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財務(wù)管理崗位職責(zé)

時間:2023-07-13 17:13:41 財務(wù)管理 我要投稿

財務(wù)管理崗位職責(zé)【匯編15篇】

  在生活中,很多地方都會使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的財務(wù)管理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

財務(wù)管理崗位職責(zé)【匯編15篇】

財務(wù)管理崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理集團各外派財務(wù)人員的財務(wù)管理與會計核算工作;

  2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合異地公司實際情況的財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的'內(nèi)部控制;

  3、負(fù)責(zé)集團各外派財務(wù)人員的考核工作;

  4、建立異地公司的定期檢查制度,對異地公司財務(wù)核算及財務(wù)制度執(zhí)行進行定期檢查;能適應(yīng)短期出差;

  5、宣導(dǎo)公司財務(wù)制度,對接與指導(dǎo)外派財務(wù)人員日常工作;

  6、其他集團總部財務(wù)交辦的工作。

  7、如會計人員變動時,能短期臨時接替會計崗位工作。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,財務(wù)類相關(guān)專業(yè),中級以上職稱以上優(yōu)先;

  2、工作經(jīng)驗5年以上,且具備3年以上管理經(jīng)驗;有地產(chǎn)、影視類工作經(jīng)驗為佳;

  3、年齡在35周歲以下;

  4、出色的內(nèi)控、內(nèi)審管理能力和經(jīng)驗;

  5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),業(yè)務(wù)敏感,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,較強的責(zé)任感和團隊合作意識;

  6、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力;

  7、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

  8、有外派財務(wù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

財務(wù)管理崗位職責(zé)2

  1、985、211本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè),男,年齡35~42歲,形象氣質(zhì)佳,職業(yè)素養(yǎng)高;

  2、有5年以上中大型企業(yè)研發(fā)管理/營銷管理/財務(wù)運營管理等相關(guān)工作崗位經(jīng)驗,3年以上綜合管理類工作經(jīng)驗;

  3、溝通表達能力強,協(xié)調(diào)能力強,做事追求結(jié)果,較強的敬業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力

財務(wù)管理崗位職責(zé)3

  1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、制度,結(jié)合實際情況制訂學(xué)校具體的財務(wù)管理規(guī)定及實施細(xì)則,加強學(xué)校財務(wù)工作的管理與經(jīng)濟活動的`監(jiān)督。

  2、按照規(guī)定,及時、準(zhǔn)確組織編制學(xué)校和各院部年度收支預(yù)決算,并及時上報審批。

  3、分析檢查財務(wù)收支和預(yù)算執(zhí)行情況

  4、負(fù)責(zé)出國人員費用核算和回國后的結(jié)算工作

  5、熟悉國家有關(guān)基本建設(shè)單位的財務(wù)制度及會計制度,審核學(xué)校基本建設(shè)項目的原始憑證,編制記賬憑證。

  6、負(fù)責(zé)基本建設(shè)項目的賬務(wù)查詢,編制年度基本建設(shè)單位會計決算報表。

  7、及時核對與承建單位的往來賬項,配合基建處做好基建項目的預(yù)算控制、結(jié)算與決算工作。

  8、負(fù)責(zé)學(xué)校年度財務(wù)收支計劃的測算,協(xié)助處長編制學(xué)校的綜合預(yù)算,管理院(部)預(yù)算。

  9、負(fù)責(zé)年終結(jié)賬前的賬項清理、年度財務(wù)決算報告、臨時報表的編報及各種賬冊的打印工作。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)管理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)提供財務(wù)前置專業(yè)服務(wù),對重大投資和開支項目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專業(yè)性的.意見和建議。

  2. 建立并維護管理會計信息的收集、分析和報告,為業(yè)務(wù)部門、決策者提供實時和有效的經(jīng)營和財務(wù)信息支持。

  3. 通過專業(yè)的財務(wù)信息統(tǒng)計與分析,編寫公司專項業(yè)務(wù)、分部或整體經(jīng)營管理狀況的財務(wù)分析報告,為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實施提供有價值的決策支持。

  任職要求:

  1. 全日制本科畢業(yè)(畢業(yè)證、學(xué)位證),財務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2. 20xx年以上工作經(jīng)驗,其中地產(chǎn)行業(yè)不少于5年;

  3. 需具有中級職稱;

  4. 具有地產(chǎn)行業(yè)分析或大型投資、運營項目經(jīng)驗優(yōu)先。

財務(wù)管理崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)建立項目財務(wù)內(nèi)部控制制度,編制項目規(guī)范財務(wù)工作流程。

  2、資金工作:包括項目資金使用控制、項目銷售回款控制以及協(xié)助公司資金組進行項目融資等工作。

  3、財務(wù)分析:負(fù)責(zé)項目經(jīng)濟效益測算和分析,包括財務(wù)經(jīng)濟指標(biāo)分析,資金使用、盈利能力和成本費用分析,為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。

  4、參與項目經(jīng)營決策,為項目的經(jīng)營決策提供財務(wù)專業(yè)意見;參與公司的重大投資決策,提供投資財務(wù)專業(yè)意見。

  5、對內(nèi),團隊建設(shè)及管理,協(xié)調(diào)項目財務(wù)組與其他部門之間的.工作關(guān)系;對外,負(fù)責(zé)項目所在地的稅務(wù)關(guān)系維護、負(fù)責(zé)項目稅收籌劃工作以及稅收風(fēng)險的規(guī)避等。

  6、參與項目重大經(jīng)濟行為、參與項目重要供應(yīng)商的篩選考察工作、項目重要經(jīng)濟合同的談判以及各類合同的審核,提供財務(wù)專業(yè)意見。

  任職資格:

  1、3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,知名房地產(chǎn)企業(yè)。

  2、熟悉稅務(wù)政策及財務(wù)管理制度。

  3、良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

  4、財務(wù)專業(yè)知識扎實,有沖勁有發(fā)展?jié)摿,職業(yè)化程度高。

  5、全日制本科學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)。

財務(wù)管理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé)

  (1)風(fēng)險管理

  負(fù)責(zé)擬定風(fēng)險管理工作相關(guān)制度,不斷健全風(fēng)險管理運行機制;

  擬訂風(fēng)險管理年度工作計劃,執(zhí)行落實集團相關(guān)決定;

  負(fù)責(zé)開展季度風(fēng)險評估,加強日常營銷活動各類風(fēng)險的防控。

  (2)內(nèi)控管理

  負(fù)責(zé)擬訂各事業(yè)部內(nèi)部控制管理制度,不斷優(yōu)化完善內(nèi)控管理;

  負(fù)責(zé)擬訂各事業(yè)部內(nèi)控管理年度工作計劃,執(zhí)行落實公司相關(guān)決定;

  負(fù)責(zé)開展年度內(nèi)控評價工作,擬訂年度內(nèi)控評價報告。

  (3)授信管理

  根據(jù)集團各事業(yè)部制定授信管理辦法;

  審核集團各事業(yè)部授信申請,控制授信額度和賬期;

  據(jù)集團規(guī)定,組織各事業(yè)部及時完成授信的清理和應(yīng)收賬款的對賬;

  根據(jù)集團規(guī)定,對授信超期客戶跟蹤處理,降低應(yīng)收賬款出現(xiàn)壞賬的風(fēng)險;

  定期編制客戶授信分析報表/報告。

  (4)預(yù)算管理

  協(xié)助推行預(yù)算工作,與各事業(yè)部協(xié)作建立健全成本費用管控體系;

  與事業(yè)部協(xié)作制定、分解財務(wù)相關(guān)的目標(biāo)任務(wù);

  負(fù)責(zé)日常預(yù)算執(zhí)行的及時監(jiān)控、跟蹤、日常分析、預(yù)警以及定期上報費用預(yù)算的`執(zhí)行情況;

  (5)營銷活動審核

  不定期對集團營銷中心營銷活動費用支出、效果等進行專項審計,并出具審計報告;

  各事業(yè)部營銷活動項目前期盈利測算;

  完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  任職資格:

  (1)財務(wù)、審計、經(jīng)濟管理專業(yè)本科畢業(yè);

  (2)3年以上企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,熟練使用辦公軟件;

  (3)有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  (4)為人正直、勤奮,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)操守;

  (5)具備優(yōu)秀的團隊合作精神和溝通技巧;

  (6)需要能夠適應(yīng)不定期出差。

財務(wù)管理崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1、組織制定并完善本部室職能領(lǐng)域內(nèi)的制度、流程、部門工作計劃及其它規(guī)范類文件;指導(dǎo)開展本部門員工培訓(xùn)、績效管等工作,協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,推動工作的順利開展;

  2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為戰(zhàn)略規(guī)劃提供戰(zhàn)略規(guī)劃的充分的財務(wù)決策信息,并提出專業(yè)的財務(wù)管理意見;

  3、負(fù)責(zé)公司會計核算、報價、預(yù)算、財務(wù)管理等工作,全面組織落實預(yù)算執(zhí)行的管理工作;

  4、對公司實施風(fēng)險監(jiān)控,提出公司開源節(jié)流,優(yōu)化資金占用的方案,嚴(yán)格監(jiān)控貨款的安全和回籠情況,承擔(dān)管理責(zé)任;并復(fù)核公司報送的相關(guān)資料,確保會計信息披露的規(guī)范性和合法;

  5、根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財務(wù)管理與會計核算制度及實施細(xì)則,并組織落實。

  任職資格

  1、45周歲以下,10年以上財務(wù)從業(yè)經(jīng)驗,有大型國企或會計事務(wù)所任職經(jīng)歷優(yōu)先,3年以上大型國企同崗位工作經(jīng)驗;

  2、全日制本科以上學(xué)歷;

  3、有豐富的會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理知識;

  4、熟悉資產(chǎn)管理的流程及制度,主管過清產(chǎn)核資、資產(chǎn)重組等業(yè)務(wù);

  5、有較好的稅務(wù)籌劃能力,有較強的`財務(wù)分析能力、投資判斷能力;

  6、具有中級會計師以上職稱。

  1、組織制定并完善本部室職能領(lǐng)域內(nèi)的制度、流程、部門工作計劃及其它規(guī)范類文件;指導(dǎo)開展本部門員工培訓(xùn)、績效管等工作,協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,推動工作的順利開展;

  2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為戰(zhàn)略規(guī)劃提供戰(zhàn)略規(guī)劃的充分的財務(wù)決策信息,并提出專業(yè)的財務(wù)管理意見;

  3、負(fù)責(zé)公司會計核算、報價、預(yù)算、財務(wù)管理等工作,全面組織落實預(yù)算執(zhí)行的管理工作;

  4、對公司實施風(fēng)險監(jiān)控,提出公司開源節(jié)流,優(yōu)化資金占用的方案,嚴(yán)格監(jiān)控貨款的安全和回籠情況,承擔(dān)管理責(zé)任;并復(fù)核公司報送的相關(guān)資料,確保會計信息披露的規(guī)范性和合法;

  5、根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財務(wù)管理與會計核算制度及實施細(xì)則,并組織落實。

財務(wù)管理崗位職責(zé)8

  幼兒園財務(wù)人員崗位職責(zé)

  1、貫徹執(zhí)行會計法和財務(wù)工作方針政策,為教育教學(xué)服務(wù)。

  2、做好幼兒園年度預(yù)決算的'編制工作。編制好各種統(tǒng)計報表,做到準(zhǔn)備充分、資料完整、報送及時。

  3、核查、督促固定資產(chǎn)及其它財產(chǎn)的登記統(tǒng)計。

  4、認(rèn)真做好往來帳目,做好現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算工作。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,做到日清月結(jié),手續(xù)齊備,庫存現(xiàn)金不得超過銀行規(guī)定限額,數(shù)目清楚,不得以工作之便牟取私利。

  6、認(rèn)真履行監(jiān)督職能,發(fā)現(xiàn)問題及時處理和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)放映,堅持勤儉辦園的方針,精打細(xì)算,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財政開支情況,合理安排經(jīng)費,計劃開支。

  7、嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律不許挪用公款,以身作則,辦事公道,堅持原則。

  8、每月及時統(tǒng)計幼兒出勤天數(shù)及職工出勤天數(shù),計算幼兒伙食費并及時編制工資表。及時收結(jié)幼兒各項費用,按時發(fā)工資。

  9、堅持原則,手續(xù)健全,發(fā)票必須有經(jīng)手人、驗收人、領(lǐng)導(dǎo)簽名方能報銷。

  10、不斷提高業(yè)務(wù)水平,熟悉各項費用支出,勤儉節(jié)約、工作熱情、細(xì)心、態(tài)度和藹,除做好本職工作外,服從園領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。

財務(wù)管理崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)集團及子公司財務(wù)人員績效的日常管理及考核匯總;

  2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行集團財務(wù)團隊體系建設(shè),負(fù)責(zé)部門財務(wù)人員的崗位需求、人員招聘、錄用、轉(zhuǎn)正考評等,指導(dǎo)分子公司財務(wù)團隊管理工作;

  3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行財務(wù)相關(guān)制度、流程的制定及完善,以及開展崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化工作,負(fù)責(zé)財務(wù)一體化工作的'具體實施;

  4、負(fù)責(zé)財務(wù)業(yè)務(wù)線的各項培訓(xùn)計劃制定、跟蹤、落實;

  5、協(xié)助完成專題或特定項目的財務(wù)分析工作,尋找可改善節(jié)點、確定改善方向;

  6、搜集、關(guān)注行業(yè)財務(wù)管理未來戰(zhàn)略方向,為公司財務(wù)管理改進提供建議。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、制造業(yè)2年以上財務(wù)相關(guān)工作背景,熟悉成本核算、績效考核、財務(wù)分析、賬務(wù)處理、報表處理等工作模塊;

  3、具有良好的數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析、文字表達和PPT展示能力;

  4、具有1年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,有大中型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、視野開闊、思維活躍,具有較強的學(xué)習(xí)能力及協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力

財務(wù)管理崗位職責(zé)10

  1、結(jié)合公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展方向,基于事業(yè)群/事業(yè)部的創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,協(xié)調(diào)各部門資源,理順業(yè)務(wù)邏輯,在財務(wù)和內(nèi)控框架下設(shè)計業(yè)務(wù)流程,實現(xiàn)業(yè)務(wù)、計費、賬務(wù)、管理報表等多系統(tǒng)對接,打通數(shù)據(jù)鏈路;

  2、推動/配合集團/事業(yè)群對各系統(tǒng)功能進行持續(xù)改進、優(yōu)化和迭代,監(jiān)控、評估事業(yè)群/事業(yè)部關(guān)鍵業(yè)務(wù)、財務(wù)數(shù)據(jù)的系統(tǒng)交叉驗證,確保財務(wù)分析數(shù)據(jù)的及時性和準(zhǔn)確性。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,工科專業(yè)背景優(yōu)先;

  2、5年以上財務(wù)ERP項目實施、管理經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具備一定的`財務(wù)專業(yè)知識,有CPA相關(guān)(或同等)科目經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、精通數(shù)據(jù)庫原理,熟悉數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù),具備較強的流程優(yōu)化能力和豐富的項目管理經(jīng)驗;

  5、具備敏銳的業(yè)務(wù)觀察力、良好的結(jié)構(gòu)化思維,以及系統(tǒng)建模能力,能快速理解并設(shè)計業(yè)務(wù)邏輯和流程;

  6、具備優(yōu)秀的溝通能力,工作責(zé)任心強、自我驅(qū)動,以及良好的團隊合作精神。

財務(wù)管理崗位職責(zé)11

  一、會計人員工作職責(zé)

  為了加強我校的會計基礎(chǔ)工作,建立科學(xué)的會計工作秩序,正確地行使國家賦予給會計人員的職權(quán),提高會計管理水平,發(fā)揮會計在學(xué)校的財務(wù)管理的積極作用,結(jié)合本校的實際,特制定本會計人員工作規(guī)則:

  1、會計人員必須貫徹執(zhí)行國家的財經(jīng)方針、政策、法律、制度,維護國家的利益,對經(jīng)濟活動進行嚴(yán)格的核算和監(jiān)督;給單位提供一切真實完整的'會計資料,提高資金的經(jīng)濟效益。

  2、會計人員必須加強政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》《浙江省會計工作管理辦法》《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理辦法》,不斷地提高政治思想水平,堅持四項基本原則,忠于職守、遵紀(jì)守法、實事求是、廉潔奉公,全心全意為學(xué)校教育第一線服務(wù)。

  3、努力地鉆研業(yè)務(wù),不斷地豐富會計理論知識,提高業(yè)務(wù)工作能力,正確地處理會計賬務(wù),熟練運用計算技術(shù)和分析方法,做好本職工作,積極地參加上級的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,不斷地更新專業(yè)水平。

  4、在分工明確的前提下,出納和會計發(fā)揚協(xié)作的精神,緊密配合,共同做好會計工作,做到事事有人管、人人有專責(zé)、辦事有要求、工作有檢查,保證會計有秩序地進行。

  5、會計必須認(rèn)真地按財政部統(tǒng)一的會計科目使用,認(rèn)真填制會計憑證,對不合法的憑證有權(quán)退回給經(jīng)辦人;填制憑證字跡清晰、工整、不得潦草;認(rèn)真地按規(guī)定設(shè)置總賬、明細(xì)賬、日記賬,認(rèn)真地記賬、算賬、報賬。

  6、會計人員認(rèn)真地書寫阿拉伯?dāng)?shù)字,數(shù)字大寫應(yīng)準(zhǔn)確書寫:壹、貳、叁、肆、伍、陸、柒、捌、玖、拾、佰、仟、萬、億、元、角、分、零、正,不得馬虎。

  7、會計人員要按照國家和《會計檔案管理辦法》的規(guī)定和要求,對各種會計憑證、會計賬薄、會計報表、財務(wù)計劃等會計資料,定期收集審查核對,整理立卷,編制目錄,裝訂成冊,指定專人保管,以防損壞。

  8、會計人員離職前要做好移交工作,并造移交清冊一式三份,交接雙方各執(zhí)一份,存檔一份。接替人員應(yīng)繼續(xù)使用移交的賬薄,不得自已另立新賬,以保證賬薄本的連續(xù)性。

  9、認(rèn)真地計算各種營業(yè)稅等各稅金和代扣代繳個人所得稅;認(rèn)真地進行各種財務(wù)年檢工作。

  10、定期地編制財務(wù)分析報告、財務(wù)預(yù)測和財務(wù)說明書,加強資金的經(jīng)濟效益。

  11、及時地上報財務(wù)報表和上報每月財務(wù)的狀況,及時地審報上繳各種稅金,為單位決策方案提供資料。

  12、為了保證電算化數(shù)據(jù)的可靠,必須及時地做好數(shù)據(jù)備份工作,定期地打印賬冊和報表。

  二、出納人員工作職責(zé)

  1、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證,進行復(fù)核,辦理款項收付;對重大的開支必須經(jīng)過主辦會計、單位領(lǐng)導(dǎo)審核方可辦理。

  庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定,超過部分要及時存入銀行,不得以白條抵充庫存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。

  嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票,在支票上應(yīng)注明收款單位、用途名稱、簽發(fā)的日期,規(guī)定報銷的日期。過期沒用的支票及時收回注銷,必須加蓋“作廢”的印章,與存根一起保存,支票遺失要辦理銀行掛失手續(xù)。

  2、登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付憑證,一筆筆記賬,并結(jié)出余額。月未要編制“銀行余額調(diào)節(jié)表”,使賬面數(shù)字和余額單上相符,對于未達賬要及時查詢辦理結(jié)算。

  要隨時掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票,不準(zhǔn)出借賬號。不得兼管收入、費用、債權(quán)債務(wù)賬薄的登記工作及稽核工作和會計檔案保管工作。

  銀行賬、現(xiàn)金賬做到日清日結(jié),不超日做賬。

  3、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券對于現(xiàn)金和各種有價證券,要確保其安全和完整無缺,要保守保險箱密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。

  4、保管空白支票和收據(jù)對于空白支票和收據(jù)必須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記薄登記,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)用、注銷手續(xù)。

  5、對原始發(fā)票必須具備憑證名稱、填制單位、填制單位公章、填制日期、接受單位名稱、業(yè)務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、單位、金額、經(jīng)辦人簽章、大小寫相符方可報銷。

  6、對于發(fā)放給個人的工資報酬超過《個人所得稅法》規(guī)定的要及時地計算所得稅。

  7、認(rèn)真學(xué)習(xí)《發(fā)票管理辦法》《銀行法》等法規(guī),提高業(yè)務(wù)水平和專業(yè)水平。

  三、財產(chǎn)會計(總保管員)工作職責(zé)

  1、嚴(yán)格按國家對固定資產(chǎn)、耐久品、低耗品的管理要求建立、建全各類總賬、明細(xì)賬。

  2、每學(xué)期要有計劃的采購文具紙張,除平時對文具保管、分發(fā)外,每學(xué)期一次把教學(xué)用品(墨水、粉筆、備課紙)送到各室。對文具紙張用量要嚴(yán)格控制,厲行節(jié)約。并定期統(tǒng)計各組室消耗情況,及時報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。

  3、負(fù)責(zé)對勞保用品的保管,并建立個人勞保用品的檔案。按規(guī)定發(fā)放和回收工作。

  4、對庫存物品做到心中有數(shù),請購物品時必須定期檢查并結(jié)出庫存余數(shù)。庫存做到不積壓、不斷檔,倉庫內(nèi)保持整潔有序。

  5、建立各類財產(chǎn)、物品收付、借用明細(xì)賬,每學(xué)期清理一次,做到賬賬相符,賬物相符。每季末結(jié)出固定資產(chǎn)、耐久品、低耗品余額報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門。

  6、建立固定資產(chǎn)、耐久品、低耗品的驗收領(lǐng)用制度。收到物品必須填制一式三聯(lián)的入庫單;領(lǐng)用時必須填制一式三聯(lián)的出庫單。并由領(lǐng)導(dǎo)簽字方可領(lǐng)用。季末做好結(jié)賬工作,一式三聯(lián)的入庫單、一式三聯(lián)的出庫單按序編號,匯總金額報會計室沖轉(zhuǎn)有關(guān)賬目。

  7、每天到學(xué)校各巡邏一遍,發(fā)現(xiàn)有財產(chǎn)亂丟亂放,要及時處理。對學(xué)校財產(chǎn)做到心中有數(shù),做到賬賬相符,賬物相符。

  8、做好外單位借用物品的管理工作,及時歸還。教工借用的物品,調(diào)出單位需立即收回。

  9、對班級財產(chǎn)每月兩次定期檢查、記錄、公布。并通知有關(guān)班主任。

  10、合理安排勤務(wù)人員,協(xié)助勤務(wù)工對學(xué)校財物(指棉布品)的清洗工作。

  11、負(fù)責(zé)各組室報廢物品的回收、廢紙的處理。大件物品由學(xué)校統(tǒng)一處理,回收款項按國家有關(guān)規(guī)定處理。

  12、與學(xué)校會計密切配合,輔導(dǎo)并督促、檢查學(xué)校各分保管員的工作,務(wù)必做到賬賬相符、賬表相符、賬物相符。并及時歸檔。

  13、按有關(guān)規(guī)定整理好全校的固定資產(chǎn)檔案,并及時按要求歸檔。

財務(wù)管理崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1.負(fù)責(zé)會計核算工作,組織制定統(tǒng)一、規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)化財務(wù)核算,保證核算真實準(zhǔn)確、標(biāo)準(zhǔn)一致;及時提供真實、準(zhǔn)確、合規(guī)的財務(wù)報表和內(nèi)部財務(wù)管理報表;

  2.負(fù)責(zé)組織股份公司及分、子公司財務(wù)清查和資產(chǎn)盤點工作;負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)的監(jiān)控與報告;

  3.負(fù)責(zé)審計意見反饋、審計問題整改、財務(wù)月度報告的審閱及回復(fù);

  4.負(fù)責(zé)分、子公司的`會計核算、會計報表、稅收核算、財務(wù)分析、隊伍管理等;

  5.負(fù)責(zé)組織對股份公司各分、子公司資產(chǎn)、往來等核對檢查,保證資產(chǎn)賬實相符;

  6.負(fù)責(zé)股份公司財務(wù)經(jīng)營分析和其他各類財務(wù)分析,為管理層提供及時、準(zhǔn)確、有效的內(nèi)部財務(wù)分析報告,為股份公司管理層提供決策依據(jù);

  7.負(fù)責(zé)審核分、子公司月度財務(wù)報告;

  8.負(fù)責(zé)與財務(wù)管理相關(guān)的中介機構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào);

  9.負(fù)責(zé)股份公司日常稅收事務(wù)管理與安排。

  任職要求:

  1.本科及以上,財務(wù)、會計、財稅、金融及相關(guān)專業(yè),中級以上職稱;

  2. 30歲以上,8年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗;

  3.精通財務(wù)管理知識、稅務(wù)知識,熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、政策和制度;

  4.出色的判斷、分析、溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力;良好的社交、口頭表達和文字水平;熟練使用辦公軟件;抗壓能力強、保密意識較強。

財務(wù)管理崗位職責(zé)13

  1、 組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障集團合法經(jīng)營,維護股東權(quán)益;

  2、 建立和完善集團的財務(wù)管理制度,制訂財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制,組織安排集團內(nèi)部審計;保證集團財務(wù)會計活動健康運行;

  3、 掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,在董事長及總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管集團會計、報表及預(yù)算情況;及時向董事長及分管副總裁匯報工作情況;

  4、 制訂集團利潤計劃、資本投資及收益計劃、財務(wù)規(guī)劃、業(yè)務(wù)前景、開支預(yù)算及成本標(biāo)準(zhǔn);

  5、與集團運營中心總監(jiān)/COO一道,建立科學(xué)的`運營模型與數(shù)據(jù)體系,對集團經(jīng)營過程、經(jīng)營成果、資金情況、經(jīng)營效率進行分析統(tǒng)計,為集團整體運營提供決策依據(jù)及意見;

  6、組織領(lǐng)導(dǎo)集團公司財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算標(biāo)準(zhǔn)、會計監(jiān)督與審計、存貨控制與周轉(zhuǎn)等方面工作,加強集團經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益;簽署相關(guān)財務(wù)工作報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等;

  7、 全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)集團公司內(nèi)外部融資,制訂公司融資計劃,資金運營計劃,統(tǒng)籌集團公司資金管理;

  8、組織牽頭董事會、集團公司統(tǒng)一對外投資計劃、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制訂工作,參與對外投資或重大經(jīng)濟合同/協(xié)議的研究、審查、分析與決策;

  9、 協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門以及資方(含一二級市場投資機構(gòu))、FA等外部合作機構(gòu)的關(guān)系,維護公司利益。

財務(wù)管理崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1.編制代管企業(yè)各類財務(wù)報表,按規(guī)定辦理代管企業(yè)各類稅務(wù)事宜;

  2.負(fù)責(zé)代管企業(yè)費用報銷、收入成本核算等一系列會計核算;

  3.負(fù)責(zé)從財務(wù)角度提交報告,分析代管企業(yè)經(jīng)營狀況,提出降低成本、提高收益的措施和建議;

  4.負(fù)責(zé)妥善保管子公司會計資料,按存檔要求分類歸檔;

  5.依據(jù)公司薪酬相關(guān)管理辦法,核算員工工資金額,代扣代繳個人所得稅,代扣各類社保和公積金金;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位任職資格:

  1.會計或財會相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2.了解代管企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)等管理基本情況,有一定財務(wù)業(yè)務(wù)能力;熟悉SAP、報稅軟件、報表軟件和辦公軟件等操作;

  3.工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強、為人正直、敢于堅持原則;

  4.及時了解國家和地方有關(guān)社保和個稅相關(guān)政策的`變化;

財務(wù)管理崗位職責(zé)15

  職位描述:

  一、任職資格

  1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2、大型地產(chǎn)公司高層財務(wù)管理工作經(jīng)驗;

  3、8年及以上工作經(jīng)驗,3年及以上財務(wù)副總經(jīng)理/總經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗;

  二、崗位職責(zé)

  1.體系建設(shè)

  1)負(fù)責(zé)各項財務(wù)管理制度的擬訂與完善,建立和完善公司內(nèi)部財務(wù)控制體系,以控制財務(wù)風(fēng)險。

  2)負(fù)責(zé)全部財務(wù)人員的培訓(xùn)與發(fā)展、業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督管理。

  2.全面預(yù)算管理

  3)負(fù)責(zé)集團年度、季度財務(wù)預(yù)算的編制工作,進行動態(tài)跟蹤分析和調(diào)整,監(jiān)督公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,提出改進建議。

  3.業(yè)務(wù)審批

  4)根據(jù)組織流程體系,結(jié)相關(guān)業(yè)務(wù)進行審批并對相關(guān)風(fēng)險進行分析、控制。

  4.投資評估

  5)參與擬投資項目可研、盡職調(diào)查工作、項目風(fēng)險評估、投資估算、經(jīng)濟效益測算。

  5.財務(wù)分析與評價

  6)在全面分析公司盈利能力的'基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營效率的改善機會,提出建議并推動實施。

  6.財務(wù)規(guī)劃

  7)在全面預(yù)算、財務(wù)分析與評價基礎(chǔ)上,協(xié)同其它職能中心,結(jié)合投、融資計劃,進行整體財務(wù)規(guī)劃。

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