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五險(xiǎn)一金【合集】
五險(xiǎn)一金1
工薪階層最關(guān)注的是什么?當(dāng)然是工資，但工資當(dāng)中需要繳納五險(xiǎn)一金，今年五險(xiǎn)一金又有了很多新的變化，那么具體的變化有哪些，對居民工資和收入又會產(chǎn)生哪些影響呢?
一是養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，今年養(yǎng)老金繼續(xù)上調(diào)，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金總體上漲5.5%左右，其中高齡退休人員、艱苦地區(qū)的退休人員的養(yǎng)老金會漲的更多一些，同時(shí)，今年養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶記賬利率實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一，記賬利率不能低于銀行定期存款利率。
二是醫(yī)療保險(xiǎn)方面，一方面，20xx年居民醫(yī)保各級財(cái)政人均補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)在20xx年基礎(chǔ)上新增30元，平均每人每年達(dá)到450元。
近期，人社部也表示，將在全部省份實(shí)現(xiàn)醫(yī)保異地結(jié)算，這項(xiàng)舉措出臺之后，一是可以有效減輕患者負(fù)擔(dān)，解決部分低收入者和流動人口就醫(yī)難問題;二是有效保證就診資金的安全性，異地結(jié)算利用醫(yī)保信息全國聯(lián)網(wǎng)，使信息更加透明化，防止漏洞出現(xiàn);三是與分級診療不沖突，異地轉(zhuǎn)院需要當(dāng)?shù)蒯t(yī)院開具證明，并不是一味地讓人們?nèi)ゴ筢t(yī)院就診。
三是失業(yè)保險(xiǎn)方面，今年22個(gè)省份的失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率階段性降低至1%，企業(yè)負(fù)擔(dān)減輕，職工到手現(xiàn)金增加。
同時(shí)，企業(yè)職工今年開始可以申請一筆技能提升補(bǔ)貼。從20xx年1月1日開始，只要取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書，而且已經(jīng)繳納36個(gè)月以上失業(yè)保險(xiǎn)，就可以申請技能提升補(bǔ)貼。技能提升補(bǔ)貼分為1000元、1500元和2000元三個(gè)上限檔位，申請批準(zhǔn)后，補(bǔ)貼將直接打到你的'銀行卡或社�？ɡ�。
四是住房公積金方面，20xx年，全國住房公積金實(shí)繳單位238.25萬個(gè)、實(shí)繳職工13064.50萬人，分別比上年增加6.9萬個(gè)、671.19萬人，均保持了連年增長。20xx年，公積金繳存新開戶單位數(shù)31.81萬個(gè)，新開戶職工1612.87萬人，為當(dāng)年全國新增就業(yè)人員的1.23倍。由這些具體的數(shù)據(jù)，可以看出在20xx年住房公積金覆蓋人群呈現(xiàn)出不斷擴(kuò)大的趨勢，越來越多的人開始繳納住房公積金。
五險(xiǎn)一金2
我國各地繳納五險(xiǎn)一金的比例，雖不完全一致，但絕大部分省市的繳納比例都在工資總額的40%以上。國務(wù)院副總理馬凱表示，目前養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)水平偏高，五險(xiǎn)一金已占到工資總額的40%至50%。以下為某城市五險(xiǎn)一金繳納比例：
養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%，個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為8%；
醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為10%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%；
工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為0.2-1.9％，個(gè)人不繳費(fèi)；
生育保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人不繳費(fèi)；
失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%；
住房公積金單位和個(gè)人繳費(fèi)比例各為7%。
五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時(shí)有基本工資，有相關(guān)一些補(bǔ)貼，但有的企業(yè)在繳納時(shí)，只是基本工資，這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢。
五險(xiǎn)一金是什么？包括什么？
五險(xiǎn)一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱�！拔咫U(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的.是住房公積金。根據(jù)現(xiàn)行我國相關(guān)法律規(guī)定，用人單位必須按照規(guī)定為職工繳納社會保險(xiǎn)與住房公積金。同時(shí)鼓勵(lì)城鄉(xiāng)居民積極參加居民社保，繳存公積金。但具體政策依據(jù)本地規(guī)定執(zhí)行，因?yàn)椴糠殖鞘胁辉试S個(gè)人繳存公積金，例如深圳。
五險(xiǎn)一金怎么交？
五險(xiǎn)一金中的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金由用人單位與個(gè)人共同承擔(dān)，工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)則由企業(yè)承擔(dān)，個(gè)人不需要繳納。其一般都是由企業(yè)代扣上交至社保機(jī)構(gòu)。但不同城市，五險(xiǎn)一金繳存比例、繳存基數(shù)是不一樣，例如20xx年度東莞住房公積金繳存基數(shù)上限為17863元/月，繳存基數(shù)下限為1510元/月。例如20xx年度成都住房公積金繳存基數(shù)上限為18242元，繳存基數(shù)下限為1400元/1250元。
五險(xiǎn)一金有什么用？
五險(xiǎn)各險(xiǎn)種及住房公積金用途不一樣。住房公積金要用于改善職工居住條件，解除職工買房、租房問題。養(yǎng)老保險(xiǎn)主要目的就是保障參保人年老之后的基本生活，給予老年人一個(gè)安枕無憂的老年生活。醫(yī)療保險(xiǎn)可以確保參保人獲得基本醫(yī)療服務(wù)，減輕參保人看病就醫(yī)壓力。工傷保險(xiǎn)作用就是保障工傷職員合法權(quán)益，確保其得到基本醫(yī)療服務(wù)及工傷家庭的基本生活。失業(yè)保險(xiǎn)用途就是確保失業(yè)人員失業(yè)期間基本生活。生育保險(xiǎn)的作用就是保障生育職員生育期間基本生活，確保其及時(shí)獲得醫(yī)療服務(wù)。
五險(xiǎn)一金可以轉(zhuǎn)移嗎？
根據(jù)現(xiàn)行我國社保條例，養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)可以轉(zhuǎn)移，部分城市失業(yè)保險(xiǎn)也可以轉(zhuǎn)移，但一般工傷保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)是不能轉(zhuǎn)移。現(xiàn)行我國部分城市住房公積金可以轉(zhuǎn)移，具體轉(zhuǎn)移手續(xù)及轉(zhuǎn)移條件依據(jù)本地住房公積金政策執(zhí)行。
五險(xiǎn)一金3
“五險(xiǎn)一金”都包含什么
五險(xiǎn)一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),還有住房公積金。其中養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，而工傷和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)，個(gè)人不需繳納。繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢。
基本沒用的要數(shù)失業(yè)險(xiǎn)，工傷險(xiǎn)用的也很少
想領(lǐng)到失業(yè)金是件很不容易的事。首先，你必須連續(xù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿一年后被老板開除或者企業(yè)倒閉。然后，你要有堅(jiān)強(qiáng)的毅力帶上一大堆材料回到戶口所在地，辦上一大堆手續(xù)。此外，你還得積極參加街道舉辦的再就業(yè)招聘大會。最后，你才能領(lǐng)到一個(gè)月可能只有幾百元的失業(yè)金。(一般交1年拿2個(gè)月,交2年拿4個(gè)月,但一輩子最多拿24個(gè)月。)
而工傷險(xiǎn)更有著名的“48小時(shí)”神規(guī)定——在工作崗位發(fā)病，并在48小時(shí)內(nèi)死亡的，會被認(rèn)定為工傷。如果是發(fā)病后超48小時(shí)才死亡，就不算工傷。在合同期內(nèi)不幸受傷，需向企業(yè)索取情況說明，提供病例、診斷證明(交通事故需提供交通大隊(duì)的事故裁決書)等，由企業(yè)去做工傷鑒定。一旦超過1個(gè)月再去，鑒定起來就會很麻煩很麻煩。
最實(shí)際的當(dāng)屬醫(yī)療險(xiǎn)
每個(gè)上醫(yī)保的人都會被發(fā)給一個(gè)醫(yī)療存折或者一張社�？�。你繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)，還有你單位為你繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)的一部分，會被存進(jìn)這張折里，以供你需要看病，又沒有達(dá)到醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)時(shí)取用。而所謂的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)，各個(gè)地區(qū)都不同。北京就規(guī)定門診費(fèi)用1800元以上部分才可以報(bào)銷，比如花了2300元，只報(bào)銷500元的50%~70%(醫(yī)院不同，報(bào)銷比例不同)。當(dāng)然，一些昂貴的進(jìn)口藥是不能報(bào)銷的。
報(bào)銷的手續(xù)非常簡單，把醫(yī)院的繳費(fèi)單留好，交給單位即可。但也不是每次上醫(yī)院都能獲得醫(yī)療保險(xiǎn)賠付的。如果是人身意外還是得找肇事者賠;而整容、減肥、增高、精神疾病、在國外看病等等，醫(yī)療保險(xiǎn)都不會管。
生育險(xiǎn)并非女性專利
生育險(xiǎn)是由單位全額繳納的，基本涵蓋了一切和生育相關(guān)的費(fèi)用，報(bào)銷范圍包括生育津貼、醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用等等。如果你在公立醫(yī)院通過常規(guī)途徑生孩子(私立醫(yī)院、特需病房不在此列)，從產(chǎn)檢到完成生育，只要你繳過一年以上的生育險(xiǎn)，那么費(fèi)用大部分都可以報(bào)銷。生育險(xiǎn)不只和女性有關(guān)，上了生育險(xiǎn)的男青年不僅能給沒上險(xiǎn)的妻子報(bào)銷一半的生育費(fèi)用，自己也能享受一定的假期和津貼。至于生育津貼發(fā)放仍然需要單位出面辦理，具體可以咨詢下勞動保障部門。
養(yǎng)老保險(xiǎn)：繳的越多，得到越多
養(yǎng)老保險(xiǎn)在“五險(xiǎn)”中占比例最高。一般單位繳納個(gè)人工資20%進(jìn)養(yǎng)老統(tǒng)籌基金，個(gè)人則需要繳納工資的8%進(jìn)入個(gè)人賬戶。按規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)必須交滿15年，到退休的時(shí)候才能終生享受養(yǎng)老金。如果沒有繳滿15年，退休時(shí)國家只會把你個(gè)人存的8%的'養(yǎng)老金退給你，但單位繳的20%就會被國家養(yǎng)老統(tǒng)籌基金繼續(xù)、永遠(yuǎn)持有。養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜,國家每年都會把繳費(fèi)基數(shù)變一次。
需要注意的是,不管你在哪里交社保費(fèi),等你退休的時(shí)候你都只能回你的戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐耐诵荽�，所以，在基�?shù)高的地方交社保但退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人就虧大了。
也許你會說,如果在基數(shù)低的地方交錢,退休的時(shí)候回基數(shù)高的地方享受高福利。但一般這種情況下政府會找個(gè)理由直接拒絕你轉(zhuǎn)入。不過有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規(guī)定，比如北京累計(jì)繳納社保15年，退休可在北京領(lǐng)取養(yǎng)老金。
公積金：五險(xiǎn)一金中最大的支出
而和上述“五險(xiǎn)”不同，“一金”并不是法定的。住房公積金不是福利保障，而是工資的一部分——只是國家規(guī)定了你這部分工資只能用于“房事”。企業(yè)和個(gè)人會分別繳納一定額度的公積金存入個(gè)人住房專用賬戶。在一些地區(qū)，企業(yè)可以自主選擇繳費(fèi)比例，總的來說，個(gè)人繳得越多，企業(yè)繳得也越多。
準(zhǔn)備買房的人可以申請公積金貸款，比普通的商業(yè)貸款利率要便宜好幾個(gè)百分點(diǎn)。公積金貸款有上限，一般是80萬元。超過的話就要申請“組合貸款”，將商業(yè)貸款結(jié)合進(jìn)政策貸款。此外，公積金還能用來還房貸。而不打算買房的人則應(yīng)該把公積金都提取出來。因?yàn)楣e金是按照活期存款利率來獲得銀行利息的，最多也不會高于3個(gè)月的定期存款利率，利率非常之低。
除了購房以外的其他“房事”——比如裝修、交房租等都可以作為提取公積金的理由。
辭職跳槽時(shí)五險(xiǎn)一金怎么辦？可以斷檔嗎？
1.養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以中斷的,最后是累計(jì)年限的。轉(zhuǎn)移手續(xù): 在老單位打出轉(zhuǎn)移單, 交給新單位繼續(xù)上就行。
2.醫(yī)療保險(xiǎn)比較重要，規(guī)定是中斷3個(gè)月以上就失效，補(bǔ)交也不行，3個(gè)月以后看病就得自己掏錢。如果不得不斷檔，中間可以購買一份短期的醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，避免突發(fā)大病。
3.而基本“沒用”款的失業(yè)保險(xiǎn)雖然必須要繳，但實(shí)際上斷不斷差別并不大。生育險(xiǎn)也可以斷，但請保證懷孕之前已經(jīng)繳滿了一年。轉(zhuǎn)移手續(xù): 不用辦理, 到新單位繼續(xù)上就行。
4.住房公積金類似于存款，更是無所謂斷檔。轉(zhuǎn)移手續(xù)：先在新單位開帳號, 拿帳號給老單位,讓老單位把原來帳號的錢轉(zhuǎn)入新帳號。
由于全國未建立并軌賬戶，對于很多在北上廣等一線城市工作并繳納社保，后來又回三線城市老家的人來說，雖然社保關(guān)系可以跨省轉(zhuǎn)移，但損失難以避免。比如，某些時(shí)候，養(yǎng)老保險(xiǎn)只能帶走個(gè)人繳的那部分;而醫(yī)療保險(xiǎn)則是沒有辦法異地轉(zhuǎn)移的，只能重新辦理。
文中所寫各項(xiàng)保險(xiǎn)系數(shù)各地均有不同，僅作參考。
五險(xiǎn)一金4
失業(yè)：單位1.5% 個(gè)人0.5%
公積金：今年最高不超12％，以前年度不超10%，單位個(gè)人各一半。
養(yǎng)老保險(xiǎn)
一般要交滿15年，到退休的時(shí)候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人請務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險(xiǎn)不滿15年,那等到你退休的時(shí)候國家會把你個(gè)人帳戶上存8%的養(yǎng)老金全部退給你。那單位給你交的20%到哪里去了?
國家把單位為你交的20%的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了。國家規(guī)定，退錢的時(shí)候只退給個(gè)人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻(xiàn)。
退休時(shí)候的養(yǎng)老金是怎么算出來的。養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜,國家每年都會把繳費(fèi)基數(shù)變一次。如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險(xiǎn)了。
而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了。其次,如果25年后你交的3000塊的繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)變成了6000,那你55歲的時(shí)候首先每個(gè)月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金,這是國家給你的。
此外你的個(gè)人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少。把繳費(fèi)基數(shù)平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個(gè)人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人比例)×25年×12個(gè) 月=108000元錢,除了之前的1200塊以外，你每個(gè)月還能拿到108000÷ 120=900塊, 這樣你55歲開始每個(gè)月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金。當(dāng)然每年國家的基數(shù)還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個(gè)月都會拿到比1200塊更多的錢,那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會越來越多的。所以說，交養(yǎng)老保險(xiǎn)交得越多越好。
你交得越多，你退休以后享受的也越多。而且,國家每年調(diào)整基數(shù)以后，你拿的錢也會越來越多�，F(xiàn)在交1000，十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保費(fèi),等你退休的時(shí)候，你都只能回你的戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐耐诵荽�。所�?在基數(shù)高的地方交社保，但是退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人那就虧大了。
醫(yī)療保險(xiǎn)
單位每月給你交的是9%,你個(gè)人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌。大病統(tǒng)籌只管住院,而那11%里國家每個(gè)月會往你的醫(yī)保帳戶上打?qū)儆谀阕约旱?%。
如果你每個(gè)月按照1369元的最低基數(shù)交社保,那么1369×2%=27.38元。就是國家每個(gè)月打給你個(gè)人的錢,這個(gè)錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%國家就拿去算到醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了。按規(guī)定,如果你從20xx年1月開始繳納醫(yī)療保險(xiǎn),那么從20xx年2月起你就可以刷卡買藥或者看門診,從20xx年7月起你住院的費(fèi)用就可以報(bào)銷了。
工傷保險(xiǎn)
用得少,需要提醒的是你如果在工作的時(shí)候或者上下班的時(shí)候出了什么事,這個(gè)險(xiǎn)就用得上了。但在實(shí)踐中很多人出了事不注意保存證據(jù),導(dǎo)致自己無法享受工傷保險(xiǎn),這是很可惜的`。如果你下班的時(shí)候被車撞了,那應(yīng)該趕快報(bào)警,讓警察來調(diào)查記錄并拍照采集證據(jù)。警察處理完以后會給你開個(gè)事故鑒定書之類的東西,你就可以拿這個(gè)去單位要求報(bào)工傷了。如果你出了事就隨便讓人跑了而且還不找證人還不報(bào)警什么的,那沒證據(jù)的情況下一般不會被采納為工傷的。
工傷還有個(gè)時(shí)效問題,如果你20xx年6月1日出了工傷,那你必須馬上報(bào)告單位,把警察出具的證據(jù)和事故鑒定書以及你出工傷以后去看病或住院的病歷交給單位,叫單位拿著這些材料去做工傷鑒定,你的單位必須在20xx年10月1日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中心。如果距離你出工傷的日子超過了一個(gè)月, 那工傷可能就鑒定不起來了。如果你單位不去給你鑒定,那你自己可以拿著材料去鑒定中心鑒定,最好也不要超過一個(gè)月,否則會很麻煩很麻煩。
生育保險(xiǎn)
關(guān)于生育保險(xiǎn)和生育津貼，各個(gè)地方政策不同，具體可以咨詢一下勞動保障部門。不過還是要了解一下：
如果你是女生,每個(gè)月工資為1000元,20xx 年1月1日開始交生育保險(xiǎn),繳費(fèi)基數(shù)為1369,而你20xx年3月懷孕,20xx年12月底生了孩子,20xx年1月出院。那么你出院以后要趕快把結(jié)婚證(未婚生子的報(bào)銷不了)+獨(dú)生子女證(一般來說生2胎的報(bào)銷不了)+病歷+建大小卡檢查和住院和手術(shù)費(fèi)用的所有發(fā)票+住院清單+出院小結(jié)這些所有的材料交到公司。如果你懷孕時(shí)候檢查花了500塊,生孩子的時(shí)候住院+手術(shù)花了20xx塊,一般來說,公司在醫(yī)保規(guī)定范圍內(nèi)基本上可以給你全部報(bào)銷。
報(bào)銷以后給你的錢包括:500塊檢查費(fèi)+20xx塊住院手術(shù)費(fèi)+1369元/月×4個(gè)月=7976塊, 1369元/月×4個(gè)月這是醫(yī)保中心特別為報(bào)銷的女生補(bǔ)貼的。
只有女生報(bào)銷才能拿的到國家規(guī)定女孩子報(bào)銷生育保險(xiǎn)的時(shí)候必須給4個(gè)月的平均工資,所以你生孩子報(bào)銷的話不僅不要花錢而且還可以賺4個(gè)月的工資!如果你基數(shù)交的比工資高,比如拿1000塊交的是1369,那么你還賺了呢。生育保險(xiǎn)起碼要交一年才能享受,切記切記。
此外還有個(gè)問題,男生也交生育保險(xiǎn)，是否可以享受生育保險(xiǎn)呢?
如果你是男生,你老婆沒工作或者工作單位沒交保險(xiǎn),而她生孩子的時(shí)候你交生育保險(xiǎn)也已經(jīng)超過了一年,那么你也可以報(bào)銷生育保險(xiǎn)。但以之前的例子為例,你只能報(bào)銷500塊檢查費(fèi)+20xx塊住院手術(shù)費(fèi)的一半=1250元, 補(bǔ)貼的1369元/月×4個(gè)月的工資你就享受不到了!這是只有女生報(bào)銷的時(shí)候才可以享受的哦~同樣的花費(fèi),女生報(bào)銷就能拿7976塊,男生報(bào)銷只能拿 1250塊,這大概也是中國少有的“歧視男性”的政策。所以說,女生要生孩子之前最好計(jì)劃一下,提前一年開始找個(gè)單位交生育保險(xiǎn),可以賺呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一個(gè)生孩子的時(shí)候已經(jīng)交了一年生育保險(xiǎn)而且繳的基數(shù)還比她本身工資高的女生哦!不過如果她實(shí)在沒保險(xiǎn)也沒關(guān)系,你還可以給她報(bào)銷生育保險(xiǎn), 不過你沒補(bǔ)貼的4個(gè)月工資拿,而且該報(bào)的費(fèi)用你只能拿回來一半。
失業(yè)險(xiǎn)
要交滿一年才能享受,一般交1年拿2個(gè)月,交2年拿4個(gè)月,但一輩子最多拿24個(gè)月。
或者你20xx年1月1日開始交保險(xiǎn)，20xx年1月你和公司合同到期了,你們都不想續(xù)簽合同的話，那你也可以在離開公司以前讓公司給你去拿2個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn),也是800多塊。就是說合同到期或者公司辭退,你都可以按照一年拿2個(gè)月的失業(yè)金的比例去要求公司給你辦,如果公司不給你辦你可以去告它,一告一個(gè)準(zhǔn)。
但是如果你是合同沒到期自己辭職走,那就算你交滿了1年也享受不到失業(yè)保險(xiǎn)。只要是自己辭職的,別說交1年了,就是交10年的失業(yè)保險(xiǎn)，到辭職的時(shí)候你也拿不到一分錢。
住房公積金
如果你每個(gè)月公積金交300塊,那么公司每個(gè)月也往你帳戶上打300塊,你買房子的時(shí)候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬,那你帳戶上就是10萬了,這種好事大家一定不要拒絕啊。公積金可以用來買房子,還貸款,裝修什么的。如果你自己家可以找到地皮蓋房子,那蓋房子的錢也可以從公積金里付。如果你一直不用這錢,最后退休的時(shí)候貌似可以把錢全部取出來。
★辭職跳槽時(shí)五險(xiǎn)一金怎么辦？
養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以中斷的, 中間中斷無所謂,最后是累計(jì)年限的, 不過交得越多,當(dāng)然養(yǎng)老金也越多拉。辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 在老單位打出轉(zhuǎn)移單, 交給新單位繼續(xù)上就行。
失業(yè)保險(xiǎn)雖然必須要交,但和我們沒有多大關(guān)系(如果你是學(xué)校畢業(yè)的, 屬于干部身份,檔案可以存人才的), 斷不斷不要緊, 我們失業(yè)了也領(lǐng)不到失業(yè)金。除非發(fā)瘋了,把干部身份轉(zhuǎn)為工人身份, 以后退休按工人待遇領(lǐng)退休金。失業(yè)保險(xiǎn)只有在街道登記的失業(yè)者才能申請(工人身份的檔案放在街道, 干部身份的放在人才或單位)。
辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 不用辦理, 到新單位繼續(xù)上就行。
醫(yī)療保險(xiǎn)比較重要, 規(guī)定是中斷三個(gè)月以上就失效, 三個(gè)月以后看病就得自己掏錢。小病無所謂,大病就慘了, 中斷三個(gè)月以上的到新單位重新上。每個(gè)上醫(yī)保的有一個(gè)存折,終身使用。不管單位是否變化, 單位應(yīng)該每月把一定比例的錢打入存折, 個(gè)人可以隨時(shí)提取，用途不管。 每個(gè)上醫(yī)保的有一個(gè)藍(lán)本, 就是醫(yī)療本 。醫(yī)療規(guī)定門診費(fèi)用2000元以上部分才可以報(bào)銷, 比如花了2500, 只報(bào)銷500的50%-70%(醫(yī)院不同,報(bào)銷比例不同)。如果住院報(bào)得就多了�？床〉臅r(shí)候要告訴醫(yī)院開醫(yī)保的單子, 住院要帶上。
公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶,比如工資3000元, 單位給你300, 你自己扣除300, 所以你每月公積金帳戶應(yīng)該有600元。只能一年取一次, 要去公積金中心取。需要買房或修房，可以自取或委托單位取。
辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 先在新單位開帳號, 拿帳號給老單位,讓老單位把原來帳號的錢轉(zhuǎn)入新帳號。公積金中心每年六月會給單位發(fā)每個(gè)員工的對帳單, 顯示你的帳戶現(xiàn)在的錢。
另外, 每年四月左右是調(diào)整下年度養(yǎng)老失業(yè)醫(yī)療基數(shù)的時(shí)間,每年六月是調(diào)整下年度公積金的時(shí)間。
避免這些情況
1. 很多單位不按本人工資給上保險(xiǎn)和公積金。一般按照最低工資上，大家簽合同的時(shí)候要注意啊。
2. 現(xiàn)在很多人才都規(guī)定養(yǎng)老失業(yè)和大病是捆綁的, 要么都不上,要么都一起上,而且必須檔案在人才的才給上。如果個(gè)人在人才上, 就必須把單位的錢和個(gè)人的錢都自己交, 挺多的。據(jù)說按最低標(biāo)準(zhǔn), 每月也得交一千多, 而且沒有多少錢到個(gè)人帳戶上。建議如果比較年輕, 身體還好, 只是暫時(shí)失業(yè), 不必自己交了, 以后到單位再上吧。
3.有錢人可以不上養(yǎng)老保險(xiǎn), 窮人最好上,指望能有點(diǎn)錢養(yǎng)老。有人說自己存著, 但國家對養(yǎng)老金還是有所保障的,會根據(jù)經(jīng)濟(jì)情況上調(diào)。話說，除非你還有商業(yè)保險(xiǎn)。
4.有些單位以檔案不在本單位,不給上, 是不對的, 因?yàn)闄n案和保險(xiǎn)不掛鉤�？梢匀ジ嫠�，一個(gè)一個(gè)準(zhǔn)。
5. 外地戶口的同樣,應(yīng)該給上所有的險(xiǎn)和公積金, 和戶口沒關(guān)系。以后如果去其他城市, 都是可以轉(zhuǎn)的。
五險(xiǎn)一金5
公司買五險(xiǎn)一金指什么?公司交的五險(xiǎn)包括：養(yǎng)老險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、生育險(xiǎn)，一金指住房公積金。
公司買五險(xiǎn)一金指什么
社保包含、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、和生育保險(xiǎn)五險(xiǎn)，其中、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)由單位和個(gè)人按比例共同承擔(dān)費(fèi)用，單位占大頭，個(gè)人占小頭。和生育保險(xiǎn)由單位繳納，個(gè)人不繳納。
一金是指住房公積金，屬于福利性政策，不強(qiáng)制企業(yè)為員工繳納。
可以辭職。本地戶籍沒有單位的，通過戶籍所在地社保局辦理，個(gè)人完全承擔(dān)費(fèi)用。自由職業(yè)者繳納城�；鶖�(shù)的上、下限，在上年度全市職工月平均工資收入的300%和60%之間確定。有些地區(qū)在繳費(fèi)基數(shù)和比例上可以有不同檔次供選擇，養(yǎng)老和醫(yī)療是必須繳納的，失業(yè)、工傷和不繳納。
影響?zhàn)B老金高低的因素主要有：退休上年度當(dāng)?shù)亍⒗U費(fèi)基數(shù)的高低、的長短等等，并和上述因素成正比。
基本公式：＝退休前一年全市職工月平均工資×20％＋個(gè)人賬戶本息和÷120+調(diào)整系數(shù)，各地實(shí)際計(jì)發(fā)公式會有差別，以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)。調(diào)整參數(shù)：根據(jù)長短、初始工作時(shí)間、當(dāng)?shù)卣咛貏e規(guī)定�？傊�，繳費(fèi)滿15年的最低年限退休后即可領(lǐng)取養(yǎng)老金。但養(yǎng)老保險(xiǎn)是遵循“多繳費(fèi)多領(lǐng)取”的.原則，沒特殊情況，建議正常繳費(fèi)至退休年齡。但這并不是說你必須在企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。
公司買五險(xiǎn)一金注意事項(xiàng)
社保：
1.醫(yī)�？ㄞk理：在重慶范圍內(nèi)辦理過第三代醫(yī)�？ǖ娜藛T不需再辦理醫(yī)�？�，如需辦理醫(yī)�？ㄕ埌凑諛颖硪鬁�(zhǔn)備好醫(yī)�？ㄞk理資料交人事行政部。
2.醫(yī)�？ê咸枺喝糍徺I新農(nóng)合時(shí)所辦理的醫(yī)保卡無法正常使用（如無返現(xiàn)），請到就近社保局進(jìn)行“醫(yī)�？ê咸枴碧幚怼�
3.醫(yī)�？⊕焓А⒀a(bǔ)辦：若醫(yī)�？ú簧鬟z失，請第一時(shí)間撥打12333掛失，隨后帶上本人身份證原件及25元現(xiàn)金到就近社保局補(bǔ)辦醫(yī)�？�。
4.生育就醫(yī)證明：請符合政策生育的女職工，在拿到準(zhǔn)生證后、生育之前到人事行政部辦理“生育就醫(yī)證明”。
5.社�？圪M(fèi)：職工若已正常購買社保，則會從對應(yīng)月份工資中扣除社保費(fèi)用，若無社保扣費(fèi)產(chǎn)生，說明參保未成功或未參保險(xiǎn)。具體原因請致電人事行政部查詢。
住房公積金：
1.住房公積金調(diào)出憑證：若之前在重慶市內(nèi)購買過住房公積金，且未銷戶提取的，請將在原單位領(lǐng)取的“住房公積金調(diào)出憑證”交到人事行政部以便續(xù)交住房公積金。
2.住房公積金辦卡：無住房公積金卡的職工，在開始購買公積金后（以工資中有公積金扣費(fèi)為準(zhǔn)），便可交資料到人事行政部辦理公積金卡。辦公積金卡所需資料為：有簽名和聯(lián)系電話的身份證復(fù)印件。
3.若住房公積金存在兩個(gè)及兩個(gè)以上的賬戶，將無法使用住房公積金的所有功能，包括提取。希各位同事如實(shí)告知之前是否在重慶范圍內(nèi)購買過住房公積金。
4.住房公積金的提取需要滿足條件，如：農(nóng)村戶口、按揭購房、一年內(nèi)的全額購房等。并非購買了公積金后公積金卡上就會有現(xiàn)金返還。
5.如不想購買住房公積金，可寫放棄購買住房公積金的說明交人事行政部。
五險(xiǎn)一金6
內(nèi)蒙古五險(xiǎn)一金查詢方法,內(nèi)蒙古五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例是多少,內(nèi)蒙古職工五險(xiǎn)繳納基數(shù),內(nèi)蒙古四金,三金,四險(xiǎn),詳細(xì)介紹個(gè)人五險(xiǎn)一金相關(guān)知識法規(guī)。
內(nèi)蒙古五險(xiǎn)一金每月繳納多少？我的五險(xiǎn)已經(jīng)停了五個(gè)月了，現(xiàn)在需要補(bǔ)交，請問我需要補(bǔ)交哪些項(xiàng)目？補(bǔ)交多少��？
不知道你是哪個(gè)市區(qū)的！包頭市這邊可以如果以前是單位的，停了以后自動轉(zhuǎn)為個(gè)人繳費(fèi)方式的，繳納項(xiàng)目為：養(yǎng)老，醫(yī)療和生育險(xiǎn)！去醫(yī)保中心他們幫你查詢，你可以拿上身份證去查查該交多少，一年的費(fèi)用大約是六千多！
1、五險(xiǎn)比例是固定的，8%，強(qiáng)制交，不過基數(shù)是企業(yè)定的，一般有兩種一種是以當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，一般民企會這么干還有一種基數(shù)就是你上一年度的實(shí)際收入2、公積金單位可選擇交或者不交，個(gè)人和單位都可以選擇交兩檔，8%或者12%繳費(fèi)基數(shù)和五險(xiǎn)一樣。
個(gè)人辦理五險(xiǎn)一金的手續(xù)流程
自己是個(gè)自由職業(yè)者，想辦理五險(xiǎn)一金，不知道帶什么手續(xù)，都哪里辦理，具體的流程是怎樣的，本人今年28歲。
補(bǔ)充說明：
如果有單位，但單位不給入，那如何才能辦理？可以以單位的名義辦理嗎？
企業(yè)可納入稅前加計(jì)扣除的研發(fā)費(fèi)用范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。
日前，財(cái)政部、國家稅務(wù)總局聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于研究開發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除有關(guān)政策問題的通知》。根據(jù)此通知，企業(yè)從事研發(fā)活動發(fā)生的費(fèi)用支出中，可納入稅前加計(jì)扣除的研發(fā)費(fèi)用范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，這使企業(yè)在進(jìn)一步享受稅收優(yōu)惠“春日暖陽”的同時(shí)，也為促進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步、提高產(chǎn)品競爭力甚至企業(yè)核心競爭力提供了更大的動力。
試點(diǎn)政策在全國范圍內(nèi)的推廣
在上述通知中，可稅前加計(jì)扣除的研發(fā)費(fèi)用增加了五項(xiàng)：研發(fā)人員的“五險(xiǎn)一金”；專門用于研發(fā)活動的儀器、設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)、調(diào)整、檢驗(yàn)、維修等費(fèi)用；不構(gòu)成固定資產(chǎn)的樣品、樣機(jī)及一般測試手段購置費(fèi)；新藥研制的臨床試驗(yàn)費(fèi)；研發(fā)成果的鑒定費(fèi)用。
而實(shí)際上，對于這幾項(xiàng)費(fèi)用納入研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除，早在今年3月份，財(cái)政部和國家稅務(wù)總局就出臺了試點(diǎn)政策，即《財(cái)政部國家稅務(wù)總局關(guān)于中關(guān)村東湖張江國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和合蕪蚌自主創(chuàng)新綜合試驗(yàn)區(qū)有關(guān)研究開發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除試點(diǎn)政策的通知》。上述通知說明，試點(diǎn)政策的部分內(nèi)容將在全國范圍內(nèi)推廣和應(yīng)用。
所謂“范圍進(jìn)一步擴(kuò)大”，是與之前的政策進(jìn)行對比。
在國家稅務(wù)總局20xx年出臺的《企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)用稅前扣除管理辦法（試行）》中，允許稅前加計(jì)扣除的費(fèi)用包括在職直接從事研發(fā)活動人員的工資、薪金、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼。而此通知進(jìn)一步允許在職直接從事研發(fā)活動人員的“五險(xiǎn)一金”也可以納入加計(jì)扣除范圍。
武漢航天遠(yuǎn)景科技有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)趙團(tuán)結(jié)分析認(rèn)為，這次研發(fā)人員“五險(xiǎn)一金”等費(fèi)用加計(jì)扣除范圍的擴(kuò)大，理論上并沒有直接降低企業(yè)人力成本。但是，因研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除所帶來的稅收優(yōu)惠，可能會引發(fā)企業(yè)進(jìn)一步促進(jìn)和規(guī)范研發(fā)人員“五險(xiǎn)一金”標(biāo)準(zhǔn)的提高及其繳納。
“新政客觀上會促進(jìn)企業(yè)將研發(fā)成果轉(zhuǎn)化為市場化產(chǎn)品的進(jìn)程，為企業(yè)的發(fā)展持續(xù)提供新技術(shù)和新產(chǎn)品。企業(yè)的'成本控制是個(gè)系統(tǒng)工程，應(yīng)當(dāng)持續(xù)不斷地進(jìn)行，不應(yīng)簡單因?yàn)閲页雠_某項(xiàng)新政策而就有選擇性地去改善�！壁w團(tuán)結(jié)說。
另外，與國家稅務(wù)總局20xx年出臺的管理辦法相比，此次通知具有重要的積極意義和影響。新政策將直接降低受益企業(yè)的所得稅負(fù)擔(dān)，使企業(yè)可以持續(xù)地加大研發(fā)投入，從而加快其研發(fā)的產(chǎn)業(yè)化速度，最終促進(jìn)其經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的提升。
離高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)要求更近
從宏觀環(huán)境來講，受經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理以及全球金融危機(jī)的沖擊，我國經(jīng)濟(jì)也呈現(xiàn)增長放緩、經(jīng)濟(jì)調(diào)整的態(tài)勢。為此，我國必須要加大科技投入，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
企業(yè)研發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除范圍的進(jìn)一步擴(kuò)大，意味著我國鼓勵(lì)和支持企業(yè)研發(fā)的稅收優(yōu)惠力度在不斷加大。
“企業(yè)越享受較多的研發(fā)稅收優(yōu)惠，越有動力加大研發(fā)力度，進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，這體現(xiàn)了稅收政策對產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的引導(dǎo)作用，對于我國經(jīng)濟(jì)的長遠(yuǎn)發(fā)展具有重要意義。”浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)會計(jì)學(xué)院副教授鄧川認(rèn)為。
而從微觀企業(yè)的角度來看，趙團(tuán)結(jié)認(rèn)為，可納入稅前加計(jì)扣除的研發(fā)費(fèi)用范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，至少可以為企業(yè)帶來三方面的好處。除了稅負(fù)降低和資金節(jié)約外，根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法》和《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作指引》等文件，企業(yè)在參與評審高新技術(shù)企業(yè)時(shí)，可以為自己增加加分項(xiàng)。同時(shí)，優(yōu)惠政策還為促進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步、提高產(chǎn)品競爭力甚至企業(yè)核心競爭力提供更多動力。
另外，評審認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)后，企業(yè)還會享受后續(xù)連鎖性的優(yōu)惠。
“隨著研究開發(fā)費(fèi)用范圍的擴(kuò)大，經(jīng)認(rèn)可的企業(yè)研發(fā)費(fèi)用金額可能會增加，這將有助于讓一些企業(yè)達(dá)到相關(guān)企業(yè)資質(zhì)的財(cái)務(wù)指標(biāo)要求，如高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，從而使企業(yè)獲得更低的所得稅率，進(jìn)一步降低稅負(fù)。”鄧川說。
對于企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表的變化，據(jù)鄧川分析，一方面，“所得稅費(fèi)用”和“應(yīng)交稅費(fèi)―――應(yīng)交所得稅”項(xiàng)目降低，稅后利潤提高，相關(guān)的獲利能力指標(biāo)也將有所上升。另一方面，不排除有些企業(yè)為了獲得稅收優(yōu)惠，在歸集支出費(fèi)用時(shí)混淆研發(fā)活動支出和非研發(fā)活動支出，比如將非研發(fā)活動的相關(guān)支出歸集為研發(fā)活動支出。
五險(xiǎn)繳納基數(shù)
1、查看最新的相關(guān)信息.
2、查看五險(xiǎn)一金查詢信息.
五險(xiǎn)一金7
一、五險(xiǎn)一金包括哪些？該怎么繳納？
五險(xiǎn)一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，還有住房公積金。
“五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)和住房公積金是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)一金”是法定的，是有相應(yīng)的'法律法規(guī)規(guī)定的。
五險(xiǎn)一金交納有兩種方式，一是個(gè)人交納，二就是由單位代扣代交，雙方按比例計(jì)算，如下如示：
醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；
養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)12%；
失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%；
工傷保險(xiǎn):個(gè)人無，單位1%；
生育保險(xiǎn):個(gè)人無，單位1%。
一部分是個(gè)人繳納，一部分是企業(yè)繳納，但企業(yè)交的比個(gè)人比例大，基本都計(jì)入個(gè)人社保賬戶。
二、稅后工資包括了五險(xiǎn)一金嗎？
個(gè)人繳納部分都在工資里直接扣除，而且不記入個(gè)人所得額繳納個(gè)稅。
所謂稅前工資指的是個(gè)人所得稅稅前還是稅后，一般內(nèi)資企業(yè)或外資高管以下人員說的工資都是沒有扣除五險(xiǎn)一金和個(gè)人所得稅的總額�？梢�，大部分的人稅后工資都是沒有包括五險(xiǎn)一金的。
五險(xiǎn)一金的問題關(guān)系著有正規(guī)工作的每一個(gè)人，所以說，社會上的大部分人都應(yīng)該對五險(xiǎn)一金方面的問題有很清楚的了解�，F(xiàn)階段，國家在對五險(xiǎn)一金這方面的問題還是蠻重視的，爭取讓每個(gè)人都能得到應(yīng)有的社會保障，讓我們都有一份安全感。
五險(xiǎn)一金8
養(yǎng)老保險(xiǎn)：
一般要交滿15年，到退休的時(shí)候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人請務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險(xiǎn)不滿15年,那等到你退休的時(shí)候國家會把你個(gè)人帳戶上存的8%的養(yǎng)老金全部退給你。那單位給你交的21%到哪里去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了。國家規(guī)定，退錢的時(shí)候只退給個(gè)人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻(xiàn)。退休時(shí)候的養(yǎng)老金是怎么算出來的。養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜,國家每年都會把繳費(fèi)基數(shù)變一次,:如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險(xiǎn)了,而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了,其次,如果25年后你交的 3000塊的繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)變成了6000,那你55歲的時(shí)候首先每個(gè)月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金,這是國家給你的,此外你的個(gè)人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少,把繳費(fèi)基數(shù)平均一下，(3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個(gè)人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人比例)×25年×12個(gè)月=108000元錢,除了之前的1200塊以外你每個(gè)月還能拿到108000÷ 120=900塊, 這樣你55歲開始每個(gè)月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金,當(dāng)然每年國家的基數(shù)還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個(gè)月都會拿到比1200塊更多的錢,那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會越來越多的所以說交養(yǎng)老保險(xiǎn)交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,國家每年調(diào)整基數(shù)以后你拿的錢也會越來越多。但是,不管你在哪里交社保費(fèi),等你退休的時(shí)候你都只能回你的戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐耐诵荽觥?/p>
醫(yī)療保險(xiǎn)
單位每月給你交的是9%,你個(gè)人每月交的.大概是2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌,大病統(tǒng)籌只管住院,而那11%里國家每個(gè)月會往你的醫(yī)保帳戶上打?qū)儆谀阕约旱?%,如果你每個(gè)月按照1369元的最低基數(shù)交社保,那么1369×2%=27.38元。就是國家每個(gè)月打給你個(gè)人的錢,這個(gè)錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%國家就拿去算到醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了。
按規(guī)定,如果你從20xx年1月開始繳納醫(yī)療保險(xiǎn),那么從20xx年2月起你就可以刷卡買藥或者看門診,從20xx年7月起你住院的費(fèi)用就可以報(bào)銷了。
醫(yī)療保險(xiǎn)對于我們年輕人來說比養(yǎng)老保險(xiǎn)重要多了,畢竟看病住院實(shí)在太貴了,這也是參加社會保險(xiǎn)的意義。按規(guī)定醫(yī)療保險(xiǎn)必須交滿25年才能在退休以后終生享受,所以如果你55歲退休,那最遲30歲起就必須開始交醫(yī)療保險(xiǎn)了
生育保險(xiǎn)
從08年6月1日起執(zhí)行新政策。一是報(bào)銷比例提高；二是建卡的時(shí)候必須出示結(jié)婚證和醫(yī)�？ǖ认嚓P(guān)證件，所有的費(fèi)用從建卡開始到你生完小孩結(jié)束，院方同醫(yī)保中心實(shí)時(shí)結(jié)算，個(gè)人只需承擔(dān)生育保險(xiǎn)不保的費(fèi)用。至于生育津貼如何發(fā)放可能仍然需要單位出面辦理，具體可以咨詢下勞動保障部門。
工傷保險(xiǎn)
用得少,需要提醒的是你如果在工作的時(shí)候或者上下班的時(shí)候出了什么事,這個(gè)險(xiǎn)就用得上了。但在實(shí)踐中很多人出了事不注意保存證據(jù),導(dǎo)致自己無法享受工傷保險(xiǎn),這是很可惜的。
失業(yè)保險(xiǎn)
要交滿一年才能享受,一般交1年拿2個(gè)月,交2年拿4個(gè)月,但一輩子最多拿24個(gè)月。
住房公積金
如果你每個(gè)月公積金交300塊,那么公司每個(gè)月也往你帳戶上打300塊,你買房子的時(shí)候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬,那你帳戶上就是10萬了。公積金可以用來買房子,還貸款,裝修什么的,如果你自己家可以找到地皮蓋房子,那蓋房子的錢也可以從公積金里付如果你一直不用這錢,最后退休的時(shí)候貌似可以把錢全部取出來。
辭職跳槽時(shí)五險(xiǎn)一金怎么辦？
1. 養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以中斷的, 中間中斷無所謂,最后是累計(jì)年限的, 不過交得越多,當(dāng)然養(yǎng)老金也越多拉. 辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 在老單位打出轉(zhuǎn)移單, 交給新單位繼續(xù)上就行
2. 失業(yè)保險(xiǎn)雖然必須要交,但和我們沒有多大關(guān)系(如果你是學(xué)校畢業(yè)的, 屬于干部身份,檔案可以存人才的), 斷不斷不要緊, 我們失業(yè)了也領(lǐng)不到失業(yè)金,除非發(fā)瘋了,把干部身份轉(zhuǎn)為工人身份, 以后退休按工人待遇領(lǐng)退休金. 失業(yè)保險(xiǎn)只有在街道登記的失業(yè)者才能申請(工人身份的檔案放在街道, 干部身份的放在人才或單位)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 不用辦理, 到新單位繼續(xù)上就行.
3. 醫(yī)療保險(xiǎn)比較重要, 規(guī)定是中斷三個(gè)月以上就失效, 三個(gè)月以后看病就得自己掏錢, 小病無所謂,大病就慘了, 中斷三個(gè)月以上的到新單位重新上.每個(gè)上醫(yī)保的有一個(gè)存折,終身使用, 不管單位是否變化, 單位應(yīng)該每月把一定比例的錢打入存折, 個(gè)人可以隨時(shí)提取. 用途不管. 每個(gè)上醫(yī)保的有一個(gè)藍(lán)本, 就是醫(yī)療本, 醫(yī)療規(guī)定門診費(fèi)用2000元以上部分才可以報(bào)銷, 比如花了2500, 只報(bào)銷500的50%-70%(醫(yī)院不同,報(bào)銷比例不同),如果住院報(bào)得就多了. 看病的時(shí)候要告訴醫(yī)院開醫(yī)保的單子, 住院要帶上.
4. 公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶,比如工資3000元, 單位給你300, 你自己扣除300, 所以你每月公積金帳戶應(yīng)該有600元, 要去公積金中心取, 需要買房或修房. 可以自取或委托單位取. 辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 先在新單位開帳號, 拿帳號給老單位,讓老單位把原來帳號的錢轉(zhuǎn)入新帳號. 公積金中心每年六月會給單位發(fā)每個(gè)員工的對帳單, 顯示你的帳戶現(xiàn)在的錢.
五險(xiǎn)一金9
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)
辭職后可辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移
1、辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)后在新單位續(xù)保
2、也可以以個(gè)人身份續(xù)保（持身份證和社�？ǖ缴绫Ｖ行霓k理）
3、停保一段時(shí)間，以后再續(xù)保，但停保的次月起停止報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。
二、醫(yī)療保險(xiǎn)
1、辭職后馬上有新單位接收，可將醫(yī)保關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到新單位，由新單位的人事管理部門處理。
2、辭職后沒有新單位工作，可先將檔案存放在勞動局或者社會保險(xiǎn)所等能夠托管檔案的地方，一般來說，只要和原單位解除勞動關(guān)系，就可以托管檔案。這個(gè)情況下，醫(yī)療保險(xiǎn)要個(gè)人繳，一年交一次。但中間中斷可能會影響享受醫(yī)保待遇。
個(gè)人繳納：帶身份證、戶口本、銀行存折，到戶口所在地的社保中心辦理即可。
三、失業(yè)保險(xiǎn)
辭職后員工滿足一定條件可以申請享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。辭職后失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系自動解除。部分城市失業(yè)保險(xiǎn)待遇與失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系可以轉(zhuǎn)移，但具體必須根據(jù)本地失業(yè)保險(xiǎn)政策執(zhí)行。
四、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)
由單位支付，個(gè)人無需繳存，沒有個(gè)人賬戶，辭職后自動解除。辭職后繼續(xù)找工作的，由新單位按照規(guī)定繳存生育保險(xiǎn)。不同城市生育保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不同。
五、住房公積金
一般員工離職后繼續(xù)在本地找工作，則住房公積金會轉(zhuǎn)入新單位，由新單位繼續(xù)繳存公積金。
如果員工離職后前往異地找工作或回戶籍地上班，可以申請銷戶提取公積金，亦可申請住房公積金轉(zhuǎn)移。
但部分城市規(guī)定，城鎮(zhèn)戶口職員單位離職是不能提取公積金，例如北京。具體根據(jù)本地住房公積金政策執(zhí)行。
六、個(gè)人如何繳納社保
個(gè)人繳納社保只需繳納醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。離職后，可以以自由職業(yè)者的身份上社保：
參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口。
辦理地點(diǎn)：當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的'社保服務(wù)點(diǎn)，或區(qū)縣一級的社保局（勞動保障局）。
所需資料：戶口本、身份證和復(fù)印件，2張1寸照片。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：以上一年本地社平工資為基礎(chǔ)，養(yǎng)老繳費(fèi)比例是20%，醫(yī)療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。
五險(xiǎn)一金10
據(jù)了解，五險(xiǎn)一金繳納現(xiàn)在不分什么戶口，如果戶口有區(qū)別的話，那就是部分城市社保中的醫(yī)療保險(xiǎn)分三種：綜合醫(yī)療、住院醫(yī)療、勞務(wù)工醫(yī)療，用人單位可以給外來的農(nóng)村戶口員工購買費(fèi)用最低的“勞務(wù)工醫(yī)療保險(xiǎn)”，其他的保險(xiǎn)素要一樣的！
另外，部分城市規(guī)定，農(nóng)村戶口可以不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
不過，有一點(diǎn)可以肯定的是，社保包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，社保是捆綁繳納的`！換言之，只要你有工作單位的，單位和你都必須交，沒辦法協(xié)商不交或推遲交。并且，各項(xiàng)社保是“捆綁繳納”，不能只繳納其中一項(xiàng)或幾項(xiàng)。
那么，農(nóng)村戶口可以交五險(xiǎn)一金中的公積金嗎？小編提醒，住房公積金只在城鎮(zhèn)建立，農(nóng)村不建立住房公積金制度。只要是與用人單位建立和形成勞動關(guān)系的從業(yè)人員，戶口在農(nóng)村、城市或外地的不影響住房公積金繳存。所以農(nóng)民工從農(nóng)村來到城鎮(zhèn)打工，也應(yīng)繳納住房公積金。
五險(xiǎn)一金11
中核二三公司：
本人：xx，身份證號碼：xxxx
根據(jù)國家相關(guān)政策及公司相關(guān)規(guī)定：
1、本人x在公司注冊地(北京)進(jìn)行各項(xiàng)社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納。
2、本人x在公司注冊地(北京)進(jìn)行各項(xiàng)社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納，并委托公司代為辦理開戶、繳納、轉(zhuǎn)移等一切手續(xù)，本人將予以配合。
特此申請。
本人簽字：xxx
xx年xx月xx日
五險(xiǎn)一金12
甘肅省五險(xiǎn)一金繳納比例：
養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%，個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為8%;
醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為10%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%;
工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為0.2-1.9%，個(gè)人不繳費(fèi);
生育保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人不繳費(fèi);
失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%;
住房公積金單位和個(gè)人繳費(fèi)比例各為7%。
20xx甘肅省五險(xiǎn)一金繳納比例基數(shù)
用人單位不交五險(xiǎn)一金的后果
(1)用人單位不交社保的法律責(zé)任
社會保險(xiǎn)法第八十四條：用人單位不辦理社會保險(xiǎn)登記的，由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的'，對用人單位處應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
根據(jù)用人單位不辦理社保登記違法行為情節(jié)的輕重，其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)如下法律責(zé)任：
1、責(zé)令限期改正。責(zé)令改正不是一種行政處罰只是一種補(bǔ)救性的行政責(zé)任，是對違法者消除違法狀態(tài)、恢復(fù)合法狀態(tài)的要求。
2、罰款。經(jīng)由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正，用人單位仍不辦理社保登記的，由社會保險(xiǎn)行政部門對用人單位處以應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他責(zé)任人員處500元以上3000元以下的罰款。
罰款注意事項(xiàng)：
(1)罰款是最常見的一種行政處罰，是一種財(cái)產(chǎn)罰;
(2)給予罰款的主體是社會保險(xiǎn)行政部門，而非社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu);
(3)處罰的對象包括兩類，一是用人單位，二是直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員;
(4)關(guān)于處罰的數(shù)額，用人單位以應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)位基數(shù)，個(gè)人則確定了處罰的上下限。
五險(xiǎn)一金13
中核二三公司:
本人:____，*號碼:________
根據(jù)國家相關(guān)政策及公司相關(guān)規(guī)定:
1、本人__在公司注冊地(*)進(jìn)行各項(xiàng)社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納。
2、本人__在公司注冊地(*)進(jìn)行各項(xiàng)社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納，并委托公司代為辦理開戶、繳納、轉(zhuǎn)移等一切手續(xù)，本人將予以配合。
特此申請。
五險(xiǎn)一金14
職場小白找工作的時(shí)候，對工資要求以及待遇要求都不清楚。一些職場小白一味的要求高薪資，卻忽略了職場中的五險(xiǎn)一金。五險(xiǎn)一金在職場中的重要性你了解多少？職場中你可能沒有高薪資，但是五險(xiǎn)一金確實(shí)不能少的。
我們通常所說的.五險(xiǎn)一金，五險(xiǎn)指的是養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)。一金指的是住房公積金。
醫(yī)療保險(xiǎn)通常是公司繳納10%，自己繳納2%，在北京自己指定醫(yī)保定點(diǎn)單位累計(jì)沒跨越消費(fèi)1800是公費(fèi)，超過部分可以享受報(bào)銷。
生育保險(xiǎn)是單位全額承擔(dān)，生育保險(xiǎn)女性懷孕后，享有產(chǎn)假以及生育保險(xiǎn)津貼。失業(yè)險(xiǎn)報(bào)銷要求累計(jì)公司繳納滿一年，不是本人辭職導(dǎo)致的才能享受。工傷保險(xiǎn)也是單位全額承擔(dān)的，但是要注意必須在48小時(shí)內(nèi)救治才能算工傷。養(yǎng)老保險(xiǎn)在五險(xiǎn)中占有比例最高，養(yǎng)老保險(xiǎn)要累計(jì)交滿15年才能領(lǐng)，不夠15年是可以續(xù)繳的。
住房公積金在買房，租房，退休等情況下是可以領(lǐng)回家的。單位繳納12%，個(gè)人繳納12%。
說到這些你是不是還是沒感覺到五險(xiǎn)一金的重要性，但是如果自己買房，那就會深有體會。比如同事在老家買房，朋友公積金買房貸款，貸款39萬，首付公積金付的，貸款39萬，20年需要還款10多萬的利息。而每個(gè)月繳納分期費(fèi)用直接由公積金扣除了。我們買房商業(yè)貸款，29萬，20年利息17萬。貸款費(fèi)用每個(gè)月工資扣除。這樣同樣貸款年數(shù)，他金額比我多，利息要比我少很多。而后期他不用愁每個(gè)月的月供，沒有公積金的而我們要月月從自己工資拿出來去還貸款。這時(shí)候你知道公積金的重要性了吧。
五險(xiǎn)一金在職場中分量不可掂量。所以職場新人或者職場人想跳槽的時(shí)候一定要對公司福利待遇清楚了解。公司有五險(xiǎn)一金有年假，這是最基礎(chǔ)的保障了。年假可以讓你每年規(guī)劃一場說走就走的旅程，而沒有年假你想請假幾天出去玩，工資得扣，五六天的假期還請不下來。職場中面試求職的時(shí)候，要對一些該有的福利待遇要求起來，才會后期生活更加有保障。當(dāng)然也不排除，不要福利待遇，薪水老高的人群了。這個(gè)要靠自己去衡量了。
五險(xiǎn)一金15
護(hù)士五險(xiǎn)一金包括什么？
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：是指參與勞動的我們到達(dá)法定的年齡后就可以在社會保險(xiǎn)部門指定的地方領(lǐng)取養(yǎng)老金，用以保障我們退休后的基本生活用需。
這個(gè)險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)。
2、醫(yī)療保險(xiǎn)：是指作為勞動的我們在日復(fù)一日，年復(fù)一年的生活里，難免會磕磕碰碰，若是萬一出了點(diǎn)什么問題需要就醫(yī)了，而這個(gè)醫(yī)療行為又在醫(yī)療保險(xiǎn)的合同約定之內(nèi)，那么我們就可以從保險(xiǎn)方拿到一定比例的“保險(xiǎn)費(fèi)”。
這個(gè)險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)。
3、失業(yè)保險(xiǎn)：誰也不能避免換工作，而在換工作的期間，誰也不敢確定需要多久才能找到下一份合心意的工作，而在這期間我們是沒有工資可拿的，也就是零收入的，于是失業(yè)保險(xiǎn)就給失業(yè)的`我們提供了一份可支配的現(xiàn)金以及免費(fèi)接受職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)等就業(yè)服務(wù)，以幫助我們就業(yè)。
這個(gè)險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)
4、工傷保險(xiǎn)：在我們在工作的時(shí)候或者在某些特定的環(huán)境下，遭到意外或著患上了職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動能力甚至是死亡時(shí)，我們或我們的遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險(xiǎn)制度。
這個(gè)險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個(gè)人不需要繳納
5、生育保險(xiǎn)：是指女性勞動者在懷胎十月的時(shí)候不得不暫時(shí)中斷勞動，那么由國家和社會提供津貼、產(chǎn)假、和醫(yī)療服務(wù)的社會保險(xiǎn)制度。
從20xx年11月20日起，生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。
6、住房公積金：是指每月繳納一定的費(fèi)用到指定的賬戶但平時(shí)不能取出，只有在特定是時(shí)候才能用，如購房，出國定居，離休、退休等。
注意事項(xiàng)：
這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定的，而“一金”不是法定的。
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