職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)【熱】
總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎？以下是小編幫大家整理的職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)1
為了認(rèn)真貫徹落實《職業(yè)病防治法》，切實做好鶴山市職業(yè)衛(wèi)生分類分級監(jiān)督執(zhí)法試點工作，保障勞動者的身體健康，促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。根據(jù)《xxx試行職業(yè)衛(wèi)生分類分級監(jiān)督執(zhí)法工作實施方案》的文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，現(xiàn)將職業(yè)衛(wèi)生分類分級監(jiān)督執(zhí)法工作情況總結(jié)如下：
一、基本情況：
按照《試行》職責(zé)要求，在全鎮(zhèn)開展了職業(yè)衛(wèi)生分類分級監(jiān)督執(zhí)法調(diào)查摸底工作。經(jīng)過調(diào)查，轄區(qū)內(nèi)涉及職業(yè)衛(wèi)生分類分級監(jiān)督的用人單位共15家，其中屬甲類企業(yè)2家，主要是其他基礎(chǔ)化工原料制造，屬乙類企業(yè)5家，主要分布在涂料和石油，屬丙類企業(yè)8家，主要分布在木材加工和家具制造業(yè)。經(jīng)過落實《試行》職責(zé)要求，截止xxx年x月x日，轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有職業(yè)病危害項目申報單位14家；職業(yè)病危害項目申報單位職業(yè)衛(wèi)生分類建設(shè)“三同時”用人單位總戶數(shù)現(xiàn)有1家，完成三同時1家；職業(yè)病危害因素檢測用人單位總戶數(shù)現(xiàn)有15家，完成檢測14家；職業(yè)健康檢查用人單位總戶數(shù)現(xiàn)有15家，完成體檢數(shù)500人；職業(yè)病危害項目申報甲類單位職業(yè)衛(wèi)生分級戶數(shù)現(xiàn)有2家，風(fēng)險分類評定分別為Ⅰ級和Ⅱ級；職業(yè)病危害項目申報乙類單位職業(yè)衛(wèi)生分級戶數(shù)現(xiàn)有5家，其中1家企業(yè)風(fēng)險分類評定為Ⅰ級，4家企業(yè)風(fēng)險分類評定為Ⅱ級；職業(yè)病危害項目申報丙類單位職業(yè)衛(wèi)生分級戶數(shù)現(xiàn)有8家，其中2家企業(yè)風(fēng)險分類評定為Ⅰ級，6家企業(yè)風(fēng)險分類評定為Ⅱ級；職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)督單位共15家，警告1家；用人單位職業(yè)病數(shù)1例。
在完成上述任務(wù)的同時，建立了職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管檔案，職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)檔案、職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案，用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案及個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案并在不斷完善之中。
二、主要做法及存在問題
(一)加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的指導(dǎo)思想。牢固樹立和貫徹落實新發(fā)展理念，堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，強化部門依法監(jiān)管，督促用人單位落實主體責(zé)任，鼓勵全社會廣泛參與，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生、提高職工健康水平，切實保障勞動者職業(yè)健康權(quán)益，促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
(二)制定年度工作要點，積極開展監(jiān)督執(zhí)法工作。根據(jù)《試行》結(jié)合實際制定每年度職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作要點，制定每年度監(jiān)督執(zhí)法計劃，并按工作要點及計劃開展監(jiān)督執(zhí)法檢查，對不按規(guī)定落實主體責(zé)任，未開展職業(yè)病防治基礎(chǔ)工作的嚴(yán)格處理及上報。
(四)開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法教育培訓(xùn)與宣傳。根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況，不定時開展轄區(qū)用人單位主要負責(zé)人和職業(yè)病衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)，同時，結(jié)合每年度“安全生產(chǎn)月”和“職業(yè)病防治宣傳周”開展形式多樣的宣傳活動，送法律法規(guī)送知識到企業(yè)，及不定時在圩鎮(zhèn)人流量密集的地方開展職業(yè)衛(wèi)生分類分級的知識宣傳，有效提升了人民群眾防治職業(yè)病的意識和職業(yè)衛(wèi)生分類分級的重要性。
(五)存在問題:
1.用人單位主體責(zé)任落實沒有完全到位
部分用人單位負責(zé)人對職業(yè)衛(wèi)生分級分類的知識薄弱，對職業(yè)病危害仍然還存在麻痹和僥幸的心理，管理不到位、教育培訓(xùn)不到位，職工不懂職業(yè)危害，作業(yè)現(xiàn)場沒有職業(yè)危害防護設(shè)施，個人自我防護工作不到位。
2.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力量薄弱
職業(yè)衛(wèi)生管理隊伍人員少，專業(yè)水平不高，開展職業(yè)衛(wèi)生分級分類監(jiān)督執(zhí)法工作難度大，不能有效對不同行業(yè)領(lǐng)域、不同等級風(fēng)險實現(xiàn)差異化、動態(tài)化監(jiān)管，及時消除職業(yè)病危害事故隱患。
三、下一步工作計劃
一是加強監(jiān)督檢查覆蓋范圍，加大對重點行業(yè)、重點企業(yè)、存在職業(yè)病危害的建設(shè)項目的監(jiān)督檢查力度，嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為。
二是積極宣傳，動員全鎮(zhèn)參與，廣泛宣傳職業(yè)病防治法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，普及職業(yè)衛(wèi)生分類分級和職業(yè)病危害防治知識。積極利用“職業(yè)病防治法宣傳周”開展各種形式的'宣傳活動，提高宣傳教育的針對性和實效性。舉辦職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班，督促用人單位重視工作場所的職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育工作。
三是將繼續(xù)以《試行》明確的總目標(biāo)和具體任務(wù)開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，落實用人單位職業(yè)衛(wèi)生的主體責(zé)任。
xxx辦
xxxx年x月x日
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)2
市衛(wèi)生健康委：
為貫徹《國務(wù)院關(guān)于實施健康中國行動的意見》、《健康中國行動（20xx—20xx年）》文件精神，進一步落實《關(guān)于開展?fàn)幾觥奥殬I(yè)健康達人”活動的通知》（國衛(wèi)辦職健函〔20xx〕1069號）和《內(nèi)蒙古衛(wèi)生健康委員會關(guān)于開展?fàn)幾雎殬I(yè)健康達人活動通知》（內(nèi)衛(wèi)辦職健發(fā)[20xx]20號）要求，推動用人單位落實主體責(zé)任，加強職業(yè)健康管理，切實保護勞動者職業(yè)健康，xx衛(wèi)生健康委今年4月至今，在全旗開展了爭做“職業(yè)健康達人”活動�，F(xiàn)將活動開展情況報告如下：
一、活動開展情況
4月中旬，旗衛(wèi)生健康委向用人單位《關(guān)于開展?fàn)幾觥奥殬I(yè)健康達人”活動的通知》（國衛(wèi)辦職健函〔20xx〕1069號）和《內(nèi)蒙古衛(wèi)生健康委員會關(guān)于開展?fàn)幾雎殬I(yè)健康達人活動通知》（內(nèi)衛(wèi)辦職健發(fā)[20xx]20號）文件，要求轄區(qū)各用人單位按照文件要求，積極開展活動。
6月至10月底，旗衛(wèi)生健康委將職業(yè)健康執(zhí)法工作、重點工作和活動工作相緊密結(jié)合。要求各用人單位、尤其是職業(yè)病危害嚴(yán)重的`用人單位加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作目標(biāo)，制定實施方案，廣泛動員用人單位和勞動者參與到活動中來。要求用人單位要以開展活動為載體，著力加強職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)，增強勞動者職業(yè)健康意識和素養(yǎng)。
10月底至今，旗衛(wèi)生健康委進一步督促各用人單位活動開展情況，溝通用人單位選樹先進典型，注重宣傳推廣，強化示范帶動，對本單位的“職業(yè)健康達人”給予適當(dāng)獎勵。截止目前，轄區(qū)共有11家用人單位參與爭做“職業(yè)健康達人”活動，15人評選“職業(yè)健康達人”。參與活動的用人單位職業(yè)病防治主體責(zé)任得到進一步落實，工作場所和勞動條件持續(xù)改善，職業(yè)健康管理水平得到了明顯的提升。
二、下步工作打算
旗衛(wèi)生健康委將此活動作為實施健康杭錦戰(zhàn)略，持續(xù)推進職業(yè)健康保護行動的重要舉措，與實施職業(yè)健康保護行動結(jié)合起來，關(guān)注易患工作相關(guān)疾病的職業(yè)人群，鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、學(xué)校、公安、救援、交通運輸?shù)葐挝婚_展活動。同時，發(fā)揮職業(yè)病防治工作協(xié)調(diào)機制作用，積極爭取有關(guān)部門支持，努力形成部門協(xié)同、企業(yè)支持、全員參與、共建共享的工作機制。通過活動開展，進一步強化用人單位職業(yè)病防治主體責(zé)任的落實，切實保護用人單位勞動者的健康及其相關(guān)合法權(quán)益。有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，促進我旗經(jīng)濟社會健康發(fā)展。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)3
一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況：
�。ㄒ唬⒎e極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動
1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動
年初以來，我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作，積極向企業(yè)負責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)，至6月19日止已對46家企業(yè)負責(zé)人進行了宣傳，共向其發(fā)放宣傳手冊180余本。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識，宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料1千余份，對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。半年來，我們向100余家企業(yè)寄送宣傳監(jiān)督信息6期共600余份，同時每期監(jiān)督信息均向勞動、安監(jiān)、工會、經(jīng)委、中小企業(yè)局等部門發(fā)送，以取得有關(guān)部門的支持，從反饋的信息看，達到了較好的宣傳效果。
2、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動
根據(jù)《重慶市衛(wèi)生局關(guān)于開展20xx年職業(yè)病防治法宣傳周活動的通知》（渝衛(wèi)法監(jiān)[20xx]42號）要求，我區(qū)于20xx年4月24日至5月1日期間在全區(qū)深入開展了《職業(yè)病防治法》宣傳活動。4月29日，涪陵區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所，區(qū)疾病預(yù)防控制中心聯(lián)合開展了以“保護勞動者職業(yè)健康權(quán)益，構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。3家單位在涪陵區(qū)體育館設(shè)置了街頭宣傳站，布置展臺3個，懸掛宣傳標(biāo)語4條、職業(yè)病防治宣傳掛圖12幅，制作宣傳展板4張，發(fā)放宣傳資料12種共7千多份，并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺、投訴臺，接受咨詢?nèi)藬?shù)140余人；區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所，區(qū)疾病預(yù)防控制中心的領(lǐng)導(dǎo)參加了本次宣傳周活動。
在宣傳周期間，重慶市東升鋁業(yè)股份有限公司、重慶煙草工業(yè)有限責(zé)任公司涪陵卷煙廠、重慶博聯(lián)變壓器有限公司、中化涪陵化工股份有限公司、中國核工業(yè)建峰化工總廠等存在職業(yè)病危害的用人單位在廠內(nèi)職工中進行了廣泛深入的宣傳。共設(shè)置宣傳站7個，掛宣傳橫幅32條，張貼宣傳畫500余幅，展板26張，辦宣傳欄12期，發(fā)放宣傳單、手冊1萬5千余份，并組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員對本單位生產(chǎn)場所的職業(yè)衛(wèi)生狀況進行了監(jiān)督檢查。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識和法律意識�；顒又芙Y(jié)束后及時向市衛(wèi)生監(jiān)督所上報了書面總結(jié)材料。
�。ǘ⒙殬I(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作
1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作
今年初我們向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《重慶市涪陵區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關(guān)于做好20xx年職業(yè)病防治工作的通知》，要求各企業(yè)進一步加強對職業(yè)病危害因素的.治理，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”，并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進行職業(yè)健康檢查。
至本年度6月9日止，共對46家企業(yè)進行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查，并重點檢查了我區(qū)7家造船廠，檢查發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍對職業(yè)衛(wèi)生工作重視不夠，特別我區(qū)造船行業(yè)，其職業(yè)病防護設(shè)施缺乏，生產(chǎn)環(huán)境惡劣，存在著嚴(yán)重的職業(yè)病危害安全隱患。我區(qū)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差：所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度，多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。
我們在監(jiān)督檢查中努力加大執(zhí)法力度，嚴(yán)查企業(yè)違法行為，檢查發(fā)現(xiàn)共有32家企業(yè)存在著違法行為，對其中12家進行了警告并責(zé)令其限期改正，對7家進行了罰款處罰，共處罰金19500元，現(xiàn)已全部結(jié)案。
2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作
本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè)，選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點進行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至本年度6月19日止，共對36家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進行了監(jiān)測，監(jiān)測有害因素種類有：粉塵、噪聲、苯、甲苯、二甲苯、氨、氟化氫、磷化氫、高溫等。共監(jiān)測有害作業(yè)點326個、合格點176個、合格率53.98%。監(jiān)測后及時向廠方出了監(jiān)測報告和衛(wèi)生學(xué)評價報告，通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我區(qū)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重，其職業(yè)病危害治理措施急需加強。
�。ㄈ�、20xx年用人單位職業(yè)健康監(jiān)護檢查情況
我們在監(jiān)督檢查工作中始終把督促企業(yè)進行職業(yè)健康檢查、建立健全職業(yè)健康檔案當(dāng)作工作的重點，對不按規(guī)定進行職業(yè)健康檢查的單位限期整改，愈期不改正者堅決予以行政處罰。至20xx年6月19日止，共有28家企業(yè)進行了職業(yè)健康檢查，檢查人數(shù)800余人。
二、 主要經(jīng)驗和教訓(xùn)：
1、堅持原則，和諧執(zhí)法
由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短，法律責(zé)任較重，行政處罰起點較高，用人單位的違法行為又非常普遍，同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強大的社會輿論氛圍，其具體實施處罰存在著一定難度。 因此我們在實施行政處罰時，在堅持原則的同時，和諧執(zhí)法，即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀，酌情處罰，既達到處罰教育的目的，又使工作得以順利開展。
2、堅持“宣傳先行，處罰跟進”兩手抓
今年以來我們進一步改變執(zhí)法模式，認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念，堅持宣傳教育為主，處罰為輔的方針，即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行，處罰跟進”兩手抓，事實證明該工作方法是促進職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。
3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段，其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進，因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日，同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強調(diào)的客觀困難，如企業(yè)經(jīng)濟困難、工人流動性大等等，即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。
三、存在的問題及今后努力的方向：
目前我區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱，全區(qū)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有3人，而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近400家，事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作，使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位，使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平，因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍，且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工，而該部分工人流動性較大，給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度，因此，僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟相對落后，政府對重點企業(yè)、外來企業(yè)實行保護政策、片面強調(diào)維護發(fā)展環(huán)境，客觀上阻礙了進一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。
今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度，努力提高對用人單位、特別是煤炭、水泥制造、造船行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率，力爭使我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)4
為進一步加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理，按照鄂衛(wèi)函〔20xx〕316號文件的要求，對我縣存在職業(yè)危害因素用人單位的職業(yè)病防治工作和全縣職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)機構(gòu)進行了重點監(jiān)督檢查。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、職業(yè)病監(jiān)督檢查工作
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1、20xx年7—8月對全縣范圍內(nèi)84家企業(yè)開展了職業(yè)健康狀況調(diào)查工作。 1、我縣涉及職業(yè)病危害因素的企業(yè)主要為煤礦、石料、家俱加工企業(yè)，主要危害因素為粉塵和化學(xué)毒物兩種，此次共調(diào)查了84家企業(yè)，其中涉及粉塵危害因素的企業(yè)80家；化學(xué)毒物4家。從業(yè)人員共2542人（煤礦企業(yè)從業(yè)人員1723人，石料加工企業(yè)從業(yè)人員620人，化學(xué)毒物從業(yè)人員199人）。
2、近3年內(nèi)職業(yè)健康體檢情況：近三年內(nèi)共有26家（煤礦25家，水泥廠1家）涉及職業(yè)危害因素的企業(yè)在縣疾控中心進行了職業(yè)健康體檢，（20xx年體檢1334人，20xx年體檢1422人，20xx年已體檢1052人），其它部分企業(yè)的部分職工在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣醫(yī)院、中醫(yī)院進行了體檢（不是職業(yè)健康體檢）。三年內(nèi)未進行健康體檢的有29家，占35%。
3、近2年內(nèi)職業(yè)病診斷情況：20xx年11人確診為塵肺，占體檢人數(shù)的0、008%，另有5人需觀察半年后再復(fù)查；，20xx年9人確診是塵肺，占體檢人數(shù)的0、009%，另有2人需觀察半年后再復(fù)查。
3、職業(yè)衛(wèi)生管理現(xiàn)狀：各企業(yè)均制定有專門職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制，制定有個人防護用品發(fā)放和使用制度；20%企業(yè)配備有專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員；10%的企業(yè)按計劃實施了職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)計劃；個人衛(wèi)生防護用品62%的企業(yè)使用的口罩并噴水降塵，38%的企業(yè)未使用個人防護用品。
�。ǘ�、存在的問題
1、《職業(yè)病防治法》規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查；實際上多數(shù)用人單位沒有做到上崗前和離崗時的`健康檢查，在崗期間的平均健康體檢率不足30%；企業(yè)主對職工的職業(yè)病防治認(rèn)識不高，思想上存在僥幸心理較為普遍。知道自己的企業(yè)存在著較為明顯的職業(yè)危害，但對這種危害的后果往往認(rèn)識不足，認(rèn)為自己已經(jīng)干了十幾年了，也沒生什么職業(yè)病，工人大多是臨時招用的，有問題他們自己會去看病的，真的不行可以叫他走人等等。
2、勞動用工管理不到位，農(nóng)民工的權(quán)益很難保障。用人單位不依法與勞動者簽訂勞動合同、不建立職業(yè)健康檔案、不參加工傷社會保險的問題普遍存在，致使勞動者不了解工作場所職業(yè)病危害，不知道主動要求用工單位進行職業(yè)健康體檢、職業(yè)病診斷、治療，健康權(quán)益受到損害后，又因沒有簽訂勞動合同而無法索賠。有的農(nóng)村青壯年農(nóng)民工在患職業(yè)病后，用人單位不但不支持其進行職業(yè)病診斷，反而將其辭退，致使得不到應(yīng)有的診治，錯過救治機會。目前，在此次調(diào)查的84家有職業(yè)危害的用人單位中，建立職業(yè)衛(wèi)生檔案的建檔率10%都未達到。
3、由于衛(wèi)生監(jiān)督部門缺少人員和必要的快速檢測手段，致使職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)病危害因素檢測等工作沒有很好的監(jiān)管到位。目前專門從事職業(yè)病衛(wèi)生監(jiān)督工作的人員僅3人，沒有專用車輛，沒有監(jiān)測儀器，面對我縣近80多家企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作，顯得力不從心。尤其在企業(yè)主認(rèn)識不到位，工作不積極配合的情況下，困難更大。
二、職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)檢查情況
我縣現(xiàn)有職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)1家，獲得有相應(yīng)資質(zhì)。基本上能依法開展工作，所出具的技術(shù)報告基本符合相關(guān)規(guī)范要求。技術(shù)服務(wù)機構(gòu)在檢測、評價和健康體檢方面工作質(zhì)量和效率有待提高。
三、放射衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查查處情況
我縣共有14家放射診療機構(gòu)。放射從業(yè)人員共36人。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)5
20xx年已經(jīng)悄悄過去了，回望20xx年，是一個不平凡的年，是豐收之年，是叢龍煤礦轉(zhuǎn)折的一年，就20xx年防治職業(yè)病工作總結(jié)和20xx年職業(yè)病防治計劃如下。
一、開展的工作總結(jié)
1、組建機構(gòu)，落實責(zé)任
在防職工作中，叢龍煤礦堅持以黨國家的政策、方針為指導(dǎo)思想，建立以法人為組長的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和以礦長為組長的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生專職人員，明確了防職管理機構(gòu)及其人員，做到了一定分工明確責(zé)任，責(zé)任到位的職業(yè)病防治管理。
2、開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，建立煤礦全員防職意識 。在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，叢龍煤礦根據(jù)職業(yè)病防治法要求，結(jié)合上級部門文件精神，依據(jù)礦井的實際情況，全面對勞動者開展預(yù)防職業(yè)病知識的宣傳教育與培訓(xùn)工作，培訓(xùn)員工205人次，考核員工105人次。在采煤工作面、轉(zhuǎn)載點、辦公樓、地面煤場和檢身房等有職業(yè)危害場所設(shè)置職業(yè)危害因素告知牌，提高了全員對防職工作的意識，了解了所作業(yè)的.場所存在職業(yè)危害因素，能夠自覺使用和購買高級防塵口罩。使我礦的防職工作起到根本的作用。
3、制度建設(shè)，叢龍煤礦從9萬噸技改到90萬噸職業(yè)病設(shè)施驗收合格通過，防治職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)章管理制度方面常需進一步的完善和健全，且防治職業(yè)病工作才初有成效。
4、健康監(jiān)護
在7月一次性組織全礦155名員工進行職業(yè)病健康體檢，在20xx年共計體檢213人次，保證全礦入礦員工體檢率100%，復(fù)檢員工2人，因為職業(yè)禁忌癥拒招12人。對招收員工進行健康告知，使勞動者與礦方?jīng)]爭執(zhí)。對在職員工購買工傷保險，工傷保險覆蓋率達98%以上。
5、檔案管理 至勞動者體檢以來，礦井不斷完善健監(jiān)護檔案，本著一人一檔的原則實施了管理，為今后工作打了下扎實的基礎(chǔ)。
6、職業(yè)衛(wèi)生檢測和評估
叢龍煤礦委托新疆煤礦安全監(jiān)察局安全技術(shù)中心對我礦井下和井上主要生產(chǎn)和運輸?shù)攸c進行噪音和粉塵檢測。提供了職業(yè)病危害控制效果評價報告并通過國家安全監(jiān)測局評審，在國家安全監(jiān)測局進行職業(yè)病危害控制效果和評價備案，進行職業(yè)病危害項目申報和國家職業(yè)病調(diào)查。落實評估整改隱患19條。
7、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)
在井下各轉(zhuǎn)載點安裝噴霧防塵設(shè)施和在巷道中安設(shè)全斷面空氣凈化裝置，在1500m和+1580m水平安裝粉塵傳感器和自動噴霧裝置，對礦井空氣質(zhì)量進行監(jiān)測監(jiān)控，每月進行測風(fēng)和風(fēng)量調(diào)節(jié)，改善礦井風(fēng)流質(zhì)量，設(shè)備方面又增加一套粉塵和噪音檢測設(shè)備，滿足礦井噪音危害因素檢測。礦井每月對井下和井下進行粉塵檢測，有粉塵防治隱患及時整改。
8、職業(yè)衛(wèi)生投入情況
經(jīng)濟投入是職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治的根本保證，公司在20xx年加大職業(yè)病和職業(yè)衛(wèi)生防治的費用，包括職業(yè)病危害設(shè)施費、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施費、職業(yè)危害因數(shù)日常檢測設(shè)備費、應(yīng)急救援設(shè)施費、健康檢查費、工傷保險費、個體防護費、職業(yè)病危害評估和檢測費等共計500余萬元。
二、存在的問題
雖然在20xx年投入了大量的資金，取得一定的成績，但是由于多年來履行職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)落實不夠，缺少了對勞動者的職業(yè)健康檢查和重視，且沒專職對職業(yè)衛(wèi)生工作的人員，管理經(jīng)驗常淺，健康檔案和職業(yè)衛(wèi)生檔案資料不完善，機構(gòu)和制度需要不斷健全，地面煤場防塵設(shè)施不齊備，給礦井搞好防職工作帶來了困難。煤礦管理人員、職業(yè)病防治人員和職業(yè)衛(wèi)生管理人員尚需要經(jīng)過專業(yè)知識培訓(xùn)，提高專業(yè)知識和管理水平。
三、今后工作
總結(jié)20xx年工作和不足、缺點，對此，20xx年下一步的工作中礦井將著力把防職工作和職業(yè)衛(wèi)生工作放在重點，履職盡義認(rèn)真宣傳貫徹黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī)，制定和完善切實可行的規(guī)章管理制度、操作規(guī)程，組建和完善強有力的防職工作機構(gòu)及人員，派出管理人員和專職人員進行培訓(xùn)，在地面煤場增添防治職業(yè)病的設(shè)施設(shè)備和改善職業(yè)衛(wèi)生工作條件，加大職防職工作方面的投入，建立職業(yè)病防治專用賬戶和確保資金�？顚Ｓ�，制定與礦井相適應(yīng)的防職措施，加大職工職業(yè)病防治培訓(xùn)和宣傳，扎實進行職業(yè)病預(yù)案演練和總結(jié)、改進，強化現(xiàn)場職業(yè)危害因數(shù)檢測和職業(yè)病防治設(shè)施的管理，努力搞好礦井防職工作，杜絕礦井職業(yè)病的發(fā)生。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)6
我市是全省職業(yè)衛(wèi)生首批“哨點監(jiān)測縣”。按照山東省衛(wèi)生廳要求，結(jié)合我市實際，積極開展哨點監(jiān)測的監(jiān)督檢查工作。現(xiàn)將我市的職業(yè)病哨點監(jiān)測監(jiān)督工作總結(jié)如下：
一、基本做法
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)，健全機制
衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督大隊成立了職業(yè)病哨點監(jiān)測監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實工作責(zé)任制。并有專職人員4人，配備車輛一部，負責(zé)該活動的監(jiān)督檢查工作。
�。ǘ┬麄鹘逃瑥娀嘤�(xùn)
為更好的開展職業(yè)病哨點監(jiān)測工作，我們結(jié)合《職業(yè)病防治法》宣傳周、“四個一”工程、“六進”宣傳活動和職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)督及培訓(xùn)對該項工作進行了廣泛的宣傳發(fā)動。全市共出動宣傳車100余臺次，整理編印了《職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)材料》和《職業(yè)病防治法》單行本，印刷1000余本，發(fā)放傳單，宣傳材料5000多份。有真實性的對企業(yè)負責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員及其接害人員進行培訓(xùn)。20xx年全年共組織培訓(xùn)班五期，培訓(xùn)相關(guān)人員達200多人。
（三）調(diào)查摸底，掌握現(xiàn)狀
按照省、市衛(wèi)生部門安排，去年我們投入了大量人力物力，進行了職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)在調(diào)查和現(xiàn)場核查，20xx年共調(diào)查摸底相關(guān)企業(yè)147家， 并認(rèn)真查找作業(yè)場所存在的職業(yè)病危害隱患，廣泛了解勞動者職業(yè)病知識知曉情況，防護用品使用情況，職工健康檢查與監(jiān)護情況�；久辶巳斜较滴镒鳂I(yè)的職業(yè)病危害底數(shù)，掌握第一手資料，為工作的全面開展奠定了基礎(chǔ)。
（四）監(jiān)督到位，穩(wěn)步推進
在監(jiān)督檢查過程中，我們采取重點突破，全面推進的原則，首先選擇職業(yè)衛(wèi)生工作開展較好的企業(yè)進行試點，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定要求。在此基礎(chǔ)上再按“先重后輕、先大后小”的工作思路，由點到面，重點突破，全面推進。對重點案例本著檢查一家整改一家的原則，做到查處一處教育和震懾一片的工作成效。為此，我們針對拒不進行職業(yè)健康查體的`企業(yè)，根據(jù)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)律法規(guī)的規(guī)定，提出限期整改意見，下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》，全年共對拒不落實整改措施的5家企業(yè)給予了警告，對1家企業(yè)進行了行政處罰。極大的推動了該項工作的順利開展。
二、工作成績
�。ㄒ唬┘部刂行拿芮信浜�，互通信息。按照我們工作分工，監(jiān)督大隊對相關(guān)企業(yè)下達職業(yè)健康查體意見書，告知他們及時與疾控中心聯(lián)系，安排組織對相關(guān)人員進行查體。然后疾控中心將查體情況反饋給監(jiān)督大隊，及時掌握監(jiān)測動態(tài)和進度。對拒不進行職業(yè)性健康查體和不按照要求進行查體的相關(guān)單位由我們監(jiān)督大隊現(xiàn)場督導(dǎo)檢查，并提出限期整改意見。20xx年共檢測查體1102人。
�。ǘ┬畔浫胪暾皶r。按照《山東省衛(wèi)生廳職業(yè)病哨點監(jiān)測技術(shù)方案》的要求，我們及時了解掌握了本市的基本情況、產(chǎn)業(yè)分布、職業(yè)人口指標(biāo)、職業(yè)衛(wèi)生情況和重點職業(yè)病危害企業(yè)基本情況；及時對疾控中心的查體內(nèi)容、勞動者健康基本情況、勞動者健康查體和診療情況進行督導(dǎo)檢查，并按要求及時進行了信息錄入。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)7
20xx年3月28日下午3:30由公司安全管理員許文忠及職業(yè)衛(wèi)生安全員杜衛(wèi)芬對全廠員工進行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)與職業(yè)衛(wèi)生安全進行培訓(xùn)。
內(nèi)容：
一、安全基礎(chǔ)知識
1、為什么要進行新員工安全教育：
1）對員工進行安全教育是國家法律法規(guī)的要求2）對員工進行安全教育是企業(yè)生存發(fā)展的需要3）對員工進行安全教育是員工自我保護的需要
二、安全的定于
安：無危（危險、危害）為安。
全：無損（損傷、損壞、損害、損失）為全。安全：顧名思義、(無危則安、尤缺則全）即安全又意味著沒有危險、盡善盡美、這是與人的傳統(tǒng)的安全觀念相吻合。
其一、安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。
其二、安全是指沒有死亡、傷害、職業(yè)病或財產(chǎn)、設(shè)備的損壞或損失或緩解危害的條件。
其三、安全是指不因人、機、媒介的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)損失、人員傷害、任務(wù)受影響或造成時間的損失。
三、什么是安全生產(chǎn)：
是指在生產(chǎn)過程中保障人身安全和設(shè)備安全。就是說：既要消除危害人身安全與健康的一切有害因素，同時也要消除損害產(chǎn)品、設(shè)備或原材料的一切危險因素，保證生產(chǎn)正常進行。
四、我國安全生產(chǎn)的方針：
安全第一、預(yù)防為主、綜合治理
五、什么是安全生產(chǎn)責(zé)任制
安全生產(chǎn)責(zé)任制是根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)建立的各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、工程技術(shù)人員、崗位操作人員在勞動生產(chǎn)過程中對安全生產(chǎn)層層負責(zé)的制度。
六、安全生產(chǎn)責(zé)任制的作用
1）明確了單位的主要負責(zé)人及其他負責(zé)人、各有關(guān)部門和員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中應(yīng)負的責(zé)任。
2）在各部門及員工間，建立一種分工明確、運行有效、責(zé)任落實的制度，有利于把安全工作落實到實處。
3）、使安全工作層層有人負責(zé)。
七、什么是特種作業(yè)
特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作用。直接從事特種作業(yè)的人員。（如：電氣作業(yè)、金屬焊接、切割作業(yè)、鍋爐作業(yè)、起重作業(yè)等）
八、什么是三級安全教育企業(yè)安全生產(chǎn)教育的3種形式是指新（工人三級安全教育、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)和經(jīng)常性安全教育）
三級安全教育是指新入職員工的（廠）級安全教育、（車間）級安全教育、（班組崗位）及安全教育，它是企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度的基本形式。
九、哪些屬于不安全行為？
1）操作錯誤、忽視安全、忽視警告；未經(jīng)許可開動、關(guān)停設(shè)備等。
2)造成安全裝置失效、撤除安全裝置。3）使用不安全設(shè)備4）手代替工具操作5）冒險進入危險場所6）攀座不安全位置
7）在必須使用個人防護用品用具的作用或場合忽視其作用：不按規(guī)定佩戴護目鏡、不戴防護手套、不穿戴安全鞋、不戴安全帽、在受限空間不戴呼吸器等。
8）不安全裝束：操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備是帶手套等。
10、員工的安全職責(zé)：
1）自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)、并隨時制止他人違章作業(yè)；
2）遵守有關(guān)設(shè)備維修保養(yǎng)制度的規(guī)定；
3）愛護和正確使用機器設(shè)備、工具、正確佩戴防護用品；
4）關(guān)心安全生產(chǎn)情況，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門提出合理化建議；
5）發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素要及時向組長或有關(guān)部門匯報
6）發(fā)生工傷事故，要及時搶救傷員、保護現(xiàn)場，報告領(lǐng)導(dǎo)，并協(xié)助調(diào)查工作；
7）努力學(xué)習(xí)和掌握安全知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規(guī)程；
8）積極參加各種安全活動，牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識；
9）有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對個人安全生產(chǎn)負責(zé)；
11、員工的權(quán)利
1）知情權(quán)：即有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應(yīng)急措施；
2）建議權(quán)：即有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議；
3）批評權(quán)、檢舉、控告權(quán)：即有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題提出批評；
4）拒絕權(quán)：即有權(quán)拒絕違章作業(yè)指揮和強令冒險作業(yè)；
5）緊急避險權(quán)：即發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所；
6）依法向本單位提出損害賠償要求的權(quán)利
7）獲得符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動防護用品的權(quán)利；
8）獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的權(quán)利等；
十一、員工的義務(wù)
1）遵守紀(jì)律，服從管理的義務(wù)，佩戴勞動防護用品的義務(wù)（勞動法第49條、第90條）
2）接受培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)的義務(wù)（勞動法第50條）
3）發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告的義務(wù)（勞動法第51條）
十二、安全帽的防護作用
1）防止物體打擊傷害；
2）防止高處墜落傷害頭部；
3）防止機械性損傷；
4）防止污染毛發(fā)傷害；
十三、防護眼鏡和面罩的作用
1）防止異物進入眼睛；
2）防止化學(xué)性物品的傷害；
3）防止強光、紫外線和紅外線的傷害；
4）防止微波、激光和電離輻射的傷害；
十四、安全教育的內(nèi)容
1“三級”安全教育新員工入廠首先進行“三級”教育、包括入廠教育、車間教育和班組教育。要求“三級”安全教育時間不得少于40學(xué)時，并經(jīng)考試合格方能上崗。入廠教育是對新員工在分配到車間或工作崗位之前，由安全部門
進行對企業(yè)安全生產(chǎn)形勢，安全文件，規(guī)章制度，企業(yè)內(nèi)特殊危險地點，一般的安全技術(shù)知識和傷亡事故發(fā)生的主要原因，事故教訓(xùn)的教育，從正反兩個方面來講解安全生產(chǎn)的重要性，使新員工受到安全生產(chǎn)的初步教育。車間教育是新員工從廠部分配到車間后，由車間進行的安全教育，主要是遵守車間的`勞動紀(jì)律和應(yīng)該重視的安全問題，車間內(nèi)危險地區(qū)，有毒有害作業(yè)的情況和安全事項，本車間安全生產(chǎn)情況，以及安全生產(chǎn)的好壞典型事例。崗位教育是新員工到固定工作崗位后，開始工作之前的安全教育。內(nèi)容包括：本班組的生產(chǎn)性質(zhì)、任務(wù)，將要從事的生產(chǎn)崗位的安全操作規(guī)程和崗位安全職責(zé)，新員工從事崗位操作必須要的安全知識和安全技能，各種機具設(shè)備及安全防護設(shè)備的性能、作業(yè)、個人防護用品使用的管理，預(yù)防事故的措施及發(fā)生事故后應(yīng)采取的緊急措施、預(yù)案、事故案例教訓(xùn)等。
2、安全責(zé)任教育
“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”，這是搞好安全生產(chǎn)工作的一項重要原則。為了做好安全工作，預(yù)防工傷事故的發(fā)生，對新員工要進行各種規(guī)章制度、工藝規(guī)程、安全操作規(guī)程和崗位安全職責(zé)等教育。結(jié)合相關(guān)的事例使新員工認(rèn)識到這些規(guī)程、制度和紀(jì)律，都是保證安全生產(chǎn)所不可缺少的，為此《安全生產(chǎn)法》規(guī)定了各級安全生產(chǎn)者的職責(zé)，要教育新員工自覺遵守安全規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并且要
隨時制止他人違章作業(yè)；要積極參加安全生產(chǎn)的各種活動，主動提出改進的意見，愛護和正確使用機器設(shè)備、工具及個人防護用品。遵章守紀(jì)，維持工廠生產(chǎn)的安全是每個員工應(yīng)盡的義務(wù)，只要每位員工都從思想上高度重視安全生產(chǎn)，遵章守紀(jì)，事故是可以避免的。
3、安全意識教育
安全是無價寶，這是從無數(shù)次血的教訓(xùn)中得出的人生真諦�！鞍踩a(chǎn)就是效益、就是穩(wěn)定、就是健康、就是幸福、就是形象、就是發(fā)展”。
從安全生產(chǎn)管理的角度來說，安全是一個涉及到社會、家庭、個人安危的極為嚴(yán)肅的問題，搞好安全生產(chǎn)從大處講，是確保企業(yè)的生產(chǎn)長周期穩(wěn)定運行，創(chuàng)造良好經(jīng)濟效益的前提；從小處講，就是保障每個家庭、每個成員的健康幸福生活。安全貫穿于每個人的日常工作和生活之中，無論是在工作崗位上還是在下班后，一旦發(fā)生事故，受到傷害最大的是我們自己，因此要時刻保持安全警覺。教育新員工要從思想意識上轉(zhuǎn)變觀念，由“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”
4、安全法律、法規(guī)教育組織新員工學(xué)習(xí)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國消防法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等。通過安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，使我們知道自己在安全生產(chǎn)過程中法律所賦予的權(quán)利和義務(wù)以及違章而發(fā)生事故所必須承擔(dān)的法律責(zé)任，提高我們在作業(yè)過程中的法律意識，充分認(rèn)識到“安全”生產(chǎn)的重要性和必要性。
總之，做好新員工的各種安全教育培訓(xùn)，提高安全意識、增強安全責(zé)任，是避免和減少各類事故的前提和基礎(chǔ)，同時也是保證企業(yè)安全生產(chǎn)、降低事故頻率，實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要措施。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)8
20xx年已過一半，回首上半年工作，有碩果累累的喜悅，也有遇到困難和挫折的惆悵，20xx年是職業(yè)衛(wèi)生體系改革的重要一年，由原安監(jiān)部門規(guī)劃到衛(wèi)健委部門，職業(yè)衛(wèi)生發(fā)生了重大變化，在上半年部分法律法規(guī)涉及到變更，上級主管部門涉及到變更，現(xiàn)就本年度工作總結(jié)如下：
一、虛心學(xué)習(xí)、努力工作，完成任務(wù)
（一）20xx年里，我部門自覺加強職業(yè)衛(wèi)生所變更的法律法規(guī)和相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷清理工作思路，一方面干中學(xué)，學(xué)中干，不斷在工作實踐中掌握方法積累經(jīng)驗，依托單位提供的相關(guān)資料學(xué)習(xí)提高，通過摸索、查閱資料和實錘練，能夠較快的完成公司下達的職業(yè)衛(wèi)生檢測及評價的相關(guān)任務(wù)；另一方面通過小組之間互相學(xué)習(xí)，問書本，問同事，不斷豐富知識掌握，在同事之間的互相幫助下，每個評價人員逐漸摸清了工作中的基本情況，把握住了職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)評價的注重點，但在評價報告當(dāng)中，還有一些評價內(nèi)容需要細化，做到本著對企業(yè)負責(zé)的態(tài)度，在后期的工作當(dāng)中，加強細化部門相關(guān)的知識的培訓(xùn)，爭取把報告做到盡善盡美。
（二）愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔(dān)，熱情服務(wù)，在本崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用。
二、加強檢查，及時整改，在工作中正確認(rèn)識自己
經(jīng)過20xx年上半年緊張有序的工作，我認(rèn)為我部門工作技能上了一個新臺階，職業(yè)衛(wèi)生評價的每項工作任務(wù)，都有了明確的計劃和步驟，基本可以做到條理清楚，事事分明，從根本擺脫了崗參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的`現(xiàn)象�？偨Y(jié)下來，在這一年的工作中接觸的新項目也產(chǎn)生了許多的新問題，但后續(xù)問題解決過程中也學(xué)到了新的知識、新經(jīng)驗，在評價過程中由于其相關(guān)知識能力的薄弱，工作的馬虎，導(dǎo)致評價工作出現(xiàn)了不少錯誤，通過小組之間的內(nèi)審檢查進行了及時的整改，在后期的工作中，我部門要加強組員之間的內(nèi)審以及組與組之間的內(nèi)審，在工作中斃掉馬虎不細心的態(tài)度。
在下半年的職業(yè)衛(wèi)生工作中，我部門會繼續(xù)努力，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，我們要團結(jié)才力量，要合作才成功。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)9
根據(jù)國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、中宣部、人力資源和社會保障部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、中華全國總工會辦公廳聯(lián)合下發(fā)的國衛(wèi)疾控涵（20xx）268號文件精神和內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會、自治區(qū)委員會宣傳部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、自治區(qū)總工會聯(lián)合下發(fā)的內(nèi)衛(wèi)計辦監(jiān)督（20xx）55號文件精神，結(jié)合我公司實際，于20xx年5月11日至5月17日，組織開展了為期一周的《職業(yè)病防治法》宣傳周活動。
在《職業(yè)病防治法》宣傳活動周中，公司成立了以總經(jīng)理何平為組長，副總經(jīng)理為副組長，各部門，專業(yè)負責(zé)人為成員的《職業(yè)病防治法》宣傳活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置了《職業(yè)病防治法》宣傳工作辦公室，指定專人負責(zé)《職業(yè)病防治法》的宣傳工作，明確了負責(zé)人的工作職責(zé)、宣傳內(nèi)容，宣傳活動的時間、宣傳形式、宣傳主題、獎懲辦法等內(nèi)容。
宣傳主要內(nèi)容：
重點宣傳培訓(xùn)了《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和配套規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)；職業(yè)病健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)病診斷與鑒定制度；用人單位職業(yè)病防治的法定責(zé)任和作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管；勞動者依法享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利；職業(yè)病患者的工傷待遇。
宣傳的對象和形式：
主要是利用班前、班后會，組織專題培訓(xùn)等形式。
具體工作：
1、公司安全質(zhì)量部在生產(chǎn)、生活、辦公等區(qū)域懸掛《職業(yè)衛(wèi)生法的宣傳標(biāo)語》，營造《職業(yè)衛(wèi)生法》宣傳周活動的氣氛，使全公司員工積極參與到《職業(yè)衛(wèi)生法》的宣傳活動中來，達到人人關(guān)心職業(yè)衛(wèi)生、人人參與《職業(yè)衛(wèi)生法》的宣傳工作。
2、公司安全質(zhì)量部組織了一次《職業(yè)衛(wèi)生法》專師講座，由公司安全質(zhì)量部安全主管親自授課，重點培訓(xùn)了職業(yè)衛(wèi)生法，員工的權(quán)利、義務(wù)，以及企業(yè)在職業(yè)衛(wèi)生防治工作中應(yīng)盡的職責(zé)等，參訓(xùn)率達到97%。
3、各部門、班組舉辦《職業(yè)病防治法》專題培訓(xùn)會8場，重點學(xué)習(xí)了《職業(yè)病防治法》，《職業(yè)病的診斷與鑒定》、《防治常見職業(yè)病的.科普知識》等，受教育面達到99%。
通過培訓(xùn)使全公司員工，增強了預(yù)防職業(yè)病的技能，提高了對職業(yè)病防治的認(rèn)識，明白了做好職業(yè)病防治不單是某個部門，某個單位的工作，而是需要全員的積極參與。
4、在《職員業(yè)病防治法》活動周中公司綜合管理部門組織了一次全員職業(yè)衛(wèi)生健康體檢，復(fù)蓋面達到100%，在此次職業(yè)健康體檢中，我公司無職業(yè)病患者和疑似職業(yè)病患者，共投入職業(yè)健康體檢費達到二萬五仟余元。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)10
為提高職工的自我保護意識和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十五條“用人單位的主要負責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的`職業(yè)病防治工作�！薄⒌谒氖畻l“勞動者享有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)權(quán)利”的規(guī)定。本年度由職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)組織了職業(yè)衛(wèi)生管理人員及勞動者的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。
一、20xx年度開展的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作
1、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員黃力算接受了開平安監(jiān)局組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的資質(zhì)證書；
2、本年度組織了勞動者的崗前培訓(xùn)1次，在崗期間培訓(xùn)0次，組織外部專家對員工進行培訓(xùn)0次；
3、授課人員主要是企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生分管領(lǐng)導(dǎo)、職業(yè)衛(wèi)生專兼職管理人員以及外請職業(yè)衛(wèi)生專家；
4、本年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)內(nèi)容主要包括職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)， 職業(yè)衛(wèi)生基本知識，職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施。
二、存在的問題及不足
1、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)次數(shù)較少，普及率不夠；
2、通過應(yīng)及演練，發(fā)現(xiàn)不少人員安全意識淡薄，防護器材正確佩戴率不高等。
3、 勞動者防護用品管理意識缺乏，存放不規(guī)范。
職業(yè)衛(wèi)生管理部門
(財管部)
xx年 xx月 xx日
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)11
20xx年，職業(yè)病防治所按照中心(所)“20xx年重點工作安排意見”和省市各項業(yè)務(wù)工作計劃，加強學(xué)習(xí)，科學(xué)管理，理順職能，規(guī)范業(yè)務(wù)，努力加大監(jiān)督力度，明確職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)方向，重點培養(yǎng)后備人才隊伍，促進經(jīng)濟創(chuàng)收再上新臺階。在中心（所）領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全所同志團結(jié)一致，熱情服務(wù)，克服困難，開拓進取。圓滿完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強學(xué)習(xí)，科學(xué)管理，努力打造“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”
為加強和提升我市的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作，中心（所）于20xx年初成立了職業(yè)病防治所。
中心（所）對職業(yè)病防治所業(yè)務(wù)工作高度重視并給予了全方位的支持。職防所成立后制定了《二0一一年管理工作意見》。所管理以中心(所)的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則，緊緊圍繞中心(所)的重點工作和經(jīng)濟創(chuàng)收目標(biāo)開展工作，努力做好各項計劃和制度的落實。根據(jù)實際情況，將職防所按劃分健康監(jiān)護、檢測評價和輻射防護三個專業(yè)，各專業(yè)有一名科長或副科長負責(zé)業(yè)務(wù)及創(chuàng)收工作，同時設(shè)立了預(yù)監(jiān)專家組和監(jiān)測室，建立了各單項工作專人負責(zé)管理制度。從而調(diào)整和理順了各專業(yè)的工作職能，進一步明確了所內(nèi)人員的崗位職責(zé)，充分調(diào)動每個人的積極主動性。全所形成了團結(jié)、實干、開拓、進取的良好工作氛圍。所內(nèi)實行了“周例會”和“季考核”制度，對所的各項工作開展情況做到及時布置，嚴(yán)格落實，認(rèn)真分析總結(jié),并及時督促檢查。全所始終貫徹中心（所）的工作重點，把經(jīng)濟創(chuàng)收作為20xx年工作的第一要務(wù)。
20xx年，全所制定了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，注重加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想覺悟和道德修養(yǎng)。樹立了工作的責(zé)任意識和愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，全所人員的監(jiān)督執(zhí)法能力和專業(yè)技術(shù)水平不斷提高，能夠適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員和技術(shù)服務(wù)員的兩種角色。按照中心（所）領(lǐng)導(dǎo)的的要求，職防所著眼于職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的長遠發(fā)展，在提高業(yè)務(wù)水平、培養(yǎng)人才、熱情服務(wù)、開拓項目、擴大服務(wù)半徑上下功夫，做到高起點，嚴(yán)要求，規(guī)范管理，依法收費，提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。把職防所打造成一支“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”隊伍。，
二、主要業(yè)務(wù)工作開展情況
20xx年，繼續(xù)深入宣傳、貫徹《職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》、《放射診療管理規(guī)定》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。按照全省部署積極開展和推進職業(yè)衛(wèi)生“四個一”和“六進”工程，做好職業(yè)衛(wèi)生宣傳周活動。按照省市職業(yè)衛(wèi)生工作計劃并結(jié)合我市的實際狀況開展健康監(jiān)護、檢測評價和輻射防護工作。
20xx年，全所加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，進一步提高全員業(yè)務(wù)工作能力。形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。同志們結(jié)合實際工作，閱讀有關(guān)專業(yè)期刊和雜志，瀏覽有關(guān)專業(yè)網(wǎng)頁和網(wǎng)站。平常工作中遇到問題善于討論，理論聯(lián)系實際，刻苦鉆研，業(yè)務(wù)水平得到了長足的進步。20xx年，全所分八批派12人次參加省織的職業(yè)中毒、職業(yè)健康檢查醫(yī)師資格、建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和放射人員防護培訓(xùn)班等業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。部分培訓(xùn)結(jié)束后通過了有關(guān)考試，取得了相應(yīng)的資質(zhì)。
主要完成了以下工作：
（一）健康監(jiān)護工作
20xx年，職業(yè)健康監(jiān)護工作嚴(yán)格依照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》要求，從體檢人員的登記、檢查及體檢報告的制作都嚴(yán)格把關(guān)，同時所里制定了各項體檢管理制度并認(rèn)真落實。全年共體檢8692人。
1、開展了有害作業(yè)人員的健康體檢：全年共完成有害作業(yè)人員的體檢3481人，查出有職業(yè)禁忌癥2人。
上半年，重點對接觸刺激性氣體及一氧化碳人員進行了集中體檢。為保證這項工作的順利進行，職防所精心組織，多方協(xié)調(diào)。20xx年5月4日我所印發(fā)了《關(guān)于開展接觸刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查的通知》。5月10～28日對市轄8個大中型企業(yè)的829名刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進行了職業(yè)健康檢查。體檢中末檢出職業(yè)病及職業(yè)禁忌癥患者，相關(guān)慢性疾病率達55.4%，檢查結(jié)束后及時寫出了體檢報告書。并指導(dǎo)企業(yè)建立健全了職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
2、開展了粉塵作業(yè)人員的體檢：市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于開展粉塵作業(yè)人員體檢的通知》于 20xx年8月30日至9月5日對市轄企業(yè)粉塵作業(yè)人員進行了體檢。本次體檢項目包括內(nèi)科常規(guī)檢查、五官及皮膚檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、胸部拍片。為保證體檢質(zhì)量委托省職防院協(xié)助拍片。共對6個大中型企業(yè)的1103名粉塵作業(yè)職工進行了體檢。查出疑似病人32名，檢出其他各種異常542人。對查出的疑似病人和異常情均按規(guī)定進行了處理,并及時出具了體檢報告。
3、開展了新就業(yè)人員的`健康體檢：共完成市轄企業(yè)新就業(yè)人員的健康休檢2447人，查出上崗前職業(yè)禁忌癥21人，查出率約為0.8%。新就業(yè)查體人員主要集中在樂華陶瓷、元濟元茂、恒升公司等。
4、開展勞務(wù)輸出人員健康體檢：今年共完成勞務(wù)輸出人員體檢2764人。主要是天津一汽大眾豐田招工體檢366人、上海大眾招工體檢145人、蘇州久保田招工體檢51人。
5、加強了職業(yè)病報告及管理工作：20xx年，我所嚴(yán)格按照省廳有關(guān)職業(yè)病統(tǒng)計報告的要求，認(rèn)真開展職報工作，職報的質(zhì)量、及時性和數(shù)字準(zhǔn)確程度有了進一步的提高。本年度職業(yè)病統(tǒng)計報告在規(guī)定的時間內(nèi)共網(wǎng)報18家檢測企業(yè)，32家健康監(jiān)護企業(yè)，基本避免了漏報、遲報、錯報。
（二）檢測評價工作
20xx年，職防所不斷完善職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項目，拓寬服務(wù)渠道，增加檢測評價指標(biāo)。努力擴大服務(wù)半徑。在檢測評價中規(guī)范采樣、檢測、評價和報告書的制作工作。
1、建設(shè)項目評價：完成了德州實華化工有限公司生物質(zhì)能熱電聯(lián)產(chǎn)項目的職業(yè)病危害預(yù)評價，順利通過省衛(wèi)生廳組織的專家評審，報告書質(zhì)量獲得了省專家的高度評價。目前，山東龍力公司生物乙醇等3個項目正在檢測評價實施過程中。
2、職業(yè)衛(wèi)生檢測評價：完成21家企業(yè)作業(yè)場所的檢測評價，及時出具了檢測評價報告書。共檢測粉塵208點次和有毒物質(zhì)450點次；檢測噪聲337點次。在檢測評價過程中，我們還指導(dǎo)企業(yè)就加強職業(yè)衛(wèi)生防護條件，改善作業(yè)人員的防護措施提出了切實可行的改進意見。
今年以來，我們充實增加職業(yè)衛(wèi)生檢測項目指標(biāo)，完善服務(wù)技術(shù)與條件，在檢測評價中嚴(yán)肅認(rèn)真，客觀公正，準(zhǔn)確真實。同時，我們加強檢測評價技術(shù)服務(wù)工作的宣傳力度，全所上下多方爭取檢測評價項目。除完成了市轄及各縣市區(qū)的檢測評價項目協(xié)議外，我們還在鄰近河北省的故城縣和景縣完成了二個檢測評價項目。
3、積極開展了20xx年職業(yè)衛(wèi)生“六進”及宣傳周活動：繼20xx年全省成功開展了職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程后，今年省監(jiān)督所印發(fā)了“關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生‘六進’宣傳活動的通知”。上半年，根據(jù)省的統(tǒng)一部署結(jié)合宣傳周活動在全市范圍內(nèi)開展了職業(yè)衛(wèi)生“六進”宣傳活動。深入到企業(yè)、職業(yè)技術(shù)學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村、勞務(wù)市場等區(qū)域重點人群對《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和職業(yè)衛(wèi)生知識進行宣傳，增強勞動者的自我防護意識。開展廣播報道1次，公益廣告展出5天，發(fā)放宣傳材料10000份，深入企業(yè)宣傳3次，接受現(xiàn)場咨詢1次，辦培訓(xùn)班2次共培訓(xùn)796人，出動宣傳工作人數(shù)5名，出去25宣傳車次，張貼宣傳畫375張。
4：對華能電廠職業(yè)衛(wèi)生省示范企業(yè)進行了驗收：20xx年4月15日，省市二級衛(wèi)生、安監(jiān)部門對華魯?shù)轮蓦姀S職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)進行了驗收。在市衛(wèi)生監(jiān)督所的指導(dǎo)協(xié)助下，華魯?shù)轮蓦姀S建立健全了職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)和制度，領(lǐng)導(dǎo)重視，作業(yè)場所及工人防護較好。順利通過了職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)省級驗收。
（三）、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)管理工作
為提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)水平，奠定我中心（所）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)品牌基礎(chǔ)。職業(yè)病防治所加強了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)基礎(chǔ)建設(shè)和管理。
1、通過了全省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)監(jiān)督檢查：省衛(wèi)生廳于20xx年3月30日組織專家對德州市疾病預(yù)防控制中心“職業(yè)衛(wèi)生檢測”、“職業(yè)健康檢查”和“建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價（乙級）”進行了評審。為迎接這次監(jiān)督檢查，職防所專門召開會議進行了部署，重新整理建立健全了健康監(jiān)護、檢測評價的管理制度及檔案，對儀器性能狀況及校對情況進行了逐一核查并建立了各種檔案。專家組對市疾控中心開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的組織機構(gòu)、技術(shù)人員、儀器設(shè)備、工作能力和質(zhì)量體系的建設(shè)、管理和運行情況給予了充分肯定。同時對市疾控中心在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)管理、技術(shù)、程序等方面提出了一些改進意見。職防所按照專家組的意見限期逐條逐項的進行了整改，并將整改情況按時上報省監(jiān)督所。
2、迎接計量認(rèn)證評審驗收：職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)是計量認(rèn)證評審驗收的重要組成部分。按照中心（所）的統(tǒng)一部署，職防所做了充分的準(zhǔn)備。建立健全了人員培訓(xùn)、儀器設(shè)備及使用等管理檔案，多次進行職業(yè)衛(wèi)生和放射防護現(xiàn)場模擬演示，對檢測評價及體檢報告書寫及格式等進行了嚴(yán)格規(guī)范。
3、申報通過了職業(yè)健康監(jiān)護續(xù)展：上半年，向省衛(wèi)生廳上報了我中心職業(yè)健康監(jiān)護續(xù)展申請，并對職業(yè)健康監(jiān)護設(shè)備儀器設(shè)備使用、維修和管理進行了自查，建立健全了使用、維修和管理檔案。進一步規(guī)范了體檢表、體檢項目和體檢報告等。順利通過了職業(yè)健康監(jiān)護續(xù)展，并有力的促進了我中心職業(yè)健康監(jiān)護業(yè)技術(shù)的開展。
4、通過了省安監(jiān)局職業(yè)健康技術(shù)機構(gòu)登記備案：根據(jù)《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總局令第23號）和省安監(jiān)局《山東省職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)登記備案管理暫行辦法》規(guī)定和通知要求，我中心向山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報了“建設(shè)項目職業(yè)病危害評價”、“職業(yè)病危害因素檢測與評價”職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)登記備案。12月份一次通過了省安監(jiān)局備案，為以后繼續(xù)開展職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
5、對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器進行了檢定并建立健全了檔案：11月份，根據(jù)中心（所）質(zhì)管科的統(tǒng)一安排，職防所對現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生采樣檢測儀器進行了分類整理和檢定校準(zhǔn)。本次送省計量院檢定校準(zhǔn)的儀器包括各類采樣儀器33臺，微小氣候監(jiān)測儀器5臺，噪聲振動監(jiān)測儀器2臺，放射防護監(jiān)測儀器3臺，其他檢測儀器3臺，合計46臺。檢定完畢后，職防所根據(jù)檢定結(jié)果，及時同藥械科取得聯(lián)系，安排5臺需要維修的儀器返廠維修保養(yǎng)。
4月份，對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器建立健全了維修記錄、使用登記和檢定檔案，建檔50卷。特別是建立完善了日常使用記錄和維修登記制度。
6、逐步規(guī)范了各項業(yè)務(wù)工作，整理健全了業(yè)務(wù)檔案：規(guī)范了職業(yè)病危害建設(shè)項目評價、健康監(jiān)護、職業(yè)（輻射防護）檢測評價和放射工作人員個人劑量監(jiān)測評價報告書編號形式及內(nèi)容。
4月份，全所集中力量用加班加點對業(yè)務(wù)檔案進行了整理。按專業(yè)分門別類的進行了建檔，編寫了檔案目錄。共整理建檔60多檔200余卷。
�。ㄋ模⑤椛浞雷o工作
今年輻射防護工作，一方面加強了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查，另一方面提高輻射防護技術(shù)服務(wù)。
1、開展了個人劑量檢測工作：三月初，市監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于做好全市放射工作人員個人劑量檢測的通知》。全市共有280名放射工作人員辦理了個人劑量檢測手續(xù)。對48家放射工作單位送檢的個人劑量計進行了個人劑量檢測，并出具個人劑量檢測報告48份。
2、開展了放射工作人員的放射防護知識及法規(guī)培訓(xùn)：為提高我市放射工作人員的放射防護知識和法規(guī)意識，依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī)，市所印發(fā)了《關(guān)于對全市放射工作人員進行放射防護知識培訓(xùn)的通知》于20xx年10月18日～23日對全市放射工作人員進行了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)分三期，每期兩天。培訓(xùn)班邀請省疾病預(yù)防控制中心輻射防護專家進行了重點授課，同時我所三位放射防護專業(yè)人員也進行了講課。培訓(xùn)內(nèi)容包括放射防護基礎(chǔ)知識，放射損傷，放射工作人員的健康監(jiān)護，放射防護法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，外照射防護等。參加培訓(xùn)的有全市各放射工作單位的放射工作人員和各縣市區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督員,共200多人，培訓(xùn)率為60%。每期培訓(xùn)班結(jié)束時進行了考試，考試合格率為100%。
3、開展了放射防護檢測：20xx年，加大了放射防護的監(jiān)督監(jiān)測力度。共監(jiān)測放射設(shè)備74臺。其中x線機36臺，放療設(shè)備8臺，工業(yè)探傷機8臺，放射源22臺。監(jiān)測后均及時出具了放射防護檢測報告，并提出了改進建設(shè)或措施。
�。ㄎ澹⑵渌麡I(yè)務(wù)工作
20xx年,按照省監(jiān)督所文件通知的要求及時上報了各專項工作總結(jié)及報表。9月份，按照省所《關(guān)于對20xx年新發(fā)職業(yè)病病例企業(yè)進行監(jiān)督檢查的通知》對新發(fā)職業(yè)病病例的企業(yè)單位進行了監(jiān)督檢查并上報了專項總結(jié).11月中旬，按照《關(guān)于印發(fā)山東省20xx年衛(wèi)生監(jiān)督重點檢查計劃的通知（包括職業(yè)衛(wèi)生和放射對生部分）》要求，對重點企業(yè)監(jiān)督檢查情況匯總上報。11月下旬，按照省監(jiān)督所下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生“六進”宣傳活動的通知》和《關(guān)于大力推進職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程的通知》要注，對我市開展情況進行了總結(jié)并上報。12月份，通過衛(wèi)生部衛(wèi)生監(jiān)督中心網(wǎng)站的衛(wèi)生監(jiān)督報告系統(tǒng)，對德州市存在職業(yè)病危害的市轄企業(yè)和單位的基本情況進行了網(wǎng)絡(luò)上報。
4月份，按照市委統(tǒng)一部署和市建材局聯(lián)合對寧津、陵縣等10多個企業(yè)開展了環(huán)境污染及職業(yè)衛(wèi)生情況調(diào)查。20xx年11月，認(rèn)真完成了《德州衛(wèi)生志》中相關(guān)專業(yè)的續(xù)編工作。主要內(nèi)容包括1985年—20xx年，職防所在放射衛(wèi)生、勞動衛(wèi)生監(jiān)督及疾病預(yù)防控制等方面所做的工作及取得的成績。
自10月份開始，按照中心（所）的統(tǒng)一布置迎接省績效考核工作�？冃Э己松婕暗铰殬I(yè)衛(wèi)生專業(yè)7個指標(biāo)，考核指標(biāo)多所占份額比例重。為此，所里指定專人負責(zé)，全體人員共同參與，對20xx~20xx年考核指標(biāo)的本底資料、支持材料、專項工作總結(jié)、數(shù)據(jù)資料全部進行了查漏補缺整理，12月中旬經(jīng)過了省檢查組的考核。
同時，我所按照中心（所）的要求完成了在衛(wèi)生局幫忙等部分臨時性工作。
三、加大職業(yè)和放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度
20xx年，根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)對市管用人單位加大了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，提高了監(jiān)督監(jiān)測覆蓋率。
�。ㄒ唬╅_展了預(yù)防性衛(wèi)生監(jiān)督：按照省衛(wèi)生監(jiān)督所下達的文件要求，職防所于上半年對部分省立項項目的建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作落實情況進行了監(jiān)督檢查。向山東龍力生物科技有限公司、山東萊鋼永鋒鋼鐵有限公司下達了監(jiān)督文書，督促企業(yè)盡快落實建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作。對個別因生產(chǎn)原因不能正常開展評價工作的企業(yè)，要求其向省衛(wèi)生監(jiān)督所作出書面說明。
�。ǘ╅_展了健康監(jiān)護監(jiān)督檢查：今年對市轄用人單位職業(yè)健康監(jiān)護情況進行了監(jiān)督檢查。針對部分用人單位職業(yè)健康體檢率低等問題對5家企業(yè)進行了現(xiàn)場監(jiān)督檢查，寫了18份現(xiàn)場監(jiān)督筆錄并下達了監(jiān)督意見書，提出18條監(jiān)督意見，有效的促進了市轄用人單位健康監(jiān)護工作的開展。特別是對恒豐紡織有限公司職工劉展紅投訴本企業(yè)不開具職業(yè)病史問題進行了多次監(jiān)督檢查。
（三）加強了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查：對市直15家放射工作單位進行了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)13家放射工作單位的《放射診療許可證》未進行校驗，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題的單位，下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書，并限期改正。
�。ㄋ模╅_展了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)監(jiān)督檢查：按照全省職業(yè)衛(wèi)生工作安排，根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定，20xx年全市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)進行了監(jiān)督檢查。目前，我市有德州市疾控中心和德城、臨邑、齊河、禹城四個縣市區(qū)疾控中心取得了健康體檢資質(zhì)。市疾控中心取得了建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和職業(yè)病危害因素檢測與評價資質(zhì)。上半年，對縣市區(qū)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)情況進行了檢查。檢查了各單位人員資質(zhì)情況，檢測評價項目，健康體檢項目及報告書寫等，提出了改進措施。
四、經(jīng)濟創(chuàng)收情況
20xx年，職防所始終把經(jīng)濟創(chuàng)收作為第一要務(wù)來抓，全所同志轉(zhuǎn)變思想觀念，在經(jīng)濟創(chuàng)收上想辦法出主意，多方爭取聯(lián)系檢測評價和體檢單位。同時，職防所不斷提高自身的各項業(yè)務(wù)技術(shù)水平，保證為客戶提供客觀真實、準(zhǔn)確公正、優(yōu)質(zhì)高效的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)，并無償為客戶提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)指導(dǎo)�？朔寺殬I(yè)衛(wèi)生職能調(diào)整等因素帶來的各種困難。在經(jīng)濟創(chuàng)收中嚴(yán)格管理，依法收費。全年經(jīng)濟創(chuàng)收105萬元，實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收歷史最高水平。
五、幾點工作體會及明年的工作思路
20xx年是職防所成立的第一年，在中心（所）的領(lǐng)導(dǎo)下，職防所以嶄新的精神、飽滿的熱情、高度的責(zé)任心投入到工作中去，各項工作卓有成效。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，提升職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)：20xx年初，為適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生形勢變化和發(fā)展需要，中心(所)審時度勢成立了職業(yè)病防治所。一年來，中心（所）在政策上給予傾斜，在工作上給予支持。相繼分配了一名研究生、配備了交通工具、單獨設(shè)置了儀器室和個人劑量監(jiān)測室，添置了部分檢測儀器和辦公自動化設(shè)備。在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)硬件建設(shè)上更加完善，使得我中心（所）順利通過了省衛(wèi)生廳健康監(jiān)護資質(zhì)續(xù)展和省安監(jiān)局的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)登記備案。這為職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
2、轉(zhuǎn)變思路，突出抓好職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)：由于我中心（所）體制的特殊性，肩負著監(jiān)督執(zhí)法與技術(shù)服務(wù)的雙重重任。近年來，一方面面臨著《職業(yè)病防治法》的修改，另一方面中編辦又下文調(diào)整取消了衛(wèi)生行政部門的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職能。所以我們中心（所）要適應(yīng)形勢，研究對策，轉(zhuǎn)變工作思路。把工作重心轉(zhuǎn)移到職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)上來，加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)建設(shè)和能力建設(shè)。
一年來，我們逐步規(guī)范體檢、檢測評價、建設(shè)項目評價等業(yè)務(wù)工作，完善工作程序，制定工作制度，切實提高業(yè)務(wù)技術(shù)服務(wù)水平。全年體檢人數(shù)、監(jiān)測評價項目等均大幅提高。特別是實現(xiàn)了經(jīng)濟創(chuàng)收突破百萬的目標(biāo)，創(chuàng)歷史最高。
3、立足長遠，培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)有所作為的職業(yè)衛(wèi)生后備人才隊伍：近年來，職防所相繼分配了解一批具有碩士、學(xué)士學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員，人才濟濟。他們業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實，知識面寬，思維敏捷，工作熱情高漲。也可以說，是中心（所）一筆寶貴的財富和希望。這是一支有朝氣的年青隊伍，這支隊伍的成長與進步關(guān)系到職防所乃至中心（所）的未來發(fā)展，如何帶好這支隊伍也是擺在職防所的重要課題和任務(wù)。
一年來，所里把重任直接交給他們承擔(dān)完成，為他們營造一個公平、和諧的工作環(huán)境，讓他們在實際工作中增長才干,給他們提供鍛煉機會和展示才華的舞臺。同時所里以召開會議或個別交流的形式和青年人暢談理想，規(guī)劃人生，樹立目標(biāo)。要求他們處處嚴(yán)格要求自己，從一點一滴小事做起。在思想上引導(dǎo)青年人正確面對現(xiàn)實，不受環(huán)境影響，養(yǎng)成一種良好的工作習(xí)慣，造就過硬的思想作風(fēng)，樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,把事業(yè)當(dāng)成人生的最高追求和境界。要求他們在不斷的工作實踐中完善自己的意志和品質(zhì)，提高自己的修養(yǎng)和人格魅力。在業(yè)務(wù)中引導(dǎo)年青人刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，對待工作一絲不茍，對承擔(dān)的任務(wù)有始有終，面對困難勇于挑戰(zhàn)，要盡快的能夠獨擋一面。努力把青年人鍛煉成為業(yè)務(wù)精湛、事業(yè)心強、善于協(xié)調(diào)、胸懷坦蕩、以身作則、勇于開拓具有綜合能力的后備人才。實踐證明，他們業(yè)務(wù)技術(shù)、工作能力方面進步明顯，具有高度的主人翁精神。
4、20xx年工作中存在的不足和問題：一年來，所里組織集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)少，學(xué)術(shù)科研氛圍不濃，沒有發(fā)表論文和科研成果。上下班時間及執(zhí)行工作制度方面不平衡，請假較隨意且偏多，有時工作和私事處理不當(dāng)，工作為私事讓路，個別工作布置后看不到結(jié)果。有相當(dāng)一部分業(yè)務(wù)仍存在不規(guī)范現(xiàn)象。
5、20xx年的工作思路：20xx年，在管理上做到科學(xué)有效，嚴(yán)格各項制度的落實和管理。根據(jù)專業(yè)工作需要，進一步調(diào)整理順各項職能，突出各專業(yè)管理上的相對獨立，工作上相互合作。各專業(yè)負責(zé)人要切實負責(zé)，增加工作的主動性，杜絕工作上拖拖拉拉現(xiàn)象。始終把培養(yǎng)年青人作為所里重點任務(wù)，盡快讓年青人能夠獨擋一面。把職防所建設(shè)成為一支業(yè)務(wù)技術(shù)水平高、凝聚力強、具有戰(zhàn)斗力的集體。
20xx年，《職業(yè)病防治法》面臨著修改，中編辦又于20xx年10月8日印發(fā)了《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》基本取消了衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督執(zhí)法職能。我們要適應(yīng)形勢，轉(zhuǎn)變思想，繼續(xù)深入貫徹《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，加大職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，進一步規(guī)范各項業(yè)務(wù)工作，切實加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)能力建設(shè)，提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的的市場競爭力，擴大職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)范圍，提高經(jīng)濟創(chuàng)收力度。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)12
為控制和消除職業(yè)危害，做好職業(yè)病預(yù)防工作，南凹寺煤業(yè)有限公司始終堅持“安全發(fā)展”、“和諧發(fā)展”理念，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)以及嚴(yán)格按照衛(wèi)生部加強職業(yè)病防治的工作要求大力開展以作業(yè)場所為重點的職業(yè)危害防治，取得了明顯成效。員工的職業(yè)病防范意識得到了增強，上半年未出現(xiàn)職業(yè)病病例，確保了員工的身體健康和生命安全，促進了企業(yè)的穩(wěn)定協(xié)調(diào)健康發(fā)展。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實責(zé)任
為切實做好職業(yè)衛(wèi)生防治工作，南凹寺煤業(yè)有限公司成立了以礦長為組長，分管副礦長為副組長，各科隊負責(zé)人為成員的職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組；設(shè)立了專門的職業(yè)安全衛(wèi)生科，具體負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的日常具體工作。并層層落實責(zé)任，明確規(guī)定了各級領(lǐng)導(dǎo)、職能科室、以及崗位人員的工作職責(zé)，制定了具體的職業(yè)危害防治實施方案和年度計劃，并按照方案和計劃要求，認(rèn)真開展了各項工作，并將職業(yè)衛(wèi)生各項工作都落到了實處。
二、完善制度，提供有力保障
針對職業(yè)衛(wèi)生要求，建立健全了職業(yè)危害告知制度、職業(yè)危害防治計劃和實施方案、職業(yè)危害防護設(shè)施管理制度、職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度、職業(yè)健康監(jiān)護管理制度、職業(yè)危害申報制度、職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案等相關(guān)管理制度；為職業(yè)衛(wèi)生工作的開展提供了有力依據(jù)。
三、加強宣傳教育培訓(xùn)，提高員工防范意識
加強宣傳教育，全面提高全員職業(yè)防治素質(zhì)。每年按計劃派出職業(yè)衛(wèi)生管理人員和采樣員到市局參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，共計培訓(xùn)管理人員2名，采樣員3名，并全部通過考核，做到持證上崗。上半年2名職業(yè)衛(wèi)生管理人員又按上級培訓(xùn)計劃參加了復(fù)訓(xùn)。年初對全體職工進行了職業(yè)衛(wèi)生防治知識的培訓(xùn)教育，在日常通過板報、條幅等形式對職業(yè)衛(wèi)生方面的知識開展了廣泛的宣傳教育，使職工明白了什么是職業(yè)病，職業(yè)衛(wèi)生的重要性，職業(yè)病對人身的危害，以及如何預(yù)防職業(yè)危害。
四、定期開展粉塵檢測，加強職業(yè)危害防護
煤礦主要職業(yè)危害因素為作業(yè)現(xiàn)場產(chǎn)生的粉塵，在這方面重點加強現(xiàn)場監(jiān)測，定期對井下各地點的'粉塵濃度進行檢測，經(jīng)市檢測中心檢驗后，將危害因素情況在井口公示欄內(nèi)對全體職工進行了公示，井下共有檢測點6個，合格6個，合格率達到了100%。
另外在井下各巷道鋪設(shè)了防塵管路、在各皮帶、煤溜轉(zhuǎn)載點、巷道、以及采煤機、掘進機等產(chǎn)生粉塵的地點設(shè)置了防塵噴霧設(shè)施，各項防塵設(shè)施齊全有效，并由專人負責(zé)及時對相關(guān)作業(yè)地點進行防塵噴霧，并定期進行防塵灑水，為井下創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)工作環(huán)境；井下各地點粉塵濃度均在規(guī)定范圍之內(nèi)。
加強個體防護，為職工定期發(fā)放了防塵口罩、毛巾等勞動防護用品，并要求和監(jiān)督職工按要求佩帶，切實保障了員工身體健康和生命安全。
五、認(rèn)真開展檢查，積極消除隱患
每周由礦級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織相關(guān)技術(shù)人員對全礦井各地點、各環(huán)節(jié)和重要場所進行一次全面檢查，保證防塵等系統(tǒng)的正常運行，對查出的隱患和問題，及時落實責(zé)任人，限定時間，定措施進行了整改。上半年查出隱患共12條，整改12條，整改率達到了100%。
六、定期組織體檢，健全監(jiān)管體制
組織接觸粉塵等職業(yè)危害的人員共158人參加了職業(yè)健康體檢，經(jīng)檢查，不存在患有塵肺病的人員，也無相關(guān)的職業(yè)禁忌癥。并對職工建立了健康監(jiān)護檔案，做到了一人一檔。
七、積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝
采掘工作面全部實現(xiàn)了綜采、綜掘工藝，采煤機、掘進機嚴(yán)格執(zhí)行開機噴霧，移架噴霧，且采煤機、掘進機和支架噴霧使用靈敏可靠，運輸線路也全部更新為煤溜、皮帶輸送，從而很大程度上降低了粉塵等有害因素的產(chǎn)生，為職工創(chuàng)造了良好的作業(yè)環(huán)境。
通過20xx年上半年的工作，職業(yè)衛(wèi)生各項工作都逐步走向了規(guī)范化。職工對職業(yè)危害的防范意識明顯提高，現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境得到明顯改善。但還存在有一點的問題和差距，在今后的工作會繼續(xù)努力，將職業(yè)衛(wèi)生工作做的更好。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)13
為貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，更好地履行衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)，切實加強職業(yè)病防治工作，維護勞動者的健康權(quán)益，紅安縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局根據(jù)“省衛(wèi)生廳關(guān)于20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查計劃的通知”精神，高度重視，制定了實施方案，下發(fā)了專題文件，召開專題會議對我縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作進行安排部署，紅安縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局于20xx年5月14日至6月23日開展了重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作，現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
一、具體做法
組織制定實施方案。根據(jù)省衛(wèi)生廳《20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查計劃的通知》精神，縣衛(wèi)生監(jiān)督局結(jié)合實際制定并下發(fā)了《關(guān)于開展紅安縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作的通知》，制定了“紅安縣開展重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作實施方案”，明確提出專項整治的目的、整治對象、工作原則及方法步驟，將專項整治工作細化為工作準(zhǔn)備、基本調(diào)查、專項整治、分析匯總、檢查驗收、階段總結(jié)六個階段，并明確各階段的時間和任務(wù)。
在20xx年4月24日至5月1日在《職業(yè)病防治法》宣傳周期間，以“防止職業(yè)病，造福勞動者勞動者享有基本職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)”為主題的宣傳活動外，組織各企業(yè)用工人員、醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)人員、衛(wèi)生監(jiān)督人員等3000余人參加職業(yè)病防治法知識競賽答題活動。在重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作之初，開展了聲勢浩大的職業(yè)病防治法宣傳培訓(xùn)。第一、組織開展《職業(yè)病防治法》、《紅安縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作實施方案》為主要內(nèi)容的企業(yè)法人或負責(zé)人職業(yè)病防治知識培訓(xùn)，全縣共舉辦培訓(xùn)班一期，培訓(xùn)企業(yè)23家、培訓(xùn)企業(yè)負責(zé)人（管理人員）25人，通過培訓(xùn)，提高了企業(yè)管理經(jīng)營者依法防治職業(yè)病、依法維護職工正當(dāng)權(quán)益的意識。第二、發(fā)放、印制、張貼《職業(yè)病防治法》宣傳資料進行宣傳。其中，共發(fā)放職業(yè)病防治法宣傳掛圖150張、《職業(yè)病防治法》單行本150冊、職業(yè)病防治知識300份。第三、在新聞媒體進行宣傳。宣傳活動形式多樣、內(nèi)容豐富、通俗易懂，營造了政府重視、各界關(guān)心、企業(yè)參與、媒體支持的良好氛圍，為做好專項整治工作起到了積極的促進作用。督促重點職業(yè)病危害企業(yè)建立職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理組織和制度，制定職業(yè)病防治計劃和工作方案，對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，組織勞動者進行職業(yè)健康檢查等工作。
通過整治，重點職業(yè)病危害企業(yè)職業(yè)病防治管理得到一定加強。
在5家重點職業(yè)危害企業(yè)中，設(shè)置有職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或組織4家、占80%；配置有專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員4家、占80%；制定有職業(yè)病防治計劃或?qū)嵤┓桨?家、占60%；制定有職業(yè)衛(wèi)生管理制度4家、占80%；制定有職業(yè)健康監(jiān)護計劃或方案2家、占40%；開展了職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)2家，占40%；開展職業(yè)健康體檢工作0家，占0%，建立有職業(yè)健康監(jiān)護檔案0家、占0%。
二、存在問題及今后工作打算
雖然我縣重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治工作取得一定成績，但由于多方面的原因，我縣重點職業(yè)病防治及監(jiān)管方面還存在以下問題和不足，主要表現(xiàn)在：
1、職業(yè)病防治的嚴(yán)峻形勢不容樂觀。目前。部分企業(yè)對《職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠，法律意識淡漠，對職業(yè)病危害認(rèn)識不到位，衛(wèi)生防護設(shè)施缺乏。部分企業(yè)雖然發(fā)放有個人防護用品，但沒有嚴(yán)格實行監(jiān)督管理制度，個人防護用品使用較差或不能正確使用，加之勞動者自身文化素質(zhì)差，自我保護意識和能力不足。企業(yè)未組織勞動者進行相關(guān)法律法規(guī)和自我防護知識的培訓(xùn)，未向勞動者告知主要職業(yè)病危害因素及其應(yīng)采取的防護措施等。多數(shù)企業(yè)雖然現(xiàn)在設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或衛(wèi)生管理組織，有了專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，但由于我縣衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員極少，監(jiān)督力度不夠，很難保證這些企業(yè)及其有關(guān)組織長期持之以恒發(fā)揮職業(yè)病防治管理作用。并且，大部分重點職業(yè)病危害企業(yè)在新、改、擴建和技術(shù)改造等過程中的可行性論證階段未作職業(yè)病危害預(yù)評價，設(shè)計及竣工驗收無衛(wèi)生行政部門的'審查認(rèn)可書，給勞動者健康帶來了極大的隱患，如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系加強有關(guān)各項工作值得進一步探索。
2、衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)從事職業(yè)監(jiān)督人員數(shù)量、素質(zhì)與繁重的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督任務(wù)不相適應(yīng)。一方面，我縣從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員極為有限，不能滿足實際工作的需要；另一方面，現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)素質(zhì)（知識結(jié)構(gòu)）不能適應(yīng)職業(yè)病監(jiān)督管理要求，在本次專項整治中充分暴露出專業(yè)知識缺乏是制約本次重點職業(yè)病危害企業(yè)專項整治沒有取得更大成效的癥結(jié)所在。
3、衛(wèi)生、安監(jiān)之間協(xié)調(diào)配合有待加強。衛(wèi)生部門在職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理職責(zé)調(diào)整后，與安監(jiān)等部門協(xié)調(diào)配合差，沒有形成聯(lián)合執(zhí)法的合力，在監(jiān)督執(zhí)法過程中顯得力不從心，多數(shù)企業(yè)怕安監(jiān)不怕衛(wèi)生，對衛(wèi)生部門的監(jiān)管只是表面應(yīng)付，沒有從人力、物力和財力等根本問題著手解決職業(yè)衛(wèi)生防護、管理等方面的問題。
針對上述存在的問題和不足，下一步我縣將主要從以下幾方面抓好重點職業(yè)病危害企業(yè)整治工作：一是要加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的宣傳力度，不斷強化用人單位負責(zé)人的自律意識和勞動者的自我保護意識；二是定期組織對用人單位法人或負責(zé)人進行培訓(xùn)，使其提高法律意識，增強企業(yè)法人是保護勞動者健康的第一責(zé)任人的意識，促進企業(yè)自覺依法履行保護勞動者健康的義務(wù)；三是加大監(jiān)督執(zhí)法力度，嚴(yán)肅查處用人單位違反《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的行為，督促和指導(dǎo)用人單位完善各項職業(yè)衛(wèi)生管理制度，建立健全職業(yè)健康監(jiān)護檔案，落實防護設(shè)施和勞動者個人防護用品等；四是定期組織對衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員進行法律法規(guī)及專業(yè)知識的培訓(xùn)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)14
xx鎮(zhèn)政府XXXX年年職業(yè)健康工作總結(jié)按照市安委會統(tǒng)一部署，根據(jù)《關(guān)于開展全市職業(yè)健康監(jiān)護專項監(jiān)督檢查的通知》文件精神要求，今年以來，我鎮(zhèn)職業(yè)健康管理工作緊緊圍繞《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》及《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，認(rèn)真開展木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)職業(yè)健康監(jiān)督管理，重點強化企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任，督促企業(yè)改善作業(yè)場所環(huán)境，預(yù)防和減少職業(yè)危害，保障勞動者生命健康，進一步指導(dǎo)和幫助企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)職業(yè)健康監(jiān)管工作情況及自查情況做以下匯報
一、基本情況我鎮(zhèn)現(xiàn)有企業(yè)家，涉及有職業(yè)病危害因素的企業(yè)中木質(zhì)家具制造工人。
二、主要措施
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)重視廣泛宣傳家，紡織家，危險化學(xué)品家，其家，涉及在崗職為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、堅持以人為本，構(gòu)建和諧社會，我鎮(zhèn)黨委、政府非常重視職業(yè)健康工作。成立了職業(yè)健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長張陽任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)副鎮(zhèn)長劉軍任副組長，鎮(zhèn)相關(guān)部門負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
轄區(qū)企業(yè)相應(yīng)成立了職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了職業(yè)健康監(jiān)管責(zé)任，提高各級對開展職業(yè)-1-健康工作的認(rèn)識、目的和意義，落實企業(yè)對職業(yè)健康工作部署，確保作業(yè)場所職業(yè)健康工作的順利開展。
XXXX年年6月，結(jié)合“全國安全生產(chǎn)月”活動，開展了作業(yè)場所職業(yè)健康宣傳工作，認(rèn)真宣傳貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》及《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)。為使“職業(yè)病防治”宣傳活動深入人心，6月13日至6月20日，該鎮(zhèn)組織開展了形式多樣的.宣傳活動，利用先鋒網(wǎng)、遠程教育、宣傳車、宣傳欄、黑板報、橫幅等宣傳安全生產(chǎn)知識及職業(yè)病防治知識、青少年防溺水知識等。據(jù)統(tǒng)計整個宣傳周期間全鎮(zhèn)共出動宣傳車輛10余次，發(fā)放各類宣傳材料600余份，在各主干道及相關(guān)單位懸掛橫幅、標(biāo)語20余條，張貼發(fā)放宣傳畫65張。
制作了宣傳欄，張貼了職業(yè)病防治知識和保護農(nóng)民工健康的宣傳圖片，發(fā)放職業(yè)病防治衛(wèi)生知識的宣傳資料，耐心接受群眾咨詢，解答勞動者提出的健康保護的相關(guān)問題，得到了現(xiàn)場群眾的好評。通過廣泛的宣傳教育，使廣大人民群眾加深了對職業(yè)病防治工作的認(rèn)識，增強了自我防護和依法維權(quán)意識，為職業(yè)健康工作的開展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。
�。ǘ┥钊肫髽I(yè)，交流座談在宣傳周期間，鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦聯(lián)合有關(guān)部門先后5次深入轄區(qū)內(nèi)10余家企業(yè)單位進行了宣傳。
指導(dǎo)用人單位組織勞動者學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》，共培訓(xùn)勞動者300余人，發(fā)放職業(yè)病防治宣傳材料100余份，起到了良好的宣傳教育效果。
�。ㄈ┩怀鲋攸c，加強指導(dǎo)根據(jù)市安監(jiān)局職業(yè)健康工作安排，我鎮(zhèn)安辦木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等企業(yè)或加工場所的特點，指導(dǎo)企業(yè)建立了職業(yè)病防治管理臺賬。今年6月以來，我鎮(zhèn)集中力量對木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)進行督促檢查，要求企業(yè)必須建立專門職業(yè)病防治管理機構(gòu)，配備專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，要求企業(yè)業(yè)主必須與生產(chǎn)作業(yè)人員簽訂勞動合同，明確職業(yè)危害的職責(zé)、義務(wù)。對作業(yè)人員必須進行崗前、崗中、崗后的職業(yè)健康檢查并建立職業(yè)健康檔案。
�。ㄋ模┱J(rèn)真檢查，強化監(jiān)管鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視職業(yè)健康監(jiān)管工作，副鎮(zhèn)長劉軍親自帶領(lǐng)檢查組深入企業(yè)現(xiàn)場，逐一嚴(yán)查，發(fā)現(xiàn)隱患，限期整改。
在職業(yè)健康隱患排查中，鎮(zhèn)安監(jiān)辦人員認(rèn)真負責(zé)，在每次隱患排查中，不走過場，不講情面，對檢查出的隱患，要求必須限期整改。對檢查過的企業(yè)，都不定期回訪復(fù)查，查看整改措施的落實情況，使職業(yè)健康安全隱患盡快消除，使整改措施真正落到實處。
今年以來，我們對全鎮(zhèn)木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)開展了5次檢查，出動車輛5臺次，出動人員20人次，排查出職業(yè)健康安全隱患36項，現(xiàn)場整改36條，整改率100%。
三、存在的問題通過職業(yè)健康監(jiān)管，規(guī)范了企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理制度，勞動者特別是農(nóng)民工的職業(yè)病防護意識和維權(quán)意識有所增強，專項整-3-治工作初見成效。但通過監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)的職業(yè)健康工作仍面臨著較多問題，主要表現(xiàn)在
�。ㄒ唬┞殬I(yè)病防治形勢嚴(yán)峻檢查中發(fā)現(xiàn)，多數(shù)企業(yè)，加工設(shè)備簡陋，所采用的生產(chǎn)工藝、技術(shù)落后，雖配備了基本的防護設(shè)施及個人防護用品，但勞動者不習(xí)慣佩戴個人勞動保護用品，極易引發(fā)職業(yè)病危害。
（二）企業(yè)負責(zé)人及勞動者法制觀念淡薄企業(yè)負責(zé)人對職業(yè)病防治工作的重要性認(rèn)識不足，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù)。勞動者自我維權(quán)意識不強，個人防護意識不足，不能正確購買、使用防護用品，缺乏自我保護能力。
四、下一步工作安排充分認(rèn)識職業(yè)危害防治工作的重要性和緊迫性，嚴(yán)格履行職能職責(zé)，增添措施，提高監(jiān)督執(zhí)法水平，重點抓好以下工作。
�。ㄒ唬┻M一步加大宣傳力度。
繼續(xù)在全鎮(zhèn)廣泛深入地宣傳《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，進一步增強用人單位自覺守法的意識和廣大勞動者的自我維權(quán)意識。
�。ǘ┻M一步加強領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)抓工作落實。在認(rèn)真做好作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)管工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)法力度，督促用人單位認(rèn)真落實好職業(yè)健康監(jiān)護制度。
職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)15
職業(yè)衛(wèi)生防治工作關(guān)系到廣大員工的身體健康和合法權(quán)益，也關(guān)系到公司安全生產(chǎn)和經(jīng)濟的健康持續(xù)發(fā)展。對職業(yè)病防治工作，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》、落實《國家職業(yè)病防治規(guī)劃》，逐步完善和規(guī)范企業(yè)職業(yè)健康安全管理制度，改善員工作業(yè)環(huán)境，加強對作業(yè)場所勞動防護用品發(fā)放等措施，有效地保障了勞動者的健康，有效保障了員工的健康權(quán)益�，F(xiàn)將工作匯報如下：
一、職業(yè)衛(wèi)生制度建立健全情況：編制建立了《青海水泥股份有限公司職業(yè)健康管理制度》，包括職業(yè)危害防治責(zé)任制度、職業(yè)病危害警示與告知制度、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度、職業(yè)危害項目申報制度、職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度，等13項制度。
二、職業(yè)衛(wèi)生檔案健全情況：初步建立了職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)檔案、職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案及勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案并在不斷完善之中。
�。ㄒ唬┢渲新殬I(yè)衛(wèi)生管理檔案、內(nèi)容包括：職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)成立文件、職業(yè)病防治年度計劃及實施方案、重點崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、國，職業(yè)病防護設(shè)施一覽表、勞動防護用品的采購計劃、發(fā)放記錄、警示標(biāo)識與職業(yè)病危害告知、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案、職業(yè)衛(wèi)生檢查和處理記錄、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管意見和落實情況等檔案資料。
�。ǘ┲鸩酵晟朴萌藛挝宦殬I(yè)健康監(jiān)護管理檔案
1、職業(yè)健康檢查機構(gòu)資質(zhì)證書
2、職業(yè)健康檢查結(jié)果匯總表
3、職業(yè)健康檢查異常結(jié)果登記表（附：職業(yè)健康監(jiān)護結(jié)果評價報告）
4、職業(yè)健康監(jiān)護檔案匯總表
�。ㄈ┲鸩酵晟苿趧诱邆�人職業(yè)健康監(jiān)護檔案
1、勞動者個人信息卡
2、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果
3、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況
4、歷次職業(yè)健康體檢報告、職業(yè)病診療等資料
5、其他職業(yè)健康監(jiān)護資料
三、安全警示標(biāo)示、防護設(shè)施、勞動防護用品等情況
�。ㄒ唬┕炯哟笸度耄瑸樵鰪娐毠ぐ踩雷o意識，提高自我防護能力訂制了安全警示標(biāo)志牌、職業(yè)危害告知牌、安全操作規(guī)程牌等共計569塊。對工作現(xiàn)場防護欄桿、防護罩等防護設(shè)施進行了加固維護。
�。ǘ┌匆�(guī)定要求配發(fā)勞動防護用品，改善工作條件。
針對粉塵和噪聲危害
一方面為工人配置休息室、控制室、減少作業(yè)工人實際接觸危害時間；
另一方面為工人配備防塵口罩、眼鏡、耳塞等個人防護用品，并督促從業(yè)人員嚴(yán)格按照使用規(guī)則佩戴、使用。
通過職業(yè)衛(wèi)生安全教育和檢查，提高職工正確使用勞動防護用品的自覺性、主動性，養(yǎng)成自覺佩戴的良好習(xí)慣。加強勞動防護用品使用情況的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定佩戴勞動防護用品的職工堅持處罰，全力整改安全隱患，確保從業(yè)人員健康。
�。ㄈ┕就顿Y54807元對公司員工進行職業(yè)健康體檢，20xx年4月至20xx年6月在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，安全環(huán)保部組織進行了職工職業(yè)健康體檢，應(yīng)檢520人，實檢401人。這次體檢結(jié)果復(fù)查20人，沒有新增職業(yè)病人員。
四、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作、職業(yè)病危害項目申報、職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計分析系統(tǒng)網(wǎng)上填報情況
公司根據(jù)安全培訓(xùn)計劃定期對員工進行安全、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，以提高員工安全防護意識，增強自我保護能力減輕，消除職業(yè)危害，保障廣大員工的生命安全。20xx年6月完成職業(yè)病危害項目申報，職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計分析系統(tǒng)網(wǎng)上完成填報工作。
通過一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在安全環(huán)保部與廣大員工堅持不懈的`努力下，我們的職業(yè)衛(wèi)生管理工作有了一定的成效，為員工創(chuàng)造了更好的工作環(huán)境，促進了企業(yè)健康有序的發(fā)展，保障了員工的身體健康，提高了工作效率和職業(yè)衛(wèi)生管理水平。但是我們的工作還有不足之處，如工作場所職業(yè)危害因素監(jiān)測、員工自我防護意識等，來年我們將加強對企業(yè)員工進行法制教育和宣傳，加強企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)，積極配合省、市、縣監(jiān)督機構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查工作，提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平，改善勞動者的工作環(huán)境和條件，有效預(yù)防、控制、減少和消除職業(yè)病危害，保障勞動者的生命健康權(quán)益。
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