離職的通告15篇(熱)
離職的通告1
xxx：
你于XX年XX月XX日入職本公司，從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日（事情的內(nèi)容），從XX年XX月XX日起未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。
根據(jù)公司相關制度，你的.行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自XX年XX月XX日起與本公司解除勞動關系。
xxx部門
XX年XX月XX日
離職的通告2
原有外聘人員項目經(jīng)理馬志勇先生，已于xxx年12月20日，因個人原因從本機構正式離職，感謝他一直以來對機構的付出與努力。同時，我機構鄭重聲明，從離職之日起，馬志勇先生對外進行的.任何業(yè)務或項目活動均屬個人行為，不代表我機構，本機構不承擔任何法律責任。
特此公告!
xx有限公司
xxxx年xx月xx日
離職的通告3
各位同仁：
原我公司研發(fā)部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。
同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業(yè)務活動均屬個人行為，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。
該員工原有公司業(yè)務請與xx聯(lián)系。給您帶來不便，請諒解！
特此通告
xx有限公司
20xx年xx月xx日
離職的.通告4
xxx員工：
茲因你在xx(工作場所)工作期間于xx年xx月xx日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤，違法了xx公司《員工手冊》xx款xx條(或勞動合同xx款xx條)：xxxxxxxxxxxxxxxx。情節(jié)特別嚴重，影響及其惡劣，現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定，將對你處以解聘的'處分，特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
離職的通告5
尊敬的xx：
原我公司研發(fā)部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的`付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業(yè)務活動均屬個人行為，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司業(yè)務請與0755—2672聯(lián)系。給您帶來不便，請諒解！
特此通告!
通知人：xxx
20xx年xx月xx日
離職的通告6
各位經(jīng)銷商客戶：
原xx企業(yè)集團拓展部總監(jiān)因個人原因，于xx年4月16日已從本公司離職，不再擔任其職位，其個人行為今后與本公司無關。
經(jīng)公司決定，暫時由xx品牌銷售總經(jīng)理xx（電話：xx）負責xx企業(yè)集團拓展部團隊管理及業(yè)務管理和市場開拓及監(jiān)督、維護管理工作，執(zhí)行公司董事總經(jīng)理下發(fā)的各項工作任務。
以上通告自xx年xx月xx日起生效。
特此通告！
xx陶瓷有限公司
xx年4月16日
離職的通告7
尊敬的'客戶：
本公司xxx員工已于2年3月20日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的一切業(yè)務活動皆屬于個人行為，造成任何經(jīng)濟損失與本司無關，現(xiàn)該員工的工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理xxx具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。
感謝客戶一如既往支持本司工作!
特此聲明!
xxx
20xx年xx月xx日
離職的通告8
尊敬的`客戶：
您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理，因個人原因已于________年________月________日與我公司解除勞動關系.自此日期后, 該人員等對外進行的任何業(yè)務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司，本公司不承擔任何責任! 為更好的為各位客戶服務，有任何業(yè)務方面事宜請與我司聯(lián)系： 聯(lián)系方式如下:手機:____________電話:____________特此通告!
____有限公司
日期：____________
離職的通告9
公司全體員工：
原保安部xxx，于12月10日私自離職，因離職時未按xx花園管理處相關離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴重影響了公司的正常工作秩序，違反了第2。2。3條的規(guī)定。
經(jīng)管理處決定其行為屬"自動離職"，即自動放棄本月九天工資，以后一切事務與本公司無關。望大家引以為戒！特此通告
20xx年xx月xx日
員工自動離職通告15
xxx，（性別），xxxx年xx月生，（職位名稱），xxxx年xx月（事情大概情況）后不按期返崗，擅自離崗至今。
xxxx年xx月xx日，公司在《xx日報》發(fā)布《限期返崗通知書》，通知xxx于xxxx年xx月xx日前來公司辦理離職手續(xù)，其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司xx管理規(guī)定》和國家有關政策，經(jīng)研究，決定對xxx作自動離職處理（自動離職時間從xxxx年xx月xx日計算），解除勞動人事關系。
xxxx公司人事部
20xx年xx月xx日
離職的`通告10
我公司原市場服務部員工唐xx在工作中嚴重違反公司規(guī)章制度，公司決定與唐xx解除勞動關系，此決定自xxxx年10月24日起生效，此決定生效之日起，唐xx的一切個人行為均與我公司無關。
特此通告。
xx股份有限公司
20xx年xx月xx日
離職的通告11
各部門：
保安部，（性別）， 年 月生，（職位名稱）， 年 月（事情大概情況）后不按期返崗，擅自離崗至今。
年 月 日，公司在《 日報》發(fā)布《限期返崗通告書》，通告 于 年 月 日前來公司辦理離職手續(xù)，其至今仍未辦理。根據(jù)《 公司 管理規(guī)定》和國家有關政策，經(jīng)研究，決定對 作自動離職處理（自動離職時間從 年 月 日計算），解除勞動人事關系。
公司人事部
20 年 月 日
離職的通告12
尊敬的客戶：
本公司員工謝xx已于20xx年3月20日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的一切業(yè)務活動皆屬于個人行為，造成任何經(jīng)濟損失與本司無關，現(xiàn)該員工的.工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理劉xx具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。
感謝客戶一如既往支持本司工作!
特此聲明!
xxx
20xx年xx月xx日
離職的通告13
xxx：
你于x年xx月xx日入職本公司，從x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的內(nèi)容)，從x年xx月xx日起未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。
根據(jù)公司相關制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自x年xx月xx日起與本公司解除勞動關系。
此致
敬禮
x部門
x年xx月xx日
離職的`通告14
原我公司研發(fā)部員工xxx已于xxxx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。
同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，xxx對外進行的.任何業(yè)務活動均屬個人行為,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。
該員工原有公司業(yè)務請與0755-xxxx聯(lián)系。給您帶來不便，請諒解!
特此公告
xxxx有限公司
xxxx年1月11日
離職的通告15
我公司前任業(yè)務經(jīng)理張瓊，由于個人原因現(xiàn)已于今天離開宇聯(lián)山東分公司，屬正常離職，自此其個人產(chǎn)生的一切業(yè)務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產(chǎn)品業(yè)務來往和售后服務需求，敬請聯(lián)系我山東分公司負責人李世權先生。
本公司將繼續(xù)給于貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的'合作!這段時間如給大家工作上帶來什么不便，敬請諒解!
聯(lián)系電話：
宇聯(lián)山東分公司負責人：李世權
廣州市xx電子科技有限公司
7月01日
【離職的通告】相關文章：
離職通告07-02
離職的通告04-14
離職的通告11-06
離職的通告11-14
離職通告范本02-16
員工離職通告02-15
離職的通告精04-30
【精選】自動離職通告07-05
【熱門】離職的通告06-22
員工離職通告06-30