財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)們，你在面試中遭遇過“被借腦”嗎？

“被借腦”---面試官借找工作經(jīng)驗(yàn)較豐富的面試候選人面試的機(jī)會(huì)，問一些他們自己一直想要了解，或者困惑求解的問題，達(dá)到集思廣益，免費(fèi)咨詢的真正目的，此為借腦說。

面試官分為：GM老總（一般就業(yè)務(wù)灰色問題的處理求解），Line Manger （一般是新升職的嫩手，想求系統(tǒng)化的經(jīng)驗(yàn)）, HR (一般會(huì)問福利架構(gòu)，補(bǔ)貼種類便于借鑒）

如果你在求職面試中，明顯感覺是在被借腦，你如何應(yīng)對？

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