廣告總監(jiān)職責15篇

廣告總監(jiān)職責1

　　職責：

　　1、參與制定公司的廣告銷售戰(zhàn)略、銷售計劃和進行銷售預測；

　　2、組織與管理銷售團隊，完成公司業(yè)務銷售目標；

　　3、招募、培訓、激勵下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標；

　　4、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展。

　　任職要求：

　　1、工作經(jīng)驗：3年以上互聯(lián)網(wǎng)、廣告行業(yè)大客戶開發(fā)經(jīng)驗，在業(yè)內(nèi)具有一定客戶、渠道資源。

　　2、工作技能：

　　1）在團隊中有較好的`業(yè)績，有豐富的客戶資源；

　　2）有較強的語言溝通和文字表述能力；

　　3）有責任心及團隊合作意識，能主動承擔工作壓力；

　　4）有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

廣告總監(jiān)職責2

　　職責

　　1.對事業(yè)部所負責的所有項目的推廣定位和主題創(chuàng)意，并對推廣思路進行全程把控。

　　2.整合項目的價值體系，挖掘項目核心賣點。

　　3.對所有創(chuàng)意表現(xiàn)環(huán)節(jié)提供思路方向的引導。

　　4.能夠獨立完成各種推廣方案、計劃、文案的撰寫及提案。

　　5.統(tǒng)籌整個創(chuàng)作團隊，明確創(chuàng)作方向，把控創(chuàng)作團隊的作業(yè)質量。

　　6.指導組內(nèi)人員整體文案策劃水平的.提高，并培訓組內(nèi)人員。

　　任職資格：

　　1.大專以上學歷，廣告、市場營銷相關專業(yè)方向;

　　2.5年以上工作經(jīng)驗，擔任同等職務2年以上;

　　3.有跨界的認識及看法;

　　4.有專業(yè)的策劃溝通能力;

　　5.良好的提案能力，協(xié)調(diào)欲望，學習能力，協(xié)調(diào)的能力;

　　6.對傳統(tǒng)廣告有深切的認識或者是傳統(tǒng)廣告出身。

廣告總監(jiān)職責3

　　職責：

　　1、創(chuàng)意標準：帶領團隊根據(jù)策略能梳理出完美的創(chuàng)作思路和高標準的創(chuàng)意出品；

　　2、創(chuàng)作態(tài)度：有正確的創(chuàng)作方法和扎實的創(chuàng)意功底，帶領團隊不斷挑戰(zhàn)自己和不斷超越行業(yè)的新高度；

　　3、職業(yè)精神：保持初心，做正確的事，帶領團隊打勝仗是你唯一的目的；

　　4、創(chuàng)作管理：有科學的創(chuàng)意管理之道，能正確處理時間效率和出品質量之間的微妙關系；

　　5、團隊管理：個性沉穩(wěn)、態(tài)度積極、團隊至上，協(xié)助團隊建立正確的價值觀；

　　6、利益共享：有共同價值觀、對性格和習性，優(yōu)先發(fā)展成為公司的事業(yè)合伙人。

　　基本要求：

　　1、美術總監(jiān)：5年以上知名廣告公司美術和設計創(chuàng)作經(jīng)驗，有獲獎或成功知名案例；

　　2、具有獨特視覺修養(yǎng)和評判力，是細節(jié)完美追求的偏執(zhí)狂，功底深厚，善溝通，有強烈創(chuàng)新欲；

　　3、創(chuàng)意海量，視覺執(zhí)行力超強，能正確理解策略思路，獨立主持創(chuàng)作；

　　4、有獨立操作大型項目的`成功個案，有較強團隊意識與部門管理能力；

　　5、具有知名廣告公司同等職位經(jīng)驗、平面設計或美術專業(yè)出身者；

　　6、具備良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力。

廣告總監(jiān)職責4

　　職責：

　　1、現(xiàn)有客戶的業(yè)務量開發(fā)，現(xiàn)有業(yè)績的保持；

　　2、能夠影響客戶，完成業(yè)績指標。日�？蛻糇鳂I(yè)的指導，對客戶滿意度負責；

　　3、指導并提升團隊的'專業(yè)能力和服務水準。下屬人員培養(yǎng)和團隊建設；

　　4、主導客戶的品牌策略和傳播規(guī)劃；

　　5、對所有相關Brief的質量負責，激發(fā)和引領其他支持團隊提交出色的作品；

　　任職資格：

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，2年以上同等職位經(jīng)驗，有服務汽車客戶經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、具備傳統(tǒng)廣告和數(shù)字廣告當下整合的了解和策劃能力，關注互聯(lián)網(wǎng)信息，對行業(yè)趨勢有敏感性；

　　3、了解市場調(diào)查的基本知識，能夠發(fā)掘挖掘消費者洞察；

　　4、具備全域營銷的基本知識；

　　5、能獨立撰寫方案并進行提案；

　　6、了解市場的競爭態(tài)勢，具備市場營銷的原理、媒體市場、媒介計劃的專業(yè)知識。

廣告總監(jiān)職責5

　　1.根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標、按年度工作計劃、預算計劃組織實施相關工作;

　　2.正確理解客戶需求，協(xié)調(diào)各合作部門，整合資源、及時給客戶提供優(yōu)質服務;

　　3.深入了解市場信息，建立有效的信息系統(tǒng)與渠道，針對不同情況制定解決方案;

　　4.團隊的培訓，管理，激勵，協(xié)調(diào);

廣告總監(jiān)職責6

　　職責

　　1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，開展市場銷售推廣及客戶開發(fā)維護工作;

　　2.依據(jù)公司整體業(yè)務目標，制定業(yè)務執(zhí)行計劃方案，監(jiān)督實施全過程，完成業(yè)務指標;

　　3.負責管理、培訓團隊成員，建設高素質的客戶團隊，實現(xiàn)年度團隊目標;

　　4.負責對新業(yè)務類別及新業(yè)務方向的開發(fā)和掌控;

　　5.負責對合同簽署內(nèi)容的把控及管理應收款回收的進程。

　　任職要求

　　1.正規(guī)院校�？萍耙陨蠈W歷，5年以上廣告咨詢行業(yè)工作背景;

　　2.有管理國內(nèi)大型客戶的經(jīng)驗，4A廣告公司經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　3.有較強的品牌戰(zhàn)略理念及品牌空間設計理念;

　　4.優(yōu)異的.溝通技巧，以及洞察和管理細節(jié)的能力;

　　5.出色的提案能力及溝通技巧，良好的協(xié)調(diào)能力，能夠承受一定的工作壓力;

　　6.具備出色的溝通能力、流程控制能力，文字表達能力，領導團隊能力。

廣告總監(jiān)職責7

　　1、根據(jù)客戶需求組織內(nèi)部創(chuàng)意、文案、設計資源形成創(chuàng)意和方案

　　2、負責設計部的日常工作安排和相關制度的建立和監(jiān)督執(zhí)行

　　3、協(xié)助客戶部門完成新客戶的.開發(fā)和大客戶的維護。對設計部門進行結構優(yōu)化和流程優(yōu)化，提升客戶滿意度

　　4、提升公司整體運作效率，按時保證創(chuàng)意部門項目出品質量，滿足或超出客戶的需求

　　5、完成從策略提案到實施的各個環(huán)節(jié)，負責創(chuàng)意部和其他部門的協(xié)調(diào)工作

　　6、負責公司本身的品牌建設

廣告總監(jiān)職責8

　　1、負責公司年度市場目標、品牌規(guī)劃與包裝、品牌推廣傳播、營銷策略和營銷方案計劃;

　　2、負責市場開拓、合作和客戶維系，完成公司招商、營銷任務;

　　3、協(xié)助處理公司外部公共關系，維護公司客戶關系，進行客戶分析，挖掘客戶需求;

　　4、負責建立公司的市場運作體制，完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

　　5、管理建設市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

廣告總監(jiān)職責9

　　職責：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷模式，能根據(jù)公司服務的實際客戶需求，研究與各類媒體資源的結合點與展現(xiàn)形式，提出完整系統(tǒng)的策略思路，制定營銷策劃方案；

　　2、具備前沿的市場洞察力，包括消費者洞察、競品分析、傳播策略指定等，獨立完成營銷策劃方案/報告的`撰寫；

　　3、能獨立完成提案、配合銷售進行客戶溝通、能夠很好的維系老客戶，促進大型客戶、媒體層面的深度合作，具備解決問題的能力；

　　4、負責新媒體各類線上活動，營銷專題的策劃、組織、執(zhí)行、跟蹤、總結。

　　任職資格：

　　1、廣告、傳媒、新聞相關專業(yè)本科以上學歷；

　　2、 3年以上互聯(lián)網(wǎng)、新媒體廣告策劃經(jīng)驗，有全案、媒介策略、數(shù)字營銷、內(nèi)容營銷等相關經(jīng)驗，知名廣告公司或創(chuàng)業(yè)公司策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、獨立完成過至少3個大型項目的全案策劃工作并進行指導和提案，有運營商行業(yè)項目策劃和提案經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　4、對新媒體短視頻類和直播類平臺有較深的理解或在某一個新媒體有自己獨到的見解和玩法；

　　5、有豐富的項目提案經(jīng)驗，較強的理解能力、語言表達能力強，思維敏捷，思路新穎，能承受較大的工作壓力及快節(jié)奏的工作；

　　6、具備良好的服務意識和團隊合作精神。

廣告總監(jiān)職責10

　　職責：

　　1、擔任咨詢項目(不限行業(yè))的項目經(jīng)理/駐場項目經(jīng)理/項目成員，如擔任項目經(jīng)理角色，需負責：

　　2、制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質量和成本，對項目負責;

　　3、設計品牌營銷策略類咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執(zhí)行項目方案;

　　4、負責客戶管理，深度把握客戶需求，挖掘客戶潛在需求;

　　5、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍;

　　6、參與咨詢項目商務工作(無銷售任務，銷售任務由銷售團隊負責)，參與客戶深度跟進如高層溝通，項目建議書撰寫等工作;

　　7、負責提煉和總結與項目相關的'知識，并參與公司知識管理工作;

　　8、承擔或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。

　　任職要求：

　　1、學歷要求：重點高校大學本科學歷;

　　2、專業(yè)要求：市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟學、廣告?zhèn)鞑サ认嚓P專業(yè)優(yōu)先;

　　3、工作經(jīng)歷：6年以上市場營銷類咨詢項目經(jīng)驗或大中型企業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗，具備企業(yè)戰(zhàn)略管理、品牌建設、市場運作推廣等專業(yè)知識;

　　4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力，具備深厚的文字功底、敏銳的市場洞察力、較強的品牌策劃能力、創(chuàng)新能力及資源整合能力;

　　5、優(yōu)選條件：具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大中型企業(yè)品牌營銷策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

廣告總監(jiān)職責11

　　職責：

　　1、負責媒介策劃團隊的管理;

　　2、負責營銷部門完成客戶廣告投放策略方案;

　　3、帶領團隊撰寫符合客戶需求的workshop方案;

　　4、日常研究互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)趨勢及環(huán)境， 收集整理相關資料，定期分享;

　　任職資格：

　　1、在數(shù)字營銷廣告公司從事全案策略或營銷推廣策劃工作3年以上;

　　2、獨立完成過至少20個廣告策略或創(chuàng)意策略方案，有成功案例，全案經(jīng)驗多者優(yōu)先;

　　3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)主流媒體廣告及產(chǎn)品，熟悉互聯(lián)網(wǎng)至少一個客戶行業(yè)，有快銷行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、邏輯思維清晰，表達能力優(yōu)秀，富有創(chuàng)新精神，審美能力優(yōu)秀;

　　5、品格端正，做事踏實，團隊意識強;

　　6、1年以上策劃團隊管理經(jīng)驗，營銷意識強;

廣告總監(jiān)職責12

　　1、負責品牌及產(chǎn)品系列的'文案策劃，挖掘產(chǎn)品亮點與賣點，撰寫相關營銷推廣計劃及內(nèi)容營銷創(chuàng)意

　　2、負責帶領團隊策劃話題性內(nèi)容、種草內(nèi)容，并指導團隊進行內(nèi)容創(chuàng)作，確保產(chǎn)出落地

　　3、策劃撰寫各類文案，負責電商平臺、公眾號、新媒體、社交媒體、朋友圈等相關平臺的內(nèi)容策劃、促進產(chǎn)品用戶的快速成長以及整體用戶的活躍，

　　4、熟悉新媒體和社交營銷手法，包括朋友圈營銷體系，善于制造爆發(fā)性的營銷傳播項目、跨界營銷，能夠協(xié)同市場體系各個職能部門以及產(chǎn)品業(yè)務部門，推動項目進度，實現(xiàn)業(yè)務目標

廣告總監(jiān)職責13

　　1.指導團隊廣告策劃方案，組織團隊進行廣告活動的實施;

　　2.對廣告活動作出評測分析;

　　3.企業(yè)品牌策劃和推廣;

　　4.客戶和業(yè)界保持良好的溝通和合作;

　　5.參與市場開拓;

　　任職條件

　　1.廣告、市場營銷等專業(yè)本科及以上學歷;

　　2.5年以上廣告策劃經(jīng)驗，可獨立或帶隊完成廣告策劃、企業(yè)品牌整體策劃、市場營銷整體策劃、網(wǎng)絡整合營銷活動推廣等相關策劃，有多次成功案例;

　　3.良好的溝通能力，領導、管理及組織能力;

　　4.客戶談判能力;

　　5.具有團隊精神和良好的`職業(yè)道德修養(yǎng)。

　　廣告策劃總監(jiān)年薪

　　廣告策劃總監(jiān)一般是由廣告策劃經(jīng)理發(fā)展而來，廣告策劃總監(jiān)的職業(yè)發(fā)展方向是總經(jīng)理。

　　廣告策劃總監(jiān)的發(fā)展方向如下：廣告策劃經(jīng)理→廣告策劃總監(jiān)→總經(jīng)理。

　　廣告策劃總監(jiān)年薪比較高，一般能達到10-40萬。

廣告總監(jiān)職責14

　　負責發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務。

　　根據(jù)總經(jīng)理指示，編排工作活動日程表，安排重大活動的組織和接待工作。

　　負責公司的經(jīng)營管理，根據(jù)工作計劃和目標責任指標，定期組織檢查落實情況，整理分析后向總經(jīng)理匯報。

　　及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領導批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關文件，以及公司行政、生產(chǎn)方面重要會議、重大活動的組織籌備工作。

　　負責指導、管理、監(jiān)督公共事務工作，改善工作質量和服務態(tài)度，做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作。

　　定期組織做好辦公職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作；掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時向總經(jīng)理匯報。

　　組織公司有關法律事務的`處理工作，指導、監(jiān)督檢查公司工作的執(zhí)行情況。

　　做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。

　　組織做好財務系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

　　按時完成總經(jīng)理交辦的其它臨時性工作。

廣告總監(jiān)職責15

　　職責：

　　1. 負責KOL廣告策劃團隊的管理工作及KOL媒體庫存廣告售賣策略;

　　2. 帶領團隊對接公司銷售部門完成銷售任務下單任務指標;

　　3. 為日常廣告投放的`效果負責，及分析廣告效果優(yōu)化，并深入發(fā)掘KOL廣告可變現(xiàn)形式;

　　4. 優(yōu)化團隊整體能力，對團隊進行招聘、培訓、日常指標管理等;

　　任職要求：

　　1. 至少具備2年以上自媒體廣告策劃經(jīng)驗，管理過大型項目及6人以上團隊管理能力;

　　2. 具備招聘、人才培訓、組織管理能力;

　　3. 具備廣告策劃能力及經(jīng)驗、營銷策劃能力，有互聯(lián)網(wǎng)廣告從業(yè)背景，熱愛二次元KOL這優(yōu)先

　　4. 充分理解公司發(fā)展方向及愿景并達成共識，具備正確的價格觀和職業(yè)操守;

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