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銷售總監(jiān)的崗位職責

時間:2024-08-12 15:43:05 銷售 我要投稿

銷售總監(jiān)的崗位職責常用【15篇】

  在發(fā)展不斷提速的社會中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編整理的銷售總監(jiān)的崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

銷售總監(jiān)的崗位職責常用【15篇】

銷售總監(jiān)的崗位職責1

  1、完成公司年度營銷目標以及其他任務(wù),對營銷思想進行定位;

  2、有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;

  3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制;

  4、培訓市場調(diào)查與新市場機會的發(fā)現(xiàn);

  5、新項目市場推廣方案的制定;

  6、成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理;

  7、銷售隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。

  8、分析市場狀況,正確作出市場銷售預(yù)測報批;

  9、擬訂(年、季、月)度銷售計劃,分解目標,報批并督導實施;

  10、擬訂年度預(yù)算,分解、報批并督導實施;

  11、根據(jù)中期及年度銷售計劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò);

  12、匯總市場信息,提報產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議;

  13、洞察、預(yù)測渠道危機,及時提出改善意見報批;

  14、把握重點客戶,控制70%以上的產(chǎn)品銷售動態(tài);

  15、關(guān)注所轄人員的思想動態(tài),及時溝通解決;

  16、根據(jù)銷售預(yù)算進行過程控制,降低銷售費用;

  17、參與重大客戶銷售談判和簽定合同;

  18、組織建立、健全客戶檔案;

  19、指導、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作;

  20、向直接下級授權(quán),并布置工作;

  21、定期向直接領(lǐng)導述職;

  22、定期聽取直接下級述職,并對其作出工作評定;

  23、根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級的工作崗位,報批后實行并轉(zhuǎn)人力資源部備案;

  24、負責制定銷售部門的工作程序和規(guī)章制度,報批后實行;

  25、制定直接下級的崗位描述,并界定直接下級的工作;

  26、受理直接下級呈報的合理化建議,并按照程序處理;

  27、負責銷售部主管的工作程序的培訓、執(zhí)行、檢查;

  28、填寫直接下級過失單和獎勵單,根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行;

  29、及時對下級工作中的爭議作出裁決;

  30、每周定期組織例會,并參加廠家有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會議。

  31、對銷售部工作目標的完成負責;

  32、對銷售市場動態(tài)提出的合理性、健康性負責;

  33、對確保經(jīng)銷商的信譽負責;

  34、對確保貨款及時回籠負責;

  35、對銷售指標制定和分解的合理性負責;

  36、對銷售部給廠家造成的.影響負責;

  37、對所屬下級的紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責;

  38、對銷售部預(yù)算開支的合理支配負責;

  39、對銷售部工作流程的正確執(zhí)行負責;

  40、對銷售部負責監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的個情況負責;

  41、對銷售部所掌管的廠家秘密的安全負責。

  42、有對銷售部所屬員工及各項業(yè)務(wù)工作的管理權(quán);

  43、對篩選客戶有建議權(quán);

  44、對重大促銷活動有現(xiàn)場指揮權(quán);

  45、對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權(quán);

  46、對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán);

  47、對直接下級有獎懲的建議權(quán);

  48、對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核權(quán);

  49、對限額資金有一定的支配權(quán);

  50、有退貨處理權(quán);

  51、有一定范圍內(nèi)的銷售折讓權(quán)。

銷售總監(jiān)的崗位職責2

  職責:

  1、負責渠道銷售部的平臺搭建、團隊建立和管理工作;

  2、確定渠道結(jié)構(gòu),建設(shè)目標,渠道政策;

  3、根據(jù)具體客戶規(guī)劃具體方案,進行商務(wù)洽談推進項目落地;

  4、負責區(qū)域渠道客戶的拓展和維護工作;

  5、負責協(xié)助地區(qū)代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務(wù);

  6、對外提供產(chǎn)品銷售,業(yè)務(wù)咨詢及整體解決方案;

  7、渠道管理和維護工作。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,五年以上軟件產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)驗或廣告平臺渠道經(jīng)驗,擁有較好的行業(yè)渠道資源;

  2、較強的渠道開拓能力,有獨立代理渠道成功開拓經(jīng)驗優(yōu)先 ;

  3、有相關(guān)系統(tǒng)集成渠道銷售經(jīng)驗、Sass軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、熟悉軟件行業(yè)銷售特點,社會閱歷豐富,擅長客情的開拓、維護,良好的公關(guān)、社交應(yīng)酬能力;

  5、較強的'事業(yè)心,抗壓能力強,能適應(yīng)出差。

銷售總監(jiān)的崗位職責3

  1、負責項目的營銷全案工作,負責編制項目銷售安排、即時調(diào)整和執(zhí)行落實,對完成項目銷售安排擔當責任;

  2、負責制定公司產(chǎn)品的`營銷策略及方案:設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售策略、銷售預(yù)算,能強有力的將銷售安排轉(zhuǎn)變成結(jié)果;

  3、負責項目工作流程及管理流程的規(guī)范化建設(shè)及執(zhí)行;

  4、負責管理銷售團隊,指導、帶領(lǐng)團隊完成銷售業(yè)績指標及其他相關(guān)工作任務(wù);

  5、駕馭市場行情改變,負責樓盤營銷組織、進度限制等;

  6、對營銷部門的組織建設(shè)、員工培育、業(yè)務(wù)探討、學問體系建設(shè)等企業(yè)管理和業(yè)務(wù)管理發(fā)揮作用。

銷售總監(jiān)的崗位職責4

  1、對華南區(qū)域內(nèi)腫瘤用藥指導或感染檢測體外診斷試劑盒市場進行分析,選擇目標醫(yī)院,制定并實施醫(yī)院開發(fā)方案;

  2、與當?shù)氐臋z驗專家及學術(shù)組織保持密切聯(lián)系溝通,制定符合本地實際的.市場推廣方案;

  3、領(lǐng)導分管區(qū)域制定年度工作計劃,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,完成既定的年度銷售任務(wù);

  4、負責區(qū)域銷售團隊的建設(shè)與管理,組織和完善營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè),對營銷人員進行業(yè)務(wù)指導和專業(yè)培訓;

  5、負責所轄省區(qū)大客戶、經(jīng)銷商的開發(fā)、維護與管理,提高公司產(chǎn)品的銷量,完成銷售目標;

銷售總監(jiān)的崗位職責5

  崗位職責:

  1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織貫徹實施;

  2、組織制訂年度營銷計劃,并分解銷售目標,組織落實;

  3、依據(jù)公司整體銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務(wù);

  4、根據(jù)公司發(fā)展的需要,制定食品銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案,并組織實施;

  5、負責監(jiān)督銷售過程中的異常情況,并在第一時間進行處理;

  6、負責客戶的分類管理及客戶資料的`統(tǒng)一管理;

  7、負責按照公司的發(fā)展要求,組織開展市場調(diào)研,及時掌握市場信息、行業(yè)信息; 8、負責經(jīng)銷商政策的制定,督導經(jīng)銷商管理體系的良性運行。

  9、負責組建銷售團隊,負責人員招聘、培訓、考核。

  崗位要求:

  1、從事食品、飲料快消品等行業(yè)8年以上,銷售總監(jiān)崗位3年以上。

  2、熟悉國內(nèi)食品、飲料行業(yè)市場環(huán)境,了解渠道運行方式,具備市場敏銳性;

  3、具備較強的團隊建設(shè)能力、管理能力、市場推廣能力、營銷策劃能力。

銷售總監(jiān)的崗位職責6

  1、開發(fā)目標客戶,引導客戶運用器械注冊人制度開創(chuàng)事業(yè);

  2、與交付團隊保持互動,及時、妥善地處理整個銷售和業(yè)務(wù)交付過程中的.商務(wù)事宜;

  3、負責跟進銷售進程,定期總結(jié)回顧業(yè)務(wù)開發(fā)和銷售工作,跟進銷售回款;

  4、負責持續(xù)維護客戶關(guān)系,收集客戶反饋、市場需求,及時反饋公司,對服務(wù)和交付工作提出改進建議,持續(xù)提高客戶滿意度;

  5、協(xié)助制定市場銷售、客戶業(yè)務(wù)開發(fā)相關(guān)流程和規(guī)范,培訓培養(yǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)人員;

  6、完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。

銷售總監(jiān)的崗位職責7

  1、負責集團房地產(chǎn)項目銷售部的全面管理工作。負責營銷策劃部內(nèi)部成員的工作管理和業(yè)務(wù)培訓、考核及工作的調(diào)配;

  2、負責公司項目銷售策劃系統(tǒng)全面工作,制定公司營銷策劃管理方面的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)運作流程;

  3、負責公司擬定項目的市場調(diào)研、前期策劃及相關(guān)工作;

  4、根據(jù)公司對各個房地產(chǎn)項目的總體銷售目標,制定公司所有房地產(chǎn)項目的營銷方案;

  5、指導制定項目價格體系和調(diào)價策略、項目推盤意見和調(diào)價意見,并對項目價格表進行審核;

  6、負責審核項目總體推廣策略及各階段推廣主題;

  7、負責審核項目平面、軟文、戶外、網(wǎng)絡(luò)等所有發(fā)布廣告的設(shè)計;

  8、全面負責公關(guān)事件和主題活動,并整合媒介資源;

  9、負責集團銷售部會議的召開;

  10、負責市場營銷成本及費用的整體控制;

  11、負責房地產(chǎn)銷售各環(huán)節(jié)的運作統(tǒng)籌,完成公司的銷售目標;

  12、銷售體系框架的`建立及人員的招聘;

  13、負責按揭銀行、產(chǎn)權(quán)代辦公司的招投標及簽約手續(xù);

  14、負責房地產(chǎn)項目所有的市場和銷售合同的管理;

  15、對公司及項目的內(nèi)部信息保守機密;

  16、有較強的團隊管理能力、組織能力和激勵能力,能夠有效組建并帶領(lǐng)團隊開拓市場;

  17、完成公司及上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù);

銷售總監(jiān)的崗位職責8

  主要崗位職責:

  1、督促銷售人員的工作

  2、銷售計劃的制定

  3、定期的銷售總結(jié)

  4、銷售團隊的管理

  5、每月每位銷售人員的績效考核的評定

  1)開發(fā)客戶的數(shù)量

  2)拜訪客戶的數(shù)量

  3)客戶的跟進

  4)銷售指標的完成

  6、銷售人員的計劃及總結(jié)

  7、上下級的'溝通

  8、銷售人員的素質(zhì)和專業(yè)培訓

  9、銷售策略的運用

  10、對于反對意見的處理

  11、潛在客戶以及現(xiàn)有客戶的管理與維護等

銷售總監(jiān)的崗位職責9

  職責:

  1、協(xié)助渠道制度建立、目標設(shè)定、激勵方案的制定和考核,協(xié)助負責人對部門的客儲發(fā)展規(guī)劃、渠道業(yè)務(wù)的開展提出建設(shè)性建議,并對具體事項進行落實;

  2、對渠道組相應(yīng)指標負責,協(xié)助制定渠道的戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù),并監(jiān)督各項策略的落地執(zhí)行,協(xié)助完成渠道導客、成交等業(yè)務(wù)指標;

  3、參與重要渠道資源和大客戶的積累、維護工作;

  4、參與渠道數(shù)據(jù)庫建立、資源整合分類,監(jiān)督數(shù)據(jù)庫更新,保障數(shù)據(jù)安全。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,3年以上工作經(jīng)歷;

  2、熟悉渠道工作范疇,溝通能力強,有較強的執(zhí)行和創(chuàng)新能力,性格外向,強烈的'事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

  3、豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗;

  4、具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔目標壓力,熟悉保險營銷,對行業(yè)有研究和見解。

銷售總監(jiān)的崗位職責10

  崗位職責:

  · 負責制定公司產(chǎn)品的海外營銷策略;

  · 根據(jù)公司下達的年度銷售目標,組織制定、實施年度銷售計劃;

  · 制定產(chǎn)品宣傳、市場推廣策略并實施;

  · 負責客戶信息的收集、歸檔及客戶信用、競爭對手的調(diào)查;

  · 制定并規(guī)劃藥品進出口業(yè)務(wù)流程;

  · 建立海外營銷團隊,并對銷售人員進行培訓,指導其完成公司銷售任務(wù);

  · 對銷售計劃、市場活動的實施,海外業(yè)務(wù)合同的洽談、草擬及出口訂單的執(zhí)行進行監(jiān)督;

  · 負責費用的'控制,定期進行費用使用情況的差異分析及調(diào)整;

  · 上級交辦的其他任務(wù)。

  任職資格:

  · 英語聽、讀、寫水平優(yōu)秀,口語表達熟練;

  · 具備5年以上海外藥品市場拓展經(jīng)驗,至少3年以上團隊管理經(jīng)驗;

  · 能獨立進行營銷策劃,熟悉國內(nèi)外展會的運作;

  · 精通藥品外貿(mào)操作流程,能操控及管理海外各區(qū)域市場;

  · 具有極強的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

  · 勇于承擔責任,具備良好的職業(yè)道德和操守,有較高的抗壓能力;

  · 具備團隊領(lǐng)導、協(xié)調(diào)、組織以及激勵能力。

銷售總監(jiān)的崗位職責11

  1、負責公司項目市場定位和推廣論證工作并參與公司項目決策。

  2、市場策劃與營銷方案的'組織和管理、實施。負責大客戶拓展、圈層拓展等渠道拓展工作,并對拓展客戶及其他來源客戶進行確認、合理分配及維系工作。

  3、回款計劃的制定與實施。營銷策劃與推廣團隊的組織、培訓以及考核。

  4、負責認購協(xié)議書與商品買賣合同等銷售類協(xié)議合同的簽訂審核。

銷售總監(jiān)的崗位職責12

  1、了解通信行業(yè)市場動態(tài)、掌握通信行業(yè)政策與動向。負責帶領(lǐng)市場部實施客戶關(guān)系拓展、建立和管理客戶資源,市場渠道拓展,新業(yè)務(wù)銷售拓展。

  2、完成公司下達的市場銷售指標,配合完成項目談判與合同簽訂。

  3、結(jié)合市場動態(tài)和經(jīng)營目標,制定相應(yīng)的市場計劃并組織實施。

  4、分析客戶需求,協(xié)助制作招投標方案等。

  5、配合交付部門進行項目實施中關(guān)鍵問題的協(xié)調(diào)和處理,配合完成項目回款工作。

銷售總監(jiān)的`崗位職責13

  職責:

  1、關(guān)注市場、行業(yè)及客戶最新動態(tài),收集并整理相關(guān)的市場及客戶信息;

  2、負責與大客戶(包括但不限于業(yè)內(nèi)知名的制造行業(yè)上中下游企業(yè)/商協(xié)會/異業(yè)資源提供商)的業(yè)務(wù)洽談,簽訂服務(wù)協(xié)議,促進銷售目標的完成;

  3、對業(yè)務(wù)發(fā)展情況進行整理、統(tǒng)計和分析,定期及時向上級匯報上述大客戶業(yè)務(wù)發(fā)展情況;

  4、負責目標大客戶的年度、季度、月度工作計劃和執(zhí)行監(jiān)督等等;

  崗位要求:

  1、大專及以上學歷,三年以上大客戶或行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗,管理或市場營銷等相關(guān)行業(yè);

  2、具有豐富的'渠道銷售和管理工作經(jīng)驗,有相關(guān)渠道資源的積累;

  3、形象氣質(zhì)良好,溝通表達能力優(yōu)秀,富有親和力,關(guān)于人際關(guān)系經(jīng)營,具備良好的談判和洞察力;

  4、掌握市場營銷知識,關(guān)于公關(guān)和商務(wù)談判,具有良好的團隊合作意識和管理能力;

  5、執(zhí)行力強、責任心強,團隊協(xié)作意識強,關(guān)于創(chuàng)新。

銷售總監(jiān)的崗位職責14

  職責:

  (1)根據(jù)部門總監(jiān)/總經(jīng)理下達的目標任務(wù),按計劃完成業(yè)績目標及任務(wù)

  (2)負責客戶拓展,完成發(fā)現(xiàn)需求、客戶跟蹤、商務(wù)洽談、合約簽訂等過程

  (3)具體負責所屬客戶關(guān)系的維系,拜訪、關(guān)懷、售前、售中、售后的全過程一戰(zhàn)式組織服務(wù)支撐

  (4)參與團隊的規(guī)劃和組建,具體負責銷售組的業(yè)務(wù)指導和銷售支持,對區(qū)域市場負責,對團隊業(yè)績負責

  【任職要求】

  (1)2年以上銷售管理工作經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)品銷售管理的系統(tǒng)和程序流程

  (2)強有力的領(lǐng)導力和銷售團隊管理技能和卓越的溝通技巧;

  (3)具備強大的'解決和分析問題的能力,高水平的計劃擬定和組織能力;

  (4)曾任職銷售團隊的領(lǐng)導,取得優(yōu)秀業(yè)績。

銷售總監(jiān)的崗位職責15

  1、制定銷售策略與目標并組織實施,帶領(lǐng)團隊達成銷售目標;

  2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場;

  3、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù);

  4、上級安排的其它工作。

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