【精華】培訓(xùn)通知范文集合8篇
在生活中，很多情況下我們需要用到通知，下達(dá)指示、布置工作、傳達(dá)有關(guān)事項(xiàng)、傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。相信很多朋友都對(duì)寫通知感到非�？鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占呐嘤�(xùn)通知8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
培訓(xùn)通知 篇1
各稅務(wù)分局，機(jī)關(guān)各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、直屬機(jī)構(gòu)，事業(yè)單位：
為進(jìn)一步做好納稅服務(wù)工作，針對(duì)不同行業(yè)、不同類型、不同規(guī)模納稅人的需求，經(jīng)研究，縣局將定期開展“稅收大講堂”培訓(xùn)活動(dòng)。本篇文章來自資料管理下載。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括稅收政策法規(guī)、征收管理相關(guān)規(guī)定、發(fā)票管理、納稅申報(bào)、辦稅流程、表證單書的使用、納稅人權(quán)益保護(hù)等。具體要求：
一、“稅收大講堂”培訓(xùn)活動(dòng)由納稅服務(wù)股牽頭，各業(yè)務(wù)單位主辦。業(yè)務(wù)單位根據(jù)各自業(yè)務(wù)范圍年初提交培訓(xùn)需求，納稅服務(wù)股結(jié)合縣局年度工作計(jì)劃統(tǒng)一組織實(shí)施。
二、主辦單位要按照擬定的培訓(xùn)內(nèi)容安排授課人員精心準(zhǔn)備課件，授課以集中培訓(xùn)方式為主，同時(shí)采取靈活多樣，納稅人容易接受的培訓(xùn)方式，如稅收知識(shí)問答，網(wǎng)上培訓(xùn)，QQ平臺(tái)互動(dòng)等。做到既方便納稅人，減輕納稅人負(fù)擔(dān)，又能收到預(yù)期培訓(xùn)效果。
三、納稅服務(wù)股和各稅源管理單位要做好“稅收大講堂”培訓(xùn)活動(dòng)的保障工作，納稅服務(wù)股負(fù)責(zé)納稅人培訓(xùn)前的.需求征集，并將需求提交有關(guān)業(yè)務(wù)單位，培訓(xùn)中的牽頭組織，培訓(xùn)后的效果調(diào)查等。本篇文章來自資料管理下載。培訓(xùn)結(jié)束后，將相關(guān)培訓(xùn)資料的匯總歸檔等。各稅源管理單位負(fù)責(zé)按培訓(xùn)對(duì)象通知納稅人，并負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)人員簽到等。
四、各單位要高度重視“稅收大講堂”培訓(xùn)活動(dòng)，將其擺上重要日程，作為稅收工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓。“稅收大講堂”培訓(xùn)活動(dòng)的成功舉辦，必將對(duì)優(yōu)化納稅服務(wù)，提高辦稅效率，提升納稅遵從，構(gòu)建和諧征納關(guān)系起到有效的促進(jìn)作用。
20xx年x月x日
培訓(xùn)通知 篇2
關(guān)于舉辦中高層管理人員培訓(xùn)的通知
為了全面提升集團(tuán)公司中高層管理人員的管理技能，根據(jù)集團(tuán)公司安排,定于20xx年元月4日至元月5日針對(duì)中層以上管理人員進(jìn)行全面績效管理等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，使全體中高層管理人員能夠建立以業(yè)績和能力為導(dǎo)向的鮮明的績效“軟環(huán)境”，把我公司的績效管理全面落到實(shí)處，真正有效地推動(dòng)我公司的.績效管理。要求參加培訓(xùn)的人員要提前統(tǒng)籌安排好本單位或本部門工作，不能以任何理由請(qǐng)假，具體安排如下：
一、時(shí)間、地點(diǎn)：
20xx年元月4日至元月5日8：00準(zhǔn)時(shí)到公司科技樓三層多功能廳報(bào)到，8：30準(zhǔn)時(shí)開課。
二、參加培訓(xùn)人員：
三、為保證教學(xué)效果和課堂秩序，要求：
1、培訓(xùn)期間關(guān)閉一切通訊工具。
2、嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，不得遲到早退，不得中途缺課和隨便進(jìn)出教室，如出現(xiàn)遲到早退、缺課或中途出走，將按照公司有關(guān)會(huì)議管理辦法進(jìn)行處罰。
3、多功能廳是無煙會(huì)議室，培訓(xùn)學(xué)員不得在內(nèi)吸煙，違者罰款50元。
4、培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)需寫出書面心得體會(huì)報(bào)人力資源部。
四、從20xx年開始，公司績效考核領(lǐng)導(dǎo)組和績效考核辦公室將對(duì)所屬各單位績效運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，希望各單位能夠按照公司的要求有效地進(jìn)行績效管理與考核，以有效地實(shí)現(xiàn)自我綜合實(shí)力的提升。
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 篇3
各位學(xué)員：
由于學(xué)校教學(xué)資源所限，為保證教學(xué)質(zhì)量，我院決定自20xx年秋季開始，減少一年制服裝設(shè)計(jì)女裝方向本科課程班招生人數(shù)。同時(shí)，由于教學(xué)成本增加，對(duì)各班次學(xué)費(fèi)進(jìn)行調(diào)整，具體招生人數(shù)及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：
一學(xué)年制服裝設(shè)計(jì)（女裝方向）本科課程班（限40人/班、限招2個(gè)班）
1、3月底前報(bào)名按原學(xué)費(fèi)優(yōu)惠金額：24800元
2、4月1日起學(xué)費(fèi)調(diào)整為：31800元
3、5月底前報(bào)名優(yōu)惠3000元
4、6月底前報(bào)名優(yōu)惠20xx元
5、7月底前報(bào)名優(yōu)惠1000元
半學(xué)年制成衣紙樣與工藝本科課程班（限40人,僅招一個(gè)班）
1、3月底前報(bào)名按原學(xué)費(fèi)優(yōu)惠金額：12800元
2、4月1日起學(xué)費(fèi)調(diào)整為：15800元
3、5月底前報(bào)名優(yōu)惠1500元
4、6月底前報(bào)名優(yōu)惠1000元
5、7月底前報(bào)名優(yōu)惠500元
一學(xué)年制服裝設(shè)計(jì)（商業(yè)設(shè)計(jì)師方向）本科課程班（限30人，僅招一個(gè)班）
1、3月底前報(bào)名按原學(xué)費(fèi)優(yōu)惠金額：24800元
2、4月1日起學(xué)費(fèi)調(diào)整為：35800元
3、5月底前報(bào)名優(yōu)惠3000元
4、6月底前報(bào)名優(yōu)惠20xx元
5、7月底前報(bào)名優(yōu)惠1000元
報(bào)名繳費(fèi)
1、預(yù)報(bào)名截止時(shí)間：20xx年8月下旬
2、報(bào)名確認(rèn)：以交納注冊(cè)費(fèi)時(shí)間為依據(jù)，額滿為止！
3、注冊(cè)費(fèi)繳納方式：
�。�1）北京服裝學(xué)院成教樓301辦公室現(xiàn)場繳費(fèi)
（2）微信轉(zhuǎn)賬：biftsce或18810291272
4、學(xué)費(fèi)交納方式：報(bào)到當(dāng)日一次性交清，不接受分次付費(fèi)，敬請(qǐng)諒解。
報(bào)名咨詢
咨詢及報(bào)名電話：xxx
咨詢QQ：xxx
咨詢微信：xx
E-mail: bxx
咨詢及報(bào)名地點(diǎn)：北京服裝學(xué)院 成教樓301室
聯(lián)系人：xx
名額有限，早報(bào)多省，歡迎轉(zhuǎn)發(fā)！
北xxx院繼續(xù)教育學(xué)院
20xx年3月23日
培訓(xùn)通知 篇4
各部門：
公司定于20xx年xx月xx日、xx日兩天下午14：30于銷售中心二樓會(huì)議室舉辦物業(yè)管理“案例分析”及“管理淺說”之專項(xiàng)培訓(xùn)。各部門除保障正常服務(wù)崗位人員外，其余人員均須參加培訓(xùn)，不得缺席。
凡參加培訓(xùn)者須自帶筆記，按時(shí)參訓(xùn)，遵守培訓(xùn)課堂紀(jì)律，并將手機(jī)鈴聲調(diào)為震動(dòng)。請(qǐng)各部門主管負(fù)責(zé)本部人員參訓(xùn)的安排。
特此通知！
xx市xx物業(yè)服務(wù)有限公司
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 篇5
二、學(xué)習(xí)地點(diǎn)：本院四樓會(huì)議室。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容：
1、醫(yī)護(hù)人員手衛(wèi)生規(guī)范
2、醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全與標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防
3、醫(yī)療垃圾的安全管理
四、參加人員：全體醫(yī)護(hù)人員
請(qǐng)各科室安排好工作 ，專此通知。
花秋鎮(zhèn)衛(wèi)生院
20xx年4月25日
培訓(xùn)通知 篇6
市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位，惠城區(qū)各主要社會(huì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，局機(jī)關(guān)各科室：
為深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國消防法》和安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)等有關(guān)要求。進(jìn)一步增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)工作者的安全生產(chǎn)意識(shí)，提高消防安全水平，經(jīng)研究決定于20xx年11月23日(星期五)下午15:00在市衛(wèi)生大樓三樓1號(hào)會(huì)議室舉辦消防安全知識(shí)培訓(xùn)班�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間
20xx年11月23日(星期五)下午15:00—16:30。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)
市衛(wèi)生大樓3樓1號(hào)會(huì)議室。
三、培訓(xùn)人員
(一)市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位消防安全責(zé)任人及聯(lián)絡(luò)員;
(二)惠城區(qū)各主要社會(huì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)消防安全責(zé)任人及聯(lián)絡(luò)員;
(三)市衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督所、疾控中心、愛衛(wèi)辦、健教所全體干部職工(值班人員除外)。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
(一)消防基礎(chǔ)知識(shí);
(二)防火專題知識(shí);
(三)滅火專題知識(shí);
(四)逃生專題知識(shí)。
五、培訓(xùn)要求
(一)本次培訓(xùn)實(shí)行簽到制，因故不能參加的需向市衛(wèi)生局安全辦請(qǐng)假并說明原因;
(二)各單位、各科室應(yīng)結(jié)合當(dāng)前消防安全形勢(冬季防火要求)。加強(qiáng)消防安全知識(shí)宣傳教育培訓(xùn)，組織相應(yīng)消防安全宣傳教育培訓(xùn)活動(dòng)。
培訓(xùn)通知 篇7
學(xué)院各部門、各單位：
根據(jù)財(cái)政部《關(guān)于開展行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作的通知》（財(cái)會(huì)〔20xx〕11號(hào)）及中國地震局《關(guān)于開展中國地震局內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作的通知》（中震財(cái)函〔20xx〕151號(hào)）文件要求，我院定于20xx年10月27日舉辦行政事業(yè)單位內(nèi)部控制體系建設(shè)專題培訓(xùn)，具體安排通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年10月27日下午（周四）14：00。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：明德樓132會(huì)議室。
三、參加人員：各位院領(lǐng)導(dǎo)、全體中層干部、審計(jì)監(jiān)察處及發(fā)展與財(cái)務(wù)處全體人員
四、有關(guān)要求：
1.請(qǐng)參加人員提前10分鐘進(jìn)入會(huì)議室并簽到，將手機(jī)置于靜音狀態(tài)。
2.如因特殊原因不能參加培訓(xùn)，需向?qū)W院辦公室請(qǐng)假。
防災(zāi)科技學(xué)院辦公室
20xx年10月24日
培訓(xùn)通知 篇8
各縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局、財(cái)政局：
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)人社部辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》（人社廳發(fā)[20xx]197號(hào)）、省人社廳和財(cái)政廳《山東省加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力五年規(guī)劃（20xx-20xx）》（魯人社〔20xx〕2號(hào)）、市人社局和財(cái)政局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)魯財(cái)社〔20xx〕27號(hào)進(jìn)一步規(guī)范就業(yè)補(bǔ)助資金管理的通知》（濟(jì)財(cái)社〔20xx〕47號(hào)）精神，促進(jìn)我市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作規(guī)范化、長效化發(fā)展，切實(shí)提高勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng)，現(xiàn)就做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作有關(guān)問題通知如下：
一、培訓(xùn)對(duì)象
�。ㄒ唬┏青l(xiāng)登記失業(yè)人員。勞動(dòng)年齡內(nèi)，符合濟(jì)南市城鎮(zhèn)失業(yè)登記條件的各類人員（含退役士兵、外來務(wù)工人員、殘疾人等）。
�。ǘ┺r(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者。濟(jì)南市戶籍，16－59周歲的農(nóng)村未轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者。
�。ㄈ┴毨Ъ彝コ蓡T。濟(jì)南市戶籍，16－59周歲，建檔立卡的農(nóng)村貧困家庭成員。
�。ㄋ模┊厴I(yè)學(xué)年高校畢業(yè)生。濟(jì)南市戶籍,畢業(yè)學(xué)年內(nèi)9月1日至次年6月30日的在校大學(xué)生（含技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生）。
（五）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。勞動(dòng)年齡內(nèi)，濟(jì)南市戶籍離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和已取得濟(jì)南市居住證外地未就業(yè)高校畢業(yè)生。
�。┏醺咧挟厴I(yè)生。濟(jì)南市戶籍，城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生。
�。ㄆ撸﹦�(chuàng)業(yè)人員。在濟(jì)南市注冊(cè)營業(yè)執(zhí)照的創(chuàng)業(yè)者。
以上各類人員可每年免費(fèi)參加1次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，建檔立卡的農(nóng)村貧困家庭成員還可以同時(shí)參加一次政府補(bǔ)貼的職業(yè)技能培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)分類
（一）創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)：激發(fā)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)意識(shí)，了解創(chuàng)業(yè)相關(guān)扶持政策，掌握創(chuàng)業(yè)基本知識(shí)。
�。ǘ﹦�(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)：系統(tǒng)掌握創(chuàng)業(yè)理論知識(shí)，通過模擬創(chuàng)業(yè)實(shí)踐訓(xùn)練，掌握創(chuàng)業(yè)基本技能，提高自主創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)成功率。
�。ㄈ﹦�(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)：為創(chuàng)業(yè)者提供擴(kuò)大經(jīng)營、改善管理和防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的培訓(xùn)。
三、教學(xué)組織與實(shí)施
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作由市勞動(dòng)就業(yè)辦公室統(tǒng)籌規(guī)劃，各縣區(qū)勞動(dòng)就業(yè)辦公室具體組織實(shí)施，主要依托創(chuàng)業(yè)學(xué)院開展創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)（含在濟(jì)南市注冊(cè)營業(yè)執(zhí)照1年以內(nèi)的初創(chuàng)人員）。濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)大學(xué)主要開展創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)（培訓(xùn)對(duì)象為在濟(jì)南市已注冊(cè)營業(yè)執(zhí)照的創(chuàng)業(yè)者）。
�。ㄒ唬┙虒W(xué)主要內(nèi)容。以“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”（SIYB）為基礎(chǔ)，借助全球模擬公司聯(lián)合體金馬蘭創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)遠(yuǎn)程平臺(tái)，組織開展創(chuàng)業(yè)理論和創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)為一體的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。各培訓(xùn)主體可根據(jù)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)不同階段、不同業(yè)態(tài)的知識(shí)技能需求，編制創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)大綱，針對(duì)不同群體、不同項(xiàng)目的特點(diǎn)，開發(fā)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式，構(gòu)建多層次、模塊化的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程體系。
1.創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)：創(chuàng)業(yè)能力測評(píng)、項(xiàng)目確定與公司注冊(cè)、市場營銷、創(chuàng)業(yè)政策解讀等。
2.創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)：創(chuàng)業(yè)能力測評(píng)、市場分析與規(guī)劃、成本預(yù)算與營銷策劃、資金規(guī)劃與銷售管理、財(cái)政管理和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。
3.創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)：幫助企業(yè)建立基本管理體系，提高經(jīng)營管理企業(yè)的能力與水平，改善并提高企業(yè)的贏利與競爭力等。
�。ǘ┙虒W(xué)場地及設(shè)施。能夠?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)業(yè)理論教學(xué)、創(chuàng)業(yè)能力測評(píng)、模擬公司實(shí)訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目檢驗(yàn)等基本功能。
（三）師資管理與培訓(xùn)
1.市勞動(dòng)就業(yè)辦公室負(fù)責(zé)建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資庫，已取得SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資證書的人員、各類院校有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的`教師、成功創(chuàng)業(yè)的企業(yè)負(fù)責(zé)人，可納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資庫，從事創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班可從師資庫中選擇優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師開展教學(xué)，授課費(fèi)與教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)結(jié)果掛鉤。
2.參加市勞動(dòng)就業(yè)辦公室組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師初訓(xùn)或能力提升培訓(xùn)的人員，培訓(xùn)合格的，給予1800元/人的培訓(xùn)補(bǔ)貼 ，所需資金從市級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)扶持資金中列支。
�。ㄋ模﹦�(chuàng)業(yè)培訓(xùn)評(píng)價(jià)體系
1．參訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)合格標(biāo)準(zhǔn)。參訓(xùn)學(xué)員完成培訓(xùn)課程后，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師根據(jù)學(xué)員學(xué)習(xí)記錄和《創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書》，對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，培訓(xùn)合格的頒發(fā)《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書》。《創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書》須由2名以上創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師進(jìn)行綜合評(píng)定。
2．培訓(xùn)講師授課評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。每位授課教師培訓(xùn)課程結(jié)束后，由參訓(xùn)學(xué)員填寫《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師教學(xué)評(píng)價(jià)表》，為授課講師進(jìn)行打分，結(jié)果作為教學(xué)效果評(píng)價(jià)、評(píng)聘師資和發(fā)放授課費(fèi)的重要依據(jù)。
四、參訓(xùn)人員報(bào)名程序
�。ㄒ唬﹦�(chuàng)業(yè)學(xué)院報(bào)名程序
1.資格認(rèn)證。擬參訓(xùn)人員需向戶籍（居住證）所在地縣區(qū)勞動(dòng)就業(yè)辦公室或街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心提出書面申請(qǐng)，進(jìn)行就失業(yè)登記，確定培訓(xùn)資格。
2.打印推薦信�？h區(qū)勞動(dòng)就業(yè)辦公室或街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心負(fù)責(zé)對(duì)擬參訓(xùn)人員進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)，為符合條件的人員出具《濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推薦信》。
3.參加培訓(xùn)。參訓(xùn)人員持《濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推薦信》自主選擇各縣區(qū)創(chuàng)業(yè)學(xué)院參加培訓(xùn)。
�。ǘ┦袆�(chuàng)業(yè)大學(xué)報(bào)名程序
持《身份證》、《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件到市創(chuàng)業(yè)大學(xué)報(bào)名參訓(xùn)。
五、經(jīng)費(fèi)來源及標(biāo)準(zhǔn)
�。ㄒ唬┙�(jīng)費(fèi)來源：各縣區(qū)依托創(chuàng)業(yè)學(xué)院開展的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)扶持資金或擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍試點(diǎn)資金中列支。市創(chuàng)業(yè)大學(xué)開展的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)所需資金從市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心工作經(jīng)費(fèi)或市級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。
�。ǘ┙�(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)800元/人，創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)1300元/人，創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)按實(shí)際支出費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷。
（三）申領(lǐng)經(jīng)費(fèi)提交材料：
1.創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)依托公共就業(yè)服務(wù)信息管理系統(tǒng)實(shí)行網(wǎng)絡(luò)管理，須在系統(tǒng)中上傳參訓(xùn)學(xué)員《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書》、《濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推薦信》掃描件，并提交職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)表（一式三份）、培訓(xùn)人員花名冊(cè)、《濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推薦信》原件。
2.創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)。需提交參訓(xùn)人員花名冊(cè)、《身份證》復(fù)印件、參訓(xùn)人員創(chuàng)辦企業(yè)的《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件、《創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)班費(fèi)用明細(xì)表》等。
六、有關(guān)要求
�。ㄒ唬┮e極探索創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)新模式。各縣區(qū)要把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作作為激發(fā)勞動(dòng)者創(chuàng)造力、推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的重要手段。要結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展特點(diǎn)，制定和完善符合當(dāng)?shù)貙?shí)際需求的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作機(jī)制，進(jìn)一步提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。
（二）要設(shè)立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)賬目。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)宣傳費(fèi)用、教材教具費(fèi)用、證書費(fèi)用、實(shí)訓(xùn)耗材費(fèi)用、教師授課費(fèi)用、教室租賃費(fèi)用、交通伙食補(bǔ)助費(fèi)用等為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作所發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用。教師授課費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照《濟(jì)南市市直機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法》確定。市就業(yè)辦每年將組織第三方對(duì)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)效進(jìn)行考評(píng)。對(duì)利用各種手段虛報(bào)、冒領(lǐng)、騙取國家資金的，一經(jīng)查出，嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
�。ㄈ┮訌�(qiáng)對(duì)培訓(xùn)過程的監(jiān)管。培訓(xùn)期間，培訓(xùn)教室須安裝錄像設(shè)備，創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)需對(duì)教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行不少于10課時(shí)的教學(xué)錄像，創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)需對(duì)教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行不少于20課時(shí)的教學(xué)錄像。紙質(zhì)資料均需保存5年以上，不得遺失或損毀。
本《意見》自20xx年3月1日起執(zhí)行，現(xiàn)行的相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)政策與本《意見》不一致的，按本《意見》執(zhí)行。
附件 1：濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)申請(qǐng)表
2：濟(jì)南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推薦信
3：創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師教學(xué)評(píng)價(jià)表