在試用期內(nèi)公司可以解雇員工嗎

我是一名應(yīng)屆畢業(yè)生，與公司簽了就業(yè)協(xié)議，上面違約金什么都沒寫，試用期是三個月，但不到期第三天就不要我了，說是在試用期內(nèi)隨時可以不要，我是日語專業(yè)，之前沒接觸機械專業(yè)術(shù)語也需要學(xué)習(xí)，剛畢業(yè)也需要適應(yīng)階段，況且試用期是三個月，但他們不愿給我時間，之前說的是作為儲備人才培養(yǎng)，現(xiàn)在不愿給我學(xué)習(xí)時間不想培養(yǎng)我，當時也沒給我個正式的面試，當時應(yīng)該急著招人吧！現(xiàn)在有人了就隨時不要我了，耽誤了我找工作的時間，請問他們需要負法律責(zé)任嗎？

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