機械設計崗位職責匯總[15篇]

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的機械設計崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

機械設計崗位職責1

　　一、崗位職責：

　　1、配合公司總工程師完成公司設備系列化及標準化設計及定型、

　　2、負責公司已定型設備工業(yè)優(yōu)化；

　　3、負責公司工藝涉及的專用工裝及夾具的`設計，完成設計方案的落實；

　　4、配合公司銷售人員完成設備招投標過程中所涉及的售前工作；

　　5、設備監(jiān)造過程管控、設備售后支持等工作；

　　二、職位要求：

　　1、男，3年以上電力設計及機械設計工作經驗；

　　2、能獨立承擔開發(fā)機械設備設計全過程；

　　3、具有新能源鋰電行業(yè)開發(fā)與設計從業(yè)經驗優(yōu)先錄用；

　　4、能承擔一定的工作壓力，必要時可接受項目出差；

　　5、有電工證、會開車優(yōu)先。

　　三、崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

機械設計崗位職責2

　　崗位職責:

　　1.(產品設計)負責產品開發(fā)工作，根據新產品開發(fā)項目輸入或客戶需求，獨立完成傳動系統相關零部件、總成圖紙設計，以及與整機匹配分析、傳動部件可靠性分析，對本專業(yè)的技術先進性和產品滿意度負責;

　　2.(設計驗證)負責本總成的新結構試驗方法制定，跟蹤所負責總成的設計問題并處理驗證，確保設計結構合理，性能達標;

　　3.(產品完善)根據市場反饋的傳動相關疑難專業(yè)問題，運用質量分析方法、工具查找根本原因，制定解決方案并驗證實施;

　　4.(設計規(guī)范固化)根據公司新產品開發(fā)項目要求，編制所負責總成的.設計規(guī)范及參與國家行業(yè)標準制定等。

　　任職要求:

　　1.本科及本科以上，車輛工程、機械設計、機械制造及自動化等相關專業(yè);

　　2.具備工程機械傳動系統(變矩器、變速箱、驅動橋)研發(fā)從業(yè)經驗8年及以上;

　　3.具有扎實的傳動理論知識，熟練掌握工程機械整機、傳動系統匹配與計算能力，能夠勝任傳動系統及各部件的設計工作，具有傳動系統重大質量問題分析及處理能力;

　　4.熟悉與工程機械相關的國家標準及行業(yè)標準;

　　5.能熟練操作cad、catia等工具;

　　6.內驅力、高標準、創(chuàng)新精神。

機械設計崗位職責3

　　1、負責根據客戶原始輸入要求、計算單等完成產品選型、方案設計和計算書、設計說明書等的編寫。

　　2、負責根據客戶確認的外形圖、方案圖完成產品結構設計，負責完成產品裝配圖設計。負責完成產品零部件工程圖的校核。

　　3、負責產品生產制造、檢驗的跟蹤。負責產品出廠后使用情況的跟蹤與統計。

　　4、負責產品系列化、標準化的'總體設計、零部件工程圖的校核。

機械設計崗位職責4

　　1、根據產品需求，進行公司產品的'開發(fā)、重構、維護工作，包括結構設計、部件選型、二維及三維設計圖紙輸出等;

　　2、參與產品的試制、調試、轉產工作;

　　3、解決產品生產組裝過程中的技術問題;

　　4、維護，開展可適用性測試;

　　5、負責智能機械設備的外觀及設計;

　　6、編寫相關技術文檔。

機械設計崗位職責5

　　1.負責新產品和現有產品的優(yōu)化和改進;

　　2.負責新產品結構設計圖紙的輸入輸出，和現有產品結構圖紙的優(yōu)化改良;

　　3.跟蹤與分析業(yè)界同類產品工業(yè)設計和結構造型設計，進行新概念的造型預研;

　　4.參與試產后產品的'效果分析及校對操作圖紙，對試產過程的技術跟蹤;

　　5.幫助處理生產中出現的技術問題，優(yōu)化生產工藝和產品結構;

　　6.完成上級布置的其它臨時性任務。

機械設計崗位職責6

　　任職條件：

　　1、30—45歲，本科及以上學歷，機械設計制造及其自動化、材料成型及控制工程、工業(yè)設計等相關專業(yè)；

　　2、有5年以上大中型企業(yè)設備動力工程師經驗及相關管理經驗，有一定設備制造及設計能力；

　　3、具備較強的溝通協調能力，學習創(chuàng)新能力，組織領導能力，計劃控制能力。

　　崗位職責：

　　1、集團設備動力系統的技術支持及相關管理工作；

　　2、集團水、電、暖、制冷、污水處理、環(huán)保等動力設備選型、安裝、調試、培訓、驗收、設備維修、設備運行的'工作。

　　3、保障生產安全、食品安全、四防安全等相關安全工作。

機械設計崗位職責7

　　崗位職責

　　1、主持公司戶外樂園產品的研發(fā)和技術管理工作，規(guī)劃公司技術發(fā)展線路和新產品研發(fā)，實現公司產品和技術創(chuàng)新目標；

　　2、統籌產品規(guī)劃、產品研發(fā)、業(yè)務流程設計、功能設計、產品優(yōu)化等工作；

　　3、完成各類戶外樂園產品（如組合滑梯、蹦床、爬網、秋千等產品）結構的研發(fā)、設計和創(chuàng)新，實現公司產品在結構上持續(xù)優(yōu)化、持續(xù)創(chuàng)新；

　　4、制定產品的開發(fā)目標，把控產品開發(fā)項目周期和進度；

　　5、關注行業(yè)的新發(fā)展、市場需求、用戶反饋和產品功能，并進行調研分析，提供應對方案，改進相關產品，提升用戶體驗，提高用戶活躍度和用戶轉化率；

　　6、負責產品生命周期管理，定期進行效益評估，包括產品改進、產品線延伸及淘汰方案；

　　7、負責研發(fā)團隊的日常管理及建設工作，包括但不限于團隊人員的激勵、考核、培訓、晉升、優(yōu)化等，提升研發(fā)團隊技術水平。

　　任職要求

　　1、大專及以上學歷，5年以上產品規(guī)劃、開發(fā)經驗，3年以上研發(fā)團隊管理經驗，有相關行業(yè)產品研發(fā)經驗優(yōu)先；

　　2、有領導產品團隊開發(fā)整個產品周期的'經驗；

　　3、熟悉鋼結構、鈑金、五金類產品的結構設計和開發(fā)；

　　4、對產品發(fā)展趨勢有較強的判斷能力，了解用戶需求和消費趨勢，對市場有深刻的洞察力，具備產品數據分析能力；

　　5、具備良好的溝通技巧、協調組織能力、思維活躍，良好的分析和解決問題的能力；

　　6、有知名企業(yè)研發(fā)團隊管理經驗優(yōu)先。

機械設計崗位職責8

　　在生產部經理的領導下，負責維修車間的設備管理、設備維修工作，具體為：

　　職責一 車間計劃管理

　　根據生產部總計劃，負責維修車間月度、周工作計劃的制定，報批準后，組織執(zhí)行，及時追蹤計劃落實進度，確保各項工作計劃有效執(zhí)行，并做好計劃工作的匯總、總結工作。

　　職責二 制度建設

　　負責維修車間各項規(guī)章管理制度的建設，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　職責三 設備維修調度管理

　　1、根據生產設備日常管理情況，進行員工、備品備件、工器具、設備等的調度管理，合理安排調動人員，有計劃、有步驟的完成各項工作任務。

　　2、負責定期組織召開車間班組工作協調會議，協調設備管理、維修過程中的各項工作，處理突發(fā)事件。

　　3、了解生產車間每月的生產計劃，并且落實設備維護計劃的完成，確保設備維修質量達標。

　　職責四 設備管理

　　1、負責貫徹設備管理的各項規(guī)章制度，根據生產需要制定設備維修大、中、小修計劃和設備的日常維護保養(yǎng)管理工作；保證設備的`長周期安全運行。

　　2、、負責公司的設備檔案、壓力容器檔案、壓力管道臺賬的建立。

　　3、負責制定設備巡檢路線，制定設備管理考核標準。

　　4、負責設備備品備件計劃的提報，并保證備品備件的合理庫存。

　　5、負責與各車間整體協調工作，保證設備問題小事不過班大事不過夜。

　　6、本著節(jié)約、修廢利舊的原則，監(jiān)督維修工人維修利舊工作。

　　7、對關鍵設備要按“定人員、定設備、定測點、定儀器、定周期、定標準、定路線、定參數”的原則進行監(jiān)測，根據監(jiān)測結果的分析提出維修建議并指導檢修，并將檢修情況及時反饋存檔。 職責五 安全管理

　　1、負責《安全生產管理制度》相關職責的貫徹執(zhí)行；

　　2、負責及時組織人員處理生產中設備出現的安全事故和安全隱患，確保各類設備和人員的安全。

　　職責六 培訓管理

　　1、監(jiān)督生產車間設備管理等培訓計劃的進行；

　　2、負責組織實施培訓計劃，并做好培訓結果的反饋。

　　職責六 “四考”管理

　　根據公司“四考”相關制度和計劃，負責所轄員工考勤、考核、考試、考評工作。

　　職責七 設備事故管理

　　設備事故發(fā)生后，參與組織調查事故發(fā)生的原因，應遵循三不放過原則(事故原因不清不放過，事故責任者和群眾沒受到教育不放過，沒有防范措施不放過)，根據設備損壞程度，事故性質和經濟損失情況認真分析，嚴肅處理，設備損壞情況并記錄設備檔案。

機械設計崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、有良好的機械識圖能力,有一定的cad繪圖基礎,能吃苦 耐勞,語言溝通能力強。

　　2、在機械行業(yè)有制圖工作經驗的優(yōu)先考慮。

　　3、具備良好的'交際能力和人際關系,具備組織能力,分析能力和計算機技能,能夠 使用cad系統、各種量具檢具等。

　　任職要求:

　　1、大專或以上學歷,機械、機電一體化、自動控制專業(yè);

　　2、從事非標自動化設計5年以上經驗;

　　3、熟悉cad制圖和solidworks三維機械設計制圖;

　　4、能熟練使用autocad、office等軟件;

　　5、熟悉機械原理和公差配合,熟悉機加工零件及加工工藝、熟悉電機、氣動、液壓、伺服步進等傳動系統設計;

　　6、了解機器人搬運等應用領域的運用,對機器人周邊自動化有較好設計經驗者優(yōu)先;

　　7、良好的成本意識、質量意識,良好的綜合分析解決問題能力。

機械設計崗位職責10

　　組織建立、健全、持續(xù)改進本部門三級文件，以規(guī)范部門管理工作，改進管理績效。

　　確保本部門文件、內外部往來文件和記錄得到有效管理。

　　規(guī)定本部門人員的職責、權限及相應關系，并接受上級的監(jiān)督和指導。

　　制定本部門工作計劃和工作總結。

　　組織編制產品設計任務書和產品設計計劃。

　　組織產品技術文件的'審核、參與設計工作各階段的評審工作。

　　組織相應業(yè)務范圍內的內、外部信息交流、傳遞和跟蹤處理工作。

　　組織協調、配合相關部門的工作。

　　負責本部門人員的考勤管理。

機械設計崗位職責11

　　1.根據所承擔的設計任務，認真收集有關設計資料，進行必要的'調查研究，確保設計方案的合理性和經濟性

　　2.參與用戶前端設計，需要時參加設計要求的評審和確定。

　　3.制定設計方案，繪制圖紙，編寫產品BOM

機械設計崗位職責12

　　機械設計與制造職位要求

　　1、熟練的畫出符合國家標準的產品設計圖紙和工藝圖（工裝、卡具等）；

　　2、熟練的運用機械原理、機械機構、機械設計及國家標準和國際標準，按設計任務要求：創(chuàng)造性的設計效果好、出成本低產品；

　　3、熟練的運用電腦輔助設計：2D軟件工程圖、3D軟件設計產品和造型效果圖；

　　4、會畫效果圖，能把產品的整體協調感、質感、色彩變化、設備的主體感、整體效果和諧感等正確地表現出來；

　　5、熟悉各種材料（材料的性能、特點、尺寸規(guī)格、色澤和價格等）及熱處理的方法，才能正確地選用材料和恰當的熱處理的方法；

　　6、熟練正確運用典型機械機構類型，特別是對每種機械機構的優(yōu)缺點、常用的結構方式、方法等；

　　7、提高機械各種方面的知識與修養(yǎng)，熟悉各種的基本特征與變體，了解各種設備的歷史發(fā)展和采用的機械機構、結構方式、方法；

　　8、具備測繪的知識與技能（測量的方法和準確性），能正確地做好現場測繪草圖和改進設計有關資料；

　　9、熟悉各種加工工藝和裝配工藝，能正確編制加工工藝、裝配工藝，正確選用加工設備、各種工具；

　　10、具有廣博的文化知識與修養(yǎng)（各類設備的發(fā)展現狀），這對設計出性能穩(wěn)定、造型美觀、有時代感的產品有利；

　　11、會善于做設計資料的搜集與積累工作，列如，工具書（手冊、標準等）、測繪新方法、拍照、復印和記錄等手段，不斷積累有用的各種設計資料；

　　12、掌握專業(yè)調查的技巧，不論是綜合性的，還是專業(yè)性的調查，都能抓住要點，得到設計師應掌握的情況與信息，以利于機械設計工作；

　　13、會獨立制作高質量的模型，這就要求設計師懂材料、工藝做法，并會使用必要的工具和設備。這是設計師應具備的動手能力；

　　14、會測量，會分析問題，還會終合誤差運算，這些設計師也要掌握技能；

　　15、機械設計師熟練運用電腦輔助設計（CAD），掌握有限元分析優(yōu)化機械設計，更為合理的設計出質量好、降低成本產品。

　　機械設計與制造崗位

　　1、搜索專業(yè)領域內的`技術信息，將所搜索到的信息定期提供給技術經理，提出產品改進建議和新產品開發(fā)提議；

　　2、負責對新產品開發(fā)項目的機械方面進行可行性論證，參與公司新產品項目的機械研發(fā)與設計，設計產品使之達到產品設計要求，并確定產品性能標準；

　　3、參與跟蹤新產品試制過程，參與撰寫新產品研發(fā)報告；

　　4、參與部的項目投標的技術支持工作，參與對供應商技術能力評估；

　　5、協助解決合同履行過程中的售后維護中的技術問題，參與編制產品機械方面的標準。

機械設計崗位職責13

　　崗位職責

　　1、設計資料整理（3d圖渲染、bom制作、工程圖歸檔、系統資料上傳等）

　　2、設計產品組裝/測試/體驗，協助產品拍攝

　　3、協助設計師完成產品設計

　　4、負責上級安排的其它工作事項

　　任職要求：

　　1、大專學歷，機械設計、模具設計等相關專業(yè)，經驗不限；

　　2、熟練操作設計軟件，如solidworks，keyshot，proe或犀牛等；

　　3、有上進心，做事嚴謹，能承受工作壓力；

　　4、非常歡迎喜歡攝影器材，并熱愛設計的你。

　　機械設計崗位職責7

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，機械相關專業(yè)；

　　2、熟悉自動化設備等基本原理及工藝；

　　3、有責任心，較強應變能力，良好的'團隊合作精神；

　　4、熟悉使用2D和3D制圖軟件，如AutoCAD/solidworks/PROE等；

　　5、一年及以上經驗者優(yōu)先及優(yōu)秀，可畢業(yè)生。

　　崗位要求：

　　1、熟悉機械設計原理；

　　2、熟練使用辦公軟件，以及CAD繪圖工具和Solidworks等三維設計軟件。

機械設計崗位職責14

　　1、新產品的開發(fā)研制、樣件制作，鑒定和審核。

　　2、產品技術標準、技術參數、機械圖紙、工藝圖紙、機械產品說明書等技術文件的制定和管理。

　　3、對新技術、新材料、新工藝、新設備的研究開發(fā)。

　　4、生產過程中在技術方面進行指導，并進行工藝技術上的`監(jiān)控，確保生產正常進行。

　　5、收集客戶對本公司產品使用情況的各種信息資料，并做相應分析，提供改進具體方案。

　　6、向相關部門提供技術方面服務并接受有關技術方面的信息反饋及處理。

機械設計崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、負責新產品開發(fā)或產品提升項目的整體系統結構方案設計；

　　2、負責監(jiān)管機械組內各項目中具體結構功能部件的設計、測試及評審；

　　3、確保負責的設計滿足品質、性能和性價比要求，確保負責的設計滿足可制造型的要求（包括但不限于設計、仿真、測試、評審等活動）；

　　4、負責相關的設計評審、測試評審、d/p—fema等活動；

　　5、負責建立與完善機械組內部設計規(guī)范及開發(fā)流程，培養(yǎng)及提高組內員工的專業(yè)能力；

　　6、負責提出結構設計的'新技術發(fā)展方向，并帶領團隊成員進行新技術的預研積累；

　　基本崗位技能要求：

　　1、本科及以上學歷，機械設計、結構工程或理工科相關專業(yè)；

　　2、 5年以上工作經驗，有較大型企業(yè)工業(yè)產品設計核心工程師經驗者優(yōu)先

　　3、熟練掌握塑膠件、鈑金和鋁擠、鋁鑄等不同類型零件設計；

　　4、熟練掌握產品的裝配設計技巧；

　　5、掌握公差分析知識；能夠利用公差分析優(yōu)化產品的設計質量和解決產品開發(fā)中碰到的實際問題；

　　6、熟悉emi、esd、安全和可靠性等的測試要求；

　　7、熟練使用pro/e；

　　8、具有良好的團隊精神和較強的溝通能力，能與外協單位進行良好的溝通。

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