銷售辭職
銷售辭職 篇1
尊敬的領導:
本人,房地產專職法律顧問,高級工程師20xx年10月23日入職房地產有限公司。任項目經理一職,現(xiàn)提出辭呈。
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產領域把我的熱情全部獻給公司。但是工作是殘酷的,生活是現(xiàn)實的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內某性藥廣告上的一句話,過去十幾分鐘,現(xiàn)在幾分鐘,我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。“公司的企業(yè)文化,宏大的職業(yè)生涯目標,前途光明都晃的'我掙不開眼了”,當然了,直到現(xiàn)在也沒有睜開過。
沒文化沒品位的公司是可怕的。領導往往重視有形的東西,而對無形的東西則較少關注,常常能夠看到生產了多少,利潤是多少,而忽視企業(yè)文化的建設,認為它與生產經營活動沒有太大的關系。這種種看法都是沒有認識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用,都會對企業(yè)文化建設產生非常大的阻礙作用,更別提構筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。
公司的管理混亂就可以看出很多問題,這根本就不像個公司到是像干部體制像政府機關單位上班的氛圍,整個公司沒有意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調,推動工作,業(yè)績管理等,如何做計劃的方法推動下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預測能力,團隊管理,激勵能力,業(yè)績輔導能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。由此可以看出領導層的重要性。“遠航”需要得到大力支持。領導力提升的第一步。推動統(tǒng)一的管理理念,統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發(fā)自內心的協(xié)調。協(xié)調是無法強求的。協(xié)調必須發(fā)自內心。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會產生,會加深對人的信任和授權,增強信息的及時溝通。
如果公司管理層沒有一致的支持,是無法行之有效的。主要原因是職權不明,分工不明。為權力斗爭,勾心斗角,無事生非。不抱怨,不會哭,不愿意說,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
今天提出辭職書,是我經過認真思考,做出的決定。離開曾經與我同甘共苦的同事,希望領導能接受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
銷售辭職 篇2
尊敬的陳總:
你好
首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入xx這個大家庭的機會。
幾個月過去了,xx使我從對服裝行業(yè)一無所知,到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的.增長和微薄的薪酬。xx讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓xx廣東的市場,現(xiàn)在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年xx在廣東的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。
也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。
話說多了就會啰嗦,但當我走出飛馬離開xx的時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在xx的日子,回想xx。
謝謝xx小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望xx健康成長,請批準我的請辭。
銷售辭職 篇3
親愛的各位同仁、代理商朋友們:
我很遺憾向公司提出離職申請,獲得x總和集團的理解和批準,并于12月9日老xx先生蒞臨之高級經理全體會議中宣布。很榮幸再次獲得老xx總裁對我過去近7年貢獻的褒獎,感謝和祝福。 我想這也是對所有同仁和代理商及客戶朋友的榮譽。在此我想感謝各位這么多年一直忠誠地、同心地和非常勤奮地和我一起打拼以及在方方面面對我的支持!
6年多共同努力的結果,大家有目共睹, 更可貴的是,我們成為“ 一家”! 我要感謝上帝的賜福有6年的平順和今年的艱難,讓我學習不驕傲、不氣餒、不暴躁、不求自己的私利和榮耀;體會更多何為真團隊,何為公義正直與慈愛憐憫的平衡,為何信仰和榜樣對每一個人的重要, 人和事何者更重要和優(yōu)先等課題。在困難中也學習患難生忍耐,忍耐生老練,老練生盼望,盼望生喜樂,喜樂生力量。 感謝神常保守我的心思意念能平衡和平安喜樂。說這些不是我已完全得著, 乃是仍在學習中, 更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量來面對困難。 記住“我們的隊伍只要目標明確,一定可以達成的”。這6年來工作確實辛苦, 但心中一直是熱情洋溢的,好像在打籃球比賽一樣(我喜歡打籃球嘛!),回想起來,初時我打中鋒或大前鋒,帶領大伙沖鋒陷陣,遠投近切,直闖禁區(qū),屢屢得分,其次我換位成控球后衛(wèi),組織全場攻防戰(zhàn)術及實施。之后,我自覺地開始打“教練”了,最大的不同在教練不只關心贏每一場球,更關心他的球員在各方面的成熟與成長,以及真團隊的建立。因為這才是立于不敗之地的關鍵,也是人生最豐富有趣的'部分。最終,我再一次換位了,這次我選擇坐在觀眾席上,成為球迷啦啦隊的一員,不時向場中投以關注的眼神和喝彩,只要大家認真盡力了,不論輸贏,我保證給予所有的隊員最溫暖的懷抱。
這個工作我很清楚是上帝賞賜的,而今年以來,內、外部環(huán)境的變化令我心生倦怠,很多地方實際上也使不上力,因此常切切向神禱告,求問神興起這樣的環(huán)境是不是要我離開的意思?終于神依我禱告的要求,給我清楚的印證,我知道是我該下臺一鞠躬的時候了。很快地我就向x總提出了辭呈,但為了讓x總有時間空間來處理,以及盡量降低不必要的震蕩,我很抱歉在未得公司許可之前,我不能向各位透露,請諸位諒解諒解。
。@列快速火車正緩緩進站,我聽到了廣播,知道我的目的地已到,我將直奔家門,正可多陪陪家人,休養(yǎng)休養(yǎng)身體,等待上帝帶領我乘下一次列車,展開驚喜豐盛之旅;就在下火車門之前驀然回首,瞥見同車的諸多患難、歡欣與共的朋友們,弟兄姊妹們,心中不免幾許惆悵和不舍! 不久這列車加好油、充好氣即將依既定軌道向前再度飛馳,只有默默祝福各位一路平安,萬事順利。我們雖然在此分手,但拜現(xiàn)代科技之賜,其實聯(lián)絡倒是蠻方便的。 我的手機號碼不。 反正我一時半載也沒啥事做,若有人來信,我會很高興的。
謝謝你們,珍重再見了,我的朋友們。
辭職人:
xxxx年x月x日
銷售辭職 篇4
尊敬的銷售部領導:
您好!
經過深思熟慮,我決定辭去我目前在銷售部所擔任的經理職位。此時我選擇離開,并不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請,F(xiàn)實中有很多的.無奈,每一人都會遇到這樣情況!凹壹矣斜倦y念的經”,事實就是這樣,我在工作生活中都遇到了很大的問題,我需要換一個環(huán)境,換一種心情繼續(xù)工作下去。
現(xiàn)在的情況是我已經決定離開銷售部了,希望領導不要挽留,我在銷售部中并不是舉足輕重的人物,也沒有很強的工作能力,所以我堅信銷售部領導會放過我,我在以后的工作中,一定會更好的工作下去,牢記我在銷售部工作的情景,我相信我會做到的,繼續(xù)不斷的努力下去,相信每一人都會有一個美好的未來。以往我一直在不斷的努力,今后我也將會繼續(xù)不斷的努力下去!
愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
銷售辭職 篇5
尊敬的主管、副理:
你好!我是商場的銷售人員小李,下面是我的辭職報告。
在商場從事銷售工作的一年里,學到了很多知識,商場的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在商場歷練了一年多的銷售,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,商場對于營業(yè)員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
商場營業(yè)部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭職報告的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望商場的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
銷售辭職報告篇4
入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的`多方幫助,由衷非常感謝各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,**在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立**關系等方面**的東西。并在公司的過去兩年里,利用**公司給予**學習時間,學習了**新的東西來充實了自己,并增加**自己的**知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經過**年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場**的運做,但自己缺乏**的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。
xxx
20xx年xx月xx日
銷售辭職 篇6
尊敬的店長:
你好!我是化妝品專柜營業(yè)員劉麗。由于受不了工作壓力我不得不提出辭職,現(xiàn)已經在辦理辭職手續(xù),相信辭職報告也很快到店長您那兒。
在××商場工作五年,是我人生當中工作時間最長的一份工作。說實在的我離開有幾分不舍,然而現(xiàn)在商場競爭太激烈了,尤其化妝品這一塊,銷售不好,工資就上不去了,連養(yǎng)活自已都成了問題,更別說養(yǎng)家糊口了啊。不過還是要感謝店長您,感謝商場的全體員工,因為有你們的.幫助,我的生活才會更加的精彩。最后,希望商場能夠在活動這方面多入手,增加人流量,僅此建議。
辭職申請人:xxx
20xx年5月4日
xx年1月1日
銷售辭職 篇7
尊敬的領導:
您好!
我是XXX,在XX路分店做銷售的,今天之所以給您寫這個是因為我要辭職了,希望您能夠同意且批準。之所以辭職,所有的原因都在于我自己本身,所以下面可能會有不妥的言語,還請您能夠見諒。
我是在20xx年X月加入的XX這個大家庭,主要的工作就是租房,賣房的銷售,每個月拿著一點點微薄的底薪,所有的工資大部分都是在訂單的提成里面,可是對于訂單的提成并不是在當月就發(fā)放給我們,而是需要等到客戶講尾款、手續(xù)全都辦理好之后,才能發(fā)放到我們手上,加上公司的抽成到我們手上的不算很多,但是話又說回來,銷售這個職業(yè),房地產這個行業(yè),本身競爭壓力就大,現(xiàn)在同行的太多了所以我們如果不努力,每天不盡自己最大的力,根本就在這個城市生存不下去,所以我每天起早貪黑的工作,每天跟進所有有意向購房或者租房的客戶,對他們點頭哈腰,言聽計從,就是希望他們能夠在我這個下個單,當然我們的收入也主要是靠著他們的訂單,稍有不慎,稍微不注意,可能他們就在別的地方下單了,所以房地產銷售真的是一件很累,很辛苦的工作,可是我辭職的原因并不是因為它累,它辛苦,如果我是因為怕苦怕累,當初我就不會選擇干這個了,反之,我覺得銷售這個工作真的很鍛煉人,能夠讓人快速的'成長,所以我還是很感謝XX這個地方帶給我的成長,讓我明白了很多道理,在跟進客戶的時候也懂得了很多為人處世的道理。
您也知道,從我來到這里到如今此時此刻,我的業(yè)績并不是很好,也可以說通過我手的訂單真的不算多,早在幾個月前,我就給自己訂了個目標,如果在這個幾個月的時間里,我能完成自己給自己定下的目標,我就繼續(xù)在這個行業(yè)做下去,如果不能我就只能另謀出路了,很顯然,我沒有完成,所以我就很懷疑自己,可能自己真的不不適合這個行業(yè),我真的應該去從事一下別的工作,畢竟我作為一個男人,我需要賺錢養(yǎng)家,我不可能總是這樣子渾渾噩噩的過這一生。剛好我與公司簽的合同也快要過期了,所以在合同滿之后我就不打算續(xù)約了, 希望您能夠理解我的苦衷,也希望您能夠同意我的這個辭職報告。
最后,很感謝公司,感謝公司帶給我的所有。祝愿公司能夠更加的繁榮,在以后日子里,發(fā)展的越來越好。
此致
敬禮!
辭職人:XXX
20xx年X月X日
銷售辭職 篇8
尊敬的主管:
您好!
我是商場的銷售人員小李,下面是我的辭職報告。
在商場從事銷售工作的一年里,我學到了很多知識,商場的營業(yè)狀態(tài)也一直呈現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這么好的'環(huán)境里工作和學習的機會。雖然在商場歷練了一年多的銷售,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需要不斷加強。提出辭職我想了很久,商場對于營業(yè)員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,不管是對于公司培育人才或是我自身完善這一點都是突破的難點。雖然我的觀念是人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用,但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,才決定通過變換環(huán)境來磨礪自我。
商場營業(yè)部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在xx左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我更多的時間來找工作我將感激不盡!
未離開崗位之前,我一定會盡職盡責站好最后一班崗。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!
最后,希望商場的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
x年xx月xx日
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