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物流崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-02-20 16:30:24 交通/運(yùn)輸/物流/倉儲(chǔ) 我要投稿

物流崗位職責(zé)(匯編15篇)

  在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編收集整理的物流崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

物流崗位職責(zé)(匯編15篇)

物流崗位職責(zé)1

  1 做好生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,監(jiān)督好現(xiàn)場的紀(jì)律衛(wèi)生及工作效率,對(duì)產(chǎn)品的制作工藝和質(zhì)量進(jìn)行檢查;

  2 管理生產(chǎn)現(xiàn)場,確保生產(chǎn)現(xiàn)場符合公司及工廠相關(guān)規(guī)定;

  3 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)安排生產(chǎn)進(jìn)程并監(jiān)督生產(chǎn)實(shí)施狀況,確保按時(shí)交貨;

  4 具有一定的生產(chǎn)組織和管理能力,具有較好的.控制能力和協(xié)調(diào)能力,及時(shí)果斷地處理解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題;

  5 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通能力。

物流崗位職責(zé)2

  1.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  2.負(fù)責(zé)商城內(nèi)自控系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)等弱電系統(tǒng)的運(yùn)行和維修保養(yǎng)工作。

  3.熟悉弱電系統(tǒng)的工作原理、系統(tǒng)設(shè)備的.操作使用方法。

  4.熟悉商城弱電各系統(tǒng)的分布、線路走向、位置及數(shù)目。

  5.弱電系統(tǒng)發(fā)生故障,能及時(shí)準(zhǔn)確地找到故障點(diǎn)及故障原因,并及時(shí)排除或通知主管領(lǐng)班解決。

  6.認(rèn)真填寫值班記錄、設(shè)備維保記錄。保管好專業(yè)工具及儀器、儀表。

  7.服從工作分配,認(rèn)真完成上級(jí)交給的其他工作。

  7、品行端正。

  8、行風(fēng)正派。

  9、身體健康。

  10、能吃苦耐勞,服從分配。

  11、具有中級(jí)及以上電工操作證、上崗證,三年以上實(shí)際維修經(jīng)驗(yàn),熟知照明及一般動(dòng)力線路控制,繼電保護(hù),對(duì)電力電子回路有一定的認(rèn)識(shí)。

  12、有敬業(yè)精神,有良好的服務(wù)意識(shí),能與其他員工友好相處。

物流崗位職責(zé)3

  工作職責(zé):

  1、在公司級(jí)項(xiàng)目中,協(xié)調(diào)倉儲(chǔ)相關(guān)資源,保證項(xiàng)目落地實(shí)施;

  2、參與wms系統(tǒng)的需求評(píng)估并跟進(jìn)系統(tǒng)開發(fā)上線;

  3、負(fù)責(zé)推動(dòng)新開倉業(yè)務(wù),從服務(wù)商談判直到倉庫建成具備收發(fā)貨能力。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,男女不限;

  2、具備互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)/物流企業(yè)3—5年以上的`工作經(jīng)驗(yàn)(懂跨境電商優(yōu)先);

  3、有體系化的項(xiàng)目管理知識(shí)儲(chǔ)備,并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉電商物流業(yè)務(wù)流程,對(duì)倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)有深刻理解,創(chuàng)新能力強(qiáng);

  5、使用過wms、tms系統(tǒng)或相關(guān)的物流信息系統(tǒng)。,具有倉儲(chǔ)物流需求分析及項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  6、熟悉倉儲(chǔ)物流規(guī)劃知識(shí),熟練運(yùn)用cad等專業(yè)制圖軟件。

物流崗位職責(zé)4

  1.負(fù)責(zé)做好治安管理及消防工作。

  2.協(xié)調(diào)商城內(nèi)安全管理工作,負(fù)責(zé)商城內(nèi)發(fā)生的案件及突發(fā)事件的查處工作。

  3.做好安保隊(duì)員的思想教育工作,法紀(jì)教育,組織隊(duì)員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高保安隊(duì)員的自身素質(zhì)和技能。

  4.根據(jù)上級(jí)要求負(fù)責(zé)保安人員的調(diào)配,以及對(duì)員工的獎(jiǎng)懲、考核提出建議。

  5.及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示,提出貫徹意見并組織落實(shí)。

  6.了解掌握商城安全設(shè)施、設(shè)備,消防系統(tǒng)的效能及操作程序。

  7.定期檢查安全、消防設(shè)備、設(shè)施,并做好檢查記錄。

  8.監(jiān)督檢查領(lǐng)班工作。

  9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。x

  1、負(fù)責(zé)商城的消防工作,對(duì)存在的消防隱患,提出整改意見,向責(zé)任部門發(fā)放《XX商城安全隱患限期整改通知單》。

  2、負(fù)責(zé)對(duì)中控室的綜合管理。

  3、了解掌握商城消防系統(tǒng)的.效能及操作程序,了解掌握商城的消防工作手冊(cè)。

  4、檢查消防設(shè)施、設(shè)備,并做好記錄。

  5、組織召開消防會(huì)議,及對(duì)員工的消防知識(shí)培訓(xùn),開展消防演習(xí)訓(xùn)練。

  6、負(fù)責(zé)與消防設(shè)施、設(shè)備維保廠家的聯(lián)系與溝通。

物流崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)審核客戶銷售單、公司到貨單,倉庫每日進(jìn)出倉明細(xì)表是否一致,包括單價(jià)、金額、數(shù)量等明細(xì)項(xiàng)目。

  2、有關(guān)客戶補(bǔ)貼及回款折讓的文件要保管好,月末交與財(cái)務(wù)主管進(jìn)行賬務(wù)處理。

  3、負(fù)責(zé)定期與總賬會(huì)計(jì)的總賬、明細(xì)賬的往來賬科目相互核對(duì),做到賬賬相符。

  4、負(fù)責(zé)及時(shí)與銷售部門、供應(yīng)商的溝通,保證往來賬目清晰、準(zhǔn)確。

  5、定期進(jìn)行往來賬的清查核對(duì)工作,在清查過程中,若發(fā)現(xiàn)確實(shí)無法收回的'往來款項(xiàng),應(yīng)查明原因,分清責(zé)任,并按規(guī)定程序上報(bào)有關(guān)部門及總經(jīng)理批示。

  6、負(fù)責(zé)每月與往來客戶對(duì)賬。對(duì)所有客戶的往來對(duì)賬單,并將往來對(duì)賬單妥善保管,并定期按客戶裝訂成冊(cè),以備查詢。

  7、根據(jù)財(cái)務(wù)部相關(guān)要求編制每月月初的財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表;

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;

  2、兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、耐心、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),身體健康;

物流崗位職責(zé)6

  一、物流經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、全公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。

  2、公司物流系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、調(diào)整,以及對(duì)貨物儲(chǔ)存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。

  3、分析發(fā)貨與庫存的動(dòng)態(tài)變化,協(xié)助銷售部做好發(fā)貨計(jì)劃,合理安排發(fā)貨。

  4、對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)與銷售部、市場部、客戶服務(wù)部、財(cái)務(wù)部、物流供應(yīng)商進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),并維系好與各利益相關(guān)者的良好關(guān)系。

  5、組織對(duì)訂單的分解、處理工作,辦理好銷售部確認(rèn)的退換貨等業(yè)務(wù)。

  6、保證物流部所屬部門正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無誤與高效率。

  7、負(fù)責(zé)本部門的員工管理與考核工作。

  8、制定并實(shí)施部門制度,保證部門工作有法可依。

  9、合理規(guī)劃公司物流系統(tǒng),努力實(shí)現(xiàn)公司物流系統(tǒng)的科學(xué)化、高效化和低成本化。

  10、調(diào)查研究、了解部門工作情況并提出處理意見,做出最終決策。

  11、對(duì)基層工作進(jìn)行全方位的監(jiān)督和指導(dǎo),保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。

  12、與他部門進(jìn)行溝通,樹立物流部良好的部門形象;隨時(shí)把握員工的工作態(tài)度和心理狀況,做好思想政治工作;了解并搞好部門員工之間的團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)處理好部門內(nèi)部的各種關(guān)系。

  13、部門各種會(huì)議、各種活動(dòng)的籌備、組織、安排工作。

  二、物流專員崗位職責(zé)

  1、承接銷售部下達(dá)的發(fā)貨信息,全面負(fù)責(zé)從接收發(fā)貨單到發(fā)貨的過程控制、貨運(yùn)信息及發(fā)貨單證管理等工作。

  2、評(píng)價(jià)及選擇貨運(yùn)方案、最佳貨運(yùn)路線、方式和最低成本,并提出運(yùn)輸工具及方法的建議。

  3、負(fù)責(zé)發(fā)貨員人員管理,組織、協(xié)調(diào)、檢查發(fā)貨員日常業(yè)務(wù),對(duì)發(fā)貨員的整體工作負(fù)責(zé)。

  4、積極配合部門內(nèi)其他崗位工作,并與銷售部積極合作,提高部門運(yùn)作水平和管理水平。

  5、全面負(fù)責(zé)物流供應(yīng)商的溝通、談判和關(guān)系維護(hù)。

  6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性的`任務(wù)。

  三、發(fā)貨員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)發(fā)貨前的產(chǎn)品數(shù)量、型號(hào)、打包等檢查。

  2、對(duì)貨物打包以及發(fā)貨過程進(jìn)行跟蹤控制,拍照并制作報(bào)告

  3、將發(fā)貨單或快遞單以及出貨單證同貨物一并交給承運(yùn)人。

  4、負(fù)責(zé)管理各種運(yùn)輸關(guān)系。

  5、跟蹤貨物運(yùn)輸狀況,確保貨物按時(shí)到達(dá)。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作。

  四、計(jì)劃專員崗位職責(zé)

  1、制定庫存計(jì)劃,制定庫存控制標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),計(jì)劃制定庫存周轉(zhuǎn)率,缺貨率控制目標(biāo)。

  2、制定和調(diào)整安全庫存,每日分析需求走勢(shì)。

  3、定期檢查、總結(jié)需求及缺貨狀況,并追查原因,設(shè)法改善。

  4、協(xié)助上級(jí)開展關(guān)于物流計(jì)劃控制方面的其他工作。

  5、根據(jù)年度、季度以及月度銷售計(jì)劃,編制倉儲(chǔ)和發(fā)貨計(jì)劃。

  6、及時(shí)整理庫存物資和編制發(fā)貨計(jì)劃,掌握計(jì)劃的實(shí)施情況,并及時(shí)將計(jì)劃執(zhí)行情況反饋分管領(lǐng)導(dǎo)。

  7、跟蹤各項(xiàng)計(jì)劃的進(jìn)程,及時(shí)提供差異報(bào)告。

  8、及時(shí)了解市場需求信息,協(xié)調(diào)與倉儲(chǔ)系統(tǒng)的工作關(guān)系。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作。

  五、統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)

  1、按時(shí)收集有關(guān)統(tǒng)計(jì)資料,及時(shí)、準(zhǔn)確呈報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  2、及時(shí)提供、準(zhǔn)確分析指標(biāo)計(jì)劃的完成情況,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

  3、負(fù)責(zé)物流成品倉每日與財(cái)務(wù)、倉庫發(fā)貨單據(jù)銜接及核對(duì)工作。

  4、按照上級(jí)規(guī)定,做好定期報(bào)表的布置、檢查,做好綜合統(tǒng)計(jì)分析工作。

  5、保管并匯編本單位歷史統(tǒng)計(jì)資料和原始資料。

  6、負(fù)責(zé)物流部物流指出的統(tǒng)計(jì)和分析。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的工作。

  六、倉庫主管崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

  2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度,完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn);建立規(guī)范、完整的物流倉儲(chǔ)操作報(bào)表,及時(shí)反饋倉儲(chǔ)操作。

  3、庫房的合理化布局和管理,合理規(guī)劃各分倉的儲(chǔ)存空間及貨物的儲(chǔ)存方式,倉位調(diào)整;負(fù)責(zé)制定各倉庫儲(chǔ)位的規(guī)劃、標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

  4、根據(jù)計(jì)劃部門制定的工作計(jì)劃;制定部門每月工作計(jì)劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

  5、負(fù)責(zé)分配倉庫員工工作及日常工作監(jiān)督;充分調(diào)動(dòng)和帶領(lǐng)倉庫工作人員完成日常工作,做到高效、準(zhǔn)確、有序;、負(fù)責(zé)對(duì)倉庫運(yùn)營效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)倉庫進(jìn)、出庫,庫存等操作進(jìn)行審核與監(jiān)督對(duì)各項(xiàng)工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,簽收貨倉各級(jí)文件和單據(jù)。

  7、及時(shí)地反映倉庫的庫存狀況,確保庫房帳、卡、物數(shù)量一致;確保庫存數(shù)據(jù)的正確性。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力;完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析。

  8、審訂和修改貨倉的工作規(guī)定和工作績效;檢查和審核貨倉各級(jí)員工的工作進(jìn)度和工作績效。

  9、監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行,制訂質(zhì)量改善計(jì)劃。

  10、負(fù)責(zé)倉庫的貨物、人員安全及防護(hù),進(jìn)行安全評(píng)估,不斷改善庫存管理安全,確保倉儲(chǔ)物資免受損失。倉庫安全管理。倉庫安全設(shè)施的維護(hù),指導(dǎo)倉庫人員的安全行為及倉庫的安全。及時(shí)地定期回顧并匯報(bào)倉庫的安全及運(yùn)行狀況,采取預(yù)防措施。

  11、組織倉庫日常盤點(diǎn)。報(bào)表帳目實(shí)物之相符;定期組織實(shí)物盤存,做到帳實(shí)相符、帳卡相符。出具盤存及分析報(bào)告。

  12、建立安全庫存機(jī)制,進(jìn)行存量分析和控制,采取有效措施控制庫存成本。

  13、能夠按照成本會(huì)計(jì)的要求提供物料消耗情況并進(jìn)行有效控制。

  14、督促各分倉對(duì)各類報(bào)表的準(zhǔn)時(shí)上呈及監(jiān)督。負(fù)責(zé)加強(qiáng)報(bào)表填寫準(zhǔn)確性和分析管理,參考分析結(jié)果提出改進(jìn)建議并組織落實(shí);物料數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計(jì)。

  15、負(fù)責(zé)督促及時(shí)評(píng)估和處理不良成品。

  16、倉庫人員工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和考核,不斷改善工作效率和工作質(zhì)量。

  17、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行品質(zhì)安全政策的要求,確保ISO9001、5S等得到有效實(shí)施。

  18、按時(shí)按質(zhì)地完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)。

  19、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和上報(bào)庫存管理易耗品的需求,及時(shí)與財(cái)務(wù)部門溝通,及時(shí)補(bǔ)充相關(guān)管理、作業(yè)工具。

  20、負(fù)責(zé)庫存盤點(diǎn)缺損率;收貨及時(shí)率;發(fā)貨及時(shí)率;收發(fā)貨準(zhǔn)確率;單據(jù)完整。

  七、保管員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品和原材料的入庫接收和出庫管理。

  2、負(fù)責(zé)入庫物資檢查驗(yàn)收,核對(duì)所有出入庫產(chǎn)品的規(guī)格、數(shù)量、與單據(jù)是否相符,憑提貨單發(fā)貨。

  3、負(fù)責(zé)出、入庫物資數(shù)據(jù)的核對(duì),整理及錄入。

  4、物品到貨后要及時(shí)入帳,準(zhǔn)確登記。帳目要做到日清月結(jié),分類清楚,帳、卡、物相符。

  5、嚴(yán)格按照部門標(biāo)準(zhǔn)庫進(jìn)行倉庫管理。要求各類物質(zhì)擺放整齊,數(shù)目清晰,便于發(fā)放。庫容整潔、無垃圾、無雜物、衛(wèi)生規(guī)格化,并對(duì)各類物質(zhì)的安全、防火和防盜負(fù)有直接責(zé)任。及時(shí)報(bào)告破損情況。

  6、配合倉庫主管定期盤點(diǎn)倉庫各類物質(zhì)并編制各類上報(bào)表格,及時(shí)匯報(bào)庫存不足的情況,每月向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)物品消耗及庫存情況。

  7、客戶退貨時(shí)清點(diǎn)退貨數(shù)量、型號(hào)等信息。

  8、協(xié)助完成倉庫主管交付的其他工作事項(xiàng)。

物流崗位職責(zé)7

  1.負(fù)責(zé)主持本班日常工作,帶領(lǐng)和督導(dǎo)全班人員認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作。

  2.主持召開班務(wù)會(huì),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示和精神,研究提出貫徹意見,并具體落實(shí)。

  3.負(fù)責(zé)本班人的考勤工作,如實(shí)記錄本班執(zhí)勤中遇到和處理的問題,重大問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  4.熟悉保安員各崗位職責(zé),掌握商城內(nèi)安全保衛(wèi)工作的.規(guī)律及重點(diǎn)范圍,監(jiān)督、檢查員工的工作情況。

  5.對(duì)管理不力造成本班在執(zhí)勤中發(fā)生重大工作失誤或本班人員違紀(jì)的情況負(fù)責(zé)。

  6.參加各類治安案件的接待與處理。

  7.熟悉掌握各類安全設(shè)備、設(shè)施、消防系統(tǒng)的操作及效能。

  8.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),聽從工作安排,認(rèn)真完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。

物流崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  ●具有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí),能夠服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,公司利益高于一切;

  ●熟悉了解并書面記錄發(fā)貨相應(yīng)目的地最優(yōu)惠價(jià)格及服務(wù)政策的.物流公司所在地及聯(lián)系方式;

  ●使接送貨品得到安全完好的運(yùn)輸及存放;

  ●嚴(yán)格按照工作流程執(zhí)行工作;

  ●負(fù)責(zé)每天物流的工作日記日清日畢,及相關(guān)單據(jù)的規(guī)范填寫與歸檔,隨時(shí)接受上級(jí)主管的檢查;

  ●負(fù)責(zé)物流車輛的整潔及勿受損壞;

  ●講究團(tuán)隊(duì)合作精神,與同事相互支持、互相幫助、共同進(jìn)步,杜絕我行我素等不良行為;

  ●加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升能力,保證不出物流事故;

  ●敢于反映問題,發(fā)現(xiàn)有壞工作的事情,敢于向上級(jí)匯報(bào);

  ●嚴(yán)格遵守公司員工手冊(cè)規(guī)定;

  崗位權(quán)限:

  ●有權(quán)拒絕上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不合理要求;

  ●有權(quán)對(duì)物流工作提出最實(shí)際的建設(shè)性意見;

  ●有權(quán)反映公司基層的實(shí)際處境和情況;

  ●有權(quán)針對(duì)工作要求部門領(lǐng)導(dǎo)給與講解和培訓(xùn);

  ●對(duì)不符合公司規(guī)定的問題有越級(jí)申報(bào)的權(quán)力;

物流崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)物流公司煤炭采買時(shí)煤礦選點(diǎn)、煤質(zhì)化驗(yàn)工作;

  2、負(fù)責(zé)煤質(zhì)監(jiān)督工作;

  3、負(fù)責(zé)裝運(yùn)監(jiān)督工作;

  4、每次拉運(yùn)煤炭對(duì)運(yùn)輸數(shù)據(jù)保存記錄,以便公司核對(duì);

  5、協(xié)助車隊(duì)長車輛維護(hù)、維修工作;

  6、完成董事長、總經(jīng)理及公司經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。

物流崗位職責(zé)10

  一、 崗位設(shè)置及組織架構(gòu)

  物流中心下轄物流項(xiàng)目和分撥中心,根據(jù)物流中心的作業(yè)環(huán)節(jié),設(shè)置物流中心經(jīng)理、副經(jīng)理(倉儲(chǔ))、副經(jīng)理(配送)、倉庫主管、調(diào)度、信息員、庫管員、交接員、制票員、核算員、司機(jī)、送貨員、維修工、裝卸工等業(yè)務(wù)崗位,物流收貨員崗位職責(zé)。物流中心組織架構(gòu)示意圖如下:

  二、崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┪锪髦行慕(jīng)理崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)、貫徹公司各種文件精神,落實(shí)分公司及總公司的各種規(guī)章制度和管理流程;

  2、對(duì)分撥中心的經(jīng)營管理過程和經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé);

  3、對(duì)分撥中心的運(yùn)作流程進(jìn)行制訂、修改、監(jiān)控管理及完善等;

  4、負(fù)責(zé)分撥中心供應(yīng)商渠道建設(shè)及供應(yīng)商考核管理等;

  5、負(fù)責(zé)分撥中心各種成本、費(fèi)用管理與控制;

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助分公司財(cái)收作好往來賬款的對(duì)賬與結(jié)算管理工作,切實(shí)做好往來帳款的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控管理;

  7、負(fù)責(zé)分撥中心自有資產(chǎn)、資金及客戶資產(chǎn)的安全監(jiān)督管理,確保帳實(shí)相符;

  8、負(fù)責(zé)分撥中心人員日常行政管理、績效考核、培訓(xùn)管理等工作;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 。ǘ└苯(jīng)理崗位職責(zé)(兼B庫庫管):

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助物流中心經(jīng)理組織學(xué)習(xí)、貫徹公司各種文件精神,落實(shí)分公司及總公司的各種規(guī)章制度和管理流程;

  2、負(fù)責(zé)分撥中心B庫中轉(zhuǎn)貨物的進(jìn)出存管理;

  3、負(fù)責(zé)分撥中心所有設(shè)備資源的管理(含叉車、稱重儀、打包機(jī)、汽車等)、檢驗(yàn)、維修保養(yǎng)、繳費(fèi)等;

  4、負(fù)責(zé)分撥中心倉庫防火、防盜、防水工作和衛(wèi)生工作的檢查和督

  導(dǎo),確保分撥中心倉庫的安全,創(chuàng)造良好的倉儲(chǔ)環(huán)境;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 。ㄈ}庫主管(TCL項(xiàng)目)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)組織編制、實(shí)施倉庫作業(yè)流程、操作規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)章制度;

  2、制定倉庫盤點(diǎn)計(jì)劃,組織實(shí)施倉庫月度盤點(diǎn),對(duì)盤點(diǎn)差異進(jìn)行處理;

  3、負(fù)責(zé)組織倉儲(chǔ)運(yùn)作流程再造,完善倉儲(chǔ)管理制度,以滿足倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)需求,組織實(shí)施物流倉庫績效管理工作;

  4、負(fù)責(zé)分撥中心倉庫防火、防盜、防水工作和衛(wèi)生工作的檢查和督導(dǎo),確保分撥中心倉庫的安全,創(chuàng)造良好的倉儲(chǔ)環(huán)境;

  5、負(fù)責(zé)編制倉庫各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的組織實(shí)施;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)裝卸隊(duì)伍的監(jiān)督和考核;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 。ㄋ模⿴旃軉T(TCL項(xiàng)目)崗位職責(zé)

  1、根據(jù)信息員確認(rèn)的出入庫定單信息,制定貨物出入庫計(jì)劃,組織裝卸工準(zhǔn)備貨物出入庫;

  2、負(fù)責(zé)貨物出入庫安全檢查,確保出入庫貨物包裝完好,作好貨物交接工作,對(duì)不合格品進(jìn)行處理;

  3、負(fù)責(zé)按倉庫盤點(diǎn)計(jì)劃對(duì)倉庫進(jìn)行定期盤點(diǎn);

  4、負(fù)責(zé)倉庫防火、防盜、防水檢查和預(yù)防工作;

  5、負(fù)責(zé)庫房環(huán)境管理工作;

  6、負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施各項(xiàng)倉庫應(yīng)急預(yù)案;

  7、作好理貨員、叉車司機(jī)和裝卸工的日常管理工作,監(jiān)督檢查其作業(yè)質(zhì)量和安全,并進(jìn)行教育培訓(xùn)及考核工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

 。ㄋ模┬畔T(TCL項(xiàng)目)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)接收并確認(rèn)客戶的`貨物出入庫信息,利用信息系統(tǒng)進(jìn)行相應(yīng)的單據(jù)處理;

  2、負(fù)責(zé)保管客戶各種倉庫作業(yè)原始單據(jù),按月裝訂存檔備查;

  3、負(fù)責(zé)制作各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表,同時(shí)作好業(yè)務(wù)單據(jù)和報(bào)表的裝訂、保管和管理;

  4、協(xié)助分公司財(cái)務(wù)作好每月業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的核對(duì)工作,確?蛻舾黜(xiàng)費(fèi)用的清算;

  5、負(fù)責(zé)貨物條碼信息的導(dǎo)入和上傳工作;

  6、協(xié)助分公司信息中心作好信息網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)工作,以確保倉庫業(yè)務(wù)信息的安全;

  7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)倉庫管理員和理貨員使用各種信息設(shè)備,作好貨物信息的采集監(jiān)督,確保信息采集正確無誤;

  8、負(fù)責(zé)協(xié)助分公司作好倉庫各種信息系統(tǒng)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作;確保各種設(shè)備的安全正確使用;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,資料《物流收貨員崗位職責(zé)》。

 。ㄎ澹┭b卸工崗位職責(zé)

  1、根據(jù)庫管員的工作安排,作好貨物裝卸、堆碼工作,確保貨物安

  全和正確堆放,確保作業(yè)質(zhì)量和安全;

  2、協(xié)助庫管員和理貨員作好貨物的入庫、出庫、盤點(diǎn)、庫存管理等工作;

  3、協(xié)助庫管員作好庫房設(shè)施設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作;

  4、協(xié)助庫管員作好消防、安全和環(huán)境管理工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 。┱{(diào)度崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助物流中心經(jīng)理組織學(xué)習(xí)、貫徹公司各種文件精神,落實(shí)分公司及總公司的各種規(guī)章制度和管理流程;

  2、負(fù)責(zé)配送人員的日常行政管理、績效考核、培訓(xùn)管理工作;

  3、負(fù)責(zé)組織編制、實(shí)施配送作業(yè)流程、操作規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)章制度;

  4、每天在TULIP系統(tǒng)中接受客戶指令,收集發(fā)運(yùn)訂單信息,內(nèi)容包含裝貨地點(diǎn)、型號(hào)、數(shù)量、送貨地點(diǎn)、聯(lián)系人、電話;

  5、根據(jù)分公司現(xiàn)有運(yùn)力資源和運(yùn)輸方式?jīng)Q策發(fā)運(yùn)類型,同時(shí)通知配送副經(jīng)理及時(shí)調(diào)配車輛;在公司運(yùn)力資源不足的情況下選擇安全可靠、信譽(yù)好的社會(huì)資源;

  6、根據(jù)貨物的型號(hào),車輛的裝載方式不同,現(xiàn)場指導(dǎo)合理的進(jìn)行拼載,將車輛利用率達(dá)到最優(yōu);

  7、按照分公司調(diào)度總室要求及時(shí)上報(bào)信息和報(bào)表(運(yùn)輸組織方案、公路干線/支線車輛運(yùn)行情況、裝載信息的通報(bào)與協(xié)調(diào)等)、;

  8、對(duì)分公司自有車輛和外包分撥商的運(yùn)作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和考核;

物流崗位職責(zé)11

  1.準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并合理安排本部門工作;

  2.與分供方單位的人員保持良好的關(guān)系;

  3.負(fù)責(zé)解決操作人員在工作中遇到的`異常情況和疑難問題,按照公司政策解決其職權(quán)范圍內(nèi)的問題,如不能解決應(yīng)及時(shí)上報(bào)物流經(jīng)理;

  4.組織本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  5.做好本部門成本的統(tǒng)計(jì);

  6.定期對(duì)下級(jí)做出工作評(píng)定并接受公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的考核。

  7.接受物流經(jīng)理的調(diào)配,按照公司規(guī)定,定期上繳上級(jí)部門部署的各種工作報(bào)告;

  8.協(xié)調(diào)好同公司其他部門、分支機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系;

  9.生活上主動(dòng)關(guān)心下屬、工作上積極引導(dǎo)下屬,使本部門具有強(qiáng)大的凝聚力;

  小時(shí)內(nèi)回復(fù)往來文件及其他工作信息;

物流崗位職責(zé)12

  1、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域市場范圍內(nèi)做好客戶維護(hù)工作

  2、對(duì)區(qū)域市場進(jìn)行市場調(diào)查,尋求更多市場機(jī)會(huì)

  3、管理銷售代表,對(duì)他們的.工作進(jìn)行督導(dǎo)、考核和指導(dǎo)

  4、開拓新的客戶并及時(shí)反饋給公司

  5、配合總部和其他區(qū)域的計(jì)劃進(jìn)行客戶全國范圍內(nèi)的開發(fā)工作,完成銷售計(jì)劃

  6、定期做出業(yè)績分析報(bào)告,并詳細(xì)說明賠償原因

  7、做出業(yè)務(wù)月報(bào)標(biāo)并及時(shí)反饋給公司

物流崗位職責(zé)13

  倉庫主管崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)B2C網(wǎng)站倉儲(chǔ)部門的收貨、驗(yàn)貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理;

  2、與第三方物流合作,完善配送及核帳環(huán)節(jié),降低配送成本;

  3、制定及完善倉儲(chǔ)制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)發(fā)展;

  4、協(xié)調(diào)倉儲(chǔ)部門與其它部門間的合作;

  5、定期提供與倉儲(chǔ)物流有關(guān)的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù),提供決策建議。

  原料倉管員崗位職責(zé)

  1.對(duì)倉儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場6S管理

  2.負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新

  3.負(fù)責(zé)協(xié)助品管、工廠、財(cái)務(wù)等部門對(duì)物料的檢驗(yàn)、領(lǐng)料、監(jiān)盤等工作的開展

  4.負(fù)責(zé)(每日)公司來料產(chǎn)品相關(guān)單據(jù)的審核及裝卸配送工作的合理安排 每月月底對(duì)庫存盤點(diǎn),并制作《盤點(diǎn)表》

  5.負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗(yàn)的物料分類再次清點(diǎn)擺放,張貼標(biāo)識(shí)(物料卡),更新物料看板

  6.負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確

  7.當(dāng)日一、二級(jí)物料庫存以報(bào)表形式及時(shí)傳送生產(chǎn)計(jì)劃部(PMC)

  8.呆廢料的反饋與控制

  9.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理,防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實(shí)施 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

  倉庫發(fā)貨員崗位職責(zé)

  對(duì)倉儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場5S管理 負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新

  負(fù)責(zé)協(xié)助工廠、生產(chǎn)計(jì)劃(業(yè)務(wù))、財(cái)務(wù)等部門對(duì)物料的入庫、出庫、盤點(diǎn)等工作的開展

  負(fù)責(zé)將每日庫存以報(bào)表形式報(bào)送相關(guān)人員 每月月底庫存盤點(diǎn),并制作《盤點(diǎn)表》

  負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗(yàn)的物料分類擺放,張貼標(biāo)識(shí)(物料卡)、更新數(shù)據(jù) 負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確 負(fù)責(zé)發(fā)貨計(jì)劃的執(zhí)行 呆廢料的反饋與控制

  負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理,防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實(shí)施 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

  倉庫原料組長崗位職責(zé)

  對(duì)倉儲(chǔ)區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場5S管理,所屬范圍安全管理 負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新

  負(fù)責(zé)原料倉管員的培訓(xùn)、督導(dǎo),叉車工作的合理分配 負(fù)責(zé)供應(yīng)商運(yùn)輸、卸貨等投訴事件的核實(shí)與處理工作 每月月底對(duì)庫存盤點(diǎn)進(jìn)行匯總,并制作查驗(yàn)《盤點(diǎn)表》 負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)、盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的核實(shí)

  負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確 當(dāng)日一、二級(jí)物料庫存以報(bào)表形式及時(shí)傳送生產(chǎn)計(jì)劃部(PMC) 呆廢料的反饋與控制

  協(xié)調(diào)公司各部門、物流公司等相關(guān)部門妥善處理工作,將問題及時(shí)反饋給上級(jí) 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

  倉儲(chǔ)物流銷售主管崗位職責(zé)

  1) 對(duì)電商物流開放平臺(tái)、倉配服務(wù)等新興業(yè)態(tài)有自己的見解;

  2) 有3年以上的營銷的物流行業(yè)銷售工作經(jīng)歷,有一定的電商客戶資源;

  3) 優(yōu)秀的溝通和談判能力,能夠和商家有效協(xié)調(diào),溝通;

  4) 善于發(fā)掘客戶的需求,提出并完成解決方案。

  5) 具備PPT的寫作能力

  6) 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,和發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;

  任職要求:

  1)西北區(qū)主營類目的FBP銷售開展,公共類目的FBP銷售開展,外部電商客戶的銷售開展;

  2)執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),達(dá)成銷售任務(wù)和銷售計(jì)劃并實(shí)施;

  3)負(fù)責(zé)開展客戶商務(wù)談判和業(yè)務(wù)對(duì)接,擬定解決方案、實(shí)施、監(jiān)控。達(dá)成銷售要求;

  4)銷售政策、文檔及流程的擬定,市場需求收集整理,協(xié)助市場產(chǎn)品設(shè)計(jì)和推廣; 5)銷售數(shù)據(jù)及市場分析。明確市場銷售方向及受眾;

  6)協(xié)助總部及區(qū)域進(jìn)行市場招商工作的準(zhǔn)備和招商會(huì)議的現(xiàn)場執(zhí)行。

  倉庫培訓(xùn)主管崗位職責(zé)

  1.搭建體系:構(gòu)建滿足運(yùn)營需求的人才梯隊(duì)管理體系,并不斷完善和推廣體系建設(shè)。

  2.考核機(jī)制:設(shè)計(jì)良好的優(yōu)勝劣汰考核機(jī)制和鼓勵(lì),保留優(yōu)秀人才,保證人才體系的可持續(xù)性發(fā)展。

  3.課程開發(fā):獨(dú)立開發(fā)組織發(fā)展需要,提升管理和專業(yè)能力的課程。

  4.課程體系搭建:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和公司戰(zhàn)略布局,迅速完善專業(yè)課程體系,保證各級(jí)人員專業(yè)能力可以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。

  5.講師隊(duì)伍培養(yǎng):管理和組建內(nèi)部講師隊(duì)伍,建立行業(yè)一流企業(yè)內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì),服務(wù)全體員工

  倉庫文員崗位職責(zé)

  1.積極配合倉庫物流管理工作,協(xié)助倉管對(duì)倉庫的數(shù)據(jù)化規(guī)范管理;

  2.負(fù)責(zé)倉庫每日入庫、出庫、盤點(diǎn)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)審核,確認(rèn)單據(jù)打印工作,保證ERP系統(tǒng)帳目的準(zhǔn)確性;

  3.每日對(duì)系統(tǒng)帳目進(jìn)行盤點(diǎn)工作,確保帳物相符,不定期的對(duì)實(shí)物進(jìn)行抽盤以及相關(guān)報(bào)表匯總;

  4.積極配合發(fā)貨員做好倉庫出入數(shù)據(jù)管理工作。

  倉庫統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)

  1)嚴(yán)格執(zhí)行倉儲(chǔ)部結(jié)算工作的程序,報(bào)表、記帳及時(shí)準(zhǔn)確;

  2)保管好所負(fù)責(zé)的帳簿、報(bào)表、票據(jù)等,存檔備查;

  3)做好每日/每月與財(cái)務(wù)的對(duì)帳

  倉庫質(zhì)檢員崗位職責(zé)

  1、主要負(fù)責(zé)日常倉庫執(zhí)行質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督工作

  2、負(fù)責(zé)對(duì)日常退貨的確認(rèn)和原因分析

  3、在實(shí)際工作中,優(yōu)化質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),輔助倉庫提高質(zhì)檢效率

  4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其它緊急任務(wù)

  倉庫跟單員崗位職責(zé)

  1.熟悉國內(nèi)、外進(jìn)出口流程, 包括制單,跟單,物流等 ;

  2.負(fù)責(zé)接單,跟單及相關(guān)連的'工作 ;

  3.肯學(xué),肯問,積極配合協(xié)助,服從上級(jí)指令,盡職盡責(zé)

  倉庫調(diào)度員崗位職責(zé)

  熟悉操作車輛GPS管理系統(tǒng)和常用計(jì)算機(jī)軟件;

  6、熟悉公交系統(tǒng)調(diào)度工作流程,有較強(qiáng)的制度分析能力與執(zhí)行能力;

  7、有CNG公交調(diào)度系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  8、有一定的車輛構(gòu)造、故障、維修、保養(yǎng)等知識(shí)。

  倉儲(chǔ)物流總監(jiān)崗位職責(zé)

  1.規(guī)劃小紅書全國倉儲(chǔ)和配送網(wǎng)絡(luò)具體細(xì)則;

  2.制定小紅書物流倉儲(chǔ)和物流服務(wù)內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn);

  3.制定和完善小紅書物流各崗位SOP;

  4.物流運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和改善方案。

  倉庫主任崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)B2C網(wǎng)站倉儲(chǔ)部門的收貨、驗(yàn)貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理;

  2、與第三方物流合作,完善配送及核帳環(huán)節(jié),降低配送成本;

  3、制定及完善倉儲(chǔ)制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)發(fā)展;

  4、協(xié)調(diào)倉儲(chǔ)部門與其它部門間的合作;

  5、定期提供與倉儲(chǔ)物流有關(guān)的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù),提供決策建議。

  倉庫助理崗位職責(zé)

  1、按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫的驗(yàn)收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符

  2、隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),保證物料及時(shí)供應(yīng),充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率

  3、協(xié)助貨品的配送工作

  4、熟悉相應(yīng)物料品種、規(guī)格、型號(hào)及性能填寫等工作

  5、協(xié)助部門經(jīng)理及財(cái)務(wù)部進(jìn)行倉庫盤點(diǎn)工作

  6、完成部門經(jīng)理交代的其他工作事項(xiàng)

  倉庫客服崗位職責(zé)

  1、為客戶提供專業(yè)、滿意的電話咨詢服務(wù),協(xié)助用戶完成訂單;

  2、及時(shí)、準(zhǔn)確的為用戶解決售后、投訴等問題

  倉庫調(diào)度主管崗位職責(zé)

  1、在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下,對(duì)倉儲(chǔ)部的相關(guān)管理制度進(jìn)行不斷完善

  2、完成搬運(yùn)、收發(fā)人員、叉車司機(jī)的管理和考核工作

  3、及時(shí)調(diào)動(dòng)人員及叉車完成收發(fā)貨任務(wù)

  4、合理進(jìn)行出倉派單,保證及時(shí)快速出貨

  5、自提貨物的重點(diǎn)監(jiān)控

  6、監(jiān)督收貨員全面完成收貨作業(yè)(包含信息登記和采集)

  7、提供完整進(jìn)出倉信息給統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

  8、月臺(tái)秩序的維護(hù),地面清潔

  9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)

  倉庫叉車司機(jī)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)駕駛叉車進(jìn)行貨物的裝卸、搬運(yùn)與堆碼工作,確保貨物安全和正確堆放;

  2、協(xié)助收貨員做好貨物的入庫、清點(diǎn)、上架、盤點(diǎn)及庫存管理工作;

  3、負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)叉車等倉庫車輛進(jìn)行日常使用保養(yǎng),保證車輛正常使用與安全;

  4、負(fù)責(zé)補(bǔ)貨區(qū)域的5S管理工作;

  5、參與臨時(shí)或定期盤點(diǎn);

  6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

  倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,對(duì)倉儲(chǔ)部的管理制度進(jìn)行不斷完善

  2、負(fù)責(zé)所有貨物的收、發(fā)、存的規(guī)范管理

  3、協(xié)調(diào)處理好與其它部門的聯(lián)絡(luò)工作

  4、對(duì)倉儲(chǔ)部全體員工的工作進(jìn)行監(jiān)管并對(duì)倉庫的安全、衛(wèi)生負(fù)責(zé)

  5、倉庫貨物與帳目情況的核查,環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督

  6、根據(jù)客戶來貨情況,做好倉儲(chǔ)規(guī)范劃,提高庫房利用率

  7、充分利用資源,最大限度提高員工工作效率

  8、加強(qiáng)安全生產(chǎn),保證公司和客戶利益不受損害,保護(hù)員工作業(yè)安全

  9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)

  倉庫管理員崗位職責(zé)

  1、根據(jù)收貨員的收貨記錄,及時(shí)安排貨物進(jìn)倉,并登記相關(guān)信息

  2、根據(jù)出倉指令發(fā)放貨物,準(zhǔn)確及時(shí)的進(jìn)行備貨

  3、及時(shí)準(zhǔn)確的提供相關(guān)貨物進(jìn)出倉信息給統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行信息收集

  4、負(fù)責(zé)所屬庫房的“5S”落實(shí)執(zhí)行工作

  5、每周根據(jù)統(tǒng)計(jì)員的庫存報(bào)表進(jìn)行循環(huán)盤點(diǎn),保證貨物信息與電腦記錄一致

  6、加強(qiáng)倉庫的環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)

  7、保證在庫貨物的安全存放,包裝破損或堆放不合理要及時(shí)采取措施

  8、定期進(jìn)行庫位申請(qǐng)調(diào)整,不斷提高庫房利用率 9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)

  倉庫收發(fā)員崗位職責(zé)

  1、根據(jù)營業(yè)部核實(shí)后的送貨單進(jìn)行收貨,并在每件貨物上做好標(biāo)識(shí)

  2、根據(jù)出倉單核實(shí)貨物與出倉單是否一致

  3、按客戶要求做好貨物分類清點(diǎn),并以車尾為界與送貨人員核對(duì)準(zhǔn)確

  4、根據(jù)貨物特性合理安排貨位上板堆放,保證貨物堆放合理,包裝無破損無霜雪

  5、加強(qiáng)對(duì)自提貨物的發(fā)放管理,必須經(jīng)主管核實(shí)后才能發(fā)放

  6、收貨時(shí)加強(qiáng)對(duì)貨物的抽查,保證進(jìn)倉時(shí)的數(shù)量準(zhǔn)確,無短斤少兩

  7、保證貨物在進(jìn)倉前完好,信息準(zhǔn)確無誤

  8、及時(shí)準(zhǔn)確的提供相關(guān)貨物進(jìn)出倉信息給統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行信息收集

  9、注意言行舉止,熱情周到服務(wù),展示公司良好形象

  10、加強(qiáng)月臺(tái)的管理和清潔,保持地面無雜物

  11、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)

物流崗位職責(zé)14

  1、對(duì)各工種崗位服務(wù)流程進(jìn)行培訓(xùn)并監(jiān)督指導(dǎo)。

  2、每月目標(biāo)設(shè)定、分解、帶領(lǐng)部門員工落實(shí)達(dá)成。

  3、上月目標(biāo)達(dá)成情況總結(jié)。

  4、企業(yè)核心文化理念的宣導(dǎo)。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行人事管理制度、負(fù)責(zé)辦理員工的招聘、解雇手續(xù),并存入檔。

  6、監(jiān)督部門對(duì)下轄區(qū)員工的`教育培訓(xùn)考核及資料存檔手續(xù)。

  7、對(duì)下轄員工的行為、品德只能、績效進(jìn)行分析并填寫評(píng)語。

  8、考核下屬的職員崗位職責(zé)及操作規(guī)程、專業(yè)技能、服務(wù)素質(zhì)。

  9、熱情接待服務(wù)客戶,并妥善處理客戶的抱怨、投訴以及突發(fā)性事件。

  10、教育、培訓(xùn)、考核、監(jiān)督下屬職員的崗位職責(zé)服務(wù)流程、專業(yè)技能、服務(wù)素質(zhì)、推銷技巧。

  12、做好客戶管理及拜訪和現(xiàn)場推銷

  13、審批200元以下財(cái)務(wù)支出,流水賬單的審核對(duì)賬。采購貨物耗材、日用品等驗(yàn)貨手續(xù)。

  14、執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度并有權(quán)對(duì)下屬職員進(jìn)行10元以上50元以下的罰款。

  15、對(duì)宿舍進(jìn)行合理安排及管理工作。

  16、視下屬為兄弟姐妹,在工作生活中上級(jí)予最多的關(guān)愛。 日例常工作

  1、提前5分鐘上班,檢查自身儀容儀表

  2、迎接下屬上班,確認(rèn)當(dāng)天員工出勤狀況。

  3、開晨會(huì) (公布昨日營業(yè)數(shù)據(jù),激勵(lì)員工,)。

  4、安排員工完成衛(wèi)生區(qū)域工作

  5合理安排員工進(jìn)餐秩序

  6做好早晚班員工工作交接。

  月例常工作

  1、上月的工作總結(jié)以及問題的分析解決。

  2、協(xié)助總經(jīng)理上傳上月各類數(shù)據(jù)報(bào)表。

  3、對(duì)員工上月綜合績效進(jìn)行充分評(píng)估,并擬定本月學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃。

  4、每月目標(biāo)分解到個(gè)人。

  5、對(duì)下屬上月工作績效的獎(jiǎng)懲進(jìn)行公布,每季度匯總交副總經(jīng)理歸檔。

物流崗位職責(zé)15

  按照相關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)制度,負(fù)責(zé)公司款項(xiàng)收付手續(xù)、報(bào)銷單據(jù)審核,并做好相關(guān)帳務(wù)處理。

  一、 支票管理

  1. 銀行票據(jù)的發(fā)放:

  ① 根據(jù)業(yè)務(wù)需要,申請(qǐng)人領(lǐng)用銀行票據(jù)須填寫《支票領(lǐng)用單》,并 經(jīng)總經(jīng)理或總經(jīng)理授權(quán)的人員簽署同意后,方可出具銀行票據(jù)。若遇金額不確定的情況,應(yīng)在最高位填上“¥”標(biāo)識(shí),以限定其最高使用額度。

 、 根據(jù)公司總經(jīng)理或總經(jīng)理授權(quán)的人員審批的《支票領(lǐng)用單》,正 確出具銀行票據(jù)。審核《支票領(lǐng)用單》上是否填寫齊全規(guī)范,要求填寫領(lǐng)用人、審批人、金額、收款單位、用途等。

 、 使用支票管理系統(tǒng),填制支票或其它銀行票據(jù),并打印出具。

  2. 銀行票據(jù)的購買:

  為方便公司對(duì)銀行票據(jù)的管理,購買銀行票據(jù)事先經(jīng)財(cái)務(wù)主管簽字批準(zhǔn),每一次購買的數(shù)量限定支票為100張、其它票據(jù)為兩本。對(duì)已購買的銀行票據(jù)要在支票管理系統(tǒng)中登記,做到有據(jù)可查,使其有可追溯性。未用銀行票據(jù)必須鎖在財(cái)務(wù)室保險(xiǎn)箱中。

  3. 銀行票據(jù)的作廢:

  對(duì)作廢的銀行票據(jù)要做到及時(shí)回收,杜絕在外單位或不相關(guān)的部門保管。

  4. 銀行票據(jù)的跟蹤核銷:為便于帳目的管理,支票及其它銀行票據(jù)出具后應(yīng)及時(shí)催回銀行票據(jù)存根和相應(yīng)發(fā)票,以便登記帳目或錄入“金蝶”財(cái)務(wù)系統(tǒng)。

  5. 余款或購貨款必須經(jīng)公司總經(jīng)理或總經(jīng)理授權(quán)的人員及資金管理 員(周瓊)審核簽字,后方可出票。

  6. 支票出票后4日內(nèi)要跟蹤票根的回籠情況,對(duì)超期的要查明原因

  并提醒相關(guān)業(yè)務(wù)人員及時(shí)收回。

  對(duì)領(lǐng)用時(shí)金額不確定的銀行票據(jù),在收回票據(jù)后,當(dāng)天將實(shí)際金額錄入支票管理系統(tǒng)和“金蝶”財(cái)務(wù)系統(tǒng)。

  7. 銀行票據(jù)出票后,及時(shí)整理《支票領(lǐng)用單》,并與支票管理系統(tǒng) 出票記錄核對(duì),使其一致。每使用支票(100張、包括作廢票據(jù))需打印出票清單,附在《支票領(lǐng)用單》中一并裝訂,經(jīng)總經(jīng)理審批后由公司統(tǒng)一保存。

  8. 支票管理系統(tǒng)要每周做一次備份。

  二.現(xiàn)金管理和報(bào)銷款的支付:

  1. 對(duì)所有現(xiàn)金報(bào)銷的單據(jù)要審核發(fā)票的真實(shí)性,業(yè)務(wù)的合理性,金 額的正確性,檢查是否有陳平董事長簽字和經(jīng)辦人員簽字。

  2、 對(duì)不符合財(cái)務(wù)要求的報(bào)銷單應(yīng)要求報(bào)銷人重填并重新審核。發(fā)票 涂改或嚴(yán)重缺損的應(yīng)拒絕接收。

  3、 核對(duì)無誤后,按實(shí)際金額支付報(bào)銷款,并請(qǐng)報(bào)銷人在報(bào)銷單上簽 字,作為簽收依據(jù)。

  4、 駕駛員報(bào)銷要先審核其出車記錄,查看行車時(shí)間任務(wù)、地點(diǎn)、汽 油消耗是否符合公司標(biāo)準(zhǔn)(每升油行駛10-13公里)、用車人簽字。同時(shí)其他停車費(fèi)、過路費(fèi)、汽油費(fèi)發(fā)票必須有使用人或證明人簽字證明方可報(bào)銷。

  5、 交納水、電、煤、電話費(fèi)及物業(yè)管理費(fèi)時(shí),須按月按號(hào)分別做好 登記,記錄以備核查。

  6、 嚴(yán)格執(zhí)行每周統(tǒng)一付款制度。

  7、 為確,F(xiàn)金的安全性,除每月發(fā)薪日外,保險(xiǎn)箱內(nèi)現(xiàn)金總額不 得超過1萬元整。

  三、工資發(fā)放:

  1、每月按工資表發(fā)放工資、補(bǔ)貼等報(bào)酬。

  2、對(duì)享受手機(jī)補(bǔ)貼的員工,須按其電話帳單或發(fā)票金額參照?qǐng)?bào)銷, 對(duì)金額小于補(bǔ)貼金額的按發(fā)票金額實(shí)報(bào),并要求未達(dá)到補(bǔ)貼金額的退回差額。

  3、 按照工資保密的'原則,發(fā)放工資前要把相應(yīng)的內(nèi)容隱蔽,不得以 任何形式向任何人透露與其不相關(guān)的內(nèi)容。

  4、發(fā)放工資時(shí),需經(jīng)當(dāng)事人當(dāng)面點(diǎn)清,核實(shí)發(fā)放金額是否正確。

  四、簽章與保險(xiǎn)箱鑰匙的管理:

  1、印簽章與支票必須分開存放,并妥善保管。

  2、保險(xiǎn)箱鑰匙必須隨身攜帶,并要分兩地存放。

  4、 定期更新保險(xiǎn)箱密碼。

  五、帳務(wù)處理:

  1、每日10點(diǎn)前結(jié)算出每個(gè)銀行余額,編制銀行余款日?qǐng)?bào)表并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

  2、依據(jù)單據(jù)在“金蝶”財(cái)務(wù)系統(tǒng)中填制會(huì)計(jì)憑證,摘要欄要盡量寫完整業(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容,以備日后查詢。

  3、每日依部門審核ERP軟件中往來帳收付款金額的正確性。

  4、每天及時(shí)登記銀行存款手工日記帳,檢查進(jìn)帳單大小寫的正確性,銀行業(yè)務(wù)章蓋是否戳蓋。

  5、 銀行日記帳與現(xiàn)金日記帳必需做到日結(jié)日清。

  6、月底必須核對(duì)銀行帳,如發(fā)現(xiàn)以外支付情況必須當(dāng)場匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。按時(shí)填寫銀行“未達(dá)帳調(diào)節(jié)表”。

  7、公司購入的固定資產(chǎn),辦公易耗品等物品報(bào)銷時(shí),須收回相應(yīng)的保修卡,保修單等資料并妥善保管,以備不時(shí)之需。

  六、其他事項(xiàng):

  1、遇請(qǐng)假或出差,臨時(shí)交付其他財(cái)務(wù)人員工作時(shí),應(yīng)以書面的方式交接工作,做好備忘記錄,當(dāng)事人雙方簽字認(rèn)可。接班后也以書面的方式交接工作。

  2、 按公司需要辦理銀行開戶或撤銷賬戶業(yè)務(wù),及時(shí)交納各種費(fèi)用。

  3、 處理公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

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