銀行行業(yè)崗位職責(匯編15篇)
在現(xiàn)在社會,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編精心整理的銀行行業(yè)崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
銀行行業(yè)崗位職責1
1.完成渠道的推廣計劃、及活動執(zhí)行;
2.維護所負責渠道,并在原渠道基礎(chǔ)上最大化挖掘客戶資源;
3.組織實施所負責渠道營銷方案,并根據(jù)市場的變化作相應(yīng)的`策略調(diào)整,以達到最佳銷售效果,向部門總監(jiān)匯報工作進度;
4.組織編制并按時向領(lǐng)導(dǎo)匯報:每周營銷數(shù)據(jù)、工作完成情況、及目標完成情況;
5.與各部門協(xié)調(diào)好工作關(guān)系,積極配合,合理安排各項工作。
6.收集競品情況,及時上報領(lǐng)導(dǎo);
7.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1、具有良好的溝通能力;
2、責任心強,良好的語言表達能力,擅長與人溝通,熟悉電話銷售相關(guān)流程;
3、性格積極,注重工作細節(jié),富有團隊精神。
銀行行業(yè)崗位職責2
崗位要求:
1、25—45周歲,身體健康,心地善良,無不良嗜好;
2、熱情積極,有愛心,有責任感,正義感,工作有上進心,充滿正能量;
3、學(xué)歷:大專以上;
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的'溝通能力;
5、有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、法律、教師等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、若您足夠優(yōu)秀,以上條件可適當放寬。
業(yè)務(wù)范圍:
1、平安銀行信用卡業(yè)務(wù)以及貸款業(yè)務(wù);
2、平安好房:碧桂園及平安一手房源;
3、平安好車:汽車之家;
4、生活服務(wù):平安好醫(yī)生、問律師、家政服務(wù)、多利農(nóng)莊、上海家化,與京東達成戰(zhàn)略合作協(xié)議。
專業(yè)培訓(xùn):
1、新人訓(xùn)練:職前培訓(xùn)、從業(yè)資格考試培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、新人成長步步高;
2、轉(zhuǎn)正培訓(xùn):專題訓(xùn)練、提升訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、講師訓(xùn)練;
3、晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理技能訓(xùn)練,團隊管理培訓(xùn);
4、享受平安大學(xué)終身免費金融理財培訓(xùn),全心打造職業(yè)經(jīng)理人;
5、參加公司的管理團隊培訓(xùn),晉升主任/高級主任/經(jīng)理/市場總監(jiān)。
考核與晉升:
銷售代表----銷售主管---銷售高級主管---銷售資深主管---銷售經(jīng)理---銷售總監(jiān),優(yōu)秀者最快半年可以晉升業(yè)務(wù)主管。
面試需帶:
簡歷、大專(或以上)畢業(yè)證(原件)、身份證(原件)
銀行行業(yè)崗位職責3
1、項目承攬階段,在部門負責人的`指導(dǎo)下,開展客戶開發(fā)和項目承攬工作;
2、草擬項目建議書、立項申請報告;
3、項目制作階段,對客戶進行輔導(dǎo)、撰寫輔導(dǎo)工作備案報告和輔導(dǎo)工作總結(jié)報告,并提交輔導(dǎo)驗收申請;
4、擬訂項目盡職調(diào)查提綱并具體實施盡職調(diào)查;申報文件的制作;
5、工作底稿的收集、整理、編制和匯總。
銀行行業(yè)崗位職責4
職責描述:
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展目標規(guī)劃客戶拓展計劃;
2、拓展與華南銀行行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)合作,維護與合作機構(gòu)的`長期戰(zhàn)略合作關(guān)系;
3、結(jié)合公司的風(fēng)控大數(shù)據(jù)征信產(chǎn)品特性,挖掘與合作機構(gòu)的深度業(yè)務(wù)合作,主導(dǎo)業(yè)務(wù)創(chuàng)新規(guī)劃、商務(wù)談判,并負責項目的執(zhí)行與推動;
4、基于對行業(yè)的分析判斷,能敏銳捕捉市場信息,并尋求新的商務(wù)發(fā)展機會,推進公司產(chǎn)品應(yīng)用和布局;
任職要求:
1、銀行銷售經(jīng)驗至少3年以上,;
2、熟悉銀行業(yè)務(wù)和采購流程,有銀行客戶資源優(yōu)先;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)相關(guān)知識和產(chǎn)品,對大數(shù)據(jù)征信有洞見優(yōu)先;
5、具備較強市場開拓和項目進度控制能力,以及商務(wù)談判和溝通能力,抗壓能力強,接受出差。
銀行行業(yè)崗位職責5
工作職責:
1、新供應(yīng)鏈開發(fā):甄選符合公司戰(zhàn)略目標的核心企業(yè);營銷到達并促成核心企業(yè)與我司合作;推動供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的落地及規(guī);a(chǎn);持續(xù)優(yōu)化合作模式。
2、供應(yīng)鏈上下游拓展:協(xié)助全國各區(qū)域客戶經(jīng)理促進核心企業(yè)上游供應(yīng)商、下游經(jīng)銷商的授信,為公司持續(xù)貢獻財務(wù)價值。
3、產(chǎn)品開發(fā):結(jié)合行業(yè)屬性,研發(fā)契合市場需求的供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品、制定合理的市場競爭策略。
4、風(fēng)險控制:協(xié)助風(fēng)控部門進行行業(yè)風(fēng)險研判、風(fēng)控模型優(yōu)化、貸后管理等。
5、完成公司交付的其他工作。
任職資格:
1、教育程度:全日制本科及以上學(xué)歷(信息電子、金融、財會、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)
2、相關(guān)經(jīng)驗:2年以上工作經(jīng)驗;商業(yè)保理、融資租賃、銀行業(yè)務(wù)崗從業(yè)經(jīng)驗;或者有核心企業(yè)中從事渠道管理、經(jīng)銷商管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先(日化、乳制品、酒類、飲用水、汽車后市場等行業(yè))。
3、能力要求
1)與業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)功底扎實、具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力;
2)良好的行業(yè)認知能力;具備一定基礎(chǔ)的金融與財務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)和較強的.風(fēng)險意識;
3)優(yōu)秀的市場營銷能力及區(qū)域市場運營能力;
3)熟悉商業(yè)保理,對供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)具有濃厚興趣;
4)責任心強、誠實守信、自我管理能力強。工作職責:
1、新供應(yīng)鏈開發(fā):甄選符合公司戰(zhàn)略目標的核心企業(yè);營銷到達并促成核心企業(yè)與我司合作;推動供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的落地及規(guī);a(chǎn);持續(xù)優(yōu)化合作模式。
2、供應(yīng)鏈上下游拓展:協(xié)助全國各區(qū)域客戶經(jīng)理促進核心企業(yè)上游供應(yīng)商、下游經(jīng)銷商的授信,為公司持續(xù)貢獻財務(wù)價值。
3、產(chǎn)品開發(fā):結(jié)合行業(yè)屬性,研發(fā)契合市場需求的供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品、制定合理的市場競爭策略。
4、風(fēng)險控制:協(xié)助風(fēng)控部門進行行業(yè)風(fēng)險研判、風(fēng)控模型優(yōu)化、貸后管理等。
5、完成公司交付的其他工作。
銀行行業(yè)崗位職責6
職責描述:
1、根據(jù)法律法規(guī)和公司制度要求,負責對投資銀行類業(yè)務(wù)部門擬對外提交、報送、出具或披露材料進行審核并發(fā)表意見,跟蹤審核內(nèi)核意見的答復(fù)、落實情況,確保項目符合中國證監(jiān)會、證券交易所、全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等監(jiān)管部門、自律組織的要求,并符合公司風(fēng)險偏好要求。
2、負責擬定內(nèi)核相關(guān)制度及工作規(guī)程;根據(jù)公司及投行內(nèi)控制度,提出投行內(nèi)控優(yōu)化建議,協(xié)助相關(guān)投行制度的.修訂。
3、負責對內(nèi)核會議進行日常管理,組織協(xié)調(diào)召開內(nèi)核會。
4、根據(jù)內(nèi)核部負責人的安排參與部分項目的現(xiàn)場核查。
5、跟蹤、掌握投資銀行類業(yè)務(wù)監(jiān)管法規(guī)、政策、技術(shù)和手段,落實相關(guān)監(jiān)管部門對項目的反饋意見。
6、負責部門安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷。
2、法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、金融、會計相關(guān)專業(yè)。
3、具有證券從業(yè)資格證。通過保薦代表人考試、注冊會計師考試或司法考試者優(yōu)先考慮。
4、具有三年以上投資銀行類業(yè)務(wù)項目或內(nèi)核、質(zhì)控工作經(jīng)驗,或三年以上大型會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗。
5、具有良好的溝通能力和項目管理能力,具有團隊合作精神。
銀行行業(yè)崗位職責7
職位描述:
級別:
manager
要求:
1)5年及以上國際型咨詢機構(gòu)、國際知名it公司或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
2)銀行業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及業(yè)務(wù)創(chuàng)新相關(guān),信息化產(chǎn)品設(shè)計及業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3)掌握主流的分析及研究方法,并能夠應(yīng)用于實踐,對新興技術(shù)領(lǐng)域及前沿科技有獨特見解;
4)具有獨立主導(dǎo)及管理項目交付的能力,并具有一定的業(yè)務(wù)市場開拓潛能。
崗位職責:
1)面向金融業(yè)客戶(主要為銀行)提供不限于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領(lǐng)域的咨詢方案,包括規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計、需求實現(xiàn)、治理機制設(shè)計等;
2)指導(dǎo)咨詢顧問及顧問完成項目交付,管控項目質(zhì)量;
3)維系客戶關(guān)系,開拓潛在市場機會,落實商務(wù)談判過程。
級別:
senior
要求:
1)2年以上工作經(jīng)驗;
2)掌握主流的'分析及研究方法,并能夠應(yīng)用于實踐;
3)對新興行業(yè)熱點具有敏感力,學(xué)習(xí)及溝通能力強;
4)熟悉銀行業(yè)務(wù)或有產(chǎn)品化從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
4)面向金融業(yè)客戶(主要為銀行)提供不限于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領(lǐng)域的咨詢服務(wù);
5)在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下高質(zhì)量完成項目交付,包括行業(yè)調(diào)研、客戶訪談、咨詢成果設(shè)計、培訓(xùn)及匯報等;
6)支持公司級市場開拓相關(guān)工作,完成年度個人學(xué)習(xí)任務(wù)。
銀行行業(yè)崗位職責8
1、項目發(fā)行階段,與業(yè)務(wù)支持部、公司機構(gòu)業(yè)務(wù)部共同做好路演推介和其他發(fā)行階段的工作;
2、項目發(fā)行結(jié)束,協(xié)助保薦代表人做好持續(xù)督導(dǎo)工作;
3、擬訂行業(yè)研究規(guī)范、標準及計劃,進行行業(yè)研究;
4、促進研究與投行業(yè)務(wù)開發(fā)的.緊密結(jié)合并推動與外部專業(yè)研究機構(gòu)的合作;
5、根據(jù)市場需求,為客戶提供新型金融產(chǎn)品可行性操作方案。
銀行行業(yè)崗位職責9
投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理 蘇州啟迪金服投資 啟迪金服投資有限公司,蘇州啟迪金服投資,啟迪金服
崗位職責:
1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對接;
2、負責渠道拓展、客戶開發(fā)及維護;
3、投行部門業(yè)務(wù)拜訪、渠道業(yè)務(wù)資源維護;
4、協(xié)同公司完成項目合作方案的落實。
任職要求:
1、女,28-35歲,金融、經(jīng)濟、法律、財會、營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位,氣質(zhì)佳;
2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的.人際溝通能力;
4、執(zhí)行力強,富有團隊合作意識。
銀行行業(yè)崗位職責10
職責描述:
1、通過各類渠道接觸并篩選客戶信息,積累有效客戶,尤其是高端客戶,促進客戶規(guī)模的增長;
2、通過電銷、約訪、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道分銷等形式,向合適的客戶銷售信托、有限合伙基金等形式金融產(chǎn)品,實現(xiàn)客戶資產(chǎn)的增值,及理財目標;
3、組織或參與理財沙龍或講座,宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品,積累客戶同時促進成交;
4、為客戶持續(xù)提供專業(yè)的'理財規(guī)劃和咨詢服務(wù),綜合分析客戶理財需求,實現(xiàn)良好的客戶資源管理;
任職要求:
1、本科及以上,金融、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備基金從業(yè)資格證書;
2、形象氣質(zhì)良好,有銀行、基金、證券、保險等同業(yè)3年以上理財工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熱愛私人財富管理行業(yè),以為高凈值客戶提供財富管理為職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
4、良好的業(yè)務(wù)開拓和溝通理解能力,具備較強抗壓能力;
5、為人誠信,善于總結(jié)和學(xué)習(xí),具備良好的團隊合作精神。
銀行行業(yè)崗位職責11
崗位描述:
1、協(xié)助公司購并、重組、私募、上市項目等方面的工作;
2、作為項目經(jīng)理進行上述項目的`運作;
3、能承受較大的工作壓力,具團隊精神。
任職資格:
1、金融或法律相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗1—3年,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力;
3、熟悉并購、重組相關(guān)法律規(guī)范;
4、熟悉金融投資工作,能承受相應(yīng)的工作壓力,責任心強,有敬業(yè)精神。
銀行行業(yè)崗位職責12
職責描述:
崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、負責對接銀行定制業(yè)務(wù),完成銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售
5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的.溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
3、有責任心,能承受較大的工作壓力;
4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn).
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
銀行行業(yè)崗位職責13
崗位職責:
1、對銀行相關(guān)業(yè)務(wù)進行數(shù)據(jù)挖掘及分析,對如營銷、風(fēng)險、欺詐、行為預(yù)測等方面進行模型開發(fā);參與銀行相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項目的研發(fā);
2、配合IT人員,將模型應(yīng)用到業(yè)務(wù)系統(tǒng),并定期迭代更新模型;
3、出具必要的.業(yè)務(wù)分析報告;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、計算機科學(xué)、數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)的背景;
2、具有扎實的機器學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ),深入掌握常見的機器學(xué)習(xí)算法及數(shù)據(jù)處理技術(shù),具備1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實踐經(jīng)驗;
3、熟練掌握SQL基本操作,至少熟練使用一種機器學(xué)習(xí)的工具和框架(R,Python,SPSS等);
4、具有良好的邏輯思維能力和分析能力,能夠基于對業(yè)務(wù)的深入理解,從數(shù)據(jù)中探查和解決問題,能獨立出具分析報告;
5、具備良好的團隊協(xié)作和溝通合作能力,對新技術(shù)有強烈求知欲;
6、具備一定金融行業(yè)經(jīng)驗,具備風(fēng)控、評級等模型設(shè)計及數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先;
銀行行業(yè)崗位職責14
崗位描述:
1、帶領(lǐng)數(shù)據(jù)分析團隊針對業(yè)務(wù)問題進行深度診斷性組合分析、挖掘和建模,規(guī)劃團隊成員的工作方向,指導(dǎo)團隊成員的工作能力成長;
2、商業(yè)嗅覺靈敏同時善于溝通,能夠深入了解業(yè)務(wù)挖掘業(yè)務(wù)問題痛點,通過商業(yè)分析為公司運營決策、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持;
3、有產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗,推動數(shù)據(jù)產(chǎn)品化;
4、通過大數(shù)據(jù)挖掘用戶群體行為和屬性特征,幫助業(yè)務(wù)更好的理解客戶;
5、通過數(shù)據(jù)報告、產(chǎn)品和建模成果影響和改變業(yè)務(wù)方,推動業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)化運營。
崗位要求:
1、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、信息技術(shù)、生物統(tǒng)計、金融工程碩士以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、豐富的大項目的經(jīng)驗,有豐富的跨團隊、部門的'項目資源整合能力;
3、熟悉數(shù)據(jù)庫技術(shù),熟練運用SQL,能高效的與技術(shù)團隊進行溝通;
4、良好的商業(yè)嗅覺,有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘和建模的經(jīng)驗;
5、有數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)的經(jīng)驗;
6、熟練獨立編寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報告,及時發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題;
7、有帶團隊的經(jīng)驗。具備以下條件之一者將優(yōu)先考慮:有國內(nèi)創(chuàng)新銀行工作經(jīng)驗者;已購?fù)ㄟ^金融服務(wù)購買房屋或二手車者;
銀行行業(yè)崗位職責15
私人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理
職責描述:
私銀業(yè)務(wù)經(jīng)理日常工作職責包括但不限于:
1、負責了解客戶個性化特征,深入經(jīng)營私人銀行客戶,挖掘客戶包括投資理財、企業(yè)金融、投資銀行、財富傳承、海外資產(chǎn)配置等的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。 職責描述:
任職要求:
1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的'學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展;
2、全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下;
3、身體健康,符合我行親屬回避政策。
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