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管理會計的崗位職責(zé)

時間：2024-07-07 11:37:09 財務(wù)管理我要投稿

管理會計的崗位職責(zé)實(shí)用(15篇)

　　在不斷進(jìn)步的時代，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家整理的管理會計的崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

管理會計的崗位職責(zé)實(shí)用(15篇)

管理會計的崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)項目日常財務(wù)管理工作，建立健全及維護(hù)項目財務(wù)運(yùn)營管理體系。

　　2、及時做好賬務(wù)處理及各類報表。

　　3、項目成本核算管理。

　　4、完成項目領(lǐng)導(dǎo)及國內(nèi)總部財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)交辦去其他工作。

　　任職要求：

　　1、財務(wù)或會計學(xué)科大專及以上學(xué)歷（具有大中型企業(yè)財務(wù)/財會管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）。

　　2、專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實(shí)，辦公自動化軟件操作熟練，財務(wù)軟件運(yùn)用熟練；良好的英語運(yùn)用能力，聽說讀寫熟練。

　　3、工作認(rèn)真踏實(shí)，無違法違紀(jì)或從業(yè)限制記錄，抗壓能力較強(qiáng)。

　　4、身心健康，能接受外派駐境外項目工作（周期2年）。

管理會計的崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)月度經(jīng)營分析的編制工作;

　　2、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算編制、跟蹤、分析等工作

　　3、負(fù)責(zé)集團(tuán)定期績效評價的`編制工作;

　　4、負(fù)責(zé)集團(tuán)應(yīng)收賬款、存貨、成本費(fèi)用等管理及分析工作;

　　5、負(fù)責(zé)對部分子公司業(yè)務(wù)的了解、溝通和協(xié)調(diào)工作;

　　6、負(fù)責(zé)集團(tuán)制度的梳理及修訂工作;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理會計的崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述：

　　1、統(tǒng)籌業(yè)務(wù)財務(wù)管理工作；

　　2、動態(tài)監(jiān)控項目各項財務(wù)指標(biāo)，支持公司經(jīng)營決策；

　　3、處理項目公司全盤賬務(wù)，完成公司日常付款、賬務(wù)處理及報表編制工作；

　　4、配合完成項目相關(guān)審計工作；

　　5、統(tǒng)籌完成項目董事會的經(jīng)營計劃的'匯報；

　　6、其他相關(guān)工作安排。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷；

　　2、2年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有良好的工作態(tài)度，團(tuán)隊協(xié)作能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。

管理會計的崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)提供財務(wù)前置專業(yè)服務(wù)，對重大投資和開支項目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專業(yè)性的意見和建議。

　　2.建立并維護(hù)管理會計信息的收集、分析和報告，為業(yè)務(wù)部門、決策者提供實(shí)時和有效的`經(jīng)營和財務(wù)信息支持。

　　3.通過專業(yè)的財務(wù)信息統(tǒng)計與分析，編寫公司專項業(yè)務(wù)、分部或整體經(jīng)營管理狀況的財務(wù)分析報告，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施提供有價值的決策支持。

　　任職要求：

　　1.全日制本科畢業(yè)(畢業(yè)證、學(xué)位證)，財務(wù)相關(guān)專業(yè);

　　2.20xx年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中地產(chǎn)行業(yè)不少于5年;

　　3.需具有中級職稱;

　　4.具有地產(chǎn)行業(yè)分析或大型投資、運(yùn)營項目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　財務(wù)管理管理崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　策劃會計及財務(wù)管理專業(yè)的教材選題及在線數(shù)字產(chǎn)品。

　　1、在大學(xué)及科研院所的會計專業(yè)建立并維護(hù)作譯者隊伍；

　　2、通過與學(xué)校、科研院所、教師及科研人員的交流溝通，了解學(xué)校、科研院所的科研及教學(xué)動態(tài)，及時跟進(jìn)、獲取選題信息；

　　3、形成選題報告并完成選題在數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)上的申報工作；

　　4、保證已列選選題的交稿時間，負(fù)責(zé)圖書出版、營銷等工作。

　　崗位要求：

　　1、學(xué)科方向：會計類工商管理類專業(yè)畢業(yè)

　　2、年齡在45歲以下，身體健康；

　　3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，本科及以上學(xué)歷，了解編輯出版工作，熟練掌握計算機(jī)；

　　4、熟悉科研和教學(xué)工作特點(diǎn)，熟悉大學(xué)及科研院所的學(xué)科領(lǐng)域及科研工作的特點(diǎn)和優(yōu)勢；

　　5、有一定的文字能力，能撰寫選題報告；

　　6、有志于編輯出版工作，具備良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　7、有編輯中級職稱。

管理會計的崗位職責(zé)5

　　1.參與公司資金業(yè)務(wù)管理核算的'全過程，使用系統(tǒng)工具發(fā)布財務(wù)日報、周報、月報;

　　2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)清洗和整理、數(shù)據(jù)倉庫搭建，推動業(yè)務(wù)財務(wù)數(shù)據(jù)的可視化推送，提高經(jīng)營效率;

　　3.能夠?qū)⒇攧?wù)管理要求及核算規(guī)則轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)邏輯，并推動落地實(shí)施;

管理會計的崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)研究大型企業(yè)財務(wù)管理方法論;

　　2.負(fù)責(zé)財務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢;

　　3.部分時間擔(dān)任大型客戶財務(wù)管理建設(shè)高價值售前主題專家;

　　4.研究所及商業(yè)服務(wù)部門內(nèi)部顧問培養(yǎng)。

　　任職資格:

　　1.四大、埃森哲、IBM等國際一流咨詢公司財務(wù)管理咨詢工作背景優(yōu)先;

　　管理財務(wù)管理崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)日常財務(wù)核算、會計憑證、稅務(wù)工作的審核，對現(xiàn)金收支單據(jù)、報銷單據(jù)的填寫等進(jìn)行審核是否正確;

　　2、負(fù)責(zé)子公司月度/年度稅務(wù)申報;

　　3、負(fù)責(zé)公司門店月度/年度盤點(diǎn)工作;

　　4、審核應(yīng)付賬款的'核銷、支付和控制;

　　5、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來，合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析;

　　6、提供各項有關(guān)年審、年檢資料，完成各項年審工作;

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　　崗位要求：

　　1.本科學(xué)歷，具備會計上崗證

　　2.有成本管理或稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3.熟悉 Microsoft office，擁有SAP操作經(jīng)驗(yàn)

　　4.誠信，認(rèn)真負(fù)責(zé)，遇到結(jié)賬或有其他工作安排時能夠配合加班

　　5.有現(xiàn)金結(jié)算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

　　崗位職責(zé)：

　　1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，完成企業(yè)財務(wù)計劃；

　　2、利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

　　3、制定公司資金運(yùn)營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算；

　　4、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計算；

　　5、籌集公司運(yùn)營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的'資金需求，審批公司重大資金流向；

　　6、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制；

　　7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益；

　　8、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；

　　9、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告。

　　任職資格：

　　1、會計或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷，有高級會計師資格者優(yōu)先；

　　2、大型外資或內(nèi)資企業(yè)10年工作經(jīng)驗(yàn)，高科技企業(yè)財務(wù)總監(jiān)或財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、會計電算化、相關(guān)法律法規(guī)；

　　4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件；

　　5、出色的財務(wù)分析、融資和資金管理能力；

　　6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊合作精神。

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　　職位描述：

　　職位描述

　　運(yùn)營咨詢服務(wù)部門，專注于解碼企業(yè)發(fā)展和轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，優(yōu)化和提升企業(yè)運(yùn)營管理模式和組織能力，組織敏捷性轉(zhuǎn)型，提升企業(yè)績效。

　　提供的服務(wù)包括企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)的運(yùn)營轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)運(yùn)營數(shù)字化和智能化戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)字化客戶旅程體驗(yàn)優(yōu)化、敏捷性組織轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略和協(xié)助、管理會計提升企業(yè)運(yùn)營績效管理，企業(yè)外包服務(wù)策略分析、企業(yè)組織架構(gòu)設(shè)計和優(yōu)化、規(guī)劃和建立運(yùn)營共享服務(wù)中心（gbs）、財務(wù)和人力咨詢共享服務(wù)中心設(shè)計和實(shí)施等。

　　職位要求

　　- 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，曾經(jīng)在管理咨詢公司或在金融機(jī)構(gòu)中參與過相關(guān)的管理會計咨詢項目的項目人員

　　- 理想的'項目經(jīng)驗(yàn)包括金融機(jī)構(gòu)的管理會計（多維度盈利分析框架、成本分?jǐn)�、資金轉(zhuǎn)移定價、預(yù)算管理及財務(wù)績效等）、戰(zhàn)略財務(wù)管理、智慧財務(wù)轉(zhuǎn)型、財務(wù)共享服務(wù)等咨詢工作或管理會計系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

　　- 具有財務(wù)組織架構(gòu)設(shè)計，業(yè)務(wù)流程分析和再造等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

　　- 大學(xué)學(xué)士學(xué)位以上，具有工商管理碩士mba學(xué)位優(yōu)先

　　- 中文或英文（書面和口頭）

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)cma課程習(xí)題的講解、學(xué)員問題的解答；

　　2、cma知識串講。

　　任職要求：

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，財會相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮；

　　2.通過cma考試，熟悉培訓(xùn)工作，有cma相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷、有教育機(jī)構(gòu)任教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　3.具有相關(guān)財經(jīng)類或管理類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　4.有志于在教育行業(yè)長期發(fā)展，并有意向培訓(xùn)教育培訓(xùn)名師；

　　5..擁有acca、cima、cma、cfa、aca、aicpa、cga、cpa、frm等國際財經(jīng)證書想轉(zhuǎn)型做cma講師者；

　　6、強(qiáng)烈的責(zé)任感、普通話標(biāo)準(zhǔn)，課堂生動有感染力；

　　7、良好的`臺風(fēng)和形象，有較強(qiáng)的互動和授課能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)和表達(dá)能力；

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　　1.營銷費(fèi)用使用的審核、溝通;

　　2.負(fù)責(zé)落實(shí)市場費(fèi)用投入，市場資源落地過程的檢查及規(guī)范化財務(wù)管理;

　　3.負(fù)責(zé)采購項目的.具體實(shí)施工作;

　　4.市場信息數(shù)據(jù)收集整理;

　　5.跟進(jìn)市場資源的投入進(jìn)度與核銷進(jìn)度，

　　6.定期進(jìn)行財務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析，形成分析報告。

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　　1、工作職責(zé):

　　根據(jù)會計準(zhǔn)則及公司相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)公司的日常賬務(wù)管理;完成公司財務(wù)負(fù)責(zé)人交辦的工作。

　　2、學(xué)歷要求:

　　會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷,并獲相應(yīng)學(xué)位。

　　3、從業(yè)資格及要求:

　　熟悉會計準(zhǔn)則和稅法知識;熟練操作各類辦公軟件,熟練操作財務(wù)管理軟件;CPA優(yōu)先。

　　4、工作經(jīng)驗(yàn)要求:

　　5年以上房地產(chǎn)開發(fā)財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　5、基本素質(zhì)和能力要求:

　　1) 良好的`學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力;

　　2) 思路清晰、邏輯性強(qiáng),具備良好的分析能力;

　　3) 具有良好的團(tuán)隊合作精神;

　　4) 抗壓能力強(qiáng);

　　5) 為人誠實(shí)正直。

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　　1、日常財務(wù)核算、會計憑證審核、記賬、結(jié)賬，財務(wù)全盤操作;

　　2、編制各類財務(wù)報表、經(jīng)營分析報表，分析并提出改進(jìn)建議;

　　3、負(fù)責(zé)納稅申報及日常稅務(wù)事宜;

　　4、往來款項的核算管理，并按期核對、分析差異原因，督促業(yè)務(wù)部門及時清理;

　　5、核算員工工資及績效統(tǒng)計;

　　6、配合相關(guān)部門提供高新雙軟企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定材料;

　　7、配合外部審計工作提供相關(guān)資料。

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　　一、財務(wù)工作職責(zé):

　　1、全盤負(fù)責(zé)海南公司的所有財稅核算、管理、稅務(wù)申報和年度清算等工作(不具體描述了);

　　2、負(fù)責(zé)所有客戶合同、發(fā)票、收據(jù)等所有的收支和文檔管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)銀行、工商、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)和維護(hù)工作;

　　4、根據(jù)集團(tuán)的要求,制定公司的年度預(yù)算和日常管控工作;

　　5、落實(shí)執(zhí)行集團(tuán)要求的相關(guān)財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃工作;

　　6、上級交辦的其他事項

　　二、人事和行政工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司各類人員的招聘及初步面試工作;

　　2、負(fù)責(zé)員工勞動合同及人事檔案的簽訂和建立工作,并保管好相關(guān)人事資料;

　　3、負(fù)責(zé)對全體辦公人員進(jìn)行日常考勤及辦理社保、公積金相關(guān)工作;

　　4、禮品、福利發(fā)放名單、生日名單的整理;

　　5、負(fù)責(zé)公司員工勞動關(guān)系的轉(zhuǎn)移,員工入職及離職手續(xù)的.辦理。

　　6、解答公司員工對人事方面的問題,并積極協(xié)調(diào)公司員工關(guān)系,參與解決員工的違紀(jì)、糾紛案件,以促進(jìn)員工關(guān)系的和諧;

　　7、負(fù)責(zé)工商、商標(biāo)等年檢和付費(fèi)工作;

　　8、所有客戶和日常交易的合同管理和歸檔;

　　9、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購與管理工作;

　　10、負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù)。

　　任職要求:

　　1、本科(含)以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),2年以上招聘經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉掌握現(xiàn)金、銀行人民幣和外匯業(yè)務(wù),熟悉網(wǎng)銀操作;

　　3、熟悉使用用友軟件、類似OA審批流軟件,OFFICE辦公軟件和客戶管理類軟件操作;

　　4、具有良好的書面及口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力佳;

　　5、了解國家各項勞動人事法規(guī)政策;

　　6、誠實(shí)、踏實(shí),細(xì)心穩(wěn)重,良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng),有一定的管理能力和獨(dú)當(dāng)一面的能力;

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　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定卡中心預(yù)算管理政策和措施、完善和優(yōu)化預(yù)算管理體制，制定預(yù)算管理相關(guān)規(guī)則，設(shè)計優(yōu)化預(yù)算編制程序、方法和模型，協(xié)調(diào)卡中心各部門對預(yù)算情況的反饋意見和建議；

　　2、負(fù)責(zé)組織編制卡中心年度經(jīng)營計劃及財務(wù)預(yù)算編制草案，根據(jù)總行年度經(jīng)營目標(biāo)統(tǒng)籌制定卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門年度經(jīng)營計劃及財務(wù)預(yù)算方案，分析、預(yù)測和監(jiān)控預(yù)算方案執(zhí)行情況，組織實(shí)施財務(wù)決算工作；

　　3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌卡中心財務(wù)資源配置、制定和優(yōu)化財務(wù)資源配置策略，并指導(dǎo)和監(jiān)督實(shí)施，合理確定成本費(fèi)用分類管理標(biāo)準(zhǔn)，科技核定成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，分析、監(jiān)測成本費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，并落實(shí)成本管控措施；

　　4、負(fù)責(zé)根據(jù)卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門、經(jīng)營機(jī)構(gòu)的經(jīng)營計劃和財務(wù)預(yù)算目標(biāo)，定期對預(yù)算責(zé)任單位進(jìn)行相關(guān)財務(wù)考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、兌現(xiàn)和評價，根據(jù)經(jīng)營狀況對各業(yè)務(wù)條線、部門的財務(wù)狀況以及重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域等進(jìn)行分析評價，為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)和支持，提出合理化意見和建議，分析業(yè)務(wù)部門相關(guān)需求，合理確定解決方案，反饋相關(guān)意見和建議，監(jiān)督和落實(shí)相關(guān)方案及問題解決情況。

　　任職資格：

　　1、現(xiàn)年35周歲以下，統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)會計、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，有責(zé)任心，能承受較強(qiáng)的'工作壓力；

　　3、具有四大會計師事務(wù)所、大型企業(yè)預(yù)算工作經(jīng)歷；有金融業(yè)預(yù)算管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、具有CPA、CFA、會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。