【經(jīng)典】銷售主管崗位職責(zé)15篇

　　在日常生活和工作中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責(zé)任范圍。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編精心整理的銷售主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

銷售主管崗位職責(zé)1

　　1、負責(zé)公司醫(yī)藥產(chǎn)品市場銷售拓展及管理工作；

　　2、負責(zé)一線銷售人員的管理、培訓(xùn)及指導(dǎo)工作；

　　3、完成公司規(guī)定的各項匯報及市場信息收集及反饋。

　　4、醫(yī)院信息收集：對醫(yī)院銷售信息反饋，醫(yī)院政策性變動信息反饋，反饋醫(yī)院需求；

　　5、團隊建設(shè)及管理：銷售部門隊伍建設(shè)、人員培訓(xùn)、評估。

銷售主管崗位職責(zé)2

　　1.積極實施所轄醫(yī)院年、季、月度醫(yī)藥銷售計劃，完成銷售任務(wù)，合理分配和實施銷售費用預(yù)算;

　　2.根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額;

　　3.充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映競爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;

　　4.制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的'推銷計劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動;

　　5.新客戶開拓和上量維護(包括信息數(shù)據(jù)收集、提交)，開展必要學(xué)術(shù)推廣，向醫(yī)院等銷售渠道傳遞產(chǎn)品知識和相關(guān)信息以提高市場份額;

　　6.學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和提高工作技能，樹立良好的公司和產(chǎn)品形象

　　7.完成上級交付的其他任務(wù)

銷售主管崗位職責(zé)3

　　1、全面負責(zé)銷售現(xiàn)場的業(yè)務(wù)管理工作；

　　2、負責(zé)銷售人員言行舉止規(guī)范化管理；房地產(chǎn)銷售主管職責(zé)

　　3、負責(zé)項目銷售的訂單簽定、合同簽定的審核工作，確保準確無誤；

　　4、負責(zé)做好客戶咨詢、訂單、合同簽定過程中的疑難問題解釋工作；

　　5、實時匯報銷售中銷售部無法應(yīng)對的難點問題，上報公司領(lǐng)導(dǎo)或甲方予以解決；

　　6、就銷售中出現(xiàn)的各種問題及時與銷售人員和甲方相關(guān)人員溝通協(xié)調(diào)爭取在最短的時間內(nèi)得以順利解決；

　　7、組織銷售人員有計劃地定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實戰(zhàn)能力；

　　8、每天組織銷售人員召開工作例會，進行當日工作總結(jié)；

　　9、每周、每月完成當周/月工作總結(jié)，并對其進行分析，提出改進提高方法；

　　10、在工作過程中注意工作方法，在完成工作目標的同時，能與甲方相關(guān)人員和公司其他人員和諧相處，保證良好的工作氛圍，融洽與甲方的關(guān)系；房地產(chǎn)銷售主管職責(zé)

　　11、抓好項目外銷人員的管理工作，著重培養(yǎng)相關(guān)人員的信心，提高工作認識、業(yè)務(wù)技巧和綜合能力；注重外銷工作的實效，打造一支精良的`外銷隊伍；房地產(chǎn)銷售主管職責(zé)

　　12、就價格制定，營銷廣告推廣方案和銷售計劃的制定提出合理化建議；

　　13、配合策劃部組織促銷活動；房地產(chǎn)銷售主管職責(zé)

　　14、房地產(chǎn)銷售主管職責(zé)保持好的性情，關(guān)心員工，使員工能有好的狀態(tài)積極主動地投入工作；

　　15、加強自身學(xué)習(xí)，注意自身形象和綜合業(yè)務(wù)管理能力的提高；

　　16、積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

銷售主管崗位職責(zé)4

　　1、在上級主管的指導(dǎo)下，向醫(yī)院推廣及銷售產(chǎn)品，以確保銷售指標的完成；

　　2、根據(jù)需要拜訪客戶，向客戶推廣產(chǎn)品，

　　3、并配合市場部計劃組織并主持產(chǎn)品研討會，不斷提高產(chǎn)品的.市場份額，有醫(yī)院產(chǎn)品開發(fā)能力；

　　4、以職業(yè)水準要求自己，為公司營造良好的形象；

　　5、及時完成公司規(guī)定的各項報告及報表。

銷售主管崗位職責(zé)5

　　案場銷售主管杭州鳳天房地產(chǎn)營銷策劃有限公司杭州鳳天房地產(chǎn)營銷策劃有限公司,鳳天一:崗位職責(zé)

　　1、負責(zé)銷售現(xiàn)場的業(yè)務(wù)管理

　　2、負責(zé)銷售人員的.規(guī)范化管理

　　3、負責(zé)項目銷售的審核工作,確保準確無誤

　　4、負責(zé)做好疑難問題的解釋工作

　　5、組織銷售人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實戰(zhàn)能力

　　6、對工作進行總結(jié)分析,提出改進方法,并制定計劃進行有效實施

　　7、組織員工例會,對員工進行有效考核,為公司提供數(shù)據(jù)支持

　　8、參與公司策劃活動的組織協(xié)調(diào)

　　9、協(xié)助銷售經(jīng)理管理案場事宜

　　二:崗位要求

　　1、有一定的銷售管理經(jīng)驗,具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)與實戰(zhàn)能力

　　2、具有有效的團隊帶領(lǐng)方法,有效開展工作,提升團隊能力

　　3、具有良好的抗壓能力,責(zé)任感強,服務(wù)意識高

　　4、能夠做到公司與員工雙贏

銷售主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)；

　　1、完成公司各項既定目標。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)銷售部門員工完成公司制定的.月度、季度、年度銷售任務(wù)、客戶服務(wù)等工作。根據(jù)公司年度目標，做好銷售預(yù)測，制定銷售計劃，組織執(zhí)行銷售計劃，策劃、組織實施銷售方案，負責(zé)組織對外合作、談判，協(xié)調(diào)合作商等。

　　3、做好銷售報表，每日、周、月、季度、年度銷售總結(jié)，匯報數(shù)據(jù)，與公司各部門密切配合完成工作，銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配，部門人員的工作態(tài)度及業(yè)績考評。

　　4、負責(zé)及時反饋掌握商品信息，組織市場調(diào)研，并提出產(chǎn)品采購，改進建議，與相關(guān)部門、供應(yīng)商、顧客、客戶保持聯(lián)系。5、完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作

　　店鋪銷售主管崗位

銷售主管崗位職責(zé)7

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標與規(guī)劃,對渠道進行規(guī)劃,完成各項任務(wù)指標;

　　2、渠道的開拓與維護,優(yōu)化和健全銷售網(wǎng)絡(luò);

　　3、執(zhí)行與穩(wěn)定市場價格體系,維護好市場的客情關(guān)系;

　　4、負責(zé)渠道人員管理及業(yè)績達成

銷售主管崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、電商分銷客戶開發(fā)及維護，幫助分銷商提升銷量;

　　2、渠道管理：產(chǎn)品侵權(quán)、產(chǎn)品控價等;

　　3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標;

　　4、定期核查分銷商銷售達成情況及公司分銷政策的傳達。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、有2年以上大中型企業(yè)銷售、洽談業(yè)務(wù)合作經(jīng)驗;

　　3、有市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗;

　　4、有良好的溝通技巧和組織能力。

銷售主管崗位職責(zé)9

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)根據(jù)部門的銷售計劃，完成月度、季度、年度銷售目標、回款目標；

　　2、按照廠商相關(guān)政策，公司業(yè)務(wù)流程開展工作，具有獨立總結(jié)、分析銷售結(jié)果的能力，具有良好的'自我提升意識；

　　3、負責(zé)公司品牌產(chǎn)品線的整體規(guī)劃、客戶關(guān)系管理；

　　4、負責(zé)協(xié)調(diào)公司其他業(yè)務(wù)相關(guān)部門，具有良好的溝通能力，保證運營工作順暢進行；

　　5、執(zhí)行品牌方發(fā)起的促銷活動并尋找更多的銷售機會。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、2年以上快消品行業(yè)電商銷售經(jīng)驗；

　　3、語言表達能力強，抗壓能力強，溝通能力強，良好的職業(yè)及道德操守。

銷售主管崗位職責(zé)10

　　1、負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制作。

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道和定價策略完成銷售目標。

　　3、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范。

　　4、宣傳推廣公司產(chǎn)品、品牌，建立并維護客戶關(guān)系。

　　5、市場同類產(chǎn)品的數(shù)據(jù)收集及分析。

銷售主管崗位職責(zé)11

　　1、新房代理、二手房的買賣和租賃；

　　2、接待客戶，開發(fā)客源，提供樓盤信息咨詢服務(wù)；

　　3、陪同看房，提供合理、高效的房產(chǎn)交易方案；

　　4、處理售后和糾紛，讓客戶、業(yè)主滿意；

　　5、協(xié)助上級，管理團隊成員，合作共贏。

銷售主管崗位職責(zé)12

　　1）負責(zé)陌拜和接聽電話，挖掘家長實際需求，將學(xué)校服務(wù)模式介紹給家長，預(yù)約家長以及學(xué)生；

　　2）接待來訪家長，面對面與家長溝通，給家長和學(xué)生提供專業(yè)咨詢，并達成課程銷售；

　　3）保持與已簽約家長的良好關(guān)系，進行保單，續(xù)費，引導(dǎo)和推薦；

　　4）協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作；

　　5）策劃組織校區(qū)渠道拓展，進行團隊管理，培訓(xùn)員工，組織員工完成團隊業(yè)績；

銷售主管崗位職責(zé)13

　　1.負責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

　　2.負責(zé)年度銷售的`預(yù)測，目標的制定及分解； 3.確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4.制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

　　5.負責(zé)銷售渠道和客戶的管理；[由網(wǎng)友投稿]

　　6.在銷售經(jīng)理的帶著下，負責(zé)具體銷售談判工作，完成公司下達的銷售目標；

　　7.組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員；

　　8.評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。

銷售主管崗位職責(zé)14

　　1、通過系統(tǒng)的.培訓(xùn)后負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、向客戶宣傳、介紹、銷售公司的產(chǎn)品，收集客戶資料協(xié)助順利簽約;

　　3、維護公司老客戶，開拓新市場，發(fā)展新客戶，建立媒介、渠道，增加產(chǎn)品銷售范圍。

　　4、堅守企業(yè)理念、誠信理念。遵守業(yè)務(wù)管理制度及流程。

銷售主管崗位職責(zé)15

　　職責(zé)：

　　1、通過電話和網(wǎng)絡(luò)及面銷發(fā)展各省市區(qū)縣的經(jīng)銷商和代理商；

　　2、邀約客戶來公司或展臺洽談，刷選出重點客戶讓領(lǐng)導(dǎo)拜訪；

　　3、通過電話和網(wǎng)絡(luò)找出各省市區(qū)縣的代理商銷售產(chǎn)品；

　　4、通過公司客戶系統(tǒng)和政府采購網(wǎng)站及行業(yè)展會尋找代理商；

　　5、采用電話、郵件、微信等營銷方式，與客戶溝通后完成銷售任務(wù)；

　　6、對聯(lián)系好的.意向客戶進行跟蹤，邀請客戶上門介紹產(chǎn)品來促成簽單。

　　崗位要求：

　　1、誠信勤奮、吃苦耐勞、愿意加班、有電話銷售和會銷面銷經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、如果愿意上門拜訪，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意可以到外地出差拜訪經(jīng)銷商（自愿原則）；

　　3、大專以上學(xué)歷，1年以上銷售或客服經(jīng)驗，認同公司理念、產(chǎn)品及服務(wù)模式；

　　4、聲音動聽，普通話標準，愿意加班和出差，具有良好的表達能力和溝通能力；

　　5、工作積極、勤奮、主動，敢于承受壓力，挑戰(zhàn)高薪，有開拓進取精神和事業(yè)心；

　　6、具有辦公設(shè)備、辦公用品、政府采購等經(jīng)驗者優(yōu)先。

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