[優(yōu)選]房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)1
1、帶領(lǐng)銷售小組,負責(zé)組內(nèi)人員的'帶訓(xùn)及培養(yǎng),負責(zé)后期的團隊管理及建設(shè)。
2、熟練掌握項目細節(jié),并向客戶介紹項目詳情、解答客戶疑問。
3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。
4、根據(jù)公司銷售目標(biāo),制定小組工作計劃并落實執(zhí)行,協(xié)助客服專員完成簽約、交款、交房等后續(xù)事宜。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)2
1、參與制定項目營銷計劃,并貫徹執(zhí)行,確保銷售目標(biāo)的完成;
2、參與制定營銷戰(zhàn)略,建立和優(yōu)化營銷管理體系,推動業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展;
3、負責(zé)對下屬員工的業(yè)務(wù)技能及銷售只是培訓(xùn);
4、負責(zé)項目現(xiàn)場日常管理工作及突發(fā)事件的處理;
5、定期總結(jié),分析及匯報銷售情況,審核并上報各類銷售報表。
6、園區(qū)招商計劃的具體實施與執(zhí)行,有效的.全程專業(yè)服務(wù);參與制定園區(qū)招商推廣計劃,拓展招商渠道;負責(zé)客戶服務(wù)和園區(qū)對接和稅務(wù)落戶落實。
7、搜集目標(biāo)客戶信息,整理匯總客戶資料,篩選客戶并進行招商談判,簽訂合同;負責(zé)維護客戶與招商渠道關(guān)系。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)3
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃,掌握銷售進度。
2、主持周會和每日例會。
3、每日確認各銷售當(dāng)日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
5、根據(jù)公司規(guī)定,定期對業(yè)務(wù)員進行考核,組織員工培訓(xùn)。
6、協(xié)助本組銷售代表與客戶談判,簽署認購書、預(yù)售契約并進行審核。
7、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)4
(1)制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋;
(2)監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況;
(3)具體負責(zé)項目的`銷售組織、規(guī)劃、實施節(jié)奏管理/具體負責(zé)項目銷售案場的銷售實施、銷售控制管理以及銷售質(zhì)量管理工作;
(4)深入分析客戶信息、銷售數(shù)據(jù),促進銷售工作的改進;
(5)負責(zé)定期匯總銷售統(tǒng)計數(shù)據(jù),編制相關(guān)報表,監(jiān)督項目銷售計劃的執(zhí)行情況;
(6)負責(zé)各種銷售表格的制訂、整理、分析、匯總工作;
(7)保質(zhì)保量按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)5
1、根據(jù)總公司年度銷售計劃,自定義所轄區(qū)域銷售目標(biāo),并指導(dǎo)團隊完成銷售任務(wù);
2、負責(zé)團隊成員的管理工作;
3、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團隊核心理念的塑造工作,確保團隊的高效性和競爭力;
4、負責(zé)區(qū)域內(nèi)部團隊建設(shè)工作,做好公司的.人員培養(yǎng)儲備工作,保持團隊的穩(wěn)定性。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)6
1、能夠管理項目案場銷售團隊及把控銷售進度;
2、負責(zé)項目的營銷、銷售管理、客戶關(guān)系等營銷工作;
3、負責(zé)組織制訂銷售計劃,并根據(jù)市場情況調(diào)整銷售計劃及銷售策略;
4、完成項目總監(jiān)布置的其他任務(wù)。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)7
1、協(xié)助銷售經(jīng)理處理項目公共事務(wù);
2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況;
3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
4、協(xié)助進行銷售代表的`培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);
5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)8
1、負責(zé)定期起草置業(yè)顧問的工作計劃、人員安排,并負責(zé)計劃和安排的實施。
2、負責(zé)置業(yè)顧問的'業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查,控制及監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進行。
3、負責(zé)銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調(diào),銷售現(xiàn)場環(huán)境及氣氛的調(diào)度。
4、負責(zé)置業(yè)顧問的考核及日常管理,銷售團隊建設(shè),并提交人員使用與管理建議。
5、負責(zé)定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),并組織置業(yè)顧問進行市場調(diào)研。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)9
主要從事新房或者二手房的銷售工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
掌握房屋銷售流程,根據(jù)客戶的需求為其匹配相應(yīng)的房源,進行業(yè)務(wù)談判;
負責(zé)貝殼找房線上房源的`發(fā)布刷新及推廣;
負責(zé)客戶跟進及房屋買賣合同簽約等工作;
負責(zé)與客戶建立良好的合作關(guān)系。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)10
1、負責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理工作(如排班、考勤、值班等);
2、及時做好各種統(tǒng)計工作(如來訪登記、工作日志等);
3、負責(zé)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場銷售問題并及時上報;
4、督促置業(yè)顧問按時認真完成各階段性的工作;
5、協(xié)調(diào)職業(yè)顧問之間的.關(guān)系,處理置業(yè)顧問與客戶之間的糾紛,并如實向銷售經(jīng)理匯報;
6、銷售經(jīng)理不在時,妥善處理各項事務(wù)并及時上報銷售經(jīng)理。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)11
1、目標(biāo)管理:制定月計劃、周計劃、階段節(jié)點計劃。并且根據(jù)綜合能力合理統(tǒng)籌協(xié)調(diào)分配激勵,對來訪客戶情況定時進行梳理,確保團隊業(yè)績目標(biāo)達成;
2、團隊管理:持續(xù)不間斷參與團隊人員建設(shè)和管理,根據(jù)人員狀態(tài)隨時介入談話溝通,并不定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)績突破集思會、團建活動,保證銷售團隊的高凝聚力和戰(zhàn)斗力;
3、數(shù)據(jù)管理:收集、匯總、分析客戶對項目的反饋信息和當(dāng)前市場動態(tài),定期競品市調(diào)踩盤并形成表格團隊分享,知己知彼了解競品項目的.最新營銷動作。根據(jù)數(shù)據(jù)分析和競品動態(tài)制定項目銷售策略,并給予策劃端推廣方案意見。
4、案場管理:對案場的規(guī)章制度、接待動線、銷售配合、物業(yè)服務(wù)、陣地包裝、銷售物料持續(xù)管理跟蹤,以及突發(fā)問題的處理,保證案場工作的正常運營;
5、部門管理:與橫向各部門有效的溝通,提高跨部門工作效率和配合度,
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)12
1、執(zhí)行集項目年/月度營銷推售部署,制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋;
2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況;
3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
4、開展銷售代表的.培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);
5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)13
1、建立和管理銷售隊伍,帶領(lǐng)團隊完成既定的.銷售目標(biāo);
2、協(xié)助上層制定或執(zhí)行相關(guān)政策和制度;
3、負責(zé)銷售案場的日常管理工作及項目員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估工作;
4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
5、協(xié)助公司進行所負責(zé)項目的傭金回款工作。
6、協(xié)調(diào)并維護公司與開發(fā)商之間的關(guān)系。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)14
1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好現(xiàn)場銷售管理工作;
2、負責(zé)現(xiàn)場銷售制度的執(zhí)行和落實;
3、協(xié)助制定團隊銷售任務(wù),并對銷售任務(wù)組織實施和推進;
4、負責(zé)銷售人員的'考勤、排班、休假等事宜;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)15
1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負責(zé)年度銷售的.預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。
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