系統(tǒng)架構設計師的崗位職責15篇
在不斷進步的時代，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編整理的系統(tǒng)架構設計師的崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責1
職責描述：
1、資深液壓系統(tǒng)設計工程師；
2、設計一般液壓系統(tǒng)原理圖；
3、根據液壓原理圖完成液壓系統(tǒng)結構設計（含油路塊、布管），出全套生產圖紙；
任職要求：
1、30—45歲，本科以上學歷（如設計工作能力很強，可放寬學歷要求），工程師及以上專業(yè)職稱優(yōu)先考慮；
2、熟悉液壓工作原理知識，能讀懂較復雜液壓系統(tǒng)原理圖；
3、 5年以上液壓系統(tǒng)結構設計工作經驗，能獨立完成復雜液壓站結構設計，獨立設計過多個項目；
4、熟練運用AUTO—CAD繪圖軟件，熟練運用Inventor或Solidworks等三維設計軟件；
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責2
職責：
1、全面負責公司數據交換平臺產品的JAVA技術架構和實施；
2、管理公司核心技術，組織制定和實施技術決策和技術方案，組織架構設計與升級優(yōu)化；
3、負責JAVA團隊建設和管理，注重人才培養(yǎng)和營造創(chuàng)新的研發(fā)文化；
4、指導項目團隊成員的日常開發(fā)工作，解決開發(fā)中的技術問題。
職位要求：
1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，能力突出者適當放寬最低學歷要求；
2、5年以上工作經驗，2年以上的項目系統(tǒng)分析和架構設計經驗；具有豐富的產品研發(fā)經驗和團隊管理經驗；
3、熟練掌握Struts、Spring、Hibernate等常用開發(fā)框架；
4、熟練掌握常用的設計模式，有規(guī)范的文檔習慣和系統(tǒng)開發(fā)習慣；
5、具有豐富的.軟件架構設計經驗；具備海量服務、分布式系統(tǒng)架構設計能力優(yōu)先，熟悉常見開源軟件，最少成功主導一個大型軟件平臺架構設計、系統(tǒng)分析、軟件實現(xiàn)、性能優(yōu)化及系統(tǒng)安全的經驗；
6、有數據交換平臺設計和開發(fā)經驗者優(yōu)先，有極強的分析、統(tǒng)籌能力優(yōu)先；
7、深刻理解面向對象的編程思想，邏輯思維能力強；
8、具有良好的創(chuàng)業(yè)精神，有較強的自我驅動能力和團隊協(xié)作能力；
9、有大型軟件公司工作經驗者優(yōu)先。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責3
職責：
1、負責公司系統(tǒng)的架構設計、研發(fā)工作
2、配合產品經理對公司產品以及公司基礎研究項目進行技術需求分析，承擔從業(yè)務向技術轉換的橋梁作用，根據產品業(yè)務需求提出技術方案和系統(tǒng)設計
3、負責制定系統(tǒng)的整體框架，編寫軟件架構設計文檔。對系統(tǒng)框架相關技術和業(yè)務進行培訓，指導開發(fā)人員開發(fā)并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題
4、主持和參與系統(tǒng)邏輯模型和物理模型設計，負責開發(fā)和維護統(tǒng)一的軟件開發(fā)架構，保證軟件模塊的.復用性
5、參與各項目、各階段的技術評審；特別是技術架構方面和軟件復用方面
6、參與部門研發(fā)技術方向規(guī)劃，負責提供軟件產品框架和技術路線；負責關鍵技術的預研與攻關，解決項目開發(fā)或產品研發(fā)中的技術難題
7、協(xié)助部門經理合理分配軟件研發(fā)任務使項目團隊高效率運作，確保技術架構得以推進和實施
崗位要求：
1、本科及以上學歷，計算機或相關專業(yè)畢業(yè)，8年以上軟件產品開發(fā)及架構設計經驗
2、具有豐富的大中型開發(fā)項目的總體規(guī)劃、方案設計及技術隊伍管理經驗
3、熟悉C/C++或JAVA等開發(fā)語言，并且實際開發(fā)工作不少于5年；熟悉常見的數據庫系統(tǒng)，如MySQL、Oracle和MongoDB等
4、精通設計模式和開源的框架，有面向對象分析、設計、開發(fā)能力（OOA、OOD、OOP），精通UML，熟練使用Rational Rose等工具進行設計開發(fā)
5、對計算機系統(tǒng)、網絡和安全、應用系統(tǒng)架構等有全面的認識，熟悉項目管理理論，并有實踐基礎
6、在可擴展、高性能，高并發(fā)，高穩(wěn)定性系統(tǒng)設計，開發(fā)和調優(yōu)方面有實際經驗
7、良好的業(yè)務分析能力和文檔編寫能力
8、良好的團隊意識和協(xié)作精神，有較強的內外溝通能力
9、擁有系統(tǒng)架構師證書者優(yōu)先考慮
10、具有以下經驗者優(yōu)先考慮：大數據、網絡安全產品開發(fā)等
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責4
職責：
1、負責公司產品數據庫的規(guī)劃、建模、設計和管理，數據庫相關模塊的`設計研發(fā)工作；
2、按進度計劃要求準時完成開發(fā)任務，及時編制程序開發(fā)文檔，制定數據庫監(jiān)控策略，備份策略，容災策略；
3、數據庫日常監(jiān)控、維護、備份和恢復；探查系統(tǒng)潛在的問題和可能的性能瓶頸，并進行優(yōu)化；
4、制定數據庫技術方案，分庫分表策略，數據遷移方案，SQL優(yōu)化；
任職資格：
1、計算機、電子工程、機械、通信等理工科相關專業(yè)；
2、大專以上學歷，條件優(yōu)秀者可以適當放寬；
3、對從事軟件開發(fā)等相關工作具有濃厚興趣；
4、善于溝通和協(xié)調，具有高度團隊合作精神；主動學習新知識的能力；具有高度的敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神和開拓意識；精力充沛，能夠承受較大的工作壓力；
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責5
1、負責系統(tǒng)集成或智能化工程項目的方案設計、技術設計和深化設計工作，包括系統(tǒng)配置、產品選型和詢報價等相關工作；
2、負責系統(tǒng)集成或智能化工程項目的施工、竣工圖紙資料的設計、繪制、審閱、整理等工作；
3、配合公司其他部門開展系統(tǒng)集成或智能化工程項目的'售前技術支持工作，
4、負責系統(tǒng)集成或智能化工程項目的技術交底工作，
5、負責掌握系統(tǒng)集成、建筑智能化等行業(yè)新技術和最新發(fā)展動態(tài)；
6、完成領導交辦的其他工作。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責6
職責：
1、負責公司現(xiàn)有軟件產品的架構優(yōu)化設計；
2、負責新軟件產品的架構設計；
3、核心技術難點的攻關；
4、獨立完成軟件功能模塊設計、模塊任務劃分；
5、完成項目中各個階段核心文檔的'書寫（軟件需求、概要設計、詳細設計等）。
任職要求：
1、計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、 8年以上軟件開發(fā)經驗；3年以上軟件系統(tǒng)架構設計經驗；
3、有扎實的java編程基礎；
4、具備很強的軟件架構設計能力和軟件編程能力；
5、具備良好的溝通能力，具備良好團隊合作精神，具備較強的抗壓能力；
6、思路清晰，思維敏捷，具有優(yōu)秀的學習能力和邏輯分析能力。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責7
1 . 負責軟件產品或項目的技術需求的整理和分析;
2.確定項目或產品的技術架構和整體技術路線，研究引入新的`技術、方法和編程 思想;
3.負責對項目或產品進行架構設計，模塊設計，數據庫設計，核心代碼編寫;
4.帶領開發(fā)人員在整體架構下開展設計開發(fā)工作;
5.負責與項目或產品相關文檔的建立、更新和管理、研發(fā)規(guī)范和過程控制。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責8
職責：
1、負責系統(tǒng)及相關產品需求分析及架構設計;
2、對產品的整體系統(tǒng)架構負責，對產品的系統(tǒng)安全性設計負責，開發(fā)及相關設計文檔編寫;
3、根據產品或項目特征進行技術架構選型，并搭建系統(tǒng)架構，具備系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的能力，同時需要對數據應用移動APP應用平臺架構具有規(guī)劃能力;
4、負責產品系統(tǒng)架構設計，協(xié)調軟件工程師一起進行核心模塊的詳細設計;
5、按時完成技術研發(fā)任務，按照質量要求進行代碼開發(fā);
6、指定項目性能相關指標，參與性能測試和主導性能優(yōu)化工作，配合項目經理進行技術決策，進行技術風險評估;
7、負責對軟件開發(fā)團隊的技術指導。
任職資格
1、軟件工程、軟件開發(fā)相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上工作經驗，具有獨立承擔超過2年以上的軟件項目架構設計經驗，有成功案例、大型系統(tǒng)軟件架構設計經驗優(yōu)先;
3、掌握軟件工程理論，精通至少一種軟件工程方法，有較強的系統(tǒng)分析能力;
4、熟悉及JAVA體系架構，精通主流的開源框架;
5、精通Oracle,sqlServer等數據庫的'應用，有大型MIS系統(tǒng)構建經驗，具有相關應用開發(fā)經驗及數據庫規(guī)劃能力;
6、了解最新的技術及發(fā)展趨向，網絡知識經驗豐富，懂得怎樣衡量各種設計方法的利弊，懂得平衡各種開發(fā)局限的制約;
7、極強的文檔撰寫能力，良好的英文閱讀能力;
8、邏輯分析能力、學習能力和創(chuàng)新能力強，具有團隊合作精神，良好的語言表達及溝通能力，對工作有極大的熱情，能夠在一定壓力下工作。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責9
職責：
�。�1）打造面向未來的智能指揮調度決策系統(tǒng)，實時匯聚和處理集群網絡中海量的語音、圖像、等相關信息；
�。�2）開發(fā)基于地理位置大數據的交通、政務等行業(yè)深度應用產品；
�。�3）秉承互聯(lián)網+理念，致力于為行業(yè)提供實時大數據融合、大數據分析、大數據可視化產品與服務；
�。�4）引入專業(yè)的企業(yè)級地圖平臺，為智能指揮調度決策提供研判支持，以提升管理效率、指揮調度效能。
【任職要求】
�。�1）畢業(yè)于211或985院校、統(tǒng)招統(tǒng)分本科及以上學歷，數學、計算機、統(tǒng)計學、智能信息處理類等專業(yè)背景；
�。�2）3年以上相關領域工作經驗；
�。�3）具備良好的.邏輯思維能力，具備數據關聯(lián)分析、數據挖掘的經驗；
�。�4）擁有大數據平臺架構的經驗和能力，能夠根據數據及業(yè)務需求構建大數據平臺，并隨著需求和技術的進步，不斷演進；
（5）熟悉主流大數據平臺的組件，擁有較大規(guī)模集群的架構經驗，具有大規(guī)模數據處理和建模能力；
�。�6）有互聯(lián)網行業(yè)大數據平臺架構實施經驗者優(yōu)先，有相關從業(yè)的工作背景經驗者優(yōu)先考慮。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責10
職責
1、負責系統(tǒng)及相關產品需求分析及架構設計；
2、對產品的整體系統(tǒng)架構負責，對產品的系統(tǒng)安全性設計負責，開發(fā)及相關設計文檔編寫；
3、負責相關請求的技術分析，負責制訂相關的技術解決方案；
4、參與制定設計及實現(xiàn)規(guī)范，指導設計、實現(xiàn)及部署工作；
5、配合項目經理進行技術決策，進行技術風險評估；
6、負責對軟件開發(fā)團隊的技術指導。
任職資格
1、軟件工程、軟件開發(fā)相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、3年以上工作經驗，具有獨立承擔超過2年以上的軟件項目系統(tǒng)分析和架構設計經驗，有成功案例、大型系統(tǒng)軟件架構設計經驗優(yōu)先；
3、掌握軟件工程理論，精通至少一種軟件工程方法，有較強的系統(tǒng)分析能力；
4、熟悉及JAVA體系架構，精通主流的`開源框架；
5、精通Oracle，sqlServer等數據庫的應用，有大型MIS系統(tǒng)構建經驗，具有相關應用開發(fā)經驗及數據庫規(guī)劃能力；
6、了解最新的技術及發(fā)展趨向，網絡知識經驗豐富，懂得怎樣衡量各種設計方法的利弊，懂得平衡各種開發(fā)局限的制約；
7、極強的文檔撰寫能力，良好的英文閱讀能力；
8、邏輯分析能力、學習能力和創(chuàng)新能力強，具有團隊合作精神，良好的語言表達及溝通能力。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責11
1、負責系統(tǒng)的技術架構設計、研發(fā)工作；
2、負責組織技術研究和攻關工作；
3、負責組織和管理公司內部的技術培訓工作；
4、管理技術支撐團隊并給項目、產品開發(fā)實施團隊提供技術保障；
5、對系統(tǒng)框架相關技術和業(yè)務進行培訓，指導開發(fā)人員開發(fā)。并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題；
6、對系統(tǒng)的.重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握；
7、關注行業(yè)內新技術、并進行新技術的驗證。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責12
職責：
1、負責系統(tǒng)架構的整體設計、技術選型、中間件應用，完成框架搭建;
2、主導功能模塊設計、數據結構設計、對外接口設計，評審功能開發(fā)文檔;
3、承擔系統(tǒng)核心功能的研發(fā)工作，攻克技術難題，編寫高質量代碼;
4、為系統(tǒng)的穩(wěn)定性、可靠性、可維護性、高性能提供技術保障;
5、審核開發(fā)工程師的代碼質量，主導制定并落實技術規(guī)范和開發(fā)規(guī)范。
任職要求：
1、5年以上大型應用系統(tǒng)開發(fā)經驗，兩年以上大型應用系統(tǒng)架構設計經驗;
2、具有扎實的Java功底，精通常用設計模式和主流設計工具，具有Java框架設計能力;
3、深入了解SpringMVC、Spring、Redis、MyBatis等，了解框架特性及其實現(xiàn)原理;
4、熟悉JVM內存管理和JVM調優(yōu)，熟悉服務器優(yōu)化、分布式、負載均衡、系統(tǒng)性能調優(yōu)等;
5、精通大型數據庫如Oracle、MySQL、SQLserver至少一種，熟悉表設計、索引設計;
6、精通工作流、角色權限、安全認證的設計和實現(xiàn)，熟練掌握Activiti、shiro的.應用。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責13
職責：
1、負責核心產品的架構設計和編碼，主導技術難題攻關，主持和參與系統(tǒng)邏輯模型和物理模型設計并實現(xiàn)原型；
2、能承擔項目或產品開發(fā)的技術負責人，確保需求實現(xiàn)的正確性，同時能夠對系統(tǒng)的`性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案，能夠有效地對整個項目團隊的質量起到關鍵性的作用，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效運行；
3、審核開發(fā)人員的代碼質量，書寫技術文檔和制定開發(fā)規(guī)范，指導和培訓普通開發(fā)工程師；
4、維護和升級現(xiàn)有軟件產品和系統(tǒng)的技術發(fā)展規(guī)劃，滿足新業(yè)務實現(xiàn)要求；
5、負責產品部門技術積累。
職位要求：
1、具有強烈責任心，能承受工作壓力，較強的團隊精神和溝通能力
2、計算機及相關專業(yè)本科以上學歷，5年以上相關工作經驗
3、扎實的Java和數據庫基礎，精通Java EE、SOA、ESB等相關技術；精通面向對象分析和設計技術，包括設計模式、UML建模等；熟悉Oracle、SQL server、MongoDB數據庫；有工作流開發(fā)經驗，了解相關框架JPBM等
4、精通B/S、C/S系統(tǒng)架構，具有3年以上產品架構設計經驗
5、對Weblogic，Websphere，Tomcat，jetty應用服務器及內核有較深的理解和應用經驗，對Spring、Struts、Hibernate，ibatis等開源框架應用經驗豐富，對框架本身的體系有較為深厚的理解和應用經驗，對框架本身有過開發(fā)或重構者優(yōu)先考慮；
6、具備良好的識別和設計通用框架及模塊的能力，有分布式系統(tǒng)設計經驗，或有跨平臺的API規(guī)范設計、API高效調用設計能力者優(yōu)先考慮；
7、較強的表達和溝通能力，高度敬業(yè)精神，團隊意識強，能夠成為團隊技術領袖；
8、有大型軟件項目架構經驗者或法院及政府行業(yè)項目經驗者優(yōu)先考慮。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責14
職責：
1、核心業(yè)務代碼模塊的開發(fā)；
2、負責整體框架設計和業(yè)務設計；
3、負責對開發(fā)人員的`技能培訓；
4、負責對新技術的調研；
5、負責初中級應用運維工程師技術指導和培訓；
6、負責部門知識庫的建立和文檔編寫。
崗位要求：
1、具有面向對象分析、設計、開發(fā)能力（OOA、OOD、OOP），熟悉流行架構原理（SOA/J2EE、分布式等），并在此基礎上設計產品框架；
2、精通java，eclipse基礎、熟悉主流開源框架、熟悉前端交互技術（Ajax、Css3及H5），了解前端主流框架（jQuery、EasyUI、Extjs等）；
3、熟悉SQL Server，Oracle、MySql、PostgreSQL等主流數據庫并了解其特性，熟悉Apache、Tomcat、Weblogic，Ngix，haproxy等主流中間件，能夠根據需要設計及調整部署結構；
4、熟悉ActiveMQ等消息中間件。
5、熟悉OSGI開發(fā)。
系統(tǒng)架構設計師的崗位職責15
職責：
1、負責需求調研、分析的工作，參與系統(tǒng)框架設計、數據庫設計以及核心模塊的概要設計、詳細設計文檔編寫工作;
2、負責制定客戶需要的專業(yè)解決方案并對客戶進行系統(tǒng)建設思想的引導;
3、負責應用產品的開發(fā)工作，帶領項目團隊完成指定的`開發(fā)任務;
4、負責熟悉并掌握核心業(yè)務，成為行業(yè)業(yè)務專家。
任職資格：
1、三年以上系統(tǒng)設計經驗，熟悉軟件開發(fā)流程、設計模式、體系結構，熟悉SOA業(yè)務體系架構設計;
2、精通JAVA體系架構，具備優(yōu)秀的編程能力，熟悉Tomcat、WebSphere、WebLogic等中間件服務器;
3、具有大型關系型數據庫(DB2、ORACLE、SQLSERVER等)的三年以上開發(fā)和設計經驗;
4、對面向對象、MVC有深刻的理解，能夠利用UML工具建立模型，進行需求分析及系統(tǒng)設計;
5、能獨立解決技術問題，有較強的創(chuàng)新意識;
6、良好的服務意識、敬業(yè)精神和團隊合作精神。
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