【精】管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
在生活中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編為大家收集的管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1
一、負(fù)責(zé)制管理制度。按照《會(huì)計(jì)法》及《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定要求，結(jié)合本單位具體情況制訂會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管，調(diào)閱和銷毀等管理制度，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
二、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的`整理、裝訂工作。對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表，財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料，定期收集，審查核對(duì)，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊(cè)并妥善保管。
三、調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案，嚴(yán)格辦理借閱手續(xù)。凡本單位人員調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案，要經(jīng)會(huì)計(jì)主管人員同意，外單位人員調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案，要有介紹信，經(jīng)會(huì)計(jì)主管人員或單位領(lǐng)導(dǎo)人批準(zhǔn)。批準(zhǔn)后要辦理詳細(xì)借閱手續(xù)。
四、負(fù)責(zé)對(duì)管理期滿會(huì)計(jì)檔案的銷毀工作，對(duì)保管期滿的會(huì)計(jì)檔案，要按照有關(guān)規(guī)定，報(bào)經(jīng)上級(jí)主觀部門批準(zhǔn)后，進(jìn)行處理，對(duì)單位里領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)會(huì)部門共同派員監(jiān)銷，并在銷毀清冊(cè)上簽名或蓋章。“會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)”要長(zhǎng)期保存，以便備查。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)相關(guān)的管理制度的更新；
2、負(fù)責(zé)在建工程核算，以及在建工程轉(zhuǎn)固的`相關(guān)手續(xù)協(xié)調(diào)；
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)明細(xì)核算，正確建立固定資產(chǎn)卡片；
4、按時(shí)準(zhǔn)確計(jì)提折舊，并完成相關(guān)月結(jié)工作；
5、會(huì)同有關(guān)部門定期組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，并分析盤點(diǎn)結(jié)果，以及按照權(quán)限規(guī)定辦理固定資產(chǎn)盤盈，盤虧，報(bào)廢等審批手續(xù)；
6、負(fù)責(zé)和有關(guān)使用部門分析固定資產(chǎn)的使用效率，并提供分析報(bào)告；
7、定期對(duì)固定資產(chǎn)價(jià)值分析及減值測(cè)試，以便確認(rèn)是否需要計(jì)提固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備等事項(xiàng)；
8、參與固定資產(chǎn)的更新及大修計(jì)劃。
任職資格：
1、本科，財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)；
2、三年工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件，erp系統(tǒng)，有sap經(jīng)驗(yàn)尤佳；
4、有整車制造企業(yè)固定資產(chǎn)核算經(jīng)驗(yàn)尤佳。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家的財(cái)經(jīng)方針、政策，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。貫徹執(zhí)行國(guó)家郵政局及上級(jí)主管部門有關(guān)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)方面的規(guī)章制度，保證公司及所屬分公司在財(cái)務(wù)核算上認(rèn)真執(zhí)行。
2.根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，準(zhǔn)確、及時(shí)地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制記賬憑證，登記明細(xì)賬和總賬，賬務(wù)的收發(fā)、增減和使用以及對(duì)日常經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
3.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)電算化工作的處理，提高會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)度和準(zhǔn)確化。
4.正確計(jì)算收入、成本、費(fèi)用，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表,年度會(huì)計(jì)決算及附注說(shuō)明和利潤(rùn)分配核算工作。
5.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作。
6.及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收發(fā)、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。
7.定期對(duì)所屬分公司財(cái)務(wù)報(bào)賬工作進(jìn)行檢査和考核，并對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)成本的'控制和收人計(jì)劃完成情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，同時(shí)協(xié)助其進(jìn)行清繳欠費(fèi)工作，確保公司資金周轉(zhuǎn)正常運(yùn)行。
8.掌握郵政企業(yè)統(tǒng)一開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)公司工資性核算和辦理各項(xiàng)扣款,協(xié)助公司人事勞資部門及時(shí)調(diào)整職工工資發(fā)放,貫徹執(zhí)行上級(jí)頒布的有關(guān)調(diào)資、獎(jiǎng)勵(lì)等文件。
9.辦理日常統(tǒng)計(jì)工作。及時(shí)準(zhǔn)確編制各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表，定期及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)字資料。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作落實(shí),把好所屬分公司基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)原始質(zhì)量關(guān)。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)
1、專業(yè)會(huì)計(jì)人員職位；
2、能吃耐勞，每天要生產(chǎn)車間，監(jiān)督、記錄、核素車間生產(chǎn)狀況
3、熟悉工廠車間成本核算；
4、按照主管會(huì)計(jì)的指導(dǎo)完成既定工作；
5、每月核算車間工資及完成車間表。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等經(jīng)濟(jì)類或計(jì)算機(jī)或法律類相關(guān)專業(yè)；
2、本科以上學(xué)歷；
3、要求有五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上成本核算經(jīng)驗(yàn)；
4、要求xxx
5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
6、有駕照優(yōu)先。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5
以《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》為行動(dòng)指南，以《基本建設(shè)單位會(huì)計(jì)制度》、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》為執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，全面統(tǒng)籌管理學(xué)院事業(yè)經(jīng)費(fèi)和基本建設(shè)經(jīng)費(fèi)，核算院辦企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。
一、負(fù)責(zé)院辦企業(yè)財(cái)務(wù)核算和管理工作。
二、負(fù)責(zé)學(xué)院事業(yè)經(jīng)費(fèi)、基本建設(shè)經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)核算的財(cái)務(wù)稽核工作。
三、及時(shí)辦理事業(yè)經(jīng)費(fèi)、基建經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、院辦企業(yè)有關(guān)轉(zhuǎn)賬、電匯等銀行業(yè)務(wù)，及時(shí)與相關(guān)會(huì)計(jì)人員完善交接手續(xù)。
四、負(fù)責(zé)教職工獎(jiǎng)金、補(bǔ)助、津貼和臨時(shí)工工資及學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金、生活補(bǔ)助等上卡工作。
五、負(fù)責(zé)教職工個(gè)人所得稅的.計(jì)算、申報(bào)、代扣工作。
六、負(fù)責(zé)職工住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)管理工作。
七、負(fù)責(zé)職工水電氣、房租的計(jì)算代扣工作，負(fù)責(zé)職工工資表、津貼表的計(jì)算、造冊(cè)工作，負(fù)責(zé)辦理職工工資卡、醫(yī)�？�。
八、負(fù)責(zé)學(xué)院教育收費(fèi)軟件的管理和安全維護(hù)工作。
九、負(fù)責(zé)教育收費(fèi)公示、申報(bào)、年審工作及教育收費(fèi)收據(jù)領(lǐng)購(gòu)、保管、核銷等管理工作。
十、負(fù)責(zé)處室人員考核工作。
十一、完成處室負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
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職位描述：
1、�？埔陨蠈W(xué)歷；
2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉excel等辦公軟件；
3、為人誠(chéng)實(shí)正直，熟悉資金管理及銀行工作流程；
4、有集團(tuán)出納、資金管理經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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1、日常的賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)相關(guān)報(bào)表
2、納稅申報(bào)、發(fā)票管理
3、資金計(jì)劃、固定資產(chǎn)管理、出納工作
4、日常費(fèi)用申請(qǐng)審核
5、預(yù)算管理：預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)測(cè)編制及執(zhí)行跟蹤反饋，審核費(fèi)用投放及效果，管理報(bào)表輸出
6、協(xié)助總部收集案例數(shù)據(jù)信息，領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作事宜
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)收集各個(gè)分、子公司各種經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù);
2.按照公司的有關(guān)制度要求,正確編制公司月、季、年財(cái)務(wù)預(yù)算并上報(bào)、分解、下達(dá)預(yù)算;
3.掌握預(yù)算執(zhí)行情況,定期對(duì)預(yù)算與執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析,編寫公司月、季、年財(cái)務(wù)預(yù)算完成情況分析及說(shuō)明并上報(bào);
4.根據(jù)預(yù)算的編制要求,跟進(jìn)預(yù)算進(jìn)度;
5.負(fù)責(zé)全公司財(cái)務(wù)預(yù)算及投資預(yù)算調(diào)整;
6.了解公司各項(xiàng)收入、成本費(fèi)用核算方法及要求,編寫公司經(jīng)濟(jì)分析說(shuō)明,提出調(diào)整和管理改進(jìn)意見(jiàn);
7.參與對(duì)各部門預(yù)算編制、控制、執(zhí)行情況的.考核,負(fù)責(zé)上報(bào)公司財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù);
8.負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)、外業(yè)務(wù)對(duì)接工作;
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2.3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)及以上職稱優(yōu)先考慮;
3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)能力、執(zhí)行力,能獨(dú)立開(kāi)展工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)9
1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證審核、記賬、結(jié)賬，財(cái)務(wù)全盤操作;
2、編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表，分析并提出改進(jìn)建議;
3、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)及日常稅務(wù)事宜;
4、往來(lái)款項(xiàng)的核算管理，并按期核對(duì)、分析差異原因，督促業(yè)務(wù)部門及時(shí)清理;
5、核算員工工資及績(jī)效統(tǒng)計(jì);
6、配合相關(guān)部門提供高新雙軟企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定材料;
7、配合外部審計(jì)工作提供相關(guān)資料。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷單及所有一般費(fèi)用申請(qǐng)單的原始憑證審核、立賬
2、負(fù)責(zé)預(yù)算管理、預(yù)算編制控制及執(zhí)行分析
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的計(jì)提、攤銷
4、負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證
5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料收集、裝訂、歸檔等管理工作，以確保會(huì)計(jì)檔案完整性
6、負(fù)責(zé)結(jié)帳后制作科目余額表，管理科目余額表內(nèi)容之正確及合理性
7、配合提供季度、年度內(nèi)審及外審所需資料
8、提出帳務(wù)處理發(fā)現(xiàn)異常信息，以回饋給資深管理師或相關(guān)管理單位作異常追查及改善
9、研究各項(xiàng)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、租稅等學(xué)理,公報(bào),財(cái)務(wù)、稅務(wù)報(bào)告編制及法令規(guī)定提報(bào)適用于本公司之方案給課主管,或提報(bào)確保帳務(wù)正確性之建議。
10、其它上級(jí)交辦事項(xiàng)。
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1、總帳會(huì)計(jì)
1.1認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)制度，指導(dǎo)出納員正確使用會(huì)計(jì)科目，負(fù)責(zé)審核原始憑證，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)更正。
1.2負(fù)責(zé)組織各類原始憑證的編制、整理、裝訂，登記好總帳，正確計(jì)算收入、支出、成本、費(fèi)用和財(cái)務(wù)成果。
1.3負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)決算報(bào)表，做到數(shù)字準(zhǔn)確、資料齊全、賬表對(duì)口、帳帳相符、填寫清楚、裝訂整齊、按期上報(bào)。
1.4負(fù)責(zé)稅金、利潤(rùn)等解繳。
2、成本會(huì)計(jì)
2.1正確及時(shí)完整地歸集、核算分配生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的各種成本費(fèi)用。
2.2按照國(guó)家規(guī)定的成本開(kāi)支范圍計(jì)算產(chǎn)品成本。
2.3監(jiān)督各物資、動(dòng)力消耗、工時(shí)費(fèi)用定額的執(zhí)行情況。
2.4正確計(jì)算報(bào)告期產(chǎn)品的總成本和單位成本。
2.5及時(shí)編報(bào)月、季、年成本報(bào)表，作出成本分析和文字說(shuō)明，并系統(tǒng)地匯集和積累產(chǎn)品成本的歷史資料。
2.6幫助車間統(tǒng)計(jì)搞好核算和班組經(jīng)濟(jì)核算工作。
2.7負(fù)責(zé)存貨的核算管理，參與物資的定期清查、盤盈、盤虧的審查和報(bào)廢工作。
3.材料帳會(huì)計(jì)
3.1負(fù)責(zé)完成材料采購(gòu)入庫(kù)和材料出庫(kù)的核算及日常管理工作。
3.2按時(shí)完成各類材料報(bào)表，做到清晰、準(zhǔn)確、完整。
3.3負(fù)責(zé)與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)帳目，做到帳帳、帳物、帳表相符。
3.4負(fù)責(zé)材料的'登記，正確計(jì)算材料的采購(gòu)成本，及時(shí)、準(zhǔn)確地反映和監(jiān)督材料的收發(fā)，領(lǐng)退和保管情況。
3.5反映和監(jiān)督材料資金的占用情況，防止材料超儲(chǔ)，積壓和不足現(xiàn)象，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
3.6負(fù)責(zé)公司材料計(jì)劃價(jià)格的整理及調(diào)整工作。
3.7負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的出入庫(kù)的監(jiān)督及核算工作，定期與成品庫(kù)進(jìn)行核對(duì)，參與成品的定期清查、盤盈、盤虧、報(bào)廢的審查。
3.8負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的核算與管理，按規(guī)定按月計(jì)提折舊。
3.9負(fù)責(zé)低值易耗品的核算與管理。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)12
1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷
2.2年以上基金會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.企業(yè)相關(guān)稅務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4.取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書和基金從業(yè)資格證書優(yōu)先
5.有良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),較強(qiáng)的.財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)和基金相關(guān)法律法規(guī)
6.工作細(xì)致認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神、保密意識(shí)強(qiáng)
7.良好的溝通能力
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部/區(qū)域經(jīng)營(yíng)核算工作，編制內(nèi)部管理報(bào)表
2、組織事業(yè)部/區(qū)域年度預(yù)算，并定期滾動(dòng)更新，協(xié)助業(yè)務(wù)部門分析實(shí)際與目標(biāo)之間產(chǎn)生差異的原因，收集改善措施，并跟進(jìn)督促改善
3、依據(jù)集團(tuán)管理需要，按時(shí)出具月度分析報(bào)告、不定時(shí)出具專項(xiàng)分析報(bào)告，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)
4、了解各業(yè)務(wù)單元商業(yè)模式、財(cái)務(wù)系統(tǒng)以及相關(guān)數(shù)據(jù)源，與事業(yè)部/區(qū)域建立牢固的工作關(guān)系，并在各種報(bào)告和分析工作中進(jìn)行協(xié)作
5、完成上級(jí)分配的`其它臨時(shí)性工作任務(wù)
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)14
一、應(yīng)將審核無(wú)誤的原始憑證作為依據(jù)，負(fù)責(zé)所分管會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)輸入，數(shù)據(jù)處理，數(shù)據(jù)備份和輸出會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)（包括打印輸出憑證、帳�。┑墓ぷ鳌�
二、嚴(yán)格按照操作程序操作計(jì)算機(jī)和會(huì)計(jì)軟件，應(yīng)按照記帳憑證規(guī)定格式將應(yīng)填寫的項(xiàng)目?jī)?nèi)容認(rèn)真填寫完整，并及時(shí)與出納日?qǐng)?bào)表現(xiàn)金收付數(shù)據(jù)核對(duì)，若有數(shù)據(jù)出入應(yīng)及時(shí)查明原因，做到帳表相符。
三、正確編制會(huì)計(jì)分錄。應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容，按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，正確使用會(huì)計(jì)科目，有關(guān)的二級(jí)科目和明細(xì)科目要填寫齊全，科目的對(duì)應(yīng)關(guān)系必須正確、清晰，不得把不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合并填列在一張記帳憑證中。另外，“扎要”欄要求文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確，以滿足查閱帳薄需要。
四、每站記帳憑證要證明所附原始憑證張數(shù)，以便復(fù)核記帳憑證是否正確和日后的查對(duì)；如果根據(jù)同一原始憑證編制幾張記帳憑證的，應(yīng)在未附原始憑證 的記帳憑證上注冊(cè)所附原始憑證的`記帳憑證種類和編號(hào)，便于查核。
五、記帳憑證必須連續(xù)編號(hào)，以便查考和避免散失。一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)需要編制多張記帳憑證時(shí)，應(yīng)采用分?jǐn)?shù)編號(hào)的方法。
六、數(shù)據(jù)輸入操作完畢，應(yīng)進(jìn)行自檢核對(duì)工作，核對(duì)無(wú)誤后交審核記帳員復(fù)核記帳。對(duì)審核員提出的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)輸入錯(cuò)誤，應(yīng)及時(shí)修改。
七、每天操作結(jié)束后，應(yīng)及時(shí)做好數(shù)據(jù)備份妥善保管。
八、注意安全保密，各自的操作口令不得隨意泄露，定期更換自己的密碼。
九、離開(kāi)機(jī)房前，應(yīng)執(zhí)行相應(yīng)的命令退出會(huì)計(jì)軟件。
十、操作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，應(yīng)記錄故障情況并及時(shí)向系統(tǒng)管理員報(bào)告。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)cma課程習(xí)題的講解、學(xué)員問(wèn)題的解答；
2、cma知識(shí)串講。
任職要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮；
2.通過(guò)cma考試，熟悉培訓(xùn)工作，有cma相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷、有教育機(jī)構(gòu)任教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.具有相關(guān)財(cái)經(jīng)類或管理類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4.有志于在教育行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，并有意向培訓(xùn)教育培訓(xùn)名師；
5..擁有acca、cima、cma、cfa、aca、aicpa、cga、cpa、frm等國(guó)際財(cái)經(jīng)證書想轉(zhuǎn)型做cma講師者；
6、強(qiáng)烈的責(zé)任感、普通話標(biāo)準(zhǔn)，課堂生動(dòng)有感染力；
7、良好的臺(tái)風(fēng)和形象，有較強(qiáng)的`互動(dòng)和授課能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)和表達(dá)能力；
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