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讀《思路決定出路》有感優(yōu)秀

時(shí)間:2023-11-22 10:16:00 觀后感 我要投稿
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讀《思路決定出路》有感優(yōu)秀

  當(dāng)品味完一本著作后,你有什么總結(jié)呢?何不靜下心來寫寫讀后感呢?怎樣寫讀后感才能避免寫成“流水賬”呢?下面是小編收集整理的讀《思路決定出路》有感優(yōu)秀,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

讀《思路決定出路》有感優(yōu)秀1

  日前,無意中在朋友處看到《思路決定出路》這本書,借來一閱?赐旰蟀l(fā)現(xiàn)確實(shí)是不錯(cuò)的一本書,是一本引導(dǎo)我們?yōu)槿、處世、工作的知識讀本,雖然它沒有高深的理論,沒有縝密的邏輯,也無法告訴我們?nèi)绾巫畲笙薅鹊墨@得財(cái)富,如何最快的取得成功。但是,它用親切的筆觸,娓娓道來,告訴我們應(yīng)該以一種怎樣的心態(tài)面對生活,面對挫折,告訴我們遇到困難時(shí),如何調(diào)整思路,尋求出路。它以一種“受人以漁”的方法,給予我們克服困難的能力。

  非常喜歡其中的那句話:“我們不能改變環(huán)境,但可以改變思路;我們不能改變別人,但可以改變自己;多一個(gè)思路,多一條出路;思路決定出路,觀念決定前途!笔前,我們能改變的只有自己,只有做最好的自己。讓自己跨過自我的局限,學(xué)會以一種更加積極豁達(dá)的心態(tài)面對工作、面對生活。記得在“認(rèn)清自己的人生定位”中,說到了偉大的文學(xué)家歌德在年輕的時(shí)候立下的志向是成為一個(gè)世界聞名的畫家。為此,他一直沉溺在那個(gè)變化無窮的色彩的世界中難以自拔。他付出了十年的艱辛努力去提高自己的畫技,但是收效甚微。在他40歲那年,他到意大利游玩,親眼看到那些大師的杰出作品之后,終于被震驚了。即使自己窮盡畢生的精力恐怕也難以在畫界有所建樹。那時(shí),他毅然決定放棄繪畫,改攻文學(xué),并以他的努力,獲得了舉世矚目的成績。此時(shí),我想適當(dāng)?shù)膶W(xué)會選擇,學(xué)會放棄,懂得挫折中成長的.快樂,才能學(xué)會更好的擁有。

  一直以來,我都這么認(rèn)為,工作是一個(gè)施展自己能力的舞臺,我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的舞臺上得到展示。記得一本書中曾寫道:每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,到底是什么能造就、改變我們?答案是“態(tài)度”,即要學(xué)會思考。成功總有方法,想成功就要找方法。而思考是一切正確策略與方法的起源。思考其實(shí)就是問與答的過程。當(dāng)你做一件事情沒有達(dá)到目標(biāo)時(shí),問自己一個(gè)為什么,問自己問題出在了哪里,然后自己給出答案。一個(gè)好答案就是一條通往成功的康莊大道。

  最后,我覺得這本書給我最大的收貨就是不要把希望寄托在他人身上,而應(yīng)寄托在自己身上,就寄托在現(xiàn)在?孔约,靠自己的思考和改變,做最好的自己,走出一條屬于自己的路,并且越走越遠(yuǎn)!

讀《思路決定出路》有感優(yōu)秀2

  俗話說:路是走出來的,辦法是想出來的。我們雖然不能改變我們周圍的環(huán)境,但是卻可以改變自己的思路。

  成功的路上沒有捷徑,每一個(gè)成功的人,從來都是守護(hù)初心,堅(jiān)持夢想,從不放棄的人。他們在沒有成功之前,也都會樹立一個(gè)遠(yuǎn)大的志向,然后為了這個(gè)志向不斷的努力奮斗。志向就是人生的航標(biāo),沙漠的綠洲。讓我們看到希望,獲得精神上的力量,煥發(fā)出斗志。我們會朝著我們的志向一步步前進(jìn),每天都有新的目標(biāo),每天都朝著目標(biāo)奮斗。

  有志者事竟成,一旦我們樹立了志向,就不要再為了其他的事情所干擾,只管一心一意奔著這個(gè)志向去奮斗。沒有誰的志向能隨便成功,不要看起來困難就輕言放棄,或者不敢嘗試。立志欲堅(jiān)不欲銳,成功在久不在速。凡是欲速則不達(dá),只有將堅(jiān)定地志向和不懈地奮斗相結(jié)合,才是我們通往成功地階梯。

  人生并不都是死胡同,當(dāng)我們無路可走的時(shí)候,還有一條路,那便是思路。人們總說,只要思想不滑坡,辦法總比困難多。對于這個(gè)觀點(diǎn)我非常認(rèn)同,思路是出路的源頭,思路決定了是否有出路。思路清晰遠(yuǎn)比賣力苦干重要,做對的事情遠(yuǎn)比把事情做對重要。當(dāng)然,并不是所有的思路都是正確的,它既可以使你一帆風(fēng)順,也可以使你處處碰壁。因此我們要勇于挑戰(zhàn),敢于創(chuàng)新。創(chuàng)新才是發(fā)展的根本,才能找到正確的出路。

  有時(shí)候逆境更能考驗(yàn)一個(gè)人。如果我們一直安于現(xiàn)狀,那么估計(jì)也沒有什么好的出路。處于逆境的時(shí)候,如果我們能夠跳出來,充分運(yùn)用智慧改變對策,就會有新的希望出現(xiàn)。逆境也只是一時(shí)的,是完全可以沖破的。勇于突破是好事,能在逆境中大膽突破,就有希望找到那條出路,成功也就離我們更近了一步。失敗也是正常的`,我們不應(yīng)該害怕失敗,敢于面對失敗才是成功地關(guān)鍵。人生不可能永遠(yuǎn)一帆風(fēng)順,沒有人可以一直不失敗。不用在意一時(shí)的成敗,不向失敗低頭才是我們要做的。

  說的好不如做的好,完美的思路要找到出路,就一定要付諸行動。擁有什么樣的理想,就能造就什么樣的人生。只有明確自己的理想,就有可能實(shí)現(xiàn)的那一天。

讀《思路決定出路》有感優(yōu)秀3

  《思路決定出路》這本書講明了一個(gè)普遍道理,做好任何事情首先要在思想上尋找突破,以新思想,新思維去面對不斷發(fā)展的事物本身。以發(fā)展的思想去面對不斷變化的事物。作為公司項(xiàng)目管理人員,應(yīng)該從書中汲取經(jīng)驗(yàn),學(xué)以致用,提高管理水平和工作效率。

  誠如書中所講“有沒有變故不重要,重要的是變故或困境發(fā)生時(shí),我們是躲避退去,還是勇往直前?采取不同思路的人,會有不同的結(jié)果”,聯(lián)系到我們現(xiàn)在的養(yǎng)護(hù)工作,我們的工作重點(diǎn)還是按照年度、季度和月度的計(jì)劃進(jìn)行養(yǎng)護(hù),一月份做好對喬灌木進(jìn)行防寒、防凍工作;二月份完成深翻、整形修剪工作。一年四季都是按照固定的步驟進(jìn)行工作。這樣做沒什么不對?墒敲鎸︷B(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和要求不斷提高的今天,在全面實(shí)施落實(shí)“三化”要求和迎世博創(chuàng)文明的的大背景下,我們以往的工作方法是否要有所改變?答案是肯定的。我們必須在原有的養(yǎng)護(hù)方法和基礎(chǔ)上,尋找一條符合現(xiàn)在養(yǎng)護(hù)要求和發(fā)展方向的新的工作思路和模式。要在養(yǎng)護(hù)公司總體部署下,結(jié)合養(yǎng)護(hù)具體要求,要把“三化”的精神和具體表現(xiàn)落實(shí)到養(yǎng)護(hù)計(jì)劃中去。為此,我們在養(yǎng)護(hù)工作中增加了如要求養(yǎng)護(hù)人員禮貌的對待周圍的問訊人員;尊重和我們相伴的各個(gè)單位和小區(qū),對他們提出的合理要求要及時(shí)處理;加大對黑色小廣告的處理力度;對日常保潔工作進(jìn)行量化,細(xì)化;學(xué)習(xí)其他標(biāo)段的先進(jìn)做法等等。

  所有好的措施和想法必須通過養(yǎng)護(hù)作業(yè)隊(duì)來完成。養(yǎng)護(hù)做的好其關(guān)鍵在于執(zhí)行力做的好。我們以往通常會碰到,提出好的建議和方法不難,難的是如何把好的建議和方法落實(shí)下去,在執(zhí)行過程中總有各種客觀和主觀的原因來阻礙其落實(shí)。書中在有這樣的描述:積極的情緒可以給人動力,消極的情緒則削弱了我們內(nèi)心的力量。為此,我們必須加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍的建設(shè)。養(yǎng)護(hù)工養(yǎng)護(hù)素質(zhì)的提高才能提高我們的養(yǎng)護(hù)質(zhì)量和水平。我們堅(jiān)持每月對養(yǎng)護(hù)工進(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。由項(xiàng)目經(jīng)理組織,學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要包括植保、養(yǎng)護(hù)技巧、苗木養(yǎng)護(hù)等等。通過學(xué)習(xí)來發(fā)現(xiàn)我們在實(shí)際工作中的不足和缺失,尋求進(jìn)一步提高養(yǎng)護(hù)水平和質(zhì)量的方法和措施。在學(xué)習(xí)中我們要做到和養(yǎng)護(hù)工進(jìn)行交流互動,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

  在實(shí)際養(yǎng)護(hù)過程中,我們鼓勵(lì)養(yǎng)護(hù)工人提出合理化建議,我們提倡建議要可行,盡力避免提一些華而不實(shí),聽上去很美,執(zhí)行無操作性的。建議。一切從實(shí)際出發(fā),一切為了提高養(yǎng)護(hù)水平,對于好的建議,我們從物質(zhì)上進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟?lì),來提高養(yǎng)護(hù)工的積極性。

  書中所講“目標(biāo)是我們前進(jìn)的方向,目標(biāo)是我們心中的明燈。每一個(gè)成就了偉大事業(yè)的人,都是一個(gè)夢想家。讓我們展開夢想的翅膀吧!”。不管做什么事都應(yīng)該有目標(biāo),我們養(yǎng)護(hù)工作同樣也是有目標(biāo)的。從全局講,養(yǎng)護(hù)公司的目標(biāo)也是我們工作的目標(biāo)。我們要把養(yǎng)護(hù)公司的總目標(biāo)層層分解,責(zé)任到人。具體落實(shí)到每一個(gè)養(yǎng)護(hù)人員身上,形成每一個(gè)養(yǎng)護(hù)工作人員的養(yǎng)護(hù)目標(biāo)。根據(jù)不同的工作內(nèi)容,制定出不同的工作目標(biāo)。對于養(yǎng)護(hù)目標(biāo)的.完成要形成有效的監(jiān)督落實(shí)措施。我們原則上確定養(yǎng)護(hù)工人的目標(biāo)由養(yǎng)護(hù)人員和養(yǎng)護(hù)隊(duì)長共同制定,并由養(yǎng)護(hù)隊(duì)長監(jiān)督落實(shí);養(yǎng)護(hù)隊(duì)長的養(yǎng)護(hù)目標(biāo)由養(yǎng)護(hù)隊(duì)長和項(xiàng)目經(jīng)理共同制定,項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。所有的養(yǎng)護(hù)目標(biāo)的完成與工資獎金掛鉤。為了便于操作,我們基本每月進(jìn)行一次養(yǎng)護(hù)目標(biāo)的考核,通過考核來督促工作的完成情況和完成效果。

  書中講到“窮則變,變則通,沒有什么東西是永遠(yuǎn)靜止不前的,世易時(shí)移,我們的思維也要跟著改變,才能趕上時(shí)代的潮流”。我們養(yǎng)護(hù)工作也要緊跟時(shí)代發(fā)展的脈搏,以積極進(jìn)取之心面對不斷變化發(fā)展的養(yǎng)護(hù)新情況。很多養(yǎng)護(hù)問題只要我們突破原有思路模式,以務(wù)實(shí)求新的工作態(tài)度去尋求解決的方法,問題也就迎刃而解了。書中開頭舉的騾子事例可以說明只要改變了思路,絕處也能逢生。我們養(yǎng)護(hù)單位要引以為用,思路決定出路。書中通過各類不同的事例說明,任何一件成功的事情背后都有一個(gè)正確的過程和方法,更有一個(gè)正確的思路。我們要深刻領(lǐng)悟書中事例所說明的道理。學(xué)習(xí)書中做事及思考的方法,以全新的工作思路和工作態(tài)度來做好我們的養(yǎng)護(hù)工作。

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