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廣告公司崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-08-13 23:47:08 廣告/媒體/文化/培訓(xùn)/咨詢 我要投稿

廣告公司崗位職責(zé)(合集15篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編為大家整理的廣告公司崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

廣告公司崗位職責(zé)(合集15篇)

廣告公司崗位職責(zé)1

  1、根據(jù)客戶需求,制定賽事活動(dòng)策劃方案及報(bào)價(jià),制作標(biāo)書(shū)并參與投標(biāo)工作;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算,確保后期決算費(fèi)用控制在此范圍內(nèi);

  3、根據(jù)項(xiàng)目需求,做好內(nèi)外部的銜接工作,確;顒(dòng)籌備階段按計(jì)劃進(jìn)行;

  4、項(xiàng)目結(jié)束后出具總結(jié)報(bào)告、及驗(yàn)收?qǐng)?bào)告提交客戶;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

廣告公司崗位職責(zé)2

  1.引導(dǎo)客戶…能將眼光放遠(yuǎn)而不光只是注意日常工作所需而已

  2.對(duì)策略有所貢獻(xiàn),并表現(xiàn)概念化的思考能力

  3.經(jīng)常貢獻(xiàn)創(chuàng)意,致使客戶業(yè)務(wù)成長(zhǎng)

  4.對(duì)發(fā)展杰出廣告作品有所貢獻(xiàn)

  5.強(qiáng)而有力的提案能力與書(shū)面化作業(yè)

  6.展現(xiàn)寬廣的人員管理技巧…有效地訓(xùn)練客戶專員及建立團(tuán)隊(duì)精神

  7.與客戶建立良好的人際關(guān)系

  8.在公司內(nèi)部建立良好的'領(lǐng)導(dǎo)聲譽(yù),同進(jìn)有效地運(yùn)用并激勵(lì)工作小組

  9.有效管理財(cái)務(wù)動(dòng)作之流程程,并使公司獲得利潤(rùn)

  10.建立天聯(lián)之業(yè)務(wù),包括所有部門之客戶開(kāi)發(fā)

  11.專業(yè)生活井然有序,組織力強(qiáng),懂得設(shè)定優(yōu)先次序,輕重緩急

  12.不斷學(xué)習(xí)廣告與行銷方面的知識(shí)

  13.可以處理挫折…有彈性其他意見(jiàn)人際技巧

廣告公司崗位職責(zé)3

  1、深入了解我公司所有無(wú)線媒體產(chǎn)品,以及發(fā)掘客戶需求,了解客戶預(yù)算。

  2、為客戶提供相應(yīng)的營(yíng)銷策劃方案,執(zhí)行客戶相應(yīng)項(xiàng)目的策劃工作。

  3、配合銷售人員完成客戶產(chǎn)品及品牌的定位,設(shè)計(jì)實(shí)施具體市場(chǎng)方案。

  4、輔助與各媒體的公關(guān)策略,與公關(guān)相關(guān)的媒體,及其他機(jī)關(guān)單位建立并保持良好的`合作關(guān)系。

  5、參與制定營(yíng)銷項(xiàng)目的銷售策略,提煉商品價(jià)值,制定配套廣告投放方案計(jì)劃。

廣告公司崗位職責(zé)4

  1、對(duì)客戶群總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)客戶經(jīng)理及客戶主任的日常工作。

  2、與策略總監(jiān)一起,對(duì)所負(fù)責(zé)品牌的制定有關(guān)發(fā)展策略及方向,寫(xiě)出重要工作的創(chuàng)意簡(jiǎn)述。

  3、協(xié)助創(chuàng)意部進(jìn)行作品的提案及售賣,并具備一定的提案及售賣能力。

  4、與所負(fù)責(zé)客戶品牌的有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的'合作關(guān)系。

  5、協(xié)助客戶服務(wù)部總監(jiān)、客戶群總監(jiān)開(kāi)發(fā)新客戶,擴(kuò)展所負(fù)責(zé)品牌的業(yè)務(wù)。

  6、指導(dǎo)并幫助客戶經(jīng)理及客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧,對(duì)其品牌服務(wù)小組成員作出定期評(píng)估。

  7、協(xié)調(diào)其所負(fù)責(zé)的客戶群與其他部門之間的合作關(guān)系,定期對(duì)其負(fù)責(zé)客戶及客戶群內(nèi)各成員作出定期評(píng)估報(bào)告和發(fā)展建議。

廣告公司崗位職責(zé)5

  1.對(duì)客戶總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)客戶主任的日常工作。

  2.參與品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫(xiě)創(chuàng)意簡(jiǎn)述。

  3.協(xié)助創(chuàng)意部進(jìn)行作品的提案及售賣,并具備一定的提案及售賣能力。

  4.與所負(fù)責(zé)客戶品牌的'有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系。

  5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶主任的日常工作,如會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)、工作進(jìn)程報(bào)告等。

  6.指導(dǎo)并幫助客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧。

  7.監(jiān)控并保證工作項(xiàng)目的時(shí)間進(jìn)度。

廣告公司崗位職責(zé)6

  一、管理層

  〖總經(jīng)理崗位職責(zé)〗

  1、有公司的最高決策權(quán)及人事的任免權(quán)。

  2、公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度目標(biāo)的制定、實(shí)施及監(jiān)控。

  3、公司運(yùn)營(yíng)情況和行政機(jī)制的調(diào)控。

  4、對(duì)公司各部門的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估、考核及意見(jiàn)批示。

  5、對(duì)公司中層的日常工作管理及月、季、年度考核、評(píng)估。

  6、大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作配合。

  7、對(duì)外相關(guān)職能部門的聯(lián)系工作及關(guān)系維護(hù)。

  8、公司各類活動(dòng)的審定,廣告投放的審定。

  9、本職位季、年度工作總結(jié)報(bào)告。

  〖總經(jīng)理助理崗位職責(zé)〗

  1、協(xié)助公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定、實(shí)施及監(jiān)控。

  2、各部門工作情況的月度匯總和行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)的分析、提煉、上報(bào)。0

  3、對(duì)外相關(guān)職能部門的聯(lián)系工作及關(guān)系維護(hù)。

  4、總經(jīng)理外出或無(wú)法與總經(jīng)理取得聯(lián)系時(shí)的總經(jīng)理執(zhí)行權(quán)。

  5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  二、行政部

  〖行政總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、行政部的日常工作管理、安排。

  2、配合公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定及實(shí)施。

  3、公司各項(xiàng)制度的實(shí)施、監(jiān)控及完善。

  4、公司各部門間的工作對(duì)接及聯(lián)控。

  5、公司企業(yè)文化的擬訂、推廣及實(shí)施。

  6、公司員工人事任命的.相關(guān)考核、建議及執(zhí)行。

  7、公司員工情況的了解、溝通。

  8、公司各類活動(dòng)的建議、組織及管理。

  9、公司各類活動(dòng)組織、安排,廣告投放建議及相關(guān)洽談。

  10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  11、本部門員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

  〖行政文員崗位職責(zé)〗

  1、公司內(nèi)部資料的整理及歸檔管理。

  2、公司辦公耗材的管理及采購(gòu)。

  3、公司圖書(shū)庫(kù)的完善及管理。

  5、各類行政命令及文件的傳達(dá)。

  7、公司中層以上會(huì)議的紀(jì)錄。

  6、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖前臺(tái)文員崗位職責(zé)〗

  1、公司來(lái)訪客戶的接待及前臺(tái)登記工作。

  2、負(fù)責(zé)每天公司公共區(qū)域和總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生形象維護(hù)。

  3、公司訂閱報(bào)紙、雜志的收集、送達(dá)管理。

  4、配合行政文員在公司區(qū)域內(nèi)的相關(guān)工作。

  5、公司各類合同(副本)、文件資料的整理、歸檔管理。

  6、公司員工的外出登記提示和月度考勤統(tǒng)計(jì)。

  7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  三、財(cái)務(wù)部

  〖財(cái)務(wù)(會(huì)計(jì))總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、財(cái)務(wù)部的日常工作安排及管理。

  2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的本職工作。

  3、財(cái)務(wù)工作的審核、監(jiān)督。

  4、公司資金的規(guī)劃和預(yù)算統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

  5、常用材料的價(jià)格調(diào)查,并做季度匯總,確定執(zhí)行方案。

  6、各類外欠款項(xiàng)的收款工作及配合。

  7、工具、設(shè)備、材料庫(kù)的管理。

  8、公司員工福利、獎(jiǎng)金、各類補(bǔ)貼及工資的月、季、年度核算。

  9、本部門員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

  10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖財(cái)務(wù)出納崗位職責(zé)〗

  1、公司財(cái)務(wù)出納的本職工作。

  2、公司各類合同(正本)的整理歸檔。

  3、各類材料供應(yīng)商的貨款結(jié)算。

  4、公司員工福利、獎(jiǎng)金、各類補(bǔ)貼及工資的發(fā)放。

  5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  四、客服部

  〖客服總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、客服部的日常工作安排及管理。

  2、行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)分析、提煉、上報(bào)。

  3、大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  4、業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃的制定、統(tǒng)籌及實(shí)施;

  6、本部門員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

  7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖客戶主管崗位職責(zé)〗

  1、本小組的日常工作安排及管理;

  2、客戶跟進(jìn)工作的實(shí)施。

  3、行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)的收集、整理、上報(bào)。

  4、業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃的制訂及實(shí)施。

  5、客戶合同的簽定,客戶維護(hù)工作的實(shí)施,各部門工作對(duì)接任務(wù)單的填發(fā)。0

  6、本職位周、月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖客戶代表崗位職責(zé)〗

  1、業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃的提議及實(shí)施,客戶跟進(jìn)工作的實(shí)施。

  2、行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)的收集、分析及建議上報(bào)。

  3、客戶合同的簽定,客戶維護(hù)工作的實(shí)施,各部門工作對(duì)接任務(wù)單的填發(fā)。0

  4、本職位周、月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  五、設(shè)計(jì)部

  〖首席設(shè)計(jì)師(總監(jiān))崗位職責(zé)〗

  1、設(shè)計(jì)部的日常工作安排及管理。

  2、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  3、與客戶相關(guān)的洽談、勘測(cè)、設(shè)計(jì)及解說(shuō)工作執(zhí)行。

  4、本部門所有設(shè)計(jì)圖紙的內(nèi)容審核。

  5、施工現(xiàn)場(chǎng)的工作指導(dǎo)。

  6、本部門員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

  7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖高級(jí)設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)〗

  1、與客戶相關(guān)的洽談、勘測(cè)、設(shè)計(jì)及解說(shuō)工作執(zhí)行。

  2、施工現(xiàn)場(chǎng)的工作指導(dǎo)。

  3、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖普通設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)〗

  1、與客戶相關(guān)的洽談、勘測(cè)、設(shè)計(jì)及解說(shuō)工作執(zhí)行。

  2、施工現(xiàn)場(chǎng)的工作指導(dǎo)。

  3、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  六、工程部

  〖工程總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、工程部的日常工作安排及管理。

  2、施工任務(wù)具體安排、指導(dǎo)、督促及核算。

  3、考核、選用各施工隊(duì)伍,解答、解決施工過(guò)程中的疑難問(wèn)題。

  4、安全學(xué)習(xí)的月度學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。

  5、新購(gòu)工具、材料的驗(yàn)收,確保工具、材料的安全、質(zhì)量。

  6、現(xiàn)場(chǎng)施工管理的督導(dǎo)。

  7、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  8、常用材料的價(jià)格調(diào)查,并做季度匯報(bào)。

  9、本部門員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。

  10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

  〖監(jiān)理員崗位職責(zé)〗

  1、監(jiān)督管理項(xiàng)目施工隊(duì)在施工過(guò)程中的工程材料、工程質(zhì)量及工期按公司規(guī)定完成。0

  2、施工隊(duì)伍的管理,監(jiān)理日志的填寫(xiě),施工前的安全注意事項(xiàng)學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。0

  3、施工現(xiàn)場(chǎng)的管理及執(zhí)行。

  4、施工隊(duì)的費(fèi)用統(tǒng)計(jì)、核算。

  5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。

廣告公司崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司制定的`銷售工作計(jì)劃,完成公司下達(dá)的利潤(rùn)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)拓和客情維護(hù);

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

  2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉以下媒體類型中的一種:搜索引擎產(chǎn)品/信息流產(chǎn)品/應(yīng)用分發(fā);

  4、良好的市場(chǎng)判斷能力和拓荒能力。

廣告公司崗位職責(zé)8

  部門名稱:客戶部

  直系上級(jí):公司副總經(jīng)理

  部門性質(zhì):

 、俟緲I(yè)務(wù)的開(kāi)拓及業(yè)務(wù)洽談

  ②公司客戶的服務(wù)與追蹤

  部門權(quán)限:

 、偻卣共浚菏芊止芨笨偨(jīng)理委托,行使對(duì)公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目的開(kāi)拓及洽談過(guò)程中的成功合作,認(rèn)真執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理

  規(guī)程及工作指令義務(wù)。

 、诳头浚菏芊止芨笨偨(jīng)理委托,針對(duì)公司服務(wù)的客戶做追蹤服務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)代表完成業(yè)務(wù)洽談。

  部門職能:負(fù)責(zé)對(duì)公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)過(guò)程中各洽談環(huán)節(jié)實(shí)行跟蹤、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的專職營(yíng)銷部門,對(duì)所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)。

  一、總則

 。ㄒ唬榱诉M(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng),加強(qiáng)客戶部的管理,使客戶部工作有所遵循,嚴(yán)肅紀(jì)律,并充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)人員的積極性,挖掘其潛力,保證其利益,特制定本制度:

 。ǘ┍局贫冗m用于公司客戶部項(xiàng)目工作;其余部門的工作制度由行政部另作規(guī)定。

  (三)營(yíng)銷策劃組負(fù)責(zé)制度最終解釋。

  二、崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┛蛻敉卣共咳藛T須牢固樹(shù)立公司、部門與個(gè)人之間利益相一致的觀念。堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)作保證,向市場(chǎng)要效益,充分挖掘,發(fā)揮個(gè)人能力,在公司領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。

 。ǘ(shù)立團(tuán)隊(duì)精神,樹(shù)立宣傳易公司和宣傳易人的形象,熱誠(chéng)、謙遜、耐心地服務(wù)于客戶。

  (三)檢查市場(chǎng)價(jià)格的執(zhí)行情況,搜集市場(chǎng)信息;保質(zhì)、按時(shí)完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的工作項(xiàng)目,認(rèn)真執(zhí)行“外出登記業(yè)務(wù)報(bào)備表”,并做好每天工作計(jì)劃和每月的工作總結(jié)。

  (四)工作時(shí)間著裝整齊,遵守作息時(shí)間,按時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)工作進(jìn)程及客戶業(yè)務(wù),如遇難題或突發(fā)事件應(yīng)馬上向上級(jí)匯報(bào),共同商議解決方案。

 。ㄎ澹┟看螛I(yè)務(wù)簽訂之前必須先向公司匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)程及具體情況,以便保證落單安排、項(xiàng)目工期、技術(shù)及安裝條件的可行性。合同簽訂后將原件交公司存檔,并定期追蹤客戶需求。

  (六)客戶部人員每月進(jìn)行一次書(shū)面總結(jié),將該月業(yè)務(wù)進(jìn)展情況及合理化建議上報(bào)公司,交客戶部客服人員存檔。制訂出月計(jì)劃、周計(jì)劃,才能有計(jì)劃有目的地拜訪客戶。

 。ㄆ撸┦袌(chǎng)部人員必須對(duì)公司商業(yè)秘密負(fù)責(zé),嚴(yán)守公司機(jī)密,公司內(nèi)部會(huì)議紀(jì)要,競(jìng)爭(zhēng)策略,計(jì)劃,設(shè)計(jì)技術(shù)資料、合同、報(bào)價(jià)及提案等信息不得對(duì)外泄露或傳播。

 。ò耍┓步(jīng)查出市場(chǎng)部出現(xiàn)“炒單”者,將按公司規(guī)定給予辭退處理。

  以個(gè)人利益為先,自由散漫,玩忽職守,給公司造成不良影響的人員將按公司有關(guān)規(guī)定處理。

 。ň牛┌磿r(shí)參加公司、部門主持的會(huì)議和各項(xiàng)活動(dòng)。

  三、考勤制度

 。ㄒ唬┛记谥贫茸鳛榭己藛T工、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的重要依據(jù)之一;缺勤和遲到將作為你工作記錄的一部分,并作為員工績(jī)效考核的重要參考依據(jù)。

  (二)考勤方式:大門值班處考勤簿上簽到。

  (三)工作時(shí)間:六天工作制,每天8:30分至17:30分(12:00分至14:00分為用餐午休時(shí)間);周日公休。

  (四)客戶拓展部員工每天簽到共四次,包括上下午的上下班簽到。

  另外,工作時(shí)間內(nèi)出現(xiàn)外出訪客的情況,請(qǐng)到客服部登記并報(bào)備業(yè)務(wù)情況。若因公出外訪客而無(wú)法正常簽到者,可致電相關(guān)負(fù)責(zé)人。

 。ㄎ澹┢溆嗖∈录俚日(qǐng)假事宜仍然遵從本公司規(guī)章制度。

  四、個(gè)人形象

  員工個(gè)人儀表、儀容

  1、注意個(gè)人整潔衛(wèi)生,衣服應(yīng)干凈、整齊、筆挺、潔白。

  2、男同事不能留長(zhǎng)發(fā)和每天須刮胡須。

  3、女同事不能穿著過(guò)于悠閑,盡量保持淡妝,長(zhǎng)發(fā)的請(qǐng)適當(dāng)捆綁,梳理服貼!

  五、本制度修正于XXXX年X月XX日起實(shí)行,如有修改,另行通知。

  附錄:客戶部工作職責(zé)明細(xì)

  客戶部:XXX(暫兼客戶部主管一職)

 、迦尕(fù)責(zé)客戶部的行政和業(yè)務(wù)管理工作,負(fù)責(zé)客戶服務(wù)管理。

 、鎸(duì)上,直接向董事長(zhǎng)負(fù)責(zé),匯報(bào)工作;對(duì)下,檢查營(yíng)銷部中四個(gè)小組的工作,并負(fù)責(zé)與重要的客戶接觸和聯(lián)系或洽談、引見(jiàn)。負(fù)責(zé)選聘、任用和考核客戶服務(wù)人員。

  1、客戶拓展部:開(kāi)拓市場(chǎng)、擴(kuò)展業(yè)務(wù)。

  XXX(代主管):

 、迦尕(fù)責(zé)所在拓展部業(yè)務(wù)工作和日常行政工作。

  ㈡對(duì)上,向客戶部主管負(fù)責(zé),匯報(bào)工作;對(duì)下,檢查業(yè)務(wù)代表工作,并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌拓展部業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,協(xié)助業(yè)務(wù)代表開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)及發(fā)展原有業(yè)務(wù)。

  XXX、XXX、XXX(業(yè)務(wù)代表)

 、逑蛑毕挡块T主管匯報(bào)工作,負(fù)責(zé)對(duì)所代理客戶的廣告計(jì)劃和預(yù)算開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),為公司爭(zhēng)取盈利。

  ㈡開(kāi)拓新的客戶源及發(fā)展原來(lái)業(yè)務(wù):《客戶拓展記錄表》

 、缤瓿伞锻獬龅怯洏I(yè)務(wù)報(bào)備表》,協(xié)助其它部門需要。

  2、客戶服務(wù)部:與客戶保持聯(lián)絡(luò),與公司內(nèi)其他各部門保持密切的聯(lián)系。

  XXX(主管)

 、迦尕(fù)責(zé)所在部門的業(yè)務(wù)跟蹤工作和日常行政工作。

 、鎸(duì)上,向客戶部主管負(fù)責(zé),匯報(bào)工作;對(duì)下,督促各部門工作進(jìn)度及提供協(xié)助:《周工作記錄》。

 、缲(fù)責(zé)較小客戶的業(yè)務(wù)洽談和接觸。

  XXX、XXX(客服員)

 、遑(fù)責(zé)與客戶的'聯(lián)絡(luò)工作和信息反饋;同時(shí),還代客戶負(fù)責(zé)對(duì)廣告的設(shè)計(jì)、制作和實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。因此,客服部在職能上扮演雙重角色,對(duì)外代表公司的整體利益,對(duì)內(nèi)則代表客戶的利益。此外,在公司內(nèi),客服部還應(yīng)承擔(dān)公司的公關(guān)方面的工作:《客戶分析表》。

 、尕(fù)責(zé)協(xié)調(diào)廣告工作的進(jìn)展,與創(chuàng)作人員和制作人員保持聯(lián)系。督促檢查各工作環(huán)節(jié)的銜接和完成,以保證按計(jì)劃完成工作進(jìn)程:《工作流程單》。

 、缲(fù)責(zé)保持與客戶的日常事務(wù)性聯(lián)系,代理有關(guān)文秘工作;收集、整理、更新、歸檔公司各類檔案與整體

  運(yùn)行記錄等,確保資料的齊全與有效性。

  ㈣在出席客戶會(huì)議時(shí),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,并提交會(huì)議記要:《會(huì)議記錄表》。

  3、工程部:XXX(主管)

  XXX、XXX(工程操作員)

  職責(zé):

  ①對(duì)項(xiàng)目工程進(jìn)行制作、安裝;負(fù)責(zé)工程按計(jì)劃施工及安全生產(chǎn)。

  ②組織具體工程的驗(yàn)收,對(duì)各項(xiàng)維護(hù)工作進(jìn)行合理分配,并做好跟蹤記錄。

 、蹍f(xié)助材料采購(gòu),做到合理選材,節(jié)約成本,增加收益。

 、芊e極開(kāi)拓公司的創(chuàng)收發(fā)展,協(xié)助其它部門完成工作。

  三、項(xiàng)目部:保持與業(yè)務(wù)代表之間的工作聯(lián)系,代理有關(guān)文案、策劃等工作,要求對(duì)廣告制作和媒介等很熟悉。

  XXX(主管)

  XXX(文案)

  XXX、XXX(策劃)

 、賹(duì)工作做好分解與透析市場(chǎng)動(dòng)向,策劃項(xiàng)目實(shí)施細(xì)則,書(shū)寫(xiě)推廣方案。

 、趨f(xié)助客戶拓展部進(jìn)行業(yè)務(wù)分析,完成上級(jí)交辦的其他工作。

  4、設(shè)計(jì)部:XXX(暫代主管)

  XXX、XXX(設(shè)計(jì)員)

  職責(zé):

 、侔凑粘绦蚝褪袌(chǎng)發(fā)展需要設(shè)計(jì)樣式,將客戶需求及適用意念、想法轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)輸出,保證設(shè)計(jì)工作的質(zhì)量。

 、谪(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)稿的流程工作:設(shè)計(jì)變更、材料選樣、定樣、封樣等(客戶溝通)。

 、叟浜掀渌块T之間的互動(dòng)工作,對(duì)具體設(shè)計(jì)工作和結(jié)果向客戶及公司反映。

  ④協(xié)助公司內(nèi)部對(duì)聘請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)員所需的相關(guān)考核;

 、輾w總、更新設(shè)計(jì)資料庫(kù)內(nèi)容,及珍惜、節(jié)約、合理使用相關(guān)設(shè)計(jì)工具(嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度)。

廣告公司崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶提案,給予前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說(shuō)明及后期結(jié)案報(bào)告等服務(wù);

  2、協(xié)助項(xiàng)目組進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的.順利推進(jìn);

  3、在直屬主管指導(dǎo)下,執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案;

  4、獨(dú)立撰寫(xiě)各類稿件(新聞稿、綜述稿、評(píng)論稿、專訪稿等、、策劃方案報(bào)告等;

  5、根據(jù)業(yè)務(wù)需求定期更新行業(yè)資訊,撰寫(xiě)行業(yè)快訊;負(fù)責(zé)媒體軟文和廣告資料的收集與整理。

廣告公司崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  一、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息的工作。

  二、負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函、郵件、報(bào)刊的收取、登記與分發(fā)。

  三、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,調(diào)派公務(wù)車,保管使用復(fù)印機(jī),完成員工工作證卡、名片的印制。

  四、負(fù)責(zé)辦公用品的保管與發(fā)放,每月清點(diǎn),保證帳實(shí)相符。

  五、文案人員在總經(jīng)理的'領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司承攬廣吿之文字撰寫(xiě)工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  六、要求撰寫(xiě)的文字通俗化、大眾化、口語(yǔ)化;撰寫(xiě)的內(nèi)容有新意、有創(chuàng)意、有寓意;撰寫(xiě)的篇章要語(yǔ)言順暢、邏輯性強(qiáng)、耐人尋味。

  七、要求與平面設(shè)計(jì)的作品格調(diào)統(tǒng)一、媲配協(xié)調(diào)、相得益彰、圖文互補(bǔ)、收效顯著。

  八、廣告文字【廣告語(yǔ)】撰寫(xiě)之后應(yīng)虛心征求客戶意見(jiàn),以便予以改進(jìn),達(dá)到客戶滿意。撰寫(xiě)廣告語(yǔ)時(shí)應(yīng)實(shí)事求是,不夸張、不虛構(gòu)、不騙人,以其誠(chéng)信嬴得客戶及消費(fèi)者的信賴。

  九、除完成廣吿文字外,還要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它撰寫(xiě)文字的工作及其任務(wù)。

廣告公司崗位職責(zé)11

  職位描述:

  負(fù)責(zé)開(kāi)拓、維護(hù)4a公司渠道關(guān)系,建立并動(dòng)態(tài)更廣告代理公司客戶檔案;

  負(fù)責(zé)與4a廣告公司購(gòu)買部門的關(guān)系維護(hù)、資源推廣及渠道管理;

  負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司銷售指標(biāo)及收款;

  幫助公司推進(jìn)簽訂年度框架協(xié)議,協(xié)助直客銷售組處理解決有關(guān)渠道的`問(wèn)題

  通過(guò)對(duì)市場(chǎng)、同行及客戶的分析,適時(shí)提出建議并更新銷售舉措;

  為客戶提供專業(yè)服務(wù),包括了解客戶需求、回復(fù)客戶查詢并推薦媒體、演示、面對(duì)面銷售、報(bào)價(jià)、談判、簽約等。

  任職要求:

  大專及以上學(xué)歷,5—7年4a廣告或媒體銷售經(jīng)驗(yàn)(電通安吉斯集團(tuán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告,有互聯(lián)網(wǎng)廣告經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  熟悉4a公司digita購(gòu)買決策人,購(gòu)買流程及服務(wù)要求;

  熟悉廣告渠道銷售的政策及代理商的推進(jìn)和管理方式;

  優(yōu)秀的人際交往、溝通能力和銷售技巧,能夠獨(dú)立地和廣告客戶溝通;

  工作態(tài)度認(rèn)真、刻苦勤奮,有親和力、形象氣質(zhì)佳,有英語(yǔ)優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先考慮;

  有高度的工作熱情,性格開(kāi)朗,有凝聚力、親和力,抗壓力強(qiáng)。

廣告公司崗位職責(zé)12

  1、根據(jù)招商策劃及劇本資料分配通案制作;

  2、根據(jù)銷售申請(qǐng)單研究品牌調(diào)性植入方向,與銷售討論確定植入思路及內(nèi)容;

  3、根據(jù)外聯(lián)部提供的招商策劃、劇本資料及植入流程表完成項(xiàng)目信息的'更新;

  4、負(fù)責(zé)日常通案、專案的制作;

  5、與業(yè)務(wù)人員溝通,保障客戶植入權(quán)益;

  6、根據(jù)新劇劇本完成品類順場(chǎng)表;

  7、根據(jù)植入品牌順場(chǎng)表完成行業(yè)招商案分析。

廣告公司崗位職責(zé)13

  1、全面負(fù)責(zé)創(chuàng)作部的`行政管理和業(yè)務(wù)管理,控制廣告創(chuàng)作水平。

  2、監(jiān)督和保障創(chuàng)作人員按廣告計(jì)劃工作曰程和廣告預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)向創(chuàng)作組和創(chuàng)作人員分配工作任務(wù),重點(diǎn)督促和保證廣告策略的實(shí)施。

  3、有權(quán)選聘、任命和考核創(chuàng)作人員。

  4、參與新業(yè)務(wù)的廣告創(chuàng)作。

  5、對(duì)總經(jīng)理或副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

廣告公司崗位職責(zé)14

  1、組織收集客戶相關(guān)行業(yè)政策及產(chǎn)品信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì);

  2、公司市場(chǎng)營(yíng)銷方案的策劃與組織實(shí)施,對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫(xiě);

  3、根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料,塑造良好企業(yè)形象;

  4、完成營(yíng)銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下的`年度、季度、月度廣告,媒體戰(zhàn)略,進(jìn)行策劃方案及計(jì)劃制定;

  5、擁有線上廣告或策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌與企業(yè)文化戰(zhàn)略規(guī)劃;

  6、創(chuàng)意能力強(qiáng)、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。

  7、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)及網(wǎng)絡(luò)媒體熟悉,協(xié)助制定公司媒體發(fā)展戰(zhàn)略,提交媒介策劃方案及分析報(bào)告

廣告公司崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)公司的品牌建設(shè),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定品牌推廣目標(biāo)及實(shí)施步驟;

  2、項(xiàng)目的信息收集、策略分析、媒介方案擬定、媒介提案制作等;

  3、公司客戶的產(chǎn)品文案、宣傳文案、廣告文案、活動(dòng)方案等的.撰寫(xiě);

  4、公司新聞稿件及各種軟文稿件的撰寫(xiě)與組織;

  5、負(fù)責(zé)制定和完善文案策劃和具體實(shí)施方案,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各種推廣策劃中的協(xié)調(diào)工作等;

  6、搜集整理市場(chǎng)信息,了解同行的策劃動(dòng)態(tài),為銷售部門提供行業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告。

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