒng)計工作。
六.積極做好各種文件、制度的存檔,裝訂成冊,機密文件的檔案保存管理工作。
七.按分工負責制,努力做好本職工作。對領(lǐng)導按排落實不力,計劃完成不力,應急籌備不力等負主要個人業(yè)務責任,承擔追究。
辦公室崗位職責 篇5
校長辦公室是學校行政綜合管理部門,主要職責是協(xié)助校領(lǐng)導綜合協(xié)調(diào)和處理學校行政工作的重要政務和事務。
1、負責校長工作會議、校長辦公會議等重要會議和活動的組織安排,牽頭組織和參與全校性大型政務活動或中心工作;
2、負責以學校行政和校辦名義制發(fā)各類文件,協(xié)助校領(lǐng)導組織起草有關(guān)學校綜合性工作或中心工作的文件和其它文字材料;
3、協(xié)助校領(lǐng)導和秘書長協(xié)調(diào)職能部門之間的相關(guān)工作,對重要工作進行跟蹤督辦;
4、負責以學校和校領(lǐng)導名義安排對外聯(lián)絡和行政接待工作;
5、負責機要文件的運轉(zhuǎn)和管理,做好校保密委員會日常工作;
6、負責學校的政務信息和綜合性統(tǒng)計工作;組織編輯學校簡介、年鑒等資料;
7、負責協(xié)調(diào)和管理學校的信息化建設工作;
8、負責學校公章、校長印章的`管理和使用,轉(zhuǎn)開各類介紹信;
9、負責校辦公樓和會議室的管理工作;
10、校知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室掛靠校長辦公室,負責學校的知識產(chǎn)權(quán)的保護與管理工作;
11、負責處理學校的法律事務,聯(lián)系學校常年法律顧問;
12、參與負責學校的信訪接待工作,管理校長信箱(含bbs校長信箱);協(xié)助校領(lǐng)導處理基層單位的請示、報告等事項;
13、負責學校公文、公函等收發(fā)工作,做好收發(fā)室工作;
14、協(xié)助校領(lǐng)導安排日常工作和處理重要突發(fā)事件;
15、完成學校安排和校領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室崗位職責 篇6
一、日常行政事務處理
辦公室文員的首要工作是處理日常行政事務,包括收發(fā)郵件、接聽電話、接待來訪者等。具體而言,文員需要準確、及時地處理來自公司內(nèi)外各類信息的郵件和傳真,并確保相關(guān)信息在第一時間得到妥善處理。此外,文員還需要接聽電話,為公司的客戶提供高質(zhì)量的咨詢和幫助,解決客戶的問題,滿足他們的需求。接待來訪者也是文員的重要職責之一,他們需要熱情周到地接待來訪者,安排會議室,并確保來訪者在公司得到滿意的接待。
二、文件處理與檔案管理
辦公室文員需要處理大量的文件和檔案,包括各種文件打印、復印、裝訂等工作。這些工作要求文員準確、快速地完成,并確保文件的格式、裝訂方式等符合公司的要求和規(guī)定。同時,文員還需要負責檔案的管理工作,按照一定的規(guī)則整理和保管公司的檔案資料,確保檔案的完整性和安全性。
三、會議組織與協(xié)調(diào)
辦公室文員還需要負責會議的組織和協(xié)調(diào)工作。他們需要提前安排會議室、投影儀等會議設備,并確保會議設備能夠正常運行。在會議進行中,文員需要負責會議記錄,整理會議紀要,并及時分發(fā)給相關(guān)人員。此外,文員還需要協(xié)助領(lǐng)導安排與會人員的交通和食宿等問題,以確保會議的順利進行。
四、其他職責
除了以上提到的職責外,辦公室文員還可能承擔一些其他職責,如采購辦公用品、維護辦公環(huán)境等。這些工作雖然瑣碎,但卻非常重要。文員需要定期采購辦公用品,確保公司各部門能夠正常運轉(zhuǎn)。同時,他們還需要保持辦公環(huán)境的整潔和優(yōu)美,為員工提供一個舒適的工作環(huán)境。
五、要求與職業(yè)發(fā)展
辦公室文員的技能要求相對較低,但需要具備一定的基本素質(zhì)和能力,如良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,熟練的電腦操作技能等。此外,他們還需要具備一定的`組織和計劃能力,能夠合理安排工作時間和任務,確保工作的高效完成。
對于有志于在辦公室文員崗位上長期發(fā)展的員工來說,不斷提升自己的專業(yè)技能和知識水平是非常重要的。通過不斷學習和實踐,他們可以逐步掌握更多的技能和知識,為晉升到更高級別的職位打下堅實的基礎(chǔ)。同時,他們還可以考慮擴大自己的職業(yè)范圍,如轉(zhuǎn)向行政、人力資源、市場營銷等其他相關(guān)領(lǐng)域,實現(xiàn)自己的職業(yè)成長。
總之,辦公室文員是一個非常重要的職位,他們的工作涉及到企業(yè)的方方面面,為企業(yè)的發(fā)展提供了有力支持。通過不斷學習和實踐,辦公室文員可以不斷提升自己的專業(yè)技能和知識水平,為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
辦公室崗位職責 篇7
1、監(jiān)督、指導商場物業(yè)管理工作,推動集團物業(yè)運營體系建設;
2、負責組織開展商場裝修規(guī)范、環(huán)境質(zhì)量、設施設備維護的檢查工作;
3、負責商場設施、設備、系統(tǒng)運行、保養(yǎng)、維修工作的`檢查、監(jiān)督與落實,并提出整改要求,參與整改方案評審;
4、對商場設備更新、工程改造、重大維修計劃進行審核;
5、精通商場水、電、氣、暖、消防等設備設施,能夠?qū)嶋H操作并協(xié)調(diào)、解決商場發(fā)生的技術(shù)問題;
6、負責組織制定、優(yōu)化并執(zhí)行集團層面各項物業(yè)管理制度和操作規(guī)程;
7、制定商場物業(yè)管理服務經(jīng)營服務目標及工作執(zhí)行計劃、方案,建立健全商場物業(yè)管理服務體系;
8、 合理配置人力資源,負責管理、督促、指導、培訓、激勵、考核部門員工;
9、負責對外與外聯(lián)部門建立良好關(guān)系。
辦公室崗位職責 篇8
1、遵守國家有關(guān)法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,負責制定綜合辦公室職責范圍內(nèi)的制度,完善有關(guān)規(guī)定,建立工作流程。
2、負責公司員工勞動合同的管理。
3、負責公司員工社會保險的管理。
4、負責公司勞動人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓等人力資源的管理。
5、負責公司人才需求計劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退(辭)職、退休等工作。
6、負責文印、印信、收發(fā)及保密工作,負責公司文檔、科檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。
7、按照公文管理的規(guī)范程序,認真審核擬發(fā)單位的各項公文文稿,做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。
8、負責公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。
9、負責公司(不包括專業(yè)口的`會議)會務管理。
10、負責公司日常接待工作。
11、負責公司信息化建設。
12、負責機關(guān)辦公設備的管理、驗收和交接。
13、負責各基層單位綜合管理月度考核工作。
14、負責機關(guān)車輛的管理。
15、負責辦公室、庫房標準化建設和辦公樓區(qū)域衛(wèi)生的保潔。
辦公室崗位職責 篇9
系辦公室是系部綜合辦事與協(xié)調(diào)的行政機構(gòu),其主要職能是圍繞系行政中心工作,服務于中心工作,發(fā)揮“司令部”、“作戰(zhàn)部”、“公關(guān)部”參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的作用,組織和實施學院領(lǐng)導的工作指示,實現(xiàn)參與政務、管理事務、服務領(lǐng)導、服務基層。具體工作職責是:
1、輔助決策。深入調(diào)查研究,廣泛聯(lián)系群眾,及時、全面、準確地發(fā)現(xiàn)新問題、新情況,本著實事求是的'原則,及時向系領(lǐng)導提出解決問題的意見和建議,為領(lǐng)導決策提供參考,當好領(lǐng)導的參謀。
2、督促檢查。協(xié)助系領(lǐng)導對重大決策、會議決議、重要工作以及領(lǐng)導批辦件的執(zhí)行情況進行督辦,抓好落實,保證政令暢通。
3、綜合協(xié)調(diào)。協(xié)助系領(lǐng)導做好系部活動周程的安排;協(xié)助系領(lǐng)導組織全院性的重要會議和各種重大活動;做好系部與上級部門和外單位的協(xié)調(diào)工作;協(xié)調(diào)全系教學、教輔、機關(guān)、后勤等部門的工作;負責指導系內(nèi)各單位辦公室的業(yè)務工作。
4、會議管理。協(xié)助領(lǐng)導組織辦公會議及系領(lǐng)導召開的其他專門會議,做好會議記錄,整理重要的會議紀要,做好會議決定的傳達工作。
5、建章立制。協(xié)助系領(lǐng)導組織擬定全院性的規(guī)劃、章程和制度;建立和健全各項規(guī)章制度,實行科學管理;負責檢查各項規(guī)章制度的落實與實施。
辦公室崗位職責 篇10
職位描述:
1、生產(chǎn)涉及的資料和文件的收集、統(tǒng)計及分析,協(xié)助生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn);
2、公司日常行政管理的'運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等),協(xié)助各部門主管處理其它相關(guān)工作;
3、熟悉玩具廠生產(chǎn)流程,有文員經(jīng)驗的,或有會計知識的,都會優(yōu)先考慮;
職位要求:
1、具備1年以上的工作經(jīng)驗;
2、具備較強的表達能力,熟練使用各種辦公軟件;
3、具有較強的學習、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力,工作有較強的計劃性;
4、工作態(tài)度認真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài),作風踏實嚴謹。
辦公室崗位職責 篇11
1、協(xié)助辦公室主任工作;
2、起草校內(nèi)文件、信函,向外各類報告、請示、學校黨委、行政工作計劃、總結(jié);黨政聯(lián)席會議、黨委會議、校務辦公會議及重要專題會議紀要的起草工作,重要會議、大型活動學校領(lǐng)導講話稿、致辭的撰稿工作;
3、負責外來人員的'接待、招待用餐;受理來信來訪;
4、負責文印、宣傳資料的規(guī)劃和管理工作;
5、負責會同相關(guān)部門組織、協(xié)調(diào)全校性的大會和大型活動;負責教職工大會、黨員大會等各種會議通知及會議室落實、布置等工作;
6、做好學校各種會議室和接待場所的管理;
7、負責學校青年黨校的日常事務管理;
8、負責學校校報的編審、印刷工作;
9、做好重大節(jié)日的宣傳慶典工作;
10、完成學校領(lǐng)導和辦公室交給的其他工作,服從學校對崗位職責的調(diào)整。
辦公室崗位職責 篇12
一、在分管院長的領(lǐng)導下負責教學的日常管理工作。
二、負責制訂、修訂所屬專業(yè)本科人才培養(yǎng)計劃。
三、負責系部每一學年專業(yè)課程的排課任務,并在每學期末將下學期教學日歷及時發(fā)放到教研室、教師和所在班級及學生。組織實施相應的理論、見習、實習等教學實踐活動。
四、根據(jù)教學計劃和教師、學生實際人數(shù),認真作好各類教材的預訂、購買和分發(fā)工作,以保證教學的正常需求。
五、負責每學期教師教學工作量的統(tǒng)計,做到嚴格、準確、合理。
六、負責相應課程的考試、考查的組織工作。負責試卷的審核、送印以及考場、監(jiān)考人員安排和其它有關(guān)工作。
七、 根據(jù)學校規(guī)定負責教學過錯、教學事故的初步認定和上報工作。
八、負責學生的成績管理工作,每學期末作好成績統(tǒng)計工作,及時上報上級教學主管部門。
九、負責學生重修的各項管理工作。
十、負責教學課時津貼的核算與發(fā)放。
十一、負責配合教務處進行期中教學檢查,及時了解和掌握教學方面的執(zhí)行情況。
十二、負責各類教學獎項和高教研究項目的申報、報獎等工作。
十三、根據(jù)教務處審定下達的.建設任務和要求,負責系部專業(yè)和課程建設工作。
十四、負責與校外實習基地的建設和聯(lián)絡工作。
十五、負責教學業(yè)務檔案的管理工作。
十六、負責醫(yī)院科室及教師的教學考核工作,協(xié)助醫(yī)院人事處做好教師教學職稱晉升工作,協(xié)助醫(yī)院做好綜合目標考核。
十七、完成領(lǐng)導交付的其他工作。
辦公室崗位職責 篇13
1、工作職責
1.1負責文字打印和少數(shù)量(15份以下)復印工作。
1.2負責監(jiān)督完整填寫打印、復印登記表。
1.3負責打印、復印機器設備的保管及維護工作。
2、工作標準
2.1確保打印機、復印機完好無損,保證印刷質(zhì)量(無劃痕、斷針、灑墨現(xiàn)象)。
2.2能正反面復印的,決不單面復印,節(jié)約紙張。
2.3打印錯字率一般不超過5‰,速度每分鐘不低于100字,復印用紙損耗率不超過2%。
2.4公文制版版面整潔大方,符合公文印發(fā)標準,每頁22行,每行28個字,標題用宋體小二號字,正文用仿宋體三號字,上報公文臺頭(簽發(fā)人項用三號楷體)及版記(主題詞項用三號黑體)完整無誤。
2.5沒有辦公室簽字打印員不得私自接受任何打印、復印事項,打印、復印登記表與用紙、墨消耗數(shù)量一致。
辦公室崗位職責 篇14
1、強化服務意識、形象意識和責任意識,熱愛本職工作,加強學習,不斷提高工作能力和水平,提高服務質(zhì)量。
2、責處理上級的各種文件、函件、電話通知,及時送交領(lǐng)導批閱,并按領(lǐng)導批示,準確、及時地做好文件傳閱、催辦工作,最后將文件及時回收歸檔。
3、主任負責好行政接待工作。
4、協(xié)調(diào)領(lǐng)導和有關(guān)部門,負責辦公室其他各類來人、來電的接待和處理。
5、協(xié)調(diào)主任按照領(lǐng)導要求,做好校內(nèi)上情下達、下情上報工作。
6、協(xié)助主任按照上級要求,及時、準確地報送文件和材料。
7、負責嚴格管理學校公章。
8、負責檔案管理工作,要完整、齊全、科學地收集和保管檔案資料。
9、嚴格執(zhí)行檔案管理制度,檔案保密制度以及檔案查借閱制度。
10、協(xié)助主任負責學校教職工職稱評審、住房分配、調(diào)入轉(zhuǎn)出等事務的管理服務工作。
11、負責校長室、會議室、接待室的`衛(wèi)生保持工作。
12、完成好領(lǐng)導交辦的其他工作。
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