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拖欠暑期工工資屢要不給的算不算犯法

時(shí)間:2022-07-14 00:30:58 職場(chǎng) 我要投稿
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拖欠暑期工工資屢要不給的算不算犯法

我今年暑假打工的,也簽訂了合同,可是以前說(shuō)說(shuō)的加班費(fèi)不但現(xiàn)在不算是加班的了,算是正常上班,這就算了,就連按正常上班的錢(qián)也不給,我已經(jīng)從9月份要到現(xiàn)在了,每次去要就說(shuō)會(huì)在這個(gè)月底發(fā)放,可是每次都不給,雖然只有幾百塊錢(qián),但也是我辛辛苦苦賺來(lái)了,憑神馬要讓他們占去,還是集團(tuán)企業(yè)呢,暑期工的幾百塊錢(qián)還賴著不給,想找個(gè)懂法律的人給支支招,幫幫我~~~

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