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服裝廠崗位崗位職責匯編15篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編精心整理的服裝廠崗位崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
服裝廠崗位崗位職責1
地點主要在車間,主要管理生產(chǎn)流水線、或成件生產(chǎn)。具體說來,服裝生產(chǎn)就是從設(shè)計開始,到打樣,確定生產(chǎn),排料裁剪,組織流水生產(chǎn),質(zhì)檢,包裝,入庫。
一、均衡生產(chǎn),調(diào)度有序
、备鶕(jù)廠部下達的生產(chǎn)任務(wù)指標,結(jié)合本部的生產(chǎn)實力,具體組織生產(chǎn)計劃的實施工作。 ⒉負責實施上級下達的生產(chǎn)任務(wù)指標,貫徹落實致班組。
、持贫ê蛨(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標準及工藝流程,從而使生產(chǎn)的產(chǎn)品,按照客戶的需要進行,保證進度和質(zhì)量。 ⒋實現(xiàn)全面均衡有節(jié)奏的同步生產(chǎn),使最終的生產(chǎn)便于包裝及裝箱。
二、產(chǎn)品質(zhì)量控制有力
、鄙a(chǎn)廠長接單后,先組織各組現(xiàn)場管理人員,分析該款標準樣衣的工藝特點,仔細閱讀工藝單的制作要求。
、矊藴蕵右碌母鱾部位協(xié)商制定質(zhì)量標準,制定工藝流程。
、承驴钌暇前務(wù)必督促有關(guān)現(xiàn)場管理員制作產(chǎn)前樣、對一線生產(chǎn)員工縫制輔導(dǎo)到位,要求組長、質(zhì)檢人員進行巡檢和半成品抽檢。
⒋嚴格要求并督促各組員工按工藝標準進行縫制,并及時向業(yè)務(wù)部門提供大貨樣。
、蹈骺钤谏暇生產(chǎn)前即將生產(chǎn)時,有關(guān)現(xiàn)場管理人員應(yīng)組織本班組員工開生產(chǎn)例會或早會,對該款做詳細的說明,并將技術(shù)部提供的樣衣、工藝單及質(zhì)量標準標準書面通知,公布于眾。
⒍生產(chǎn)廠長必須組織督促各現(xiàn)場管理員將質(zhì)量問題解決于車位之上,處理于成品之前,以保降低成品的返工率,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量。
三、定員定額、先進合理
、鄙a(chǎn)廠長可根據(jù)廠部下達的生產(chǎn)任務(wù)指標,歸類所下單中各款式的性質(zhì),根據(jù)客戶對產(chǎn)品的質(zhì)量要求水平,結(jié)合自身對車間各班的了解情況,進行合理的分配到位,并固定人員生產(chǎn),督促日產(chǎn)進度及現(xiàn)場收尾工作。
、惨蚬痉诸悶椴煌瑱n次的產(chǎn)品,并且各個客戶對品質(zhì)要求水準不同,針對此類情況,結(jié)合廠部目前的生產(chǎn)實力,為促進生產(chǎn)效率,提高產(chǎn)品質(zhì)量:①現(xiàn)將車間縫制員工分為A、B兩類,A類為縫制素質(zhì)優(yōu)等,B類為縫制素質(zhì)差等,隔開進行有效的安排生產(chǎn)。②分別在每年的3、10兩月份開展質(zhì)量創(chuàng)新活動,充分發(fā)揮員工的動手.動腦的能力,著重從人性化管理上做文章。
四、原輔材料,供應(yīng)及時
、鄙a(chǎn)廠長必需及時追蹤正下單的原輔材料,如有需上報解決的問題應(yīng)及時上報處理。
、步M織車間各有關(guān)人員做好一切產(chǎn)前準備工作:如生產(chǎn)設(shè)備的配置,有關(guān)人員的調(diào)配,有關(guān)工具的搭配等。
⒊配合技術(shù)部準備好有關(guān)需用的定位板、實樣板等各類生產(chǎn)前的必備用品,使每款上線,都井井有條,臨陣不亂。
五、紀律嚴明、考核嚴格
⒈嚴格執(zhí)行廠部的各項規(guī)章制度,嚴守管理制度,對違反本廠管理制度人員,視情節(jié)輕重,按規(guī)章制度有關(guān)條款予以處罰。
、捕酱倜课粏T工準時上下班,做好車間有關(guān)人員的考勤制度。
⒊對考勤制度做到公正、公平,以理服人,以事實為根據(jù)。
、窜囬g管理人員薪資實行底薪加抽成和“4+4+2”考核辦法相結(jié)合的薪資體系。
六、設(shè)備完好,運轉(zhuǎn)正常
、倍酱俑鹘M員工負責保養(yǎng)好各自的機臺設(shè)備,做到“誰使用—誰保管—誰使用”。
、捕酱儆嘘P(guān)人員定期對生產(chǎn)設(shè)備進行檢修、調(diào)整、維護和保養(yǎng)。
、扯酱俑鹘M員工每天上班清潔機臺,檢查自用設(shè)備是否完好,娟異常及時通知維修人員進行維修,以保機臺運作正常。
七、安全第一,消除隱患
、弊龊梅阑、防盜等安全工作,做到安全第一。
、沧龊冒踩a(chǎn)消防等方面的宣傳工作。
⒊嚴禁一切易燃品及火種進入生產(chǎn)車間,車間內(nèi)杜絕吸煙。
、瓷a(chǎn)廠長每天下班前需督促有關(guān)人員檢查車間每個角落,做好安全檢查工作。
、迪掳嗪蠖酱俑饔嘘P(guān)人員關(guān)閉好門窗,大門上鎖前務(wù)必檢查各門窗是否有關(guān)閉妥當,清理車間所有人員,關(guān)閉車間所有電路。
⒍督促每位員工養(yǎng)成人離機關(guān)的習(xí)慣,并提醒有關(guān)人員定期安檢。
八、堆放整齊,文明生產(chǎn)
做到:裁片不落地,衣框不亂放; 衣角不掉地,成品不亂堆;
散線不亂拋,斷針不亂丟; 補片一換一,輔料次換優(yōu);
食物不進車間,雜物不放衣框;機臺保持清潔,場地整潔衛(wèi)生。
⒈平車、凳子、框子及有關(guān)工具、設(shè)備定放置,排放整齊,不準隨意擺放、挪動或調(diào)換。
、才c生產(chǎn)無關(guān)的個人物品(如茶杯、零食等)嚴禁帶入車間。
、骋蟀氤善贰⒊善芬逊耪R,不可隨意捆綁,不能落地,次品隔離并加以標識,防止機器漏油造成污漬,對不同扎號的半成品或裁片分開,以免造成色差。
、幢WC生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生清潔,督促有關(guān)人員每天打掃生產(chǎn)現(xiàn)場,督促各組員工保持環(huán)境衛(wèi)生。 ⒌督促有關(guān)人員定期擦洗門窗、現(xiàn)場地面及各生產(chǎn)備用工具。
九、原始記錄,齊、準、快、明
、弊龊萌粘J挛镉涗洠囬g的人事記錄,登記好員工名單,對每單貨的投產(chǎn)日期及結(jié)束日期、生產(chǎn)組別等做好詳細的記錄,并妥善保管。
、铂F(xiàn)場管理人員保管好所有的生產(chǎn)資料,每天匯總各組上交的《生產(chǎn)日報表》、《質(zhì)檢記錄》,及各項報告按時上報廠長處。
、陈鋵嵱嘘P(guān)呈上的報告及《生產(chǎn)日報表》、《質(zhì)檢記錄》是否準確實際和在看板上公示。
、疵刻煜掳嗲疤幚砗卯斕斓娜粘J聞(wù)。
、地撠熫囬g生產(chǎn)數(shù)量收發(fā)一致,及時處理好車間與各有關(guān)部門的交接手續(xù)。
十、士氣高漲,協(xié)調(diào)一致
、睅ь^遵守廠部的各項規(guī)章制度,在制度的規(guī)則上可以適當加入一些激勵機制,以達到充分發(fā)揮員工及有關(guān)人員的積極性、創(chuàng)造性這個目的,使之為公司更好的服務(wù)。
、舱{(diào)動車間生產(chǎn)員工的緊迫感,采取有效措施提高生產(chǎn)工作氣氛,使生產(chǎn)線員工士氣高漲。
、硡f(xié)調(diào)各班組的生產(chǎn)分配恰到好處。根據(jù)有關(guān)人員的縫制技術(shù),結(jié)合各方面因素,進行合理的工作分配。 ⒋督促各組長完成當日的生產(chǎn)計劃指標,并保持每當位員工的持續(xù)運作。
、刀酱儋|(zhì)檢員處理完當日交到驗收室的成品,填寫每日《檢驗記錄》,督促發(fā)料員統(tǒng)計好當日發(fā)到車間的裁片,匯總、反饋給廠部。
十一、服務(wù)現(xiàn)場,以理服人
⒈負責及時處理好有關(guān)人員出現(xiàn)在生產(chǎn)線上的問題。
⒉在操作過程中,加入適當?shù)母星槌煞,使員工感覺到大家庭的溫暖,為員工解決一些生活上的問題,如住宿、飲食等,使之為公司更好的服務(wù)。
、巢僮鬟^程中難免出現(xiàn)各種糾紛,有關(guān)人員務(wù)必恰當?shù)奶幚砗脙?nèi)部的人際關(guān)系,如有無法處理或較為嚴重的事情,及時反饋到廠部解決,切勿在生產(chǎn)現(xiàn)場與其發(fā)生沖突,造成負面影響。
⒋負責維護好本車間的現(xiàn)場生產(chǎn)秩序,使生產(chǎn)有條不紊。
篇四:服裝企業(yè)生產(chǎn)廠長崗位職責
廠長崗位職責
廠長主要負責工廠的安全生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、計劃管理、成本管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、5S管理、員工思想教育、員工操作技能培訓(xùn)、以及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的.臨時工作。
工作程序:
1、提前15分鐘進入生產(chǎn)車間,檢查夜班車間的生產(chǎn)情況,機臺
運轉(zhuǎn)、車間環(huán)境、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移、員工思想狀況。
2、接受部門組長的工作匯報,并根據(jù)檢查、匯報情況,產(chǎn)量、
質(zhì)量完成的指標,做出指導(dǎo)、安排。
3、根據(jù)產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、設(shè)備運轉(zhuǎn)、員工的思想等情況決定
是否召 車間及班組的臨時會議。
4、根據(jù)公司下達的生產(chǎn)計劃,檢查目前的生產(chǎn)作業(yè)情況,平衡
或調(diào)度各組的生產(chǎn)。
5、檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的原材料消耗情況,降低損耗率和降等率.
6、監(jiān)督監(jiān)控工藝的生產(chǎn)情況、對工藝、色號、批號等做好監(jiān)控、
檢查、落實工作。
7、不斷地完善生產(chǎn)工藝技術(shù)管理,引進和吸收新工藝、新技術(shù),
不斷的完善生產(chǎn)過程。
8、審核車間上報的每月產(chǎn)量報表,并及時上交財務(wù)。
9、加強5S現(xiàn)場管理,做好工廠的安全防范工作,杜絕火災(zāi)、失
竊和重大傷亡事故的發(fā)生。
10、負責貨物出運。
11、有效地進行設(shè)備管理,制定設(shè)備維修修及保養(yǎng)計劃,堅持對
設(shè)備完好率檢查,加強機配件消耗考核工作的執(zhí)行落實。
12、制定工廠的績效考核目標,完善員工的考核制度,降低員工
的流動,確保管理人員一線員工的穩(wěn)定。
13、堅守工作崗位、服從上級安排,維護工廠形象,協(xié)調(diào)部門關(guān)
系,遵守公司制度,維護公司利益,保護員工權(quán)利。
篇五:服裝廠廠長職責
各個不同的生產(chǎn)工廠或加工工廠,對于高層管理人員廠長都有哪些崗位職責的制定呢?以下服裝廠廠長職責:
1、全面負責服裝廠的日常生產(chǎn)、管理、運營等工作;
2、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為;
3、負責工廠生產(chǎn)運營整體規(guī)劃,根據(jù)計劃目標編制月、季、年度生產(chǎn)計劃;
4、執(zhí)行生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進度,合理調(diào)度各項生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標準;嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),確保大貨按質(zhì)按量的完成;
5、負責訂單工價、工期的確認,根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單。
服裝廠崗位崗位職責2
1.負責制訂板房生產(chǎn)作業(yè)計劃并組織實施。
2.負責對板房人員的培訓(xùn)、考核。
3.負責板房日常工作的'調(diào)配、安排,協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位人員以及同設(shè)計人員的工作配合。
4.負責解決紙樣、車板工藝技術(shù)上的難題。
5.負責對生產(chǎn)質(zhì)量的前提控制。
6.負責紙樣、樣衣、工藝生產(chǎn)單和其他工藝文件的審批、確認、放行。
服裝廠崗位崗位職責3
一、機構(gòu)設(shè)置
1、生產(chǎn)管理:廠長(全面)→生產(chǎn)副廠長(生產(chǎn)調(diào)配、質(zhì)檢、整理)→技術(shù)副廠長(技術(shù)指導(dǎo)、制版、裁剪)→生產(chǎn)組長→整理組長→質(zhì)檢組長。
2、生產(chǎn)工序:技術(shù)組(制版、裁剪、打號)→生產(chǎn)1組(接活→上牙子、勾腰牌;搬牙子、卡腰牌;釘兜、勾卡兜蓋、釘兜蓋;貼邊、一寸線;碼邊;上領(lǐng)子、勾領(lǐng)子;上袖子、卡袖子;上袖頭、卡袖頭;上卡底擺、上腰牌;雙針;案板→出活)→生產(chǎn)2組(工序同1組)→整理組(鎖眼;打扣、整燙、包裝)→質(zhì)檢組(總檢、驗收、核算、庫房)。
二、崗位職責
1、廠長責任制
。1)、根據(jù)訂單需要,結(jié)合本廠的實際情況,做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,做好人力資源管理工作;
(2)、認真處理好各組之間的銜接工作;
。3)、能獨立處理好應(yīng)急事件,調(diào)節(jié)好員工與廠方之間的矛盾;
。4)、調(diào)節(jié)好外部合作關(guān)系;
。5)、調(diào)節(jié)好整廠的正常生產(chǎn)運行;
。6)、領(lǐng)導(dǎo)好本廠員工提高技能,提高數(shù)量和質(zhì)量;
(7)、具有開拓創(chuàng)新精神,在管理上、技術(shù)上創(chuàng)新;
(8)、上報工廠每日生產(chǎn)情況及工廠運作情況;
。9)、做好勞紀管理,獎勤罰懶,促進員工積極性;
。10)、督促各組圓滿完成任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)全廠走向成功。
2、生產(chǎn)廠長責任制
。1)、做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,調(diào)配好各工序人員;
。2)、處理好各工序之間的交接工作;
。3)、向廠長匯報每日生產(chǎn)情況;
。4)、認真執(zhí)行考核、考勤,向廠長提出獎罰意見;
。5)、督促生產(chǎn)組、整理組、質(zhì)檢組完成生產(chǎn)任務(wù);
。6)、負責全廠環(huán)境衛(wèi)生、定置管理工作;
。7)、負責全廠設(shè)備、設(shè)施,保障生產(chǎn)順行。
3、技術(shù)廠長責任制
。1)、負責督促完成設(shè)計、制版、裁剪組的各項工作;
(2)、認真做好圖紙,認真查看面輔料的運用和搭配;
(3)、協(xié)調(diào)好制板小樣,查看完成的作品,做好修改,精益求精;
。4)、認真看清、理解效果圖、來樣,設(shè)計好造型尺碼、規(guī)格;
。5)、根據(jù)服裝原理分解好每一線,結(jié)構(gòu)要合理;
。6)、樣板要符合造型效果,裁剪板、工藝板要完整,不多不少;
。7)、努力提高產(chǎn)品質(zhì)量,從解決難題角度指導(dǎo)員工,努力使生產(chǎn)順行。
4、生產(chǎn)組長責任制
。1)、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組員工,精心指導(dǎo)員工進行生產(chǎn);
。2)、做好接活和出活工作,對著樣品認真清好衣片及另部件,檢查剪口、定位眼等;
。3)、掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求;
。4)、組織和安排好本組員工工序;
(5)、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量;
。6)、督促和檢查半成品的技術(shù)標準,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,以免出現(xiàn)大批返工;
(7)、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
5、整理組長責任制
。1)、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組員工,精心指導(dǎo)員工進行生產(chǎn);
。2)、組織和安排好本組員工工序;
。3)、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量;
。4)、督促和檢查半成品的技術(shù)標準,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,以免出現(xiàn)大批返工;
。5)、督促檢查整燙時查看各部位。發(fā)現(xiàn)問題及時交質(zhì)檢處理;
。6)、整燙工藝是服裝生產(chǎn)最后一道工序,整燙過程即是檢查過程,整理組有責任把好質(zhì)量關(guān);
。7)、包裝過程做好整潔、整理工作,清理好線頭,發(fā)現(xiàn)問題交質(zhì)檢及時處理;包裝完畢后要及時報表。做到準確無誤;
。8)、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
6、裁斷人員責任制
。1)、認真清查好布料,查看布料的疵點、色差倒順、數(shù)量、寬度,做好記錄;
。2)、認真清查好樣衣樣板,不得少片或多片;
。3)、紙樣要緊、準、好,科學(xué)合理,線條清晰,改線要注明;
。4)、寬窄不一致的面料要分開裁剪;
。5)、紙樣畫好后和開裁前,一定要對樣清查,以免漏洞;
。6)、鋪料要整齊,上下要一致,疵點要放到小片位置;
。7)、開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊;
(8)、裁剪時要注意弧型,上下層一致,刀口及定位眼要準確;
。9)、認真清理好衣片,驗片分包;
。10)、做好樣板的管理工作;
。11)、做好裁房的整潔工作;
。12)、做好數(shù)量、打號等記錄,做到發(fā)放無誤。
(13)、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
7、車位工責任制
。1)、保持良好的心情,精神集中,做好每一事情;
。2)、努力提高技術(shù),提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量,要認識到質(zhì)量是工廠生存的保障,數(shù)量是經(jīng)濟效益的前提;
。3)、認真做好本道工序,對上道工序有質(zhì)量問題的應(yīng)及時返回以免大批返工;
。4)、經(jīng)常查看本道工序,出現(xiàn)跳線、爆線、工藝線不一致等問題應(yīng)及時處理;
。5)、如有本道工序返工的產(chǎn)品應(yīng)及時改正好;
。6)、愛護公共衛(wèi)生,保養(yǎng)好各自的機臺;
。7)、節(jié)約用電,離開機臺便關(guān)機,養(yǎng)成好的習(xí)慣;
。8)、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
8、整燙工責任制
。1)、根據(jù)各款式的工藝要求,認真整燙好每一部位;
。2)、在整燙時認真查看各部位,發(fā)現(xiàn)問題及時交質(zhì)檢處理;
。3)、整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序,為此整燙工藝員也是品質(zhì)員,應(yīng)積極認真地把好質(zhì)量關(guān);
(4)、下班時一定要關(guān)好電源,預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生;
。5)、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
9、包裝工責任制
。1)、做好整潔、整理工作,清理好線頭;
。2)、發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的衣服,交質(zhì)檢及時處理;
。3)、認真疊好每一件衣服;
。4)、要分清碼號、顏色、配比,不要錯裝;
。5)、檢查標識,商標、碼標、洗滌標、吊牌、袋標及款號都要一一對應(yīng);
。6)、包裝完畢后要及時報表,做到準確無誤;
。7)、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
10。質(zhì)檢員責任制
。1)、認識好生產(chǎn)產(chǎn)品的各部位的工藝要求和技術(shù)標準;
。2)、協(xié)助廠長指導(dǎo)好工藝生產(chǎn),抽查半成品,以免大批返工;
。3)、認真查好成品,根據(jù)本產(chǎn)品的.質(zhì)量標準,查好產(chǎn)品的各部位,尺寸、線跡、疵點、工藝要求,不漏查、少查,做到無油跡、臟跡、線頭、工藝線順直;
(4)、出現(xiàn)質(zhì)量問題需返工的,督促員工及時返工。做好返工記錄;
。5)、認真做好驗收記錄,做好產(chǎn)品、產(chǎn)量記錄,按時報表;
。6)、做好交接工作,與車位工和各組長交接數(shù)量準確無誤;
。7)、質(zhì)量是工廠生存的保障。應(yīng)盡職盡責做好本職工作;
。8)、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
11、庫管員責任制
。1)、建立建全入庫賬目,每日做好庫存記錄,每周一將上一周的庫存數(shù)以表格形式報廠長,每月末統(tǒng)計進、出、耗數(shù)量形成報表報給廠長;
。2)、負責擬定服裝廠所需材料采購計劃,并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
(3)、負責服裝廠的材料、用品、備品備件的領(lǐng)用、發(fā)放,同時做好催辦工作;
。4)、嚴格入庫手續(xù),掌握庫存,先進后出,合理有序,及時登記保管賬,對報表的準確性負責;
(5)、認真保管票據(jù),準確核算數(shù)據(jù),確保賬物相符;
。6)、在發(fā)放物資時,要認真、準確、及時,做到隨叫隨到不影響生產(chǎn)。
。7)、嚴格執(zhí)行領(lǐng)料手續(xù),領(lǐng)料單上必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字和經(jīng)手人簽字,否則不予辦理。
。8)、對購進的物資和出庫的物資要及時下賬,每月底要做出盤點,做到日清月結(jié),賬物相符。
(9)、嚴格把關(guān),對質(zhì)量低劣、數(shù)量缺少或物料損壞等不予辦理入庫手續(xù),及時向上級匯報,以便領(lǐng)導(dǎo)及時與供貨方溝通處理;
(10)、對易燃、易爆、有腐蝕性的危險品,必須單獨隔離存放;
。11)、協(xié)助廠長做好本廠的防盜、防火工作;
。12)、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
服裝廠崗位崗位職責4
1.工藝制單設(shè)計要求對各個部位詳細列明,要求透徹到位。
2.樣板、工藝單、紙樣要經(jīng)副經(jīng)理審批,經(jīng)理批準方可下到裁床和車間。
3.針對新款核査嘜架,準確用料,其中會經(jīng)諱紗線路、嘜架空間、核査裁片負責各款制單,紙樣存檔留底,不可以散亂丟失,以備查詢。
4.負責制定生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)指導(dǎo)書,制定材料消耗工藝定額、標準工時定額。
5.開貨前負責詳細講解各部位工藝要求,包括其可能出現(xiàn)的問題,并將其貼在樣板上。
6.抽査車間成品,尾部成品尺碼是否準確,杜絕錯碼現(xiàn)象。
服裝廠崗位崗位職責5
1、檢驗時按產(chǎn)品的質(zhì)量標準,根據(jù)檢驗操作規(guī)定認真檢驗,污漬必須擦干凈,線頭必須處理干凈,注意成品尺寸是否符合工藝要求。
2、做到不合格產(chǎn)品不進入包裝工序,對于每個存在的`有質(zhì)量問題的成衣放到有注明標識的區(qū)域。
3、認真填寫好大燙班組的質(zhì)量跟蹤卡,檢驗過程中做好病疵統(tǒng)計工作。
4、每件檢驗合格的成衣方可轉(zhuǎn)下一道工序。
5、認真負責地配合品控部做好上道檢驗員漏檢考核工作。
6、跟進后道主管的日常生產(chǎn)進度安排,保質(zhì)、保量完成大貨。
服裝廠崗位崗位職責6
1、及時準確、保質(zhì)保量地完成采購計劃,及時編制采購單,并傳遞給相關(guān)部門。
2、妥善處理各供方的不合格品,保證生產(chǎn)正常運行。
3、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,充分利用庫存。
4、一切從公司利益出發(fā),對采購材料的價格、質(zhì)量要多方咨詢確定價廉物美的供方。
5、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,及時結(jié)清相關(guān)帳務(wù)。
6、客供產(chǎn)品入庫時需特別提示。
7、做好受控文件發(fā)放記錄。
8、顧客財產(chǎn)要受控,妥善保管。
9、做好物料、色卡、繡花稿、印花稿等確認稿,客供原稿的資料歸檔管理工作。
10、嚴格按照公司制定的`采購控制程序要求和采購流程規(guī)定執(zhí)行采購出入庫手續(xù)。
11、是倉庫的財物直接管理部門,負責倉庫的日常工作安排及面、里料檢驗員的日常工作安排。
12、公正、公平對待部屬,搞好部門團結(jié)及文明、安全生產(chǎn)。
13、負責倉庫生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作。
14、負責新產(chǎn)品的開發(fā)、發(fā)展工作。
服裝廠崗位崗位職責7
1、堅決服從上級的指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向公司負責。
2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責。
3、負責對公司設(shè)備管理工作;負責從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理,內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書、改進報告書等相關(guān)文件組織填寫、歸檔存位,定期整理工作。
4、對設(shè)備的`安裝和保養(yǎng)、維護工作;及時、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障,保證生產(chǎn)的順利進行并做到預(yù)防為主。
5、定期或不定期對設(shè)備的安全檢查工作;制定維修作業(yè)計劃,制定周、月、年預(yù)防維修日歷計劃,制定點檢預(yù)防計劃。
6、定期(每星期天下午下班后)對生產(chǎn)設(shè)備進行巡檢。對機器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理,并做好記錄。
7、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的機器故障,必須第一時間作出處理,確保生產(chǎn)的順利進行。
8、配合各組開新款調(diào)車,根據(jù)不同的工藝要求,對不同崗位的設(shè)備作不同的調(diào)試,以便促進工藝的落實,保持生產(chǎn)流線水暢通。
9、凡要申購機針、機器配件及維修配件,一律要經(jīng)機修簽名,并證明原因,再廠長簽名后方可填寫申購單,才能采購入庫。
10、所有機器配件由倉庫保管,確需領(lǐng)用、調(diào)換須經(jīng)機修簽字,以舊換新。
11、對公司所有設(shè)備、動力設(shè)施的統(tǒng)計工作負責。
12、制定零部件安全庫存量,及時補充各種易耗零配件,確保日常生產(chǎn)中的所需。
13、公司存放的閑置設(shè)備,機修人員必須保證其良好狀態(tài),時常清理維護,若在拆取配件后,必須要及時補上,保證在使用時能隨時取用。
14、機器如有人為破壞,機修必須查明原因,提出處理意見并及時上報生產(chǎn)部。
15、使用的機器必須經(jīng)常檢查、跟蹤避免亂拆零件現(xiàn)象。
服裝廠崗位崗位職責8
1.負責制訂設(shè)計作業(yè)計劃并組織實施。
2.負責設(shè)計人員的培訓(xùn)、考核。
3.負責設(shè)計部門的日常工作調(diào)配、安排,協(xié)調(diào)本部門各人員以及同板房的工作配合。
4.負責組織解決設(shè)計存在的薄弱環(huán)節(jié)。
5.負責把握公司品牌服裝的風格與定位,并著重提前開發(fā)每季度的服裝款式。
6.負責組織本部門人員對市場的調(diào)查及提前掌握每年的.流行趨勢,以確定本品牌服裝的設(shè)計方向。
7.負責跟蹤所開發(fā)的產(chǎn)品與市場流行趨勢相吻合。
8.負責對設(shè)計師所設(shè)計的圖紙進行審核、確定、放行。
服裝廠崗位崗位職責9
1、服從生產(chǎn)部的安排,保質(zhì)保量地按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、負責新產(chǎn)品首件樣制作。
3、做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作。
4、負責班組新產(chǎn)品的.領(lǐng)貨、領(lǐng)物料工作。
5、科學(xué)安排班組產(chǎn)品的流程,保證產(chǎn)品及時提供,會同廠檢、組檢抓好本組的產(chǎn)品質(zhì)量。
6、負責班組的計件產(chǎn)量上報工作。
7、搞好班組的團結(jié),激勵組員努力工作,公平、公正對待每一位員工。
8、協(xié)助生產(chǎn)部搞好班組現(xiàn)場管理工作,做到整潔,標識清楚。
9、認真填寫斷針記錄,控制好機針發(fā)放。
10、關(guān)注生產(chǎn)進度,堅持做到均衡生產(chǎn)。
11、遵守廠紀廠規(guī),努力提高自身技術(shù)水平。
12、協(xié)同生產(chǎn)部門,促進班組流水順暢,提高產(chǎn)量、效益。
13、配合車間主任、廠長,做好班組生產(chǎn)訂單的計劃進度表。并付諸實踐,有異常情況及時向上級反饋,以免影響貨期。
14、負責班組的早會召開,提出今天的目標任務(wù),找出昨天的不足和解決辦法,大聲表揚好的,婉轉(zhuǎn)批評差的,并盡可能找出員工的優(yōu)點表揚激勵員工,創(chuàng)導(dǎo)積極向上的風氣。監(jiān)利縣浩宇制衣有限公司
服裝廠崗位崗位職責10
1.負責資料圖片的復(fù)印。
2.負責成品樣辦進出登記、簽收程序。
3.負責面料、物料領(lǐng)用登記。
4.負責紙樣的`保管,樣衣紙樣的歸擋。
5.完成每月統(tǒng)計表。
6.負責協(xié)助板房的日常工作管理。
服裝廠崗位崗位職責11
廠長主要負責工廠的安全生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、計劃管理、成本管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、5S管理、員工思想教育、員工操作技能培訓(xùn)、以及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作。
工作程序:
1、提前15分鐘進入生產(chǎn)車間,檢查夜班車間的生產(chǎn)情況,機臺運轉(zhuǎn)、車間環(huán)境、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移、員工思想狀況。
2、接受部門組長的工作匯報,并根據(jù)檢查、匯報情況,產(chǎn)量、質(zhì)量完成的指標,做出指導(dǎo)、安排。
3、根據(jù)產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、設(shè)備運轉(zhuǎn)、員工的思想等情況決定是否召車間及班組的臨時會議。
4、根據(jù)公司下達的生產(chǎn)計劃,檢查目前的生產(chǎn)作業(yè)情況,平衡或調(diào)度各組的生產(chǎn)。
5、檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的原材料消耗情況,降低損耗率和降等率.
6、監(jiān)督監(jiān)控工藝的生產(chǎn)情況、對工藝、色號、批號等做好監(jiān)控、檢查、落實工作。
7、不斷地完善生產(chǎn)工藝技術(shù)管理,引進和吸收新工藝、新技術(shù),不斷的完善生產(chǎn)過程。
8、審核車間上報的`每月產(chǎn)量報表,并及時上交財務(wù)。
9、加強5S現(xiàn)場管理,做好工廠的安全防范工作,杜絕火災(zāi)、失竊和重大傷亡事故的發(fā)生。
10、負責貨物出運。
11、有效地進行設(shè)備管理,制定設(shè)備維修修及保養(yǎng)計劃,堅持對設(shè)備完好率檢查,加強機配件消耗考核工作的執(zhí)行落實。
12、制定工廠的績效考核目標,完善員工的考核制度,降低員工的流動,確保管理人員一線員工的穩(wěn)定。
13、堅守工作崗位、服從上級安排,維護工廠形象,協(xié)調(diào)部門關(guān)系,遵守公司制度,維護公司利益,保護員工權(quán)利。
服裝廠崗位崗位職責12
崗位職責
1、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,加強設(shè)備維護保養(yǎng),確保設(shè)備正常、安全運行,保證車間及外排粉塵達標。
2、崗前對除塵設(shè)施進行檢查,按規(guī)定開停設(shè)備。
3、認真執(zhí)行設(shè)備巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
4、遵守勞動紀律,堅守工作崗位,履行崗位職責。
5、認真填寫設(shè)備運轉(zhuǎn)記錄,做到清晰、真實、完整。
6、搞好車間文明生產(chǎn),認真執(zhí)行交接班制度。
7、認真履行崗位職責,服從運營管理部門的.安排,做好布袋除塵器的日常運行于維護保養(yǎng)工作。
8、在運營管理部門的指導(dǎo)下,進行布袋除塵器的中修及大修工作。
服裝廠崗位崗位職責13
崗位職責:
1、在財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)下,準確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確進行會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細帳和總帳,對款項和有價證券的收付,財物的收發(fā),增減和使用,資金收支進行核算。
2、正確計算收入,費用,成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負責編制公司月度,年度會計報表,年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
3、負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
4、負責公司稅金的計算,申報和繳納工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。
5、負責會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本,費用開支范圍和標準,審核原始憑證的'合法性,合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
6、負責執(zhí)行收支計劃的預(yù)算和總結(jié)工作,以及監(jiān)督資金上撥和支出工作。
7、及時做好會計憑證,帳冊,報表等財會資料的收集,匯編,歸檔等會計檔案管理工作。
8、主動進行財會資訊分析和評價,向領(lǐng)導(dǎo)提供及時,可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。協(xié)助財務(wù)主管做好財務(wù)內(nèi)務(wù)工作,完成財務(wù)總監(jiān)臨時交辦的其他任務(wù)。
服裝廠崗位崗位職責14
1嚴把物料入庫關(guān)。各種采購物料入庫必須嚴格按采購計劃的數(shù)量、規(guī)格收貨。送貨單上的產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價、金額必須準確清晰。物料的質(zhì)量、數(shù)量必須經(jīng)倉管員檢驗確認并在送貨單上簽字后方可入庫。
2負責原料倉貨物的收、發(fā)等工作,確保對發(fā)放的所有貨品都有正確。
3倉管員做入庫單要字跡清晰,物品名稱統(tǒng)一,入庫單上數(shù)量、單價、金額、稅額準確無誤,帳物相符。在給供應(yīng)商結(jié)帳時手續(xù)必須齊全,否則不予結(jié)帳。
4倉庫發(fā)料,倉管員應(yīng)根據(jù)領(lǐng)料人員開具的領(lǐng)料單,核對物品的名稱、數(shù)量,核對正確后采用物料先進先出法發(fā)放物料。
5倉庫帳卡相符,物料出入庫后及時登記、清點、核對,帳物不符的及時查明原因,當天的工作當天完成,不得拖延。
6倉庫物料碼放整齊,散貨上架,物料標識醒目準確,各類物料分區(qū)、分類、分架擺放,不上架的.物料做到碼放整齊、合理、有序,有數(shù)量層次,既整潔又便于清點核對。
7保管員應(yīng)經(jīng)常查看倉庫庫存,及時整理散貨與退貨,保證物資的質(zhì)量及存貨。減少積壓浪費。
8加強庫房物料管理,落實防火、防盜措施,庫房環(huán)境要經(jīng)常保持整潔、有序,通道暢通。
9嚴格遵守公司其它相關(guān)規(guī)定,每天準時進入工作崗位,充分利用上班時間,高效率工作,禁止一切與本職工作無關(guān)的活動。
10與各部門積極配合,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)與崗位技能。
11確保安全,保持包括物料部辦公室、收貨點及儲存區(qū)在內(nèi)的工作區(qū)域清潔有序。
12確保按照酒店的政策及流程進行每月的盤點。
13確保發(fā)放給使用部門的物品在保質(zhì)期內(nèi)。
14負責員工宿舍的日常管理,嚴格按照分配標準安排員工入住,堅持原則。
15加強管理宿舍用水用電制度,對員工用水用電的安全管理和節(jié)水、節(jié)電的教育。
16加強對住宿員工的思想教育和紀律教育,培養(yǎng)和訓(xùn)練住宿員工良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣和紀律觀念。
17負責員工宿舍固定資產(chǎn)保管及每月盤點清查。
18做好管理員的消防培訓(xùn),并做好宿舍消防預(yù)防工作。
服裝廠崗位崗位職責15
1.負責新板面料(含新款各色面料)必須先試出各縮水率,放出硬樣,確保大貨尺碼準確,在工藝單上注明縮水率。
2.核實樣衣,紙樣的塊數(shù)是否一樣。
3.根據(jù)紙樣要求正確裁片好每一件樣板。
4.核實樣衣用料,做好各項要求的.記錄工作。
5.協(xié)助車辦的配片工作及布匹的退倉處理工作。
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