辦公室文員工作職責(zé)15篇（熱）

辦公室文員工作職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)跨境電商平臺的線上產(chǎn)品開發(fā)。

　　2、根據(jù)公司的采購計劃，開發(fā)新的合作供應(yīng)商，落實具體的采購流程。

　　3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的詢價、議價、比價；負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量和異常產(chǎn)品的`處理。

　　4、負(fù)責(zé)采購數(shù)據(jù)的收集、整理、存檔，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

辦公室文員工作職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)部門各類設(shè)計資料及圖文的存檔管理收集；

　　2、機(jī)械設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)件庫件存的執(zhí)行建立維護(hù)；

　　3、庫存標(biāo)準(zhǔn)件核對，標(biāo)準(zhǔn)件清單選購核對；

　　4、設(shè)計錯誤終結(jié)記錄，項目驗收資料整理收集，方案PPT美化修改；

　　5、團(tuán)結(jié)同事性格外向，辦公自動化應(yīng)用熟練。

辦公室文員工作職責(zé)3

　　1、接待來訪人員。

　　2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

　　4、做好會議紀(jì)要。

　　5、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

　　6、按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負(fù)責(zé)。

　　7、做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

　　8、管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

　　9、社會保險的.投保、申領(lǐng)。

　　10、統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。

　　11、管理辦公各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。

　　12、接受其他臨時工作。

辦公室文員工作職責(zé)4

　　1、參與投標(biāo)的相關(guān)工作：招投標(biāo)信息的查詢、投標(biāo)項目的報名、投標(biāo)資格預(yù)審文件編寫、投標(biāo)指定網(wǎng)站的注冊等。

　　2、按招標(biāo)文件要求，編寫、制作投標(biāo)文件，如期完成投標(biāo)文件的制作（投標(biāo)文件的編寫、裝訂等）

　　3、整理公司業(yè)績資料、準(zhǔn)備投標(biāo)相關(guān)資質(zhì)、投標(biāo)文件歸檔管理等工作；

　　4、跟蹤投標(biāo)工作的后續(xù)進(jìn)行；不斷改進(jìn)投標(biāo)及標(biāo)書制作工作；

　　5、協(xié)助項目授權(quán)書的申請及蓋章等工作；

　　6、與項目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的'問題，確保投標(biāo)文件按時投遞；

　　7、負(fù)責(zé)項目開標(biāo)后澄清問題的及時整理與回復(fù)；

　　8、人事行政其他各項工作（包括但不限于協(xié)助人事招募）

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

辦公室文員工作職責(zé)5

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理完成員工考勤、信息發(fā)布與收集等部門管理工作;

　　2、協(xié)助部門完成會議預(yù)定、行程安排，日常報銷、立項等工作;

　　3、協(xié)助部門完成報告核對、出具，底稿歸檔等項目工作;

　　4、配合其他管理部門完成信息溝通、及部門經(jīng)理交代的其它日常工作。

辦公室文員工作職責(zé)6

　　1、整理相關(guān)銷售數(shù)據(jù)及制作相關(guān)報表；

　　2、負(fù)責(zé)日�？记�、行政的工作；

　　3、配合領(lǐng)導(dǎo)做好招聘工作；

　　4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好團(tuán)隊建設(shè)的'工作；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時工作事項。

　　6、處理訂單回訪客戶，做好售后服務(wù)。

辦公室文員工作職責(zé)7

　　1、整理客戶訂單，綜合訂單交期、物料庫存、產(chǎn)能等狀況，制定工廠的生產(chǎn)計劃和包裝計劃，確保訂單準(zhǔn)時并保質(zhì)保量出貨；

　　2、及時了解訂單的'生產(chǎn)進(jìn)度和變化情況；

　　3、跟蹤計劃實施及完成情況，能夠根據(jù)實際情況及時作出相應(yīng)及合理的調(diào)整，或者及時上報生產(chǎn)主管；

　　4、各類報表的制作。

　　5、負(fù)責(zé)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作

　　6、完成總經(jīng)理交代的其他事宜

辦公室文員工作職責(zé)8

　　1、本部門各類文件、資料、資格證書的收集、整理、記錄及存檔工作；

　　2、負(fù)責(zé)做好本公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的臺帳，確保各類數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確；

　　3、處理好與客戶的工作關(guān)系，做到誠信、熱情、務(wù)實、高效。協(xié)調(diào)好公司與客戶之間的相關(guān)問題；

　　4、負(fù)責(zé)來訪人員的接待、會議組織等工作；

　　5、配合做好本部門的`其他日常事務(wù)；

　　6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

辦公室文員工作職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)駐場部門人員的工作日報整理與上報，定期匯總制作項目進(jìn)展分析報告；

　　2、安排的部門駐場服務(wù)工作，根據(jù)駐場部門的.安排做好日常業(yè)務(wù)工作；

　　3、協(xié)助銷售及項目經(jīng)理跟進(jìn)相關(guān)招投標(biāo)工作。

　　4、負(fù)責(zé)來訪人員接待，以及產(chǎn)品講解及問題解答介紹。

　　5、根據(jù)客戶需求進(jìn)行相關(guān)問題整理和反饋，協(xié)助項目經(jīng)理做好需求調(diào)研工作。

　　6、按時參加公司例會，匯報工作情況；

辦公室文員工作職責(zé)10

　　1、前臺接待、考勤統(tǒng)計、快遞收發(fā)、物資采購，辦公環(huán)境管理；

　　2、協(xié)助設(shè)計部設(shè)計師日程統(tǒng)計，派單統(tǒng)計，施工圖紙、主材表交付跟進(jìn)；

　　3、協(xié)助財務(wù)部做好施工項目的材料采購、工期管控和進(jìn)場跟蹤；

　　4、各部門各類文件整理、統(tǒng)計工作；

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作；

辦公室文員工作職責(zé)11

　　1、協(xié)助部門主管建立合同管理工作體系、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作流程；

　　2、負(fù)責(zé)組織公司各類合同的洽談，起草、審核、修改合同文件，協(xié)調(diào)公司各部門對合同簽訂前的審核，提供法律類相關(guān)咨詢；

　　3、負(fù)責(zé)編制合同簽署計劃并及時更新，向各相關(guān)部門以及公司領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報。

　　4、參加有關(guān)合約會議。

　　5、負(fù)責(zé)組織合同單位的`資格預(yù)審，協(xié)助相關(guān)部門對合同單位進(jìn)行考察以及匯總考察報告。

　　6、各類合同資料的整理、歸檔、臺賬管理及合同保管工作

辦公室文員工作職責(zé)12

　　1、協(xié)助公司人事部辦理入離職手續(xù)、調(diào)薪晉升、請銷假申請等手續(xù)辦理及資料存檔

　　2、負(fù)責(zé)公司生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等手續(xù)辦理及咨詢處理業(yè)務(wù)

　　3、負(fù)責(zé)每月薪資核對，考勤表制作

　　4、人事資料歸檔等其他人事工作

辦公室文員工作職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)人事管理，招聘，考勤、員工入離職及勞動合同續(xù)改簽等手續(xù)辦理，社保增減員等相關(guān)工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)管理，財務(wù)輔助、文件檔案管理、辦公用品采購、相關(guān)公文的撰寫、下發(fā)等工作；

　　3、協(xié)助招投標(biāo)資料整理工作；

　　4、其它部門日常行政事務(wù)；

　　5、負(fù)責(zé)日常接待工作。

辦公室文員工作職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)公司員工考勤表的填寫、收集和統(tǒng)計工作。

　　2、負(fù)責(zé)員工各種假期的審核及管理。

　　3、負(fù)責(zé)員工福利補(bǔ)貼的'審核及管理。

　　4、負(fù)責(zé)人力資源部各種文件檔案的管理，有關(guān)人力資源法規(guī)文件的收集與保管。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

辦公室文員工作職責(zé)15

　　1、主要負(fù)責(zé)CRM管理員工作。

　　2、負(fù)責(zé)每天篩查CRM成交客戶信息是否完整，填寫是否準(zhǔn)確并提醒業(yè)務(wù)更新。

　　3、負(fù)責(zé)客戶導(dǎo)入與資源分配。

　　4、每天根據(jù)系統(tǒng)新增的客戶跟進(jìn)記錄判斷客戶是否有效并梳理等。

　　5、每月初檢查上月所有合同填寫是否規(guī)范。

　　6、后期核對工單是否存在錯漏問題。

　　7、 領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。

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