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康師傅校園招聘面試中的問與答
Q1: 康師傅2011年的校園招聘職位的工作地點(diǎn)都是在天津嗎?
答:不一定。校招學(xué)生報(bào)到后會(huì)有18個(gè)月的培訓(xùn),培訓(xùn)地點(diǎn)有可能在全國各區(qū)域,培訓(xùn)后正式上崗在天津,但未來發(fā)展,因康師傅下屬的公司、廠遍布全國各地,崗位輪調(diào)時(shí)有可能到全國各個(gè)地區(qū)。
Q2: 簡(jiǎn)歷投遞的截止時(shí)間是什么時(shí)候?
答:我們建議您盡早投遞簡(jiǎn)歷,在線投遞簡(jiǎn)歷的最后期限為:
天津:2010年10月31日。
Q3: 請(qǐng)問在哪里投遞簡(jiǎn)歷呢?康師傅集團(tuán)除了網(wǎng)上申請(qǐng)還接受什么形式的申請(qǐng)?
答:為了保證簡(jiǎn)歷信息的完整性,我們只接受在線申請(qǐng)。投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)登錄www.chinahr.com,并在申請(qǐng)前仔細(xì)閱讀申請(qǐng)指南,詳細(xì)填寫申請(qǐng)表的各項(xiàng)內(nèi)容,確保所填信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
Q4: 我的簡(jiǎn)歷已經(jīng)投遞,請(qǐng)問在哪里可以看到我的簡(jiǎn)歷編號(hào)呢?
答:簡(jiǎn)歷投遞后,稍候會(huì)收到一封簡(jiǎn)歷確認(rèn)函,可以看到對(duì)應(yīng)的姓名和簡(jiǎn)歷編號(hào)。
Q5: 康師傅2011年校園招聘在哪些城市、哪些高校開宣講會(huì),招聘流程的具體時(shí)間是什么時(shí)候?
答:康師傅2011年校園招聘面向全國高校,宣講會(huì)將在天津大學(xué)和南開大學(xué)進(jìn)行,宣講會(huì)和招聘流程的具體時(shí)間參見康師傅招聘動(dòng)態(tài)頁面,如有變動(dòng)我們會(huì)隨時(shí)更新。
Q6: 我們學(xué)校沒有安排宣講會(huì),康師傅還會(huì)招聘我們學(xué)校的學(xué)生嗎?
答:當(dāng)然會(huì),無論是否在同學(xué)們所在的高校安排宣講會(huì),康師傅公司都?xì)g迎有意愿加入我們的同學(xué)投遞簡(jiǎn)歷,并且會(huì)一視同仁的進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,為同學(xué)們提供公平的進(jìn)入初試的機(jī)會(huì)。
Q7: 康師傅公司的職位信息較多,在職位選擇上我要注意什么問題?
答:同學(xué)們?cè)谧?cè)簡(jiǎn)歷后,只能夠選擇一個(gè)職位。請(qǐng)同學(xué)們務(wù)必仔細(xì)閱讀各職位的崗位介紹和招聘要求,然后再做選擇。
Q8:康師傅組織的現(xiàn)場(chǎng)筆試,我不小心錯(cuò)過了怎么辦?
答:康師傅公司人力資源部會(huì)在11月組織筆試,所以萬一錯(cuò)過了現(xiàn)場(chǎng)筆試請(qǐng)盡快查詢我們?cè)谙聜(gè)城市的筆試安排,盡量爭(zhēng)取參加。但我們還是建議大家盡量參加當(dāng)?shù)氐默F(xiàn)場(chǎng)筆試,可以提前獲得面試機(jī)會(huì)。
Q9: 如應(yīng)聘康師傅控股有限公司的校園招聘職位,我會(huì)收到相關(guān)答復(fù)嗎?通過什么形式通知我進(jìn)入下一輪甄選?
答: 康師傅控股有限公司會(huì)通過你在申請(qǐng)過程中提供的個(gè)人郵箱和電話告知申請(qǐng)情況,請(qǐng)隨時(shí)查閱,及時(shí)獲取最新信息。我們暫不接受電話問詢。筆試之后一周左右會(huì)陸續(xù)安排面試;面試之后一般12周會(huì)給予反饋。請(qǐng)保持您的通訊工具順暢。
Q10:面試的差旅費(fèi)用誰來負(fù)擔(dān)?
答:康師傅會(huì)為參加面試的非本地生源報(bào)銷往返交通以及在當(dāng)?shù)氐木频曜∷薜馁M(fèi)用,具體的標(biāo)準(zhǔn)會(huì)在面試通知中附加發(fā)送到同學(xué)的電子郵箱。
Q11:康師傅的員工薪酬待遇是什么樣的?
答:康師傅嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)勞動(dòng)法律法規(guī),充分發(fā)揮工會(huì)的勞動(dòng)保障話語權(quán),為員工提供具有竟?fàn)幜Φ男劫Y福利;康師傅非常重視肯定員工的貢獻(xiàn)與價(jià)值,建構(gòu)以績(jī)效為導(dǎo)向的考核、晉升體系,適才適所,為員工提供充足的個(gè)人發(fā)展空間。
Q12:康師傅為員工提供哪些基本福利?
答:公司為員工提供五險(xiǎn)一金的保障;公司配有班車,方便員工上下班;另外,公司還會(huì)組織一些集體活動(dòng)豐富員工的生活,譬如定期旅游和生日禮券派發(fā)等。
Q13:康師傅會(huì)提供什么樣的培訓(xùn)活動(dòng)?
答:康師傅為累積人力資本,推動(dòng)與實(shí)施教練主管培訓(xùn)計(jì)劃,提升主管的教導(dǎo)與經(jīng)營管理能力,建立學(xué)習(xí)型組織,使主管的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)得以傳承。對(duì)具備潛力的基層骨干進(jìn)行培訓(xùn),提升管理能力,為中高層管理干部?jī)?chǔ)備人力;選派具備潛力人員赴海外培訓(xùn),學(xué)習(xí)國外的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)與管理技能,使員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
Q14:因?yàn)樘顚懞?jiǎn)歷的過程中涉及很多個(gè)人隱私的問題,所以我想知道你們是否會(huì)對(duì)我的個(gè)人信息嚴(yán)格保密?
答:我們將對(duì)您的信息嚴(yán)格保密,因此希望您如實(shí)地填寫簡(jiǎn)歷。為了方便我們告知您關(guān)于招聘的事宜,請(qǐng)您務(wù)必準(zhǔn)確留下您的電話聯(lián)系方式和電子郵箱地址。
Q15: 我與康師傅簽訂了三方協(xié)議后,什么時(shí)間可以實(shí)習(xí)和入職?
答:康師傅公司的入職時(shí)間原則上是在7月初,已簽三方協(xié)議的同學(xué)如果需要提前到公司實(shí)習(xí),公司會(huì)根據(jù)具體工作狀況具體安排。
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