證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)18篇
在學(xué)習(xí)、工作、生活中,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編整理的證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、制訂、推動、實施與達成營銷團隊的銷售計劃;
2、招募、輔導(dǎo)、育成并管理團隊成員,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化營銷團隊;
3、組織團隊營銷活動,做好客戶渠道的維護和客戶服務(wù)工作;
4、負責(zé)團隊文化建設(shè),不斷提升團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力;
5、開發(fā)與維護團隊與各渠道間的.合作關(guān)系。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)銀行等相關(guān)渠道的開發(fā)與維護;
2、對團隊成員開展銷售等相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)和團隊建設(shè);
3、帶領(lǐng)銷售團隊開展?fàn)I銷活動,完成公司制定的各項任務(wù);
4、負責(zé)團隊日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo)及協(xié)調(diào);
5、開發(fā)及拓展其他銷售渠道。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)3
(一)制定每月崗位工作計劃,保證計劃實施的有效性;
。ǘ┴撠(zé)維護所分配區(qū)域包括合作銀行的良好合作關(guān)系;
。ㄈ┎邉澓徒M織實施市場營銷、推廣活動,完成營銷任務(wù)指標(biāo);
。ㄋ模⿲λ牻(jīng)紀(jì)人進行日常管理(業(yè)務(wù)考核、考勤),檢查工作日志和客戶服務(wù)記錄;
。ㄎ澹┙M織各項活動:晨會、周會及業(yè)績分析會等;
。⿲λ牻(jīng)紀(jì)人進行培訓(xùn)、輔導(dǎo)、協(xié)助制訂展業(yè)計劃,必要時陪同展業(yè);
。ㄆ撸┟吭鲁跆峤簧显聵I(yè)績分析報告;
。ò耍┩瓿蓸I(yè)務(wù)營銷部交辦的.其它事項。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)商務(wù)大樓保安保潔項目點的日常運營管理;
2、負責(zé)日常工作指導(dǎo)、安排、檢查監(jiān)督等重大臨保活動的協(xié)調(diào)處理工作;
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立健全的相關(guān)工作的'管理制度,不斷提升區(qū)域項目點的工作;
4、熟悉物業(yè)、保安、服務(wù)行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范運作流程,推進公司各項規(guī)范化、信息化、制度化建設(shè);
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)5
1。負責(zé)客戶經(jīng)理團隊的搭建,管理和提升
2。負責(zé)銀行渠道及其他市場渠道的開拓和維護,深化與渠道的合作關(guān)系
3。配合營業(yè)部業(yè)務(wù)方案,組織區(qū)域營銷活動
4。監(jiān)督指導(dǎo)下轄客戶經(jīng)理工作,提升團隊績效,完成營業(yè)部下達的.各項考核指標(biāo)
5。輔導(dǎo)和培育客戶經(jīng)理,控制團隊的風(fēng)險合規(guī)意識,做好相應(yīng)培訓(xùn)工作
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)銀行等相關(guān)渠道的開發(fā)與維護;
2、對團隊成員開展銷售等相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)和團隊建設(shè);
3、帶領(lǐng)銷售團隊開展?fàn)I銷活動,完成公司制定的各項任務(wù);
4、負責(zé)團隊日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo)及協(xié)調(diào);
5、開發(fā)及拓展其他銷售渠道。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負責(zé)渠道管理,組織策劃營銷活動;
2、定期拜訪客戶,了解金融理財需求,并做好相關(guān)分析統(tǒng)計工作;
3、加強團隊建設(shè),提高團隊營銷人員的整體績效,確保團隊完成總部下達的各項績效目標(biāo);
4、協(xié)助部門經(jīng)理計劃、落實各區(qū)域的'銷售指標(biāo)分配工作,并跟蹤做好績效分析工作;
5、配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他各項管理工作;
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、負責(zé)團隊建設(shè)、管理;
2、負責(zé)團隊成員日常業(yè)績督促,電話營銷,團隊內(nèi)培訓(xùn);
3、協(xié)同公司資源為客戶提供必要的證券二級市場、一級市場服務(wù);
4、完成營銷團隊分配的客戶開發(fā)和銷售任務(wù),團隊新人的培訓(xùn)和管理;
5、協(xié)助完成外部渠道的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)工作,建立新的合作渠道;
6、通過公司平臺,積極開拓跟蹤合作渠道的高凈值客戶,有意識的進行非通道業(yè)務(wù)的`拓展;
7、完成前期崗位專業(yè)性工作的基礎(chǔ)上,有計劃的進行各方面團隊建設(shè)工作,定期組織參與員工的培訓(xùn)和考核工作。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、負責(zé)營銷團隊的組建;
2、負責(zé)銀行渠道及其他市場渠道的開拓;
3、負責(zé)團隊日常管理及人員的后續(xù)培訓(xùn);
4、負責(zé)本區(qū)域營銷活動策劃及組織實施,保證營銷效果;
5、負責(zé)本區(qū)域人員的業(yè)績督進,保證完成營業(yè)部下達的.各項考核指標(biāo);
6、完成個人自身的各項指標(biāo)
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)10
1、開拓客戶資源,組織策劃營銷活動;
2、定期拜訪客戶,了解金融理財需求,并做好相關(guān)分析統(tǒng)計工作;
3、加強團隊建設(shè),提高團隊營銷人員的整體績效,確保團隊完成總部下達的各項績效目標(biāo);
4、協(xié)助部門經(jīng)理計劃、落實各區(qū)域的.銷售指標(biāo)分配工作,并跟蹤做好績效分析工作;
5、配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他各項管理工作;
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、負責(zé)客戶經(jīng)理團隊的搭建,管理和提升
2、負責(zé)銀行渠道及其他市場渠道的.開拓和維護,深化與渠道的合作關(guān)系
3、配合營業(yè)部業(yè)務(wù)方案,組織區(qū)域營銷活動
4、監(jiān)督指導(dǎo)下轄客戶經(jīng)理工作,提升團隊績效,完成營業(yè)部下達的各項考核指標(biāo)
5、輔導(dǎo)和培育客戶經(jīng)理,控制團隊的風(fēng)險合規(guī)意識,做好相應(yīng)培訓(xùn)工作
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、招聘、激勵、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的銷售指標(biāo)、維護客戶
2、向客戶推介及銷售公司產(chǎn)品及服務(wù)
3、維護所在渠道的銀證合作關(guān)系
4、通過工作日志、客戶服務(wù)記錄等管理團隊績效
5、向市場主管匯報工作進度及市場情況。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、負責(zé)客戶經(jīng)理團隊的搭建,管理和提升
2、負責(zé)銀行渠道及其他市場渠道的開拓和維護,深化與渠道的合作關(guān)系
3、配合營業(yè)部業(yè)務(wù)方案,組織區(qū)域營銷活動
4、監(jiān)督指導(dǎo)下轄客戶經(jīng)理工作,提升團隊績效,完成營業(yè)部下達的'各項考核指標(biāo)
5、輔導(dǎo)和培育客戶經(jīng)理,控制團隊的風(fēng)險合規(guī)意識,做好相應(yīng)培訓(xùn)工作
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、協(xié)助總經(jīng)理完成營銷任務(wù)的制定和達成;
2、開拓大客戶市場;
3、參與制定營業(yè)部營銷戰(zhàn)略,具體負責(zé)營銷計劃和營銷活動管理;
4、組織和管理營銷團隊,完成公司各類業(yè)務(wù)銷售目標(biāo);
5、收集市場各類信息,并及時反饋給上級和相關(guān)部門
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)15
1。負責(zé)區(qū)域內(nèi)銀行等相關(guān)渠道的開發(fā)與維護;
2。對團隊成員開展銷售等相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)和團隊建設(shè);
3。帶領(lǐng)銷售團隊開展?fàn)I銷活動,完成公司制定的各項任務(wù);
4。負責(zé)團隊日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo)及協(xié)調(diào);
5。開發(fā)及拓展其他銷售渠道。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)16
1、管理區(qū)域范圍的合作經(jīng)銷商,負責(zé)的銷售區(qū)域內(nèi)開展所有金融服務(wù)活動;
2、推動零售/批售金融業(yè)務(wù)等活動的開展;
3、負責(zé)區(qū)域的現(xiàn)場作業(yè)和區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo)的達成;
4、跟進經(jīng)銷商東正金融業(yè)務(wù)目標(biāo),監(jiān)控區(qū)域業(yè)務(wù)績效;定期審核/提出經(jīng)銷商業(yè)務(wù)情況和業(yè)務(wù)目標(biāo)調(diào)整,及時反映經(jīng)銷商業(yè)務(wù)動態(tài)變化;
5、定期審核和協(xié)助修改與東正金融服務(wù)相關(guān)的.展廳銷售流程,以滿足多樣化的經(jīng)銷商需求;
6、為F&I經(jīng)理和經(jīng)銷商相關(guān)人員提供培訓(xùn)和指導(dǎo);
7、與經(jīng)銷商總經(jīng)理、銷售經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理和F&I經(jīng)理保持持續(xù)溝通,以維護展廳銷售流程;
8、與東正金融總部運營部、風(fēng)險部及相關(guān)部門保持良好的聯(lián)系,確保日,F(xiàn)場作業(yè)的順利進行;
9、參與其他任務(wù)和項目,協(xié)助信審受理經(jīng)理的工作;
10、參加公司的培訓(xùn)和會議,清楚了解公司的宗旨和要求;
11、高效拜訪經(jīng)銷商,反饋經(jīng)銷商經(jīng)營情況;
12、發(fā)展和維護與該地區(qū)銀行合作的良好關(guān)系。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)17
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,籌建所轄區(qū)域建設(shè)并制定、執(zhí)行當(dāng)?shù)厥袌鲋衅、長期開發(fā)策略;
2、負責(zé)輔助管理所轄區(qū)域各分部團隊建設(shè),并支持新建分部團隊組建;
3、組織并監(jiān)督所轄區(qū)域分部完成公司下達的年度任務(wù)指標(biāo);
4、對重要客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案;開發(fā)、維護、協(xié)調(diào)相關(guān)渠道關(guān)系;
5、宣傳和實踐公司企業(yè)文化,增強團隊凝聚力,保證核心骨干的穩(wěn)定;
6、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息,分析當(dāng)?shù)厥袌霭l(fā)展趨勢,為公司重大決策提供支持。
證券區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)18
1、根據(jù)公司下達的業(yè)務(wù)指標(biāo),制定相關(guān)的營銷計劃、部署營銷工作,在規(guī)定的時間內(nèi)帶領(lǐng)團隊完成下達的`指標(biāo);
2、負責(zé)營銷團隊的日常管理工作,組織營銷人員開展?fàn)I銷活動,制定團隊業(yè)績獎懲制度,對下轄營銷人員業(yè)績進行督導(dǎo);
3、整合各種資源開拓新的網(wǎng)點,積極維護已有營銷網(wǎng)點并合理安排團隊營銷人員的營銷網(wǎng)點;
4、提高營銷人員展業(yè)能力及意識,定期組織營銷人員進行相關(guān)培訓(xùn);
5、遵守公司相關(guān)規(guī)章制度以及完成公司其他工作安排。
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