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廣告公司崗位職責(zé)

廣告公司崗位職責(zé)[合集15篇]

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編整理的廣告公司崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

廣告公司崗位職責(zé)[合集15篇]

廣告公司崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  一、創(chuàng)作部的日常工作安排及管理。

  二、常用材料的'價(jià)格調(diào)查,對(duì)供應(yīng)商的擇優(yōu)選擇。

  三、負(fù)責(zé)公司后勤物料的采購(gòu)及保管。

  四、采購(gòu)物料保證價(jià)廉物美。

  五、每日及時(shí)做好物料進(jìn)銷(xiāo)存記錄。

  六、打印作業(yè)按流程執(zhí)行,杜絕廢料返工現(xiàn)象。

  七、打印設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)。

  八、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

廣告公司崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶(hù)提案,給予前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說(shuō)明及后期結(jié)案報(bào)告等服務(wù);

  2、協(xié)助項(xiàng)目組進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的`順利推進(jìn);

  3、在直屬主管指導(dǎo)下,執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案;

  4、獨(dú)立撰寫(xiě)各類(lèi)稿件(新聞稿、綜述稿、評(píng)論稿、專(zhuān)訪稿等、、策劃方案報(bào)告等;

  5、根據(jù)業(yè)務(wù)需求定期更新行業(yè)資訊,撰寫(xiě)行業(yè)快訊;負(fù)責(zé)媒體軟文和廣告資料的收集與整理。

廣告公司崗位職責(zé)3

  工作職責(zé):

  1、通過(guò)電話(huà)、拜訪等多種渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,推進(jìn)公司的各項(xiàng)產(chǎn)品和服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)公司印刷及廣告業(yè)務(wù)的承攬;

  3、認(rèn)真填寫(xiě)客戶(hù)走訪表,完善客戶(hù)資料;

  4、對(duì)于部門(mén)分配指定的潛在客戶(hù),業(yè)務(wù)員必須進(jìn)行全方位的`爭(zhēng)取,并按部門(mén)要求完成客戶(hù)調(diào)查、客戶(hù)信息采集等工作;

  5、及時(shí)回訪老客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

  要求:

  1、熱愛(ài)媒體廣告事業(yè),有一定的廣告業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先;

  2、從事銷(xiāo)售工作一年以上,有廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、普通話(huà)流利,有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;

  4、有吃苦耐勞精神,能承受較大工作壓力;

  5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

  6、能吃苦,勤快者優(yōu)先,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,有人帶

  7、本崗位應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,能接受跑外者。

廣告公司崗位職責(zé)4

  1、組織制定、維護(hù)、改進(jìn)財(cái)務(wù)方面的管理制度及規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、協(xié)助監(jiān)督執(zhí)行并完善公司的.會(huì)計(jì)核算體系,會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度;

  3、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬務(wù)工作,能熟練操作一般納稅人納稅人全套賬務(wù);

  4、負(fù)責(zé)收入、成本、固定資產(chǎn)等全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,每月按時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制上報(bào);

  5、保證按時(shí)納稅,負(fù)責(zé)按照國(guó)家稅法和其他規(guī)定,嚴(yán)格審查應(yīng)繳稅費(fèi);

  6、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本核算控制,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;按期歸集、計(jì)算和分析成本控制情況,加強(qiáng)成本控制和管理;

  7、負(fù)責(zé)研發(fā)加計(jì)、政府補(bǔ)助項(xiàng)目,統(tǒng)計(jì)報(bào)表的整理和上報(bào);

  8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

廣告公司崗位職責(zé)5

  1、協(xié)助組織完善財(cái)務(wù)管理體系、梳理流程以及規(guī)章制度,防范風(fēng)險(xiǎn);

  2、負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算,資金回籠周期、業(yè)務(wù)支出等各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的預(yù)測(cè),規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn);

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)控各地區(qū)業(yè)務(wù)的.財(cái)務(wù)情況,降低風(fēng)險(xiǎn);

  4、每月按時(shí)完成成本、費(fèi)用、利潤(rùn)等財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表,并提供分析報(bào)告和建議;

  5、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)和稅務(wù)工作;

  6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資料的保管。

廣告公司崗位職責(zé)6

  1.根據(jù)收付款憑證登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,編制公司資金流向。

  2.會(huì)使用SAP系統(tǒng);

  3.銀行開(kāi)戶(hù)開(kāi)通網(wǎng)銀銀行賬戶(hù)年審等;

  4.按照開(kāi)票通知單對(duì)整車(chē)銷(xiāo)售開(kāi)出發(fā)票;

  5.根據(jù)手續(xù)齊全的收付憑證,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

廣告公司崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)調(diào)研分析,優(yōu)化、拓展宣傳渠道;

  2、負(fù)責(zé)宣傳品申請(qǐng),講座、?嫉仁袌(chǎng)活動(dòng)的策劃、宣傳、實(shí)施;收集學(xué)員信息;意向?qū)W員對(duì)接,以及其他對(duì)接工作;

  3、負(fù)責(zé)陌生拜訪,院校、社團(tuán)、單位、商家的合作洽談與維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)各種渠道的`企業(yè)品牌宣傳。

廣告公司崗位職責(zé)8

  1、對(duì)活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行走訪,踩點(diǎn),制作合理的活動(dòng)布置圖,簡(jiǎn)單的.活動(dòng)策劃

  2、準(zhǔn)備好物料,場(chǎng)地布置,醫(yī)生安排

  3、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)維持秩序,主動(dòng)向參與活動(dòng)人員介紹服務(wù)內(nèi)容

  4、活動(dòng)后整理好場(chǎng)地,物料回收入庫(kù),完成活動(dòng)小結(jié)

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

廣告公司崗位職責(zé)9

  直接上級(jí):副總經(jīng)理

  管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承當(dāng)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。

  管理責(zé)任:對(duì)所管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。

  主要職責(zé):

  1、能力要求:較好的人際溝通能力,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,靈活、機(jī)智的處事能力;有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承當(dāng)較大的工作壓力;極強(qiáng)的方案籌劃、制作能力及陳述提案能力;能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)工程的'統(tǒng)籌和運(yùn)營(yíng)。

  2、負(fù)責(zé)籌劃制定年度、日常公關(guān)事件策略及活動(dòng)執(zhí)行管理方案并向客戶(hù)提案;

  3、參與、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施新聞發(fā)布會(huì)、研討會(huì)、巡展會(huì)、大型活動(dòng)等公關(guān)、市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng);

  4、負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織聯(lián)絡(luò)等工作;確認(rèn)和執(zhí)行工程方案,對(duì)活動(dòng)流程全程監(jiān)督;與客戶(hù)進(jìn)行方案討論,確定適合客戶(hù)的活動(dòng)方案;負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進(jìn);對(duì)整個(gè)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行組織管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作;

  5、管理、培訓(xùn)工程組成員,對(duì)工程執(zhí)行效果負(fù)最終責(zé)任。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

廣告公司崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  一、工程部的日常工作安排及管理。

  二、施工任務(wù)具體安排、指導(dǎo)、督促及核算。

  三、考核、選用各施工隊(duì)伍,解答、解決施工過(guò)程中的疑難問(wèn)題。

  四、安全學(xué)習(xí)的月度學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。

  五、新購(gòu)工具、材料的驗(yàn)收,確保工具、材料的`安全、質(zhì)量。

  六、現(xiàn)場(chǎng)施工管理的督導(dǎo)。

  七、配合與大客戶(hù)的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  八、物料制作過(guò)程監(jiān)控,杜絕廢料返工現(xiàn)象。

  九、上門(mén)制作后,及時(shí)清理施工垃圾,維護(hù)公司形象。

  十、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

廣告公司崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)公司的品牌建設(shè),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定品牌推廣目標(biāo)及實(shí)施步驟;

  2、項(xiàng)目的信息收集、策略分析、媒介方案擬定、媒介提案制作等;

  3、公司客戶(hù)的`產(chǎn)品文案、宣傳文案、廣告文案、活動(dòng)方案等的撰寫(xiě);

  4、公司新聞稿件及各種軟文稿件的撰寫(xiě)與組織;

  5、負(fù)責(zé)制定和完善文案策劃和具體實(shí)施方案,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各種推廣策劃中的協(xié)調(diào)工作等;

  6、搜集整理市場(chǎng)信息,了解同行的策劃動(dòng)態(tài),為銷(xiāo)售部門(mén)提供行業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告。

廣告公司崗位職責(zé)12

  客戶(hù)部,即客戶(hù)服務(wù)部account service department,顧名思義,就是從事與客戶(hù)服務(wù)有關(guān)的工作,它是廣告公司與客戶(hù)之間的一座橋梁,一座溝通的橋梁,也是公司內(nèi)部的溝通橋梁。不過(guò),到底這個(gè)部門(mén)有多大的存在必要?這實(shí)在是個(gè)問(wèn)題。好的客戶(hù)服務(wù)人員無(wú)疑會(huì)給創(chuàng)意部帶來(lái)很大的幫助,否則只會(huì)將事情搞得越來(lái)越糟。算了,不多說(shuō)了,簡(jiǎn)單以客戶(hù)服務(wù)部的幾個(gè)常有職位為例,做個(gè)可能并不算精確的說(shuō)明吧。

  客戶(hù)服務(wù)總監(jiān) - director of client service (dcs)

  協(xié)同管理層共同經(jīng)營(yíng)公司業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展公司業(yè)務(wù); 與策略總監(jiān)一起,帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的策略形成方向,共同撰寫(xiě)重要工作的創(chuàng)意簡(jiǎn)述 很強(qiáng)的客戶(hù)提案能力,協(xié)助執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)進(jìn)行創(chuàng)意作品的提案及售賣(mài),并具備在執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)缺席情況下進(jìn)行創(chuàng)意作品的提案及售賣(mài)的能力; 與客戶(hù)高層人士建立穩(wěn)定可信賴(lài)的'良好合作及私人關(guān)系; 指導(dǎo)并幫助客戶(hù)群總監(jiān)提高工作能力及專(zhuān)業(yè)技巧 ;協(xié)調(diào)客戶(hù)服務(wù)部與其它部門(mén)之間的工作關(guān)系; 定期作出部門(mén)評(píng)估報(bào)告和發(fā)展建議; 在職務(wù)上所需的部門(mén)開(kāi)銷(xiāo)在一定數(shù)額(視各公司具體規(guī)定)以下者可自行簽認(rèn) 客戶(hù)群總監(jiān) 。

  group account director (gad)

  對(duì)客戶(hù)服務(wù)部總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)其所屬客戶(hù)群內(nèi)各客戶(hù)總監(jiān)的工作; 與策略總監(jiān)一起,對(duì)所負(fù)責(zé)品牌的制定有關(guān)發(fā)展策略及方向,寫(xiě)重要工作的創(chuàng)意簡(jiǎn)述; 很強(qiáng)的客戶(hù)提案能力,協(xié)助執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)進(jìn)行創(chuàng)意作品的提案及售賣(mài),并具備在客戶(hù)服務(wù)部總監(jiān),行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)缺席情況下進(jìn)行創(chuàng)意作品的提案及售賣(mài)的能力; 與所負(fù)責(zé)客戶(hù)品牌的有關(guān)高級(jí)負(fù)責(zé)人建立良好的合作及個(gè)人關(guān)系; 協(xié)助客戶(hù)服務(wù)部總監(jiān)開(kāi)發(fā)新客戶(hù),擴(kuò)展所負(fù)責(zé)品牌的業(yè)務(wù); 指導(dǎo)并幫助客戶(hù)總監(jiān)提高工作能力及專(zhuān)業(yè)技巧 ;協(xié)調(diào)其所負(fù)責(zé)的客戶(hù)群與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系; 定期對(duì)其負(fù)責(zé)客戶(hù)及客戶(hù)群內(nèi)各成員作出定期評(píng)估報(bào)告和發(fā)展建議; 在職務(wù)上所需的部門(mén)開(kāi)銷(xiāo)在一定數(shù)額(視各公司具體規(guī)定)以下者可自行簽認(rèn) 。

  客戶(hù)總監(jiān) - account director (ad)

  對(duì)客戶(hù)群總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)客戶(hù)經(jīng)理及客戶(hù)主任的日常工作 與策略總監(jiān)一起,對(duì)所負(fù)責(zé)品牌的制定有關(guān)發(fā)展策略及方向,寫(xiě)重要工作的創(chuàng)意簡(jiǎn)述 協(xié)助創(chuàng)意部進(jìn)行作品的提案及售賣(mài),并具備一定的提案及售賣(mài)能力; 與所負(fù)責(zé)客戶(hù)品牌的有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系; 協(xié)助客戶(hù)服務(wù)部總監(jiān)/客戶(hù)群總監(jiān)開(kāi)發(fā)新客戶(hù),擴(kuò)展所負(fù)責(zé)品牌的業(yè)務(wù) 指導(dǎo)并幫助客戶(hù)經(jīng)理及客戶(hù)主任提高工作能力及專(zhuān)業(yè)技巧;對(duì)其品牌服務(wù)小組成員作出定期評(píng)估 。

  客戶(hù)經(jīng)理 account manager (am)

  對(duì)客戶(hù)總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)客戶(hù)主任的日常工作 參與有關(guān)品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶(hù)總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫(xiě)創(chuàng)意簡(jiǎn)述; 協(xié)助創(chuàng)意部進(jìn)行作品的提案及售賣(mài),并具備一定的提案及售賣(mài)能力; 與所負(fù)責(zé)客戶(hù)品牌的有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系; 負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶(hù)主任的日常工作,如會(huì)議簡(jiǎn)報(bào),工作進(jìn)程報(bào)告等等; 指導(dǎo)并幫助客戶(hù)主任提高工作能力及專(zhuān)業(yè)技巧; 監(jiān)控并保證工作項(xiàng)目的時(shí)間進(jìn)度 。

  客戶(hù)主任 account executive (ae)

  對(duì)客戶(hù)總監(jiān)/經(jīng)理負(fù)責(zé),從事日常的客戶(hù)聯(lián)絡(luò)及基本溝通工作; 參與有關(guān)品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶(hù)總監(jiān)/經(jīng)理指導(dǎo)下撰寫(xiě)簡(jiǎn)單的創(chuàng)意簡(jiǎn)述; 在客戶(hù)經(jīng)理的指導(dǎo)下撰寫(xiě)有關(guān)會(huì)議簡(jiǎn)報(bào),工作進(jìn)程報(bào)告; 與所負(fù)責(zé)客戶(hù)品牌的有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系; 開(kāi)工作號(hào),在創(chuàng)意部協(xié)助下安排有關(guān)工作進(jìn)程。

廣告公司崗位職責(zé)13

  1、為公司代理業(yè)務(wù)和招投標(biāo)項(xiàng)目提供售前支持;

  2、配合銷(xiāo)售人員參與客戶(hù)溝通會(huì),客戶(hù)宣講,分析并評(píng)估客戶(hù)的.具體需求和項(xiàng)目可行性,跟蹤客戶(hù)需求;

  3、根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)及用戶(hù)的實(shí)際需求,利用公司自身的各種媒介資源,制作招投標(biāo)方案或項(xiàng)目方案;

  4、完成針對(duì)客戶(hù)需求的解決方案,協(xié)調(diào)、整合公司的各種市場(chǎng)推廣資源,建立跨部門(mén)合作機(jī)制;

  5、組織召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議,對(duì)投標(biāo)方案和項(xiàng)目文案進(jìn)行修改、美化等工作。

廣告公司崗位職責(zé)14

  1.引導(dǎo)客戶(hù)…能將眼光放遠(yuǎn)而不光只是注意日常工作所需而已

  2.對(duì)策略有所貢獻(xiàn),并表現(xiàn)概念化的思考能力

  3.經(jīng)常貢獻(xiàn)創(chuàng)意,致使客戶(hù)業(yè)務(wù)成長(zhǎng)

  4.對(duì)發(fā)展杰出廣告作品有所貢獻(xiàn)

  5.強(qiáng)而有力的提案能力與書(shū)面化作業(yè)

  6.展現(xiàn)寬廣的'人員管理技巧…有效地訓(xùn)練客戶(hù)專(zhuān)員及建立團(tuán)隊(duì)精神

  7.與客戶(hù)建立良好的人際關(guān)系

  8.在公司內(nèi)部建立良好的領(lǐng)導(dǎo)聲譽(yù),同進(jìn)有效地運(yùn)用并激勵(lì)工作小組

  9.有效管理財(cái)務(wù)動(dòng)作之流程程,并使公司獲得利潤(rùn)

  10.建立天聯(lián)之業(yè)務(wù),包括所有部門(mén)之客戶(hù)開(kāi)發(fā)

  11.專(zhuān)業(yè)生活井然有序,組織力強(qiáng),懂得設(shè)定優(yōu)先次序,輕重緩急

  12.不斷學(xué)習(xí)廣告與行銷(xiāo)方面的知識(shí)

  13.可以處理挫折…有彈性其他意見(jiàn)人際技巧

廣告公司崗位職責(zé)15

  1、全面負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部的行政和業(yè)務(wù)管理工作。

  2、制定及執(zhí)行年度廣告計(jì)劃方案和工作日程。

  3、開(kāi)拓客戶(hù)并開(kāi)發(fā)廣告資源,拓寬業(yè)務(wù)渠道。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)廣告的制作和實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

  5、收集市場(chǎng)及同行業(yè)的行業(yè)動(dòng)態(tài)及公關(guān)推廣信息。

  任職要求:

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡在28至45歲之間,性別不限;

  2、5年以上廣告相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程,能夠制訂公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效實(shí)施;

  3、具有開(kāi)拓進(jìn)取精神,開(kāi)放的思維模式,善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的`能力;

  4、良好的創(chuàng)新能力和獨(dú)立工作能力,抗壓力強(qiáng)及事業(yè)心強(qiáng),具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué),有全局觀和很強(qiáng)的感召力和凝聚力。

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