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單位員工短期借調(diào)合同

時(shí)間:2024-07-23 08:46:19 合同范文 我要投稿
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單位員工短期借調(diào)合同

  在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,合同起到的作用越來越大,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么問題來了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?以下是小編為大家整理的單位員工短期借調(diào)合同,希望能夠幫助到大家。

單位員工短期借調(diào)合同

單位員工短期借調(diào)合同1

  甲方: (出借方) 住所:

  乙方: (借用方) 住所:

  丙方: (借用員工) 身份證號(hào)碼:

  鑒于:甲方與丙方在【填寫具體的年份】【填寫具體的月份】【填寫具體的日期】簽署了勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限自【填寫具體的年份】【填寫具體的月份】【填寫具體的日期】起至【填寫具體的年份】【填寫具體的月份】【填寫具體的日期】止;乙方希望從甲方處借用丙方,甲方、丙方也表示同意;現(xiàn)甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方(甲方員工)的具體事宜,達(dá)成本協(xié)議,以茲共同遵守:。

  一、借用人員、借用期限:

  1、自本協(xié)議簽署之日起,甲方借用乙方從事工作,期間乙方的工資福利待遇、崗位級(jí)別保持不變,乙方的.工資、福利由甲方確定并實(shí)施考核管理。在借用期間,乙方的人事檔案仍由甲方代管,乙方的各種社會(huì)保險(xiǎn)仍由甲方代繳。

  2、借用期限自________年____月____日起,至________年____月____日止。甲方同意在乙方提前____日通知的情況下終止該借用期限;同時(shí),甲方也可以在該借用期限屆滿前____日內(nèi)與乙方協(xié)商借用人員的處理方式。

  二、借用期間工資福利的支付、保險(xiǎn)費(fèi)用的代扣代繳及相關(guān)費(fèi)用的支付:

  1、甲方在借用期間,將直接向丙方的借用人員發(fā)放工資、獎(jiǎng)金等福利待遇;而丙方所需支付的社會(huì)保險(xiǎn)金等基本保險(xiǎn)費(fèi)用,仍由甲方按照原有標(biāo)準(zhǔn)代墊代繳。

  2、在借用期間,甲方因工作需要發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用(如差旅費(fèi)等),由乙方按照甲方報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)予以支付。

  3、在借用期間,如果丙方發(fā)生工傷、死亡等事故,根據(jù)政策規(guī)定,應(yīng)由用人單位承擔(dān)責(zé)任。然而,在本次借用合作中,乙方將全面承擔(dān)上述責(zé)任。

  三、甲方、乙方、丙方三方確認(rèn):

  1、經(jīng)過討論,根據(jù)各方的需求和意見,協(xié)議的內(nèi)容做如下修改:本協(xié)議自生效之日起,丙方的勞動(dòng)關(guān)系和人事檔案仍歸屬于甲方所有,然而乙方將負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行日常管理和工作調(diào)配。在借用期間,丙方必須遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度和行政管理要求。若丙方違反上述規(guī)定,乙方有權(quán)終止借用,并由甲方以書面形式解除勞動(dòng)關(guān)系。

  2、借用期間丙方的工齡,由甲方延續(xù)。

  3、借用期間,經(jīng)甲方同意,乙方與丙方簽署正式勞動(dòng)合同的,本協(xié)議自動(dòng)解除,甲方與丙方的勞動(dòng)關(guān)系也自動(dòng)終止,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。借用期滿后,若乙方未及時(shí)歸還丙方或與丙方簽署正式勞動(dòng)合同的,本協(xié)議自動(dòng)解除,甲方與丙方的勞動(dòng)關(guān)系也自動(dòng)終止,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

  四、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。

  五、本協(xié)議正本一式肆份,三方各執(zhí)壹份。

  甲方(蓋章): 授權(quán)代表(簽字):  乙方(蓋章):?

  授權(quán)代表(簽字):  丙方(簽字):

  簽署日:________年____月

單位員工短期借調(diào)合同2

  甲方:_________________________________

  乙方:—————————————

  雇主與雇員就短期員工聘用事宜進(jìn)行了平等協(xié)商,并達(dá)成以下約定,雙方共同遵守:

  一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之。

  二、乙方這職務(wù)或工種為。

  三、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé):

  (一)甲方公司總部;

  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

  (三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

  (四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所。

  四、乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方的職務(wù)或工種,以及乙方的能力和甲方的需求進(jìn)行工作分派。

  五、乙方的`標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為每天7小時(shí),一周工作5.5天。乙方遵循員工手冊(cè)的規(guī)定來安排工作、休息和休假等事宜。

  六、甲方在工作需要時(shí),可以要求乙方進(jìn)行加班,除非遇到不可抗力情況。乙方應(yīng)當(dāng)積極配合,并且根據(jù)員工手冊(cè)的規(guī)定來處理相關(guān)加班事宜。

  七、甲方按國(guó)安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。

  八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月元人民幣

  九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

  十、乙方的工資將在每月的第一個(gè)工作日發(fā)放,如果發(fā)放日正好是周末或者節(jié)假日,甲方將會(huì)提前或推遲一天或多天進(jìn)行發(fā)放。

  十一、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì),分為嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種。甲方對(duì)乙方之懲處,分為警告、記過、降級(jí)、辭退、除名等5種。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法。

  十二、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。

  十三、當(dāng)乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,并按照員工手冊(cè)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。在調(diào)離時(shí),乙方將不會(huì)獲得額外一個(gè)月的工資補(bǔ)償。

  十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊(cè),并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

  十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于__年__月__日起生效。

  十六、本合同為長(zhǎng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。

  十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)。

  訂立合同書人

  甲方: (蓋章)

  簽約代表人:(簽字)

  職務(wù):

  乙方(姓名):(簽字)

  身份證號(hào)碼:

  戶口所在地地址:

  __年__月__日

單位員工短期借調(diào)合同3

  甲方(單位):

  乙方:

  為了滿足工作需要,甲方?jīng)Q定派遣乙方參加培訓(xùn)。經(jīng)過雙方充分協(xié)商,并根據(jù)勞動(dòng)法和本單位相關(guān)規(guī)定,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、參加培訓(xùn)的時(shí)間從__年__月__日起,至__年__月__日止。

  二、培訓(xùn)地點(diǎn):

  三、培訓(xùn)形式為以下第種:

  1、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

  四、培訓(xùn)費(fèi)支付。

  培訓(xùn)費(fèi)總計(jì)人民幣10000元。甲方承擔(dān)60%,即人民幣6000元;乙方承擔(dān)40%,即人民幣4000元。

  培訓(xùn)所需的交通費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。培訓(xùn)期間的生活費(fèi)等費(fèi)用由負(fù)責(zé)。

  五、在乙方培訓(xùn)期間的,甲方支付:

  1.基本工資:□原基本工資的%□不計(jì)發(fā);

  2.崗位工資:□原崗位工資的%□不計(jì)發(fā);

  3.其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:□□不計(jì)發(fā)。

  六、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績(jī)者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

  七、甲方愿意提供經(jīng)費(fèi)和時(shí)間用于培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后乙方將繼續(xù)為甲方服務(wù)一年。

  八、如果乙方違反本合同或提前解除本合同,并且在培訓(xùn)后的`服務(wù)年限未屆滿,乙方應(yīng)向甲方進(jìn)行賠償。賠償金額包括:甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、脫產(chǎn)期間發(fā)放的工資、獎(jiǎng)金和津貼,以及甲方為乙方培訓(xùn)所支出的其他費(fèi)用。如果乙方的行為給甲方造成其他損失,乙方還需要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  九、其他約定:

  1、乙方在培訓(xùn)期間,有責(zé)任遵守相關(guān)紀(jì)律。若因乙方的行為導(dǎo)致第三方遭受人身或財(cái)產(chǎn)損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  2、

  十、對(duì)于本合同履行中出現(xiàn)的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)當(dāng)以誠(chéng)信為基礎(chǔ),通過友好協(xié)商的方式進(jìn)行解決;若協(xié)商不成,雙方同意將糾紛提交甲方所在地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。

  十、本合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。

  十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

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