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服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）
現(xiàn)如今，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）1
職責描述：
1、編制年度外銷營銷方案，并帶領(lǐng)團隊執(zhí)行；
2、負責國外市場調(diào)研、分析與推廣工作，并審核相關(guān)工作計劃及方案；
3、選擇有效的外貿(mào)推廣平臺，統(tǒng)籌推廣預(yù)算與費用控制，分析產(chǎn)出比及平臺產(chǎn)出效率；
4、負責客訴的.分析與協(xié)調(diào)工作；
5、負責公司商顯產(chǎn)品（廣告機，教育機）的國外業(yè)務(wù)拓展，引入客戶并反饋客戶的評價，給產(chǎn)品改良提供良好的建議，跟進大客戶商機；
6、負責組織召開部門營銷工作會議；
7、協(xié)助上級完成其他任務(wù)，督導并考評下屬的工作。
任職條件：
1、大�；蛞陨蠈W歷，33—43歲；熟悉外貿(mào)流程，精通家電產(chǎn)品的外貿(mào)推廣方法；
2、溝通表達能力優(yōu)秀，開朗外向，抗壓能力強；
3、從事商顯機（液晶電視，廣告機，教育機，液晶拼屏）銷售3年以上，大客戶銷售或渠道銷售3年以上管理經(jīng)驗；
4、擅長管理營銷團隊；
5、有鴻合、希沃、tcl、康佳等行業(yè)知名企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）2
職責：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略或總經(jīng)理的安排制定相應(yīng)的營銷策略，并推動實施；
2、分析和研究市場信息，推動開發(fā)新產(chǎn)品、開拓新業(yè)務(wù)；進行客戶群體的細分，多渠道的.市場推廣，增強公司的市場應(yīng)變能力和競爭能力，提高經(jīng)濟效益；
3、指定對營銷年度、季度、月度目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；
4、識別客戶關(guān)鍵決策人，建立緊密商務(wù)關(guān)系，確保公司與重點業(yè)務(wù)單位的良好溝通；
5、監(jiān)督應(yīng)收款項及時回收，確保資金周轉(zhuǎn)率符合公司要求；
6、負責營銷中心各項管理制度的制定、完善和推行；實施人才培養(yǎng)和營銷文化建設(shè)、對人員進行市場銷售理念的培訓、溝通；
7、知識觀念、技能觀念、思維觀念、認知觀念先進，有市場競爭意識，能給公司帶來思維的變革。
任職要求：
1、35歲以上，本科及以上學歷，有項目管理經(jīng)驗及技術(shù)背景優(yōu)先。
2、通訊、電子、微電子等相關(guān)經(jīng)歷。
3、英語能作為工作語言。
4、有五年以上中高層管理經(jīng)驗和海外市場開拓工作經(jīng)驗。
5、有較強的公關(guān)能力及充分的協(xié)調(diào)能力，責任心強，有5年以上團隊管理經(jīng)驗。
6、優(yōu)秀的職業(yè)操守。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）3
崗位職責:
1、負責制定公司產(chǎn)品的海外營銷策略；
2、根據(jù)公司下達的年度銷售目標，組織制定、實施年度銷售計劃；
3、制定產(chǎn)品宣傳、市場推廣策略并實施；
4、負責客戶信息的.收集、歸檔及客戶信用、競爭對手的調(diào)查；
5、制定并規(guī)劃藥品進出口業(yè)務(wù)流程；
6、建立海外營銷團隊，并對銷售人員進行培訓，指導其完成公司銷售任務(wù)；
7、對銷售計劃、市場活動的實施，海外業(yè)務(wù)合同的洽談、草擬及出口訂單的執(zhí)行進行監(jiān)督；
8、負責費用的控制，定期進行費用使用情況的差異分析及調(diào)整；
9、上級交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、英語聽、讀、寫水平優(yōu)秀，口語表達熟練；
2、具備5年以上海外藥品市場拓展經(jīng)驗，至少3年以上團隊管理經(jīng)驗；
3、能獨立進行營銷策劃，熟悉國內(nèi)外展會的運作；
4、精通藥品外貿(mào)操作流程，能操控及管理海外各區(qū)域市場；
5、具有極強的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力；
6、勇于承擔責任，具備良好的職業(yè)道德和操守，有較高的抗壓能力；
7、具備團隊領(lǐng)導、協(xié)調(diào)、組織以及激勵能力。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）4
職責描述：
1、負責營銷團隊的建設(shè)，部門人員的培訓、考核及管理，制訂部門工作程序和規(guī)章制度；
2、組織編制公司營銷戰(zhàn)略，擬定年度銷售計劃、年度費用預(yù)算，并實施管理與監(jiān)控；
3、制訂營銷實施方案，開發(fā)多種銷售手段與工具，完成年度營銷目標、回款目標及利潤目標；
4、參與重大合同的談判及簽訂；
5、負責重點客戶的維護；
6、負責協(xié)調(diào)營銷部門與公司其他部門的'協(xié)作溝通；
7、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等；
8、負責公司公關(guān)及營銷活動的總體策劃。
任職要求：
1、本科（含）以上學歷，市場營銷、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上家居板材行業(yè)營銷管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉國內(nèi)外板材行業(yè)市場情況，包括但不限于人造板、pvc板材等；
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、決策能力、出色的人際交往和社會活動能力，為人干練、誠信；
5、有全國家居板材行業(yè)大客戶資源的優(yōu)先。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）5
一、國外銷售部總監(jiān)崗位職責
�。ㄒ唬┱_掌握市場
1、定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢。
2、收集有關(guān)洗化行業(yè)信息，掌握洗化行業(yè)市場的動態(tài)，分析銷售和市場競爭發(fā)展狀況，提出改進方案和措施。
3、負責收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行透徹的分析。
（二）確定銷售策略，建立銷售目標，制定銷售計劃。
1、完成公司下達的銷售任務(wù)為目的，確定銷售目標，制定銷售計劃。
1、監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況，將銷售進展情況及時反饋給總經(jīng)理。
2、根據(jù)項目的賣點（賣點是可以創(chuàng)造的）和目標客源的需求制定媒介的總方向和總精神。
3、完善國外市場營銷策劃方案，制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。
�。ㄈ┕芾礓N售活動
1、制定銷售管理制度、工作程序，并監(jiān)督貫徹實施。
2、營銷隊伍的組織、培訓與考核。
3、客觀、及時的反映客戶的意見和建議，不斷完善工作
二、國外銷售部總監(jiān)崗位職責
國外銷售部總監(jiān)的主要職責是組織、安排、落實銷售部的各項工作。領(lǐng)導完成項目銷售工作。
具體內(nèi)容分為以下幾項：
�。ㄒ唬┴撠焽怃N售部行政管理，組織協(xié)調(diào)銷售部各項日常工作。
�。ǘ┴撠焽怃N售部工作時間、人員安排，管理、監(jiān)督銷售部工作紀律。
�。ㄈ┴撠焽鈽I(yè)務(wù)員工作行為，形象規(guī)范管理。
（四）負責工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。
�。ㄎ澹┴撠焽怃N售部銷售業(yè)務(wù)管理：
1、定各階段銷售目標，根據(jù)市場狀況及時調(diào)整銷售策略及銷控計劃，策劃組織實施各項銷售工作。
2、組織安排銷售動態(tài)分析，分析項目的市場、廣告、客戶等回饋信息，為公司決策提供依據(jù)。
3、定期組織安排洗化行業(yè)國際市場調(diào)查與分析，提出市場調(diào)查報告，全面掌握市場情況，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
4、協(xié)調(diào)配合國外業(yè)務(wù)員與客戶的談判，監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進程，促進成交，審核合同條款。
5、組織每周銷售例會，總結(jié)銷售情況。
6、負責組織業(yè)務(wù)培訓及考核。
7、制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實施。
8、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，監(jiān)督建立客戶檔案管理。
9、處理各種突發(fā)事件，完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
�。┳鼋Y(jié)傭函，每月統(tǒng)計銷售人員傭金、工資情況，列明細表。
三、國外銷售部總監(jiān)崗位職責
協(xié)助總經(jīng)理負責處理并完成每日的行政事務(wù)工作。具體工作職責如下：
�。ㄒ唬┟咳�10：00前完成前日來電、來訪的確認工作，如發(fā)現(xiàn)問題匯報總經(jīng)理。
（二）每日11：00前完成媒介信息更新，新品上窗工作。
�。ㄈ┟咳障挛�17：30前完成當日白班作業(yè)的匯總工作。
�。ㄋ模┏Ｒ�(guī)工作如下：
1．負責國外客戶合同的'使用控制及歸檔保管。
2．負責每日的記帳。
3．負責復審每日客戶詢盤，定性，管理，跟蹤。
4．負責國外銷售部的排班及考勤管理、記錄。
5．負責審閱會議的記錄、文稿撰寫等工作。
6．負責填寫工作日志、銷售日報及銷控表的核對和填制、銷售統(tǒng)計工作。
7．負責銷售部辦公用品的管理。
8．配合總經(jīng)理完成銷售及總經(jīng)理交辦的其他工作
9、催收成交客戶的后期貨款，辦理相關(guān)手續(xù)。
10、及時反饋客戶情況及銷售中各種問題。
11、配合總經(jīng)理完成市場調(diào)查及信息反饋工作。
12、按照公司要求填寫相關(guān)表格，并建立客戶檔案。
13、嚴格遵守公司和銷售部各項規(guī)章制度及管理辦法。
14、學習、吸收新知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，在工作中學習，在學習中更好的工作。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）6
職責：
建立全面的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的`銷售方案；
負責公司品種在全國各地區(qū)目標市場的全面拓展；
負責目標市場銷售方案的制定、審核、執(zhí)行，收集并反饋市場及產(chǎn)品信息；
培訓、監(jiān)督和管理銷售團隊，加強銷售隊伍的建設(shè)，提高團隊績效，達成產(chǎn)品銷售目標；
深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)；
擬訂年、月度銷售計劃，分解目標；擬訂年度預(yù)算，分解；
總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
醫(yī)學、生物學或市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷，至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
熟悉醫(yī)療器械銷售、產(chǎn)品推廣、招商等相關(guān)工作。
在行業(yè)內(nèi)有較廣泛的人際資源或銷售網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先考慮；
熟知醫(yī)療器械行業(yè)市場、品牌以及國家政策、法律、法規(guī)；
有較強的敬業(yè)精神及團隊協(xié)作能力，能夠承擔較大的工作強度與壓力，身體健康，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）7
崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定全面的銷售戰(zhàn)略。
2、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標，提出制定產(chǎn)品組合計劃、銷售組合計劃、銷售目標計劃、價格政策。
3、掌握產(chǎn)品市場動態(tài)，分析銷售動態(tài)、銷售成本、存在問題、市場競爭發(fā)展現(xiàn)狀，提出制定因季節(jié)、市場和競爭環(huán)境變化的`銷售應(yīng)變計劃。
4、根據(jù)財務(wù)費用預(yù)算，制度并分解年度季度月度銷售費用預(yù)算計劃。
5、根據(jù)產(chǎn)品市場情況，制定公司品牌銷售渠道戰(zhàn)略、市場細分化戰(zhàn)略目標。
6、搭建銷售部架構(gòu)和組建銷售團隊，制度銷售管理制度和規(guī)范流程，分配國內(nèi)國外、線上線下各渠道銷售目標任務(wù)。
7、與市場部緊密合作對接，及時或定期反饋市場銷售信息至市場部。
8、負責產(chǎn)品市場開發(fā)、客源組織和產(chǎn)品銷售組織工作。
9、深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。
崗位要求：
1、大學本科或以上學歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，年齡30—45歲。
2、10年以上工作經(jīng)驗，5年以上銷售管理經(jīng)驗，有嬰童、母嬰行業(yè)產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、精通現(xiàn)代營銷管理工具和方法，豐富的營銷資源。
4、具有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導能力和獨立開拓市場的能力。
5、具有果斷的決策風格、優(yōu)秀的、溝通、協(xié)調(diào)能力，敢于承擔風險的意識。
服裝公司銷售總監(jiān)的崗位職責（精選8篇）8
任職要求:
1、為人正直，務(wù)實，忠誠；具備系統(tǒng)性思考能力；
2、具有優(yōu)秀的經(jīng)營意識；具有不斷提升資源轉(zhuǎn)化成價值的能力；
3、具有優(yōu)秀的市場開拓能力，渠道客戶開發(fā)與管理能力；
4、具有優(yōu)秀的品牌素養(yǎng)及敏銳的市場洞察力；
5、具有優(yōu)秀完成各項任務(wù)帶領(lǐng)團隊不斷成長的領(lǐng)導能力；
6、具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作和溝通能力；
7、具有不斷的自我超越能力；
8、自我控制能力強，能適應(yīng)經(jīng)常出差，能夠承受較大的工作壓力；
9、�？埔陨蠈W歷。
崗位職責:
1、根據(jù)公司針對各區(qū)域市場下達的任務(wù)目標，結(jié)合區(qū)域市場情況擬定出規(guī)劃及行動計劃；
2、組建，培訓并管理銷售團隊；帶領(lǐng)銷售團隊完成公司下達的`各階段的各項產(chǎn)品在各個區(qū)域市場銷售任務(wù)及利潤目標，創(chuàng)造出團隊高業(yè)績；
3、根據(jù)公司核心策略開拓和創(chuàng)新市場，開發(fā)并培植核心客戶；提高市場認知度，城市客戶基數(shù)及客戶質(zhì)量，以提高市場占有率。
4、為客戶的成長提供業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)培訓、售后服務(wù)等各項工作支持；
5、搜集區(qū)域內(nèi)市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶方面的準確信息，及時反饋給公司上級，共同商討成長策略；
6、遵守公司各項制度與公司各系統(tǒng)有效溝通。
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