設計管理崗位職責(精選23篇)
在不斷進步的時代,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編精心整理的設計管理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
設計管理崗位職責 1
1、負責精裝修專業(yè)管理,包括工程進度、品質(zhì)和安全等全面管理;
2、負責制定項目建設期間現(xiàn)場組織管理的實施方案;
3、負責驗收、接收現(xiàn)場甲供材料;
4、負責實測實量、質(zhì)量風險管控等工作;
5、負責項目精裝修的設計協(xié)調(diào)與現(xiàn)場協(xié)調(diào);
6、參與現(xiàn)場裝飾工程日常管理、施工日志和檢查監(jiān)理工作等;
7、審查裝飾工程施工組織設計,編制裝飾工程現(xiàn)場施工進度計劃;
8、嚴格監(jiān)督控制裝飾工程項目施工成本,對隱蔽工程和現(xiàn)場簽證嚴格監(jiān)督;
9、負責專業(yè)工程竣工驗收工作。
設計管理崗位職責 2
崗位職責:
一、部門內(nèi)部管理:
1、協(xié)助部長建立健全部門的日常管理制度,規(guī)范本部門的日常管理;
2、根據(jù)本部門的工作特點與要求,建立內(nèi)部分工與協(xié)作機制,強化內(nèi)部考核和質(zhì)量管理,提高內(nèi)部工作效率;
3、完善團隊建設,合理制定員工招聘及培訓計劃,提升團隊的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力;
4、加強技術儲備和業(yè)務范圍的拓展,為市場拓展提供技術支撐;
5、加強檔案管理,建立健全文件資料等歸檔存儲制度,并與公司檔案管理協(xié)調(diào)統(tǒng)一;
二、外部協(xié)調(diào):
1、與業(yè)主項目管理人員的.溝通與協(xié)調(diào),為項目的推進創(chuàng)造良好的氛圍;
2、與協(xié)作單位及設備供應商等的溝通與協(xié)調(diào),為項目實施提供必要的保障;
3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào),提高跨部門工作的效率;
4、以公司整體利益為重,服從公司的統(tǒng)一管理與調(diào)配。
任職要求:
1、1年以上管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、c1駕照;
3、化工、環(huán)境等相關專業(yè)優(yōu)先。
設計管理崗位職責 3
職責描述:
1、項目設計品質(zhì)管理,參加項目前期設計可行性研究、設計定位,組織項目各設計階段評審和設計優(yōu)化;
2、項目設計進度與節(jié)點管理;
3、進行現(xiàn)場設計管控,做好工程與設計之間、各專業(yè)之間的對接工作;
4、組織項目設計的招投標以及合同談判等工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,建筑學及相關專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗,熟悉當?shù)氐?規(guī)范和規(guī)定,規(guī)劃設計院或有2個項目設計管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、認真,積極,具有良好的專業(yè)素養(yǎng),較好的設計管理能力,具有較強的執(zhí)行力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、中高級工程師職稱優(yōu)先考慮。
設計管理崗位職責 4
崗位職責;
1、在項目投資的選擇階段,對項目投資的可行性分析提供技術支持,與當?shù)卣耙?guī)劃部門落實規(guī)劃設計條件,跟進前期方案設計,配合與政府部門溝通;
2、負責各項目方案設計的組織實施,執(zhí)行項目方案設計的規(guī)劃、分配工作,制定相關設計規(guī)范,建立統(tǒng)一的方案設計規(guī)范和設計標準;
3、建立設計成本控制指引,配合進行產(chǎn)品設計及施工圖設計,從設計環(huán)節(jié)嚴格把控開發(fā)成本。
4、組織設計變更評審,對各項目發(fā)起的重大設計變更有指引備案。
5、協(xié)調(diào)解決設計及施工過程中的重大技術問題,為公司相關部門提供各類圖紙和技術資料;
6、及時通報項目的`重大變化,做出指引及備案,提高設計單位與項目的工作效率;
任職要求:
1、30-45歲,大專及以上學歷,建筑設計相關專業(yè),中級以上職稱
2、具有5年相關工作經(jīng)驗,對相關建筑設計規(guī)范較為了解,熟練掌握建筑設計相關軟件,熟練掌握日常辦公軟件
3、具有一定的計劃與執(zhí)行能力,抗壓能力經(jīng)強,能適應高強度的工作節(jié)奏
設計管理崗位職責 5
職責描述:
1、負責集團epc項目經(jīng)營端口的前期對接與溝通協(xié)調(diào),了解客戶需求,組織提交初步的設計概念、方案和概算;
2、主導初步設計和設計概算的具體工作,主抓項目設計概算控制;
3、主持項目的可行性研究分析,參與與業(yè)主設計概念、方案的研討;
4、制定集團epc管理標準、制度、流程;
5、完成領導交辦的`其它工作。
任職要求:
1、 工民建或建筑設計類專業(yè)畢業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2 、具有5年以上設計管理工作經(jīng)驗, 熟悉房建、市政設計、環(huán)保概算;
3 、具有建筑工程師相關資格證書的優(yōu)先考慮;
4 、具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
設計管理崗位職責 6
1、與外貿(mào)業(yè)務進行溝通,提出項目方案及工藝建議;
2、結合客戶的需求完成圖紙深化設計報價;
3、結合圖紙和現(xiàn)場施工條件進行量尺;
4、負責外貿(mào)訂單設計下單生產(chǎn),嚴格把控訂單設計的準確率,處理售后問題;
5、輔助業(yè)務員跟進樣板打樣、質(zhì)量把控;
6、出差國外輔助業(yè)務員談單。
設計管理崗位職責 7
1、根據(jù)進度管理目標,制定本項目景觀工程進度計劃和具體進度控制方案。
2、組織招投標工作和景觀工程承包合同的.起草、評審、簽訂工作。
3、參加項目設計方案、擴初設計的評審,組織施工圖會審工作。
4、組織項目各類工程驗收工作,定期不定期對景觀工程制度落實情況,對發(fā)現(xiàn)的問題進行指正。
5、協(xié)調(diào)好設計單位、政府職能部門、公用事業(yè)單位等外部單位及公司相關部門的關系。
設計管理崗位職責 8
為強化中心固定資產(chǎn)的管理,確保中心資產(chǎn)的安全和完整,提高資產(chǎn)的使用效益,使資產(chǎn)管理工作達到制度化、規(guī)范化、科學化的要求,特制定以下資產(chǎn)管理崗位職責:
第一條:負責對中心各科室的固定資產(chǎn)進行全面統(tǒng)一管理,切實做好固定資產(chǎn)的賬目核對以及調(diào)用維修等工作。
第二條:固定資產(chǎn)管理員必須熱愛本職工作,有較強的事業(yè)心,高度的責任感,以及勤懇踏實,一絲不茍的'工作精神。
第三條:在固定資產(chǎn)賬目管理上,嚴格按照固定資產(chǎn)管理程序執(zhí)行,入庫前,必須做好固定資產(chǎn)數(shù)量和質(zhì)量的驗收,根據(jù)上級要求做好所有賬目,并認真張貼固定資產(chǎn)相應的編號,保證帳帳相符,帳物相符。
第四條:根據(jù)學校實驗室與設備管理處安排,做好固定資產(chǎn)調(diào)用工作,并和相關科室使用人辦理交用手續(xù),把每件固定資產(chǎn)都落實專人負責,固定資產(chǎn)力求定人定位保管。
第五條:認真協(xié)助中心各科室建立固定資產(chǎn)保管分賬,并經(jīng)常督促檢查賬目情況,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)同解決。
第六條:不定期對固定資產(chǎn)的數(shù)量、質(zhì)量進行檢查,避免固定資產(chǎn)過多損壞和失散,每次檢查需詳細記錄,做好檢查情況報告表,并核對賬目,使帳帳相符,帳物相符。
第七條:嚴格執(zhí)行《華僑大學藝術設計實驗中心儀器設備借用管理規(guī)定》制度,必須經(jīng)中心主管負責人審批同意,辦好具體借用手續(xù),方可借用,借期滿后,必須及時催還并檢查歸還儀器質(zhì)量。
第八條:固定資產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時解決,對固定資產(chǎn)損壞應查明原因,嚴格執(zhí)行《華僑大學藝術設計實驗中心儀器設備及材料損壞丟失賠償處理辦法》相關規(guī)定,同時負責固定資產(chǎn)的維修工作,督促和檢查維修人員等對固定資產(chǎn)的維修和保養(yǎng)工作,檢查維修進度和質(zhì)量,保證固定資產(chǎn)損壞后及時得到維修,使其充分發(fā)揮使用效益。
第九條:配合中心分管學生工作部門,利用一切宣傳工具、手段方法,對師生進行愛護公物的教育。
第十條:協(xié)助學校實驗室與設備管理部門做好其他事務工作。
設計管理崗位職責 9
職責描述:
關鍵從業(yè)經(jīng)歷:有甲乙方多年同行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,有房地產(chǎn)各種類型的建筑設計經(jīng)驗優(yōu)先
1、概念階段設計及規(guī)劃設計,開展概念階段設計及規(guī)劃設計管理工作;
2、編制總體設計計劃,取得土地后項目總體設計計劃的修正與控制,并配合部門負責人督促各專業(yè)設計進度;
3、建筑專業(yè)的全流程設計管理,
4、材料選型封樣, 配合參與裝修方案的確定,材料、設備的選樣選型,協(xié)助匯總建筑材料樣板,跟蹤移交項目部,檢查移交記錄;
5、從設計角度對項目成本的進行審核、把控工作;
6、協(xié)助項目收集、整理開發(fā)過程中報建、施工圖及節(jié)能審查、招標、營銷等環(huán)節(jié)所需圖紙、技術要求、參數(shù)等資料,并對上述資料進行審核;
7、參與本項目設計單位進行考察和推選;
8、參與項目專項工程的驗收,編寫項目的設計管理專題總結,配合其它部門解決相關技術問題。
任職要求:
1. 建筑設計相關專業(yè)全日制碩士學歷。
2.10年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟練掌握相關專業(yè)設計工作的'業(yè)務知識。 有甲乙方各種類型建筑設計經(jīng)驗;有5年或以上同等崗位團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3. 具備良好的溝通管理協(xié)調(diào)能力與團隊合作精神。
4. 熟練建筑設計過程,對項目的整體規(guī)劃及單體設計具有較強的把控能力。
5. 熟練掌握各種日常辦公軟件和設計相關操作軟件。
6. 具備建筑專業(yè)高級工程師職稱或執(zhí)業(yè)注冊資格者優(yōu)先。
設計管理崗位職責 10
1、全面負責項目精裝修現(xiàn)場施工管理工作;
2、根據(jù)項目的精裝修設計管理工作,包括參與精裝修設計圖紙審核及與設計單位的.協(xié)調(diào);
3、跟進項目精裝修工程封樣樣板管理,跟進項目精裝修工程和材料招標(技術標)工作;
4、負責編制各項目室內(nèi)設計的設計任務書;
5、負責施工中設計配合及參數(shù)與驗收;
6、協(xié)助其他專業(yè)及部門做好設計及施工配合等工作。
設計管理崗位職責 11
工作職責:
1.負責項目勘察、設計、圖審及技術咨詢等單位的'管理
2.負責項目方案、初步及施工圖設計、施工圖審查等建設前期相關行政審批手續(xù)。
3.組織內(nèi)部技術論證會,落實項目有關行業(yè)和技術標準;
4.參與項目實施過程中涉及變更,技術方案的審查,建立設計變更臺賬;
5.參加工程項目各階段驗收;
6.負責項目建設信息、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。
任職資格:
1.建筑設計相關專業(yè)本科學歷;
2.相關工作經(jīng)驗五年以上;
3.有業(yè)主方工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
4.年齡不超過35歲。
5.具備團隊合作精神、吃苦耐勞精神。
設計管理崗位職責 12
(1)櫥柜工程項目的'方案設計、材料確定、下單以及技術協(xié)調(diào);
(2)協(xié)助項目的跟進、標書制作、商務談判、合同簽訂;
(3)與甲方溝通推薦,爭取項目選型和方案建立利我標準;
(4)完成櫥柜工程團隊的年度目標制定和實現(xiàn);
(5)工程項目現(xiàn)場安裝進度協(xié)調(diào),質(zhì)量監(jiān)督以及工程項目驗收協(xié)調(diào);
設計管理崗位職責 13
1.參與項目的投資分析、建筑策劃等項目開發(fā)的'前期規(guī)劃工作
2.對設計單位的設計方案進行確認,組織本部門和相關部門進行討論、論證、審核和驗收
3.配合商務部做好概算、預算及工程成本控制工作
4.配合商務部做好樓宇主要建筑材料的規(guī)格、品牌等的選用和確定工作
5.參與開工前對施工單位的施工圖紙技術交底工作,參與圖紙會審工作
6.負責對工地的服務、跟蹤工作,負責對設計方案變更事宜的協(xié)調(diào)、審核與確認
7.負責與設計院、設計單位做好交流、協(xié)調(diào)、配合工作8.負責對施工圖紙等設計資料、檔案的統(tǒng)一管理
設計管理崗位職責 14
1、負責編寫建筑設計任務書;
2、負責單體建筑方案設計的審核及控制;
3、負責施工圖建筑專業(yè)的審核及控制;
4、負責圖紙設計變更建筑專業(yè)的審核及控制;
5、負責圖紙會審建筑專業(yè)的`審核及控制;
6、負責建筑專業(yè)的設計跟蹤和技術服務工作;
7、負責進行建筑產(chǎn)品和材料的研究。
設計管理崗位職責 15
1、新店項目的`信息收集,落位、申請跟進;
2、新店、升級工程項目的設計工作,IDK、FDK方案落實;
3、店面安防、監(jiān)控等系統(tǒng)的跟進工作;
4、新店、店鋪升級、撤店項目進行商場方、施工方的溝通、協(xié)調(diào);
5、工程合同收發(fā)、送審,工程款的跟進。
設計管理崗位職責 16
崗位職責:
1、負責商業(yè)地產(chǎn)(購物中心)設計標準制定、總結完善及宣貫培訓工作;
2、負責商業(yè)地產(chǎn)(購物中心)機電設計質(zhì)量管控、節(jié)點審核及后評估工作;
3、負責處理水暖專業(yè)技術疑難問題,給出技術解決方案;
4、負責按照需要進行專項技術研究工作;
5、協(xié)助戰(zhàn)采水暖設備招標技術配合工作;
6、協(xié)助物業(yè)進行既有項目用能管理及技術提升工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,暖通相關專業(yè);
2、有8年以上機電顧問或甲級設計院工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握暖通、給排水、燃氣及消防及相關機電專業(yè)知識,不少于兩個大型商業(yè)項目設計經(jīng)驗,有全過程大型商業(yè)項目設計管理經(jīng)驗,并取得突出成績的優(yōu)先;
4、熟練使用word、excel、powerpoint等ms office辦公軟件及cad軟件;
5、英語六級及以上,或同等英語能力者優(yōu)先;
6、溝通能力強、性格開朗、有責任心、敬業(yè)愛崗
設計管理崗位職責 17
崗位要求
1、28-40歲,全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,電氣等位相關專業(yè)。
2、5年以上設計院或房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗。
3、能熟練使用相關設計軟件,熟悉各類設計規(guī)范,能獨立完成大、中型項目設計。
4、熟悉國家規(guī)范及地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉工程管理的業(yè)務知識和技能。
5、有大型工廠設計經(jīng)驗。
崗位職責
1、溝通外圍設計單位跟蹤項目各階段設計進度。
2、參與項目各階段設計圖紙內(nèi)部審核工作。
3、檢查設計成果質(zhì)量,匯總設計問題。
4、對項目成本的進行審核及把控。
5、配合施工現(xiàn)場解決各類技術問題。
設計管理崗位職責 18
職責描述:
負責恒大童世界項目電氣專業(yè)設計管理、圖紙審核、專業(yè)協(xié)調(diào)及外圍單位溝通。
任職要求:
工作年限5年以上;熟悉設計規(guī)范及行業(yè)技術標準;有大型甲級設計院或房地產(chǎn)公司相關設計工作經(jīng)驗;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;具備相似游樂項目的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
設計管理崗位職責 19
職責描述:
1、參與編制公司建筑專業(yè)的設計標準,完善公司產(chǎn)品線配置標準;
2、負責建筑設計管理及各相關設計專業(yè)的組織協(xié)調(diào)工作;
3、管理外部設計單位;
4、管理項目公司設計流程;
5、協(xié)調(diào)和配合公司其他部門的.相關工作。
任職要求:
1、建筑學專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、1年以上設計院和房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)操作管理流程;
4、溝通能力強,有大局觀,能與相關專業(yè)部門良好協(xié)調(diào),達成共同目標;
5、熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件。
設計管理崗位職責 20
崗位職責:
。1)跟進項目概念方案、方案、初步設計及施工圖等各階段的.建筑設計推進工作;
。2)協(xié)助招采部參與項目設計類的招標工作,配合成本部進行設計變更等;
(3)配合項目部解決在施工過程中設計、施工及其他相關專業(yè)碰到的問題。
任職要求:
。1)全日制本科及以上學歷,建筑學相關專業(yè);
(2)有較強的方案實施管理能力,具有大型建筑方案設計及施工圖設計能力和經(jīng)驗;熟悉本專業(yè)各項規(guī)范及最新技術發(fā)展,熟練掌握設計軟件;
。3)3年及以上設計院(所)建筑設計經(jīng)驗,2年甲方工作經(jīng)驗,具有大型建筑方案設計及施工圖設計能力和經(jīng)驗,有超高層(200m以上)項目及與國外設計公司合作經(jīng)驗者優(yōu)先;
。4)了解現(xiàn)代建筑發(fā)展趨勢,具有大型項目方案設計能力和施工圖設計經(jīng)驗,熟悉從概念設計到施工圖設計的各控制點;
(5)有較強組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力等。
設計管理崗位職責 21
工作內(nèi)容:
1. 對以下業(yè)務范圍中的一個或幾個熟悉,并能獨立提出設計方案,進行實務設計或指導下屬進行設計者
、 輸送機
、 自動化倉庫、堆碼機及其配套設備
③ agv等物流搬運設備
2. 產(chǎn)品和項目的電氣設計;參與產(chǎn)品及項目前期的可行性分析、價格評估等;
3. 協(xié)助上級完成項目的'電氣設計方案,電氣圖紙繪制、電氣控制柜設計、電氣部件選型;對電氣設備的制作進行指導;
4.負責項目現(xiàn)場電氣設備的安裝調(diào)試;
5.協(xié)助機械設計參與設計的討論,提出可行性意見。與客戶交流溝通,并及時向上級及相關部門反饋信息;
6. 指導下屬進行相關業(yè)務,培育技術人才,完善技術課的相關管理流程。
必要業(yè)務經(jīng)驗:
5年以上電氣設計工作經(jīng)驗。
1.大專以上學歷,機械工程或機電一體化相關專業(yè);40歲以內(nèi);
2.5年以上自動化設備電氣設計工作經(jīng)驗,根據(jù)自動化要求,能夠編寫plc程序。
3.熟悉plc編程,電氣布線,電氣部件選型,具備設備改造經(jīng)驗;
4.懂三菱、豐田工機者優(yōu)先,具有自動化項目安裝、調(diào)試能力者優(yōu)先考慮;
5.有輸送機行業(yè)經(jīng)驗者或自動化倉庫、立體車庫、agv等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
6.勤奮好學,動手能力強,有較強的責任心,具備團隊合作精神,有較強的溝通能力;
7.能用日語進行技術溝通者優(yōu)先考慮;
8.本職位需要較強抗壓能力,有長期出差的可能性(1月以上)
9.有設計相關管理職優(yōu)先,曾在相關對口行企業(yè)(如大福、東波大氣社、天奇、東杰智能等)有同等職務經(jīng)驗者優(yōu)先。
設計管理崗位職責 22
1、本科以上學歷,環(huán)境藝術、景觀園林專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上景觀設計從業(yè)經(jīng)驗,有在園林綠化公司或其他施工單位、設計單位、建設單位從事園林景觀設計等管理經(jīng)驗,能夠審核景觀施工圖,在園林景觀施工過程中負責現(xiàn)場督促并保證施工質(zhì)量,完成效果符合設計要求,具有較強協(xié)調(diào)能力和責任心;
3、掌握建筑設計相關專業(yè)知識,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)的運作程序,了解結構、電氣、暖通、園林、裝修等專業(yè)知識,房地產(chǎn)行業(yè)現(xiàn)狀及國家規(guī)范和行業(yè)標準規(guī)范等,
4、熟練掌握各種辦公及繪圖軟件。
設計管理崗位職責 23
職責描述:
在公司流程及設計條線管理制度的框架下,負責本項目設計管理工作的管理,包括設計計劃的制定、設計單位的選擇、設計進度的管理、設計成果的'評審、設計成果質(zhì)量的把控、設計成本的控制、與其它相關部門的配合、與設計有關技術問題的解決等。
任職要求:
1、建筑學及相關專業(yè)本科以上學歷
2、10年以上房企工作經(jīng)驗,5年以上大型房企同崗位工作經(jīng)驗
3、團隊領導能力強,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力,責任心強、誠信正直
【設計管理崗位職責】相關文章:
設計管理崗位職責03-27
設計管理經(jīng)理崗位職責02-02
設計院管理崗位職責06-09
工程設計管理崗位職責12-27
設計管理崗位職責(15篇)03-27
設計管理崗位職責15篇03-27
設計管理經(jīng)理崗位職責4篇02-02
設計管理崗位職責(通用15篇)03-27
工程設計管理崗位職責4篇01-01