人事調動通告2篇（推薦）

人事調動通告1

各部門：

　　公司20xx—20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定

　　后，人事變動較大�，F(xiàn)根據(jù)公司經(jīng)營和管理需要，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：一、吳巧雨、王偉員工調入行政辦公室負責監(jiān)控室值班工作；

　　二、xxx員工調入計劃財務部；

　　三、xxx員工調入物業(yè)管理部；

　　四、xxx員工調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作；

　　五、呂xx、xxx員工派駐象山水產(chǎn)城物流有限公司協(xié)助工作；

　　六、潘xx、周xx、王xx、徐xx、林xx、吳xx等6位員工調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知！

　　xxx有限公司

　　日期：

人事調動通告2

各部門：

　　公司根據(jù)經(jīng)營和管理需要，經(jīng)公司總經(jīng)辦會議研究，決定對公司人事作如下調整：

　　一、原生產(chǎn)中心總監(jiān)吳國成同事，從6月起，調任總經(jīng)理辦公室助理，負責協(xié)助總經(jīng)理工作；

　　二、原售后服務部經(jīng)理錢可安同事，從6月起，調任生產(chǎn)中心調度員，負責生產(chǎn)一部、和生產(chǎn)二部產(chǎn)能協(xié)調工作和品質監(jiān)督工作。請以上人員于20xx年6月8日及時完成工作交接，到新部門報到。若因個人原因影響工作，按企業(yè)有關規(guī)定進行處理。

　　調出部門負責人：xx調入部門負責人：xx調

　　入部門負責人請在員工報到后，簽字交人力資源部備案。

　　特此通知！

　　xx居總經(jīng)辦

　　日期：

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