董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責，希望能夠幫助到大家。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責1

　　一、遵守公司章程，全面負責信息管理中心工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；

　　二、負責公司信息平臺維護、信息采集、信息發(fā)布、信息服務(wù)工作；

　　三、制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；

　　四、制定本部門的`工作計劃；

　　五、做好本部門操作員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核、監(jiān)督工作；

　　六、規(guī)范本部門的服務(wù)，定期培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)及操作技能；

　　七、做好各項信息發(fā)布管理工作，努力為公司創(chuàng)造最大經(jīng)濟效益；

　　八、遵守保密原則，嚴禁公司重要的保密信息外泄；

　　九、落實本部門各項軟硬件安全責任，防止軟硬件丟失、人為損壞。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責2

　　一、遵守公司章程，全面負責保衛(wèi)科工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；

　　二、主管“三防”、保衛(wèi)、監(jiān)控、園區(qū)車輛管理工作，定期檢查、監(jiān)督各部門、各業(yè)戶；落實“三防”措施和安全保衛(wèi)、值班制度;

　　三、制定周全的'安全保衛(wèi)措施及獎罰措施、值班制度；

　　四、領(lǐng)導(dǎo)保衛(wèi)人員落實崗位責任制、安全責任制,確保園區(qū)各項安全；

　　五、負責本部門人員的考勤、工作監(jiān)督；

　　六、負責本部門保安的培訓(xùn)及考核工作；

　　七、規(guī)范本部門的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及防范水平；

　　八、定期進行治安、消防安全、防盜演練；

　　九、保衛(wèi)科長在遇有突發(fā)事件時，第一時間到達事件現(xiàn)場處理事件，并及時上報；

　　十、保衛(wèi)科長應(yīng)堅持不定時查崗制度，包括晚上值班；

　　十一、與公安部門做好聯(lián)絡(luò)，出現(xiàn)重大治安問題，及時聯(lián)系公安部門；

　　十二、實行安保責任到人制，如發(fā)生治安事件，將對相關(guān)責任人進行處理。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責3

　　一、全面主持并開展辦公室工作;負責公司的宣傳工作，定期向公司做各部門工作總結(jié)；

　　二、處理公司日常行政事務(wù)，接待、處理來信來訪;

　　三、做好上傳下達、下情上報工作,深入調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;

　　四、處理公司的.公關(guān)事務(wù),接待客戶來訪,負責公司對外的聯(lián)系工作,策劃公司的對外宣傳、廣告、招商等大型活動;

　　五、為領(lǐng)導(dǎo)起草公司規(guī)章制度、文件、報告和編制資料；

　　六、負責公司資料、檔案的保管工作；

　　七、策劃、安排公司的會議、總結(jié)及各類活動；

　　八、負責公司后勤工作；負責員工點名、考勤等；

　　九、協(xié)助做好公司員工培訓(xùn)和計劃生育等工作;

　　十、完成總經(jīng)理授權(quán)委托的其他工作。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責4

　　一、遵守公司章程，全面負責物業(yè)管理中心工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；

　　二、本部門負責園區(qū)進出口收費、停車場收費、水電維修及收費等物業(yè)服務(wù)工作；

　　三、制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；

　　四、制定本部門的工作計劃；

　　五、負責本部門人員的.考勤、工作監(jiān)督；

　　六、做好本部門員工的培訓(xùn)及考核工作；

　　七、規(guī)范本部門的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及操作技能；

　　八、做好服務(wù)工作，提高服務(wù)水平，服務(wù)高效、到位，讓客戶滿意；

　　九、認真監(jiān)督收費人員工作，杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生，制定獎罰措施，防止亂收費、少收費現(xiàn)象；

　　十、責任落實到人，服務(wù)到位，出現(xiàn)問題，及時追究責任。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責5

　　一、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責分管部門的各項工作；

　　二、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃；

　　三、組織、監(jiān)督公司各項決策和計劃的實施；

　　四、提名分管部門經(jīng)理，指導(dǎo)協(xié)調(diào)分管部門工作的.開展與總結(jié)；

　　五、總經(jīng)理因故不能履行職責時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)；

　　六、完成總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責6

　　一、遵守公司章程，全面負責綜合服務(wù)中心工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；

　　二、負責裝卸隊伍、叉車隊伍、客戶服務(wù)、保潔等后勤服務(wù)工作；

　　三、制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；

　　四、制定本部門的.工作計劃；

　　五、負責本部門人員的考勤、工作監(jiān)督；

　　六、做好本部門員工的培訓(xùn)及考核工作；

　　七、規(guī)范本部門的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及操作技能；

　　八、做好裝卸協(xié)調(diào)工作，及時與客戶溝通，出現(xiàn)重大糾紛時，及時上報總經(jīng)理；

　　九、做好服務(wù)工作，服務(wù)高效、到位，讓客戶滿意；

　　十、做好保潔人員的點名、管理、分工工作。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責7

　　一、執(zhí)行公司章程及規(guī)章制度，主持編制并簽署公司的`財務(wù)計劃和會計報表等，指導(dǎo)各項財務(wù)活動，定期向總經(jīng)理報告工作及財務(wù)報表等；

　　二、制訂公司年度預(yù)、決算報告；

　　三、監(jiān)督全公司的財務(wù)管理及活動；

　　四、負責公司的資金融通調(diào)拔決策工作，經(jīng)總經(jīng)理或董事長簽署后執(zhí)行；

　　五、編制公司員工工資、獎金、福利等報表；

　　六、監(jiān)督部門會計人員、出納的工作；

　　七、對財務(wù)人員的調(diào)動、任免、晉升、獎懲等提出建議、評定，經(jīng)總經(jīng)理或董事長批準后執(zhí)行。

董事長、總經(jīng)理、辦公室主任崗位職責8

　　一、完成各項會計業(yè)務(wù)的工作；

　　二、制訂財務(wù)計劃，搞好會計核算，定期提供數(shù)據(jù)、資料和財務(wù)分析報告；

　　三、執(zhí)行財經(jīng)制度、決定，堅持原則，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益；

　　四、監(jiān)督、檢查資金使用、費用開支及財產(chǎn)管理情況；

　　五、嚴格審核原始憑證及帳表、單證，不做假帳；

　　六、杜絕浪費及不合理開支。

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