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酒店前臺(tái)工作職責(zé)

時(shí)間:2024-08-19 14:38:02 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

酒店前臺(tái)工作職責(zé)合集[15篇]

酒店前臺(tái)工作職責(zé)1

  1、按公寓規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗;

酒店前臺(tái)工作職責(zé)合集[15篇]

  2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作;

  3、熱情接待各方住戶,為客人提供良好的服務(wù);

  4、客人到店時(shí),要主動(dòng)向客人問好;

  5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;

  6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與客房部核對(duì)房態(tài);

  7、與各同事密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的`溝通;

  8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技能,負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房?jī)r(jià)、服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷工作;

  9、做好各類報(bào)表打印及統(tǒng)計(jì)工作;

  10、能獨(dú)立安排散客或團(tuán)隊(duì)的房間;

  11、檢查當(dāng)天團(tuán)隊(duì)房號(hào),并與房態(tài)核實(shí);

  12、靈活處理團(tuán)隊(duì)及散客增減房間及房?jī)r(jià)問題;

  13、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作;

  14、認(rèn)真完成主管交給的各項(xiàng)工作,出現(xiàn)問題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);

  15、準(zhǔn)確無(wú)誤地為客人提供叫醒服務(wù);

  16、當(dāng)行李員不在崗時(shí)辦理外借物品手續(xù);

  17、當(dāng)行李員不在崗時(shí)為客人辦理存、取行李手續(xù)。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)2

  一、微笑面對(duì)客戶。

  這個(gè)其實(shí)就非常簡(jiǎn)單了,我們都知道酒店的前臺(tái)是服務(wù)行業(yè),既然是服務(wù)行業(yè)就需要以笑臉來應(yīng)對(duì)各種客戶。看到有客戶來到我們前臺(tái)的時(shí)候,首先要面對(duì)為客戶進(jìn)行微笑,然后詢問客戶的登記信息是否有進(jìn)行預(yù)約或者是直接過來的。如果是有進(jìn)行預(yù)約的話,那么我們只需要讓客戶提供出預(yù)約的信息,我們就會(huì)按照預(yù)約上面的信息給客戶辦理入住的房間。如果沒有預(yù)約信息的話,那么我們可以現(xiàn)場(chǎng)為客戶辦理又住著手續(xù)延后,讓客戶進(jìn)行面部的掃描和身份證的掃描。

  二、整理好客戶的資料進(jìn)行存檔。

  當(dāng)然我們?nèi)ゾ频曜銮芭_(tái)接待,也不可能是每時(shí)每刻都有人過來入住酒店的,除非那個(gè)酒店都地理位置非常好。那如果沒有客戶接待的情況下,我們每天要干嘛呢?其實(shí)我們作為酒店的前臺(tái),最重要的一個(gè)工作就是收集好客人的資料進(jìn)行存檔。我們都知道每一位客戶過來之后都需要登記身份證信息和掃描面部信息的,因?yàn)檫@是公安局規(guī)定的每個(gè)酒店都要做的事情,而我們要做的就是把這些工作都做好,然后進(jìn)行內(nèi)容的歸檔。這份歸檔的意義在于我們可以把歸檔的內(nèi)容進(jìn)行存儲(chǔ)好,為了防止以后出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的'糾紛或者需要配合公安局的調(diào)查。

  三、接待好酒店的VIP會(huì)員。

  當(dāng)然如果是一個(gè)大型的酒店,我們還需要安排好一些其他的工作事項(xiàng),比如說我們?nèi)绻频暧蠽IP客戶的話,我們要親自去進(jìn)行迎接。因?yàn)檫@是屬于前臺(tái)的基本工作,不僅要服務(wù)好VIP客戶,還要帶領(lǐng)客戶去到房間,然后進(jìn)行一番的詢問,確保VIP客戶每一項(xiàng)工作都做到細(xì)致精準(zhǔn)。我們只有把VIP客戶服務(wù)好,了解好他們的本質(zhì)需求以后,才能更好的對(duì)他們進(jìn)行服務(wù),然后讓他們長(zhǎng)期在我們酒店進(jìn)行入住。

  四、宣傳或者推銷我們酒店的客房以及其他服務(wù)。

  如今的酒店都是綜合性的酒店,基本上在現(xiàn)在城里的酒店都有著非常多的服務(wù)功能,比如說桑拿房或者按摩房,KTV房等。向梅酒店的前臺(tái)在接待好客戶之后,我們也需要對(duì)客戶進(jìn)行一些酒店的宣傳,讓客戶知道我們酒店除了能入住以外,還有其他的娛樂設(shè)施。這是因?yàn)楝F(xiàn)在酒店的入住率雖然還不算很低,但是酒店入住后的盈利界非常的少,只有通過其他的途徑才能夠把這些客戶全面的利用起來。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)3

  1.前臺(tái)辦理入住、退房登記、收銀等日常工作、會(huì)員卡等促銷活動(dòng)的.解釋工作;

  2.做好酒店日常接待問詢工作;

  3.完成每日營(yíng)業(yè)報(bào)表及各類統(tǒng)計(jì)表;

  4.了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;

  5.收取應(yīng)收帳款。

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的運(yùn)作、內(nèi)外營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)以及酒店市場(chǎng)營(yíng)銷工作。

  2、監(jiān)管所有前廳部的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保符合標(biāo)準(zhǔn)并且超越客人的期望。

  3、做好協(xié)議客戶的開發(fā)及維護(hù)工作。

  4、熟知所有緊急事件的`處理程序。

  5、負(fù)責(zé)處理客人投訴,及時(shí)糾正工作中的差錯(cuò),并向總經(jīng)理匯報(bào)處理結(jié)果。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)5

  1、按公司規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗;

  2、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù);

  3、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;

  4、熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技能,負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房?jī)r(jià)、飯店服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷工作;

  5、負(fù)責(zé)客房及餐飲服務(wù)的`收銀工作,做好各類報(bào)表打印及統(tǒng)計(jì)工作。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)6

  前臺(tái)是酒店最重要的部門之一,負(fù)責(zé)接待客人,提供咨詢,處理訂單,管理客房預(yù)訂,協(xié)助客人入住和退房,以及維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的清潔和秩序。以下是我所理解的酒店前臺(tái)的工作職責(zé):

  一、接待客人

  前臺(tái)員工需要熱情歡迎每一位客人,確保他們感到舒適和歡迎。他們需要了解酒店的設(shè)施和服務(wù),以便能夠向客人提供最佳的建議?腿丝赡軙(huì)詢問房間價(jià)格,可用房間數(shù)量,餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間等問題,前臺(tái)員工需要準(zhǔn)確,清晰地回答這些問題。

  二、處理預(yù)訂

  前臺(tái)員工需要管理客房預(yù)訂,包括確認(rèn)預(yù)訂,取消預(yù)訂,更改預(yù)訂等。他們需要記錄客人的信息,包括姓名,地址,電話號(hào)碼等,以便在客人到達(dá)酒店時(shí)能夠識(shí)別他們。此外,前臺(tái)員工還需要處理團(tuán)隊(duì)和會(huì)議的預(yù)訂,提供會(huì)議室設(shè)備和服務(wù)。

  三、提供咨詢

  前臺(tái)員工需要提供各種咨詢,包括交通信息,旅游建議,地區(qū)活動(dòng)等。他們需要能夠回答關(guān)于酒店設(shè)施和服務(wù)的一般問題,并向客人推薦當(dāng)?shù)氐牟蛷d,景點(diǎn)和其他活動(dòng)。這有助于建立酒店和地區(qū)的良好聲譽(yù),提高回頭客的數(shù)量。

  四、協(xié)助客人入住和退房

  前臺(tái)員工需要協(xié)助客人辦理入住和退房手續(xù)。他們需要核實(shí)客人的預(yù)訂和身份信息,提供鑰匙或房卡,并確?腿税踩头奖愕剡M(jìn)入和離開酒店。這可能需要與保安和清潔人員協(xié)調(diào)。

  五、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域

  前臺(tái)區(qū)域是酒店的門面,前臺(tái)員工需要確保它看起來整潔和有序。他們需要保持接待臺(tái)和周圍環(huán)境的清潔,確保前臺(tái)電腦和其他設(shè)備的`正常運(yùn)行。此外,他們還需要管理前臺(tái)的庫(kù)存,包括紙張,筆,計(jì)算器等。

  六、處理投訴和建議

  前臺(tái)員工是接收客人反饋的最佳途徑之一?腿丝赡軙(huì)對(duì)服務(wù),房間質(zhì)量或任何其他方面提出投訴和建議。前臺(tái)員工需要友善地傾聽,提供幫助和支持解決問題。這將有助于提高客人對(duì)酒店的滿意度,建立更好的關(guān)系。

  七、管理安全和緊急情況

  前臺(tái)員工負(fù)責(zé)維護(hù)酒店的安全和秩序。他們需要知道如何處理緊急情況,例如火災(zāi),盜竊或客人身體不適等。他們需要確保酒店的安全系統(tǒng)正常運(yùn)行,并與保安和醫(yī)護(hù)人員保持聯(lián)系。這可能需要他們?cè)诰o急情況下迅速采取行動(dòng)。

  八、與其它部門合作

  前臺(tái)員工需要與其它部門合作,以確保客人得到最佳的體驗(yàn)。這可能包括與客房部門協(xié)調(diào)客房服務(wù),與餐飲部門合作安排客人就餐等。良好的跨部門合作有助于提高整體的服務(wù)質(zhì)量。

  總的來說,酒店前臺(tái)員工是一個(gè)重要且充滿挑戰(zhàn)的角色。他們需要對(duì)酒店有深入的了解,具有良好的人際交往能力,同時(shí)也要有能力應(yīng)對(duì)緊急情況和解決沖突。這需要不斷地學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的工作。在這個(gè)崗位上工作需要有耐心和熱情,以及良好的溝通和解決問題的能力。同時(shí),保持對(duì)客人的關(guān)注和尊重也是至關(guān)重要的。只有通過不斷提高自己的服務(wù)水平和對(duì)酒店的了解程度,才能成為一個(gè)優(yōu)秀的酒店前臺(tái)員工。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)7

  1、辦理酒店式公寓客戶的入住及退租手續(xù),住宿登記;

  2、統(tǒng)計(jì)結(jié)算住戶的'雜費(fèi),解決住戶所提出的要求,記錄及解決一些住戶的投訴事宜;

  3、處理租客投訴、報(bào)修、接待等事宜;

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)8

  職務(wù):前臺(tái)領(lǐng)班

  直接匯報(bào)對(duì)象:大堂副理/前廳部經(jīng)理/副經(jīng)理

  管理對(duì)象:前臺(tái)收銀

  職責(zé)概述、目標(biāo):負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀的一切事務(wù),監(jiān)督前臺(tái)收銀的工作,確保賬目的準(zhǔn)確,按照酒店制定的程序及標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)為客人安排結(jié)帳,記錄、維護(hù)、總計(jì)房間帳目等

  職責(zé)分類:

  1。人事

  1)參加必要的會(huì)議及培訓(xùn);

  2)負(fù)責(zé)本組人員排班和考勤,向下屬布置工作任務(wù);

  3)確保部門內(nèi)部良好的溝通交流、人際關(guān)系以及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  4)執(zhí)行部門會(huì)議及大堂副理決定的活動(dòng)計(jì)劃;

  5)直接監(jiān)督和協(xié)調(diào)前臺(tái)收銀的培訓(xùn)效率和管理;

  6)堅(jiān)持在所有的前臺(tái)員工的著裝、衛(wèi)生、制服和儀容儀表管理上的高標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲制度。

  2。產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量

  1)負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域所有的活動(dòng)順利進(jìn)行;

  2)監(jiān)督前臺(tái)收銀按規(guī)定為離店客人辦理離店手續(xù),收取押金,確定客人付賬方式,為客人兌換外幣,提供貴重物品寄存保險(xiǎn)箱,處理退款,付款及帳戶轉(zhuǎn)移等服務(wù)項(xiàng)目;

  3)催收已退未結(jié)的賬目,將未結(jié)帳目報(bào)告給大堂副理;

  4)在交班本上記錄所發(fā)生的異常及重要的事情以備下一班跟進(jìn);

  5)了解所有酒店發(fā)生的事件;

  6)保持記錄所有房間的最新帳目,確?腿嗽陔x店之前辦好所有帳目的手續(xù);

  7)與前臺(tái)其他員工做好協(xié)調(diào)工作,確保在客人退房前所有的電話帳單都列好并結(jié)帳;

  8)無(wú)論客人什么時(shí)候有什么困難都要幫助客人解決;

  9)利用客人反饋的意見及建議來提高我們的服務(wù)質(zhì)量;

  10)將所有的建議或者投訴上報(bào)給主管,以盡快解決、實(shí)施;

  11)總結(jié)經(jīng)理提出的以后要注意的問題和情況上的要求;

  12)督促員工在工作和午餐及晚餐之間的協(xié)調(diào);

  13)對(duì)電腦的程序十分了解,維持電腦的操作程序的正常運(yùn)做,確保按照前臺(tái)操作程序定時(shí)打印報(bào)表;

  14)在前廳的設(shè)備操作上,確保在員工使用時(shí)所有的設(shè)備都正常工作;

  15)確定前廳經(jīng)理或管理層下達(dá)的任務(wù),按照前廳部經(jīng)理的指示工作;

  16)每月安排本組的備用品使用;

  17)做好下屬的思想工作,調(diào)動(dòng)員工的`積極性,高效率、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作任務(wù);

  3。財(cái)務(wù)

  1)確保前臺(tái)的所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn);

  2)對(duì)酒店的財(cái)政目標(biāo)有了解并協(xié)助其發(fā)展計(jì)劃和實(shí)施;

  3)通過有效的控制協(xié)助酒店完成財(cái)政計(jì)劃目標(biāo);

  4)密切調(diào)查任何可能出現(xiàn)在夜間審核基礎(chǔ)上的帳戶差異。

  4。銷售

  1)抓住贏得客人滿意的機(jī)會(huì)以為酒店贏得回頭客的生意;

  2)確保有效的推銷酒店的設(shè)施、服務(wù)及宣傳活動(dòng)以獲得最大的潛在利潤(rùn);

  3)確保高效的酒店優(yōu)惠活動(dòng)的推銷和實(shí)施以獲得顧客的滿意并為酒店贏得回頭客。

  5。綜合

  1)確保酒店的火警,衛(wèi)生及安全程序的實(shí)施;

  2)鼓勵(lì)環(huán)境管理的最高標(biāo)準(zhǔn);

  3)完成管理層指派的任何其他的職責(zé)和任務(wù);

  4)按要求執(zhí)行三班倒制度。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)9

  1、組織召開班前/班后會(huì),做好班前儀容儀表自查,禮儀、對(duì)話等操作練習(xí),布置每日前臺(tái)班組重點(diǎn)工作注意事項(xiàng),激勵(lì)員工,掌握每班次前臺(tái)崗位工作情況。

  2、巡查酒店各區(qū)域,掌握酒店實(shí)時(shí)情況,安排和協(xié)調(diào)酒店大堂的對(duì)客服務(wù)工作,及時(shí)處理酒店內(nèi)的各種賓客關(guān)系問題。

  3、關(guān)注可賣房情況,及時(shí)與客房主管溝通獲取最新房態(tài),保證前臺(tái)可賣房供應(yīng)量,跟進(jìn)特殊要求預(yù)定,確保房態(tài)的'準(zhǔn)確,以便前臺(tái)進(jìn)行銷售工作。

  4、監(jiān)督前臺(tái)員工銷售工作,根據(jù)當(dāng)天實(shí)際客流情況,適時(shí)調(diào)整銷售策略。

  5、現(xiàn)場(chǎng)示范各項(xiàng)對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程,協(xié)助前臺(tái)員工順利完成高峰時(shí)段的接待任務(wù),有效控制前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理,監(jiān)督前臺(tái)員工掌握標(biāo)準(zhǔn)操作流程。

  6、審核前臺(tái)單據(jù)、帳目,對(duì)房?jī)r(jià)操作進(jìn)行嚴(yán)格控制,對(duì)沖調(diào)賬進(jìn)行有效控制。

  7、關(guān)注客戶感受,建立前臺(tái)客戶回訪機(jī)制,落實(shí)前臺(tái)客戶回訪記錄,有效處理客戶投訴。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)10

  一、酒店前臺(tái)接待員主要工作職責(zé)如下:

  1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗;

  2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作;

  3、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù);

  4、客人到店時(shí),要主動(dòng)向客人問好;

  5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;

  6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與客房部核對(duì)房態(tài);

  7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通;

  8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技能,負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房?jī)r(jià)、飯店服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷工作;

  9、做好各類報(bào)表打印及統(tǒng)計(jì)工作;

  10、能獨(dú)立安排散客或團(tuán)隊(duì)的'房間;

  11、檢查當(dāng)天團(tuán)隊(duì)房號(hào),并與房態(tài)核實(shí);

  12、靈活處理團(tuán)隊(duì)及散客增減房間及房?jī)r(jià)問題;

  13、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作;

  14、認(rèn)真完成主管交給的各項(xiàng)工作,出現(xiàn)問題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);

  15、準(zhǔn)確無(wú)誤地為客人提供叫醒服務(wù);

  16、當(dāng)行李員不在崗時(shí)辦理外借物品手續(xù);

  17、當(dāng)行李員不在崗時(shí)為客人辦理存、取行李手續(xù)。

  二、酒店前臺(tái)接待員崗位要求如下:

  1、年齡22~35歲,身體健康,身材勻稱,儀表端莊,氣質(zhì)高雅;

  2、高中或?qū)?飘厴I(yè),身高:女1.60米以上;

  3、1年以上專業(yè)酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、待客主動(dòng)熱情,樂于關(guān)心客人;

  5、善于觀察,精神飽滿,工作細(xì)心;

  6、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)11

  1.做好住店賓客的迎,送接待工作,接受客人各種渠道的預(yù)訂并加以落實(shí)。

  2.詳細(xì)做好預(yù)訂記錄

  3.了解和收集賓客的建議和意見并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

  4.以規(guī)范的.服務(wù)禮節(jié)樹立酒店品牌,優(yōu)質(zhì)文雅的服務(wù)形象

酒店前臺(tái)工作職責(zé)12

  1、掌握客房預(yù)訂情況,熟知重要團(tuán)體和客人的訂房情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí);

  2、檢查、監(jiān)督員工履行對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保按照工作程序?yàn)榭腿朔⻊?wù);

  3、定期組織部門培訓(xùn),不定時(shí)的檢驗(yàn)培訓(xùn)成果并實(shí)施強(qiáng)化培訓(xùn);

  4、處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò)及時(shí)予以糾正,處理賓客有關(guān)投訴;

  5、負(fù)責(zé)前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類資料的收集、存檔及管理工作;

  6、熟知酒店問訊信息及酒店所有產(chǎn)品信息,并帶動(dòng)部門的銷售積極性;

  7、建立良好的`賓客關(guān)系,提高客戶滿意度。

  8、統(tǒng)籌前臺(tái)的日常管理工作。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)前臺(tái)的接待、咨詢服務(wù)工作;

  2、負(fù)責(zé)辦理入住、延房、換房及退房等手續(xù);

  3、負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀工作;

  4、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn);

  5、妥善處理客人的'投訴,當(dāng)不能解決,及時(shí)請(qǐng)示上級(jí)主管;

  6、服從上級(jí)主管的安排,認(rèn)真完成任務(wù)。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)14

  1、做好關(guān)于客人資料之收集和存檔工作,并對(duì)有關(guān)資料進(jìn)行核查。

  2、接待賓客、及時(shí)處理客人在酒店內(nèi)遇到的困難和要求,提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的`協(xié)助。

  3、注意酒店內(nèi)的各種宣傳活動(dòng),介紹客房及酒店各項(xiàng)設(shè)施及服務(wù)。

  4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其余事務(wù)。

酒店前臺(tái)工作職責(zé)15

  工作職責(zé):

  1、為客人辦理住宿和離店手續(xù),安排客房并進(jìn)行相關(guān)信息錄入;

  2、做好賓客抵店前的準(zhǔn)備工作,并留存好已預(yù)定客房,

  3、了解客房位置,管理客房門卡;

  4、每天閱讀和記錄交接班記事本;了解當(dāng)天酒店預(yù)定和住宿情況以及活動(dòng)和會(huì)議消息;

  5、使用準(zhǔn)確的電話禮儀;

  6、了解有關(guān)安全和緊急事故處理程序,懂得預(yù)防事故的措施;

  7、保持總臺(tái)區(qū)域的清潔和整齊;

  8、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì),文雅的服務(wù)形象。

  任職資格:

  1、高中/中專以上學(xué)歷、年齡在35周歲以下、身高1.6m以上;

  2、身體健康、品貌端正、身材勻稱、五官端莊、?普通話標(biāo)準(zhǔn);

  3、兩年以上前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)、辦公軟件操作熟練;

  4、具有良好的`溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)、反應(yīng)靈敏、舉止文雅;

  5、反映靈活、工作有熱情、有耐心;具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞職業(yè)素養(yǎng)

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