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大學(xué)生制作簡(jiǎn)歷的六項(xiàng)內(nèi)容
光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們找工作的時(shí)間越來(lái)越近,現(xiàn)在的你想必是在寫(xiě)簡(jiǎn)歷吧。千萬(wàn)不能認(rèn)為簡(jiǎn)歷隨便應(yīng)付就可以喔,以下是小編收集整理的大學(xué)生制作簡(jiǎn)歷的六項(xiàng)內(nèi)容,希望能夠幫助到大家。
大學(xué)生初寫(xiě)簡(jiǎn)歷,面對(duì)網(wǎng)絡(luò)五花八門(mén)的簡(jiǎn)歷攻略常常無(wú)從選擇。事實(shí)上,大學(xué)生簡(jiǎn)歷相比有一定工作經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)好寫(xiě)得多。只需把學(xué)生時(shí)期的經(jīng)歷用比較客觀、有條理的語(yǔ)言表述完整即可。通常,大學(xué)生簡(jiǎn)歷的以下6部分內(nèi)容是必不可少的:
一、個(gè)人信息
姓名:可以使用較大號(hào)文字,一般作為簡(jiǎn)歷的標(biāo)題。
性別:非必要(尤其是當(dāng)簡(jiǎn)歷中有了照片)。
年齡:寫(xiě)明出生年月(日)即可。
政治面貌:除非是國(guó)企或公務(wù)員序列,不然不會(huì)對(duì)這個(gè)問(wèn)題特別關(guān)心;但是如果你是黨員或者其他民主黨派人士,也是可以寫(xiě)上的,因?yàn)椴粌?yōu)秀的人,通常不會(huì)被吸納進(jìn)這些集體。當(dāng)然很多外企不關(guān)心這個(gè)部分。
戶(hù)口與籍貫:寫(xiě)到地級(jí)市即可,很多外企也不關(guān)心這個(gè)部分。
聯(lián)系方式:至少要留下手機(jī)和電子郵箱地址,這是通知面試的最常用的方式。
二、求職意向
應(yīng)聘簡(jiǎn)歷一定要寫(xiě)明求職意向。書(shū)寫(xiě)求職意向應(yīng)當(dāng)盡可能明確和集中,并與自己的專(zhuān)長(zhǎng)、興趣等相一致。如:計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師;銷(xiāo)售工程師或市場(chǎng)調(diào)研員;行政主管或辦公室文員等等。
填寫(xiě)求職意向切忌空泛(如:本人希望從事富有挑戰(zhàn)性并能夠發(fā)揮自己潛能和專(zhuān)長(zhǎng)的工作,以實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值)和太多太雜。
三、教育經(jīng)歷
日期一般應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)到月份,一定要采用時(shí)間倒敘;如果有輔修專(zhuān)業(yè)或者第二學(xué)位,可以根據(jù)其與應(yīng)聘職位的相關(guān)性合理安排與第一學(xué)位的主次位置。
四、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)活動(dòng)
表述實(shí)習(xí)經(jīng)歷切忌定位不準(zhǔn)或夸大其詞。如:“出席了XX論壇會(huì)”——閱讀簡(jiǎn)歷者很難從中獲得準(zhǔn)確信息,不清楚應(yīng)聘者是作為一般聽(tīng)眾、論壇服務(wù)人員還是論壇發(fā)言者出席的。又如:“參與了XX小區(qū)中水處理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)”,究竟是總體設(shè)計(jì)還是局部設(shè)計(jì)?是計(jì)算、繪圖還是組織協(xié)調(diào)?設(shè)計(jì)的結(jié)果如何、用戶(hù)是如何評(píng)估的?這些都給人留下了很多疑問(wèn)。
介紹社會(huì)活動(dòng)時(shí),很多人在簡(jiǎn)歷中僅說(shuō)明“擔(dān)任學(xué)生會(huì)副主席”,其他內(nèi)容皆無(wú)。不知他為學(xué)生組織做了哪些有益的活動(dòng),取得了哪些成果。難怪有報(bào)道說(shuō),某所大學(xué)一下子出了近百名“學(xué)生會(huì)副主席”。所以,重要的不是你是否擔(dān)任學(xué)生會(huì)干部,而是你曾經(jīng)為學(xué)生組織做過(guò)哪些有益的活動(dòng),你承擔(dān)了什么角色以及從中得到了什么收獲,學(xué)會(huì)了什么本領(lǐng),領(lǐng)悟了什么道理。
五、介紹興趣、愛(ài)好、專(zhuān)長(zhǎng)
介紹興趣、愛(ài)好只需列出主要興趣愛(ài)好即可。從興趣愛(ài)好中也可發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的價(jià)值觀、志向和個(gè)性特征等很多信息,有時(shí)可以從中發(fā)現(xiàn)該應(yīng)聘者的職務(wù)適應(yīng)性。
六、自我評(píng)價(jià)
一般地講,如果簡(jiǎn)歷中的其他內(nèi)容,寫(xiě)的比較充實(shí),“自我評(píng)價(jià)”可以省略,完全可以請(qǐng)閱讀者去評(píng)價(jià)。
若一定要寫(xiě),建議把這部分寫(xiě)成對(duì)簡(jiǎn)歷其他部分所陳述的事實(shí)做一個(gè)抽象性的概括,換言之,要基于事實(shí)來(lái)自我評(píng)價(jià),而不要總是說(shuō)一些諸如“學(xué)習(xí)能力強(qiáng)”等大家都用的套話(huà)。
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