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財務管理的自查報告

時間:2022-11-27 09:38:14 財務管理 我要投稿

【熱】財務管理的自查報告

  在生活中,報告有著舉足輕重的地位,報告具有雙向溝通性的特點。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編精心整理的財務管理的自查報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【熱】財務管理的自查報告

財務管理的自查報告1

  為切實履行財務監(jiān)督職責,穩(wěn)步推進財務監(jiān)督檢查工作,我項目部對本單位會計信息質量、“小金庫”專項治理工作、財政制度、和財經紀律執(zhí)行情況進行自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

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  1、會計人員從業(yè)資格情況:我項目部會計人員經過專業(yè)上崗培訓,有從業(yè)資格證,接受會計專業(yè)系統(tǒng)的教育,并且具有初級會計師資格。

  2、單位銀行賬戶開設情況:開設臨時賬戶,每天過夜資金不超過10萬元,當天申請資金當天支付出去,如遇特殊情況與處財務科說明。當天收到工程款及時向處財務科匯報并及時將款項匯往處單位賬戶,無以收抵支及坐收坐支現(xiàn)象。

  3、會計科目和會計賬簿設置比較合理、完備,會計賬簿、財務電算化系統(tǒng)信息真實,賬表之間、賬賬之間、賬簿與憑證之間對應真實可靠,每張付款憑證必須有項目經理簽字,并及時送往處財務科審核,及時裝訂保管。

  4、會計往來科目、會計余額真實,我項目部按季度同外部單位核對往來賬個目,并且做好對賬單,對賬單及時送處財務科審核保存,別單位無法對賬則向處財務科作出說明 1

  情況。

  5、財務報銷制度完善、報銷憑證及附件要件需經嚴格核查方能報銷。根據(jù)要求當月發(fā)票必須當月報銷,發(fā)票必須齊全真實,經過項目經理嚴格審核后方可報銷并及時付款。

  6、財務會計檔案及時整理歸檔并帶往處機關,由處機關檔案室進行保管。

  7、單位建有財務管理規(guī)章制度、內控制度,并且有書面的廉潔風險管理措施。

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  單位取得的.各項收入都納入單位法定賬戶管理和核算,無“小金庫”。

  從財務會計管理自查情況看來,我單位財務會計管理工作,總的來說管理還是較好的,在以后工作中,我們將加大管理力度,切實搞好財務會計管理工作。

財務管理的自查報告2

  按照綿游教體發(fā)[20xx]94號文件要求,學校組織相關人員就近兩年來學校的財務收、支管理工作和學校內控制度認真進行了全面自查。在自查中,我們嚴格按照文件規(guī)定的要求,逐項開展自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、財務內控制度建設和執(zhí)行情況

  我校能嚴格按照上級財政部門、區(qū)教體局的規(guī)定,開展財務活動,在每項經濟事務中,能依照財經紀律、法規(guī)制度辦理。一是建立健全了學校財務管理內控制度。嚴格執(zhí)行資金支出的審批和審核的程序,形成了學校經濟業(yè)務事項事項的經辦、驗收、審批內部相互監(jiān)督和制約機制。二是建立了財務管理人員控制責任機制。在每一項財務制度中,都規(guī)定了相關人員的職責。各類人員各司其職,共同完成好學校財務的管理工作,確保財務收支管理工作有序、高效地開展。三是財務人員崗位職責明確。要求在工作中,必須堅持“收支有據(jù)”的原則,嚴防虛、假的經濟事項發(fā)生。四是強調財務過程管理,做好財務管理的每一個環(huán)節(jié)。五是學校實施了財務收支內部審核制度,工會加強了對學校財務收支的審核力度。六是堅持學校財務定期公示。

  通過學校制度建設與實施,極大地提高了財務管理人員的政治素質與業(yè)務素質,增強了財務管理意識,正是如此,我校的財務管理工作在制度和法規(guī)的約束下,操作規(guī)范。

  在財務機構設置上,我校做到了合理、合規(guī)、合法。分設有行政事業(yè)、后勤、伙食團、工會財務機構,實行統(tǒng)一管理、獨立核算。按照要求,我校財會人員設置有報帳員一名;工會、后勤經營部、伙食團分別設置有出納、會計各一名。

  二、財務收支管理情況

  收入管理:學校收入包括財政預算的公用經費撥款、事業(yè)及經營服務性收入、租賃收入及依法取得的其他各項收入。

  1、學校嚴格執(zhí)行上級的收費規(guī)定。近年來,在收費過程中,依法組織收取學校的作業(yè)本費。小學15元/生q期。中學20元/生q期。除此之外,學校沒有向學生收取其他任何費用。在收費時,實施“收支兩條線”的管理規(guī)定,沒有截留或擅自坐支應交款項,更沒有隱匿不報的現(xiàn)象。

  2、學校的一切收費行為都做到有章可循,有據(jù)可依,所有收入都開列合法的收據(jù),很好的禁止了一切亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。

  3、學校的一切收入均按要求入帳,并及時納入學校開設的銀行帳戶。嚴格按照會計法規(guī)和制度執(zhí)行,進行統(tǒng)一管理和核算。從而規(guī)范了學校資金運作行為、增強了對學校資金的監(jiān)管力度,消除坐支、截留、挪用資金的隱患,提高了資金使用效率。

  支出管理:學校支出包括學校開展教育教學及其他活動發(fā)生的各項費用。

  1、學校能根據(jù)年初支出預算開支經費,確保了公用經費的使用發(fā)揮了最大效益。嚴格按照學校經費開支制度執(zhí)行和資金使用范圍列支經費。沒有隨意擴大開支范圍、提高開支標準的現(xiàn)象發(fā)生。在經費的列支中,能按照相關規(guī)定提取招待費和職工福利費。外出培訓、學習等費用能按照規(guī)定執(zhí)行,該由單位支付的由單位報銷,該由個人承擔的`費用,學校不予報銷。

  2、學校小額公用品的采購均由學?倓仗庁撠煟姓、工會、教師代表共同參與,采取一事一議的方式,決定物品的采購。大宗物品的采購均按程序辦理,納入政府采購。

  3、所有支出憑證都有經手人、驗收人或證明人、領導簽字審批。從而杜絕了支出無序操作,確保了資金合理使用。

  4、在經費支出過程中,所有原始憑證合理、合規(guī),做到了內容真實、完整,憑證合法,手續(xù)齊全。

  三、資產的管理

  學,F(xiàn)金收入,能及時存入銀行;學校備用金,按照區(qū)教體局核算中心的要求,實行限額管理。工會、后勤、伙食團的出納人員能及時做好現(xiàn)金日記帳,并與會計月末定期對帳,確保了證帳帳相符,帳

  物相符。沒有挪用現(xiàn)金的現(xiàn)象發(fā)生。

  銀行存款:學校嚴格遵守銀行存款的管理制度,按規(guī)定開設并管理好銀行帳戶。支票、銀行印鑒實行專人管理。能按要求做好存款帳并與銀行及時對帳。學校收支沒有帳外循環(huán),私設“小金庫”的現(xiàn)象。

  財產物資按上級有關部門的規(guī)定,設立固定資產,建立了專項管理制度。所有財產物資均按申請購買、實物驗收、入庫登記、使用、維修、處置等制度執(zhí)行。每年定期對固定資產進行清理,按相關規(guī)定通過自查,學校的資產管理規(guī)范,沒有鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生、也沒有發(fā)生過財產上的損失。

  學校的往來資金入賬處理手續(xù)完備及時。對財政的專項資金能按照資金的用途用好、用實。通過自查,國家對我校的農村貧困寄宿制學生生活補助費:20xx年,小學有460人次共計享受補助費172500 .00元,中學有700人次享受補助費350000.00元。20xx年,小學有380人次享受補助費142500.00元,中學有468人次享受補助費234000.00元。對于這項專款,在上級下?lián)芙涃M到帳后,學校立即召開家長會,將經費足額發(fā)施到受助學生手中。杜絕了擠占挪用的違規(guī)行為發(fā)生。對于其他往來款項,學校能按照相關規(guī)定和財務制度辦理,并及時收回。

  四、自查取得的成效

  本次通過對學校內控制度和財務收支管理工作的自查,取得了很好的效果。一是領導高度重視,對本次自查思想認識到位,工作措施到位。二是在學校內控制度和財務管理方面,工作實在,各項制度健全,并能得到很好的落實。三是自律監(jiān)管力度和工會經審組內部審計力度強。保證了學校教育教學工作的正常運轉,不斷提高了學校的辦學質量。

  今后,我們將進一步嚴格執(zhí)行財務管理的規(guī)章制度,完善學校財務內控的長效機制,努力做好學校財務管理工作,力爭再上新臺階。

  二oxx年五月十五日對報損、報廢的財產進行申報、審批,做到了帳帳相符,帳物相符。

財務管理的自查報告3

  為加強學校教育經費管理,根據(jù)普教科字【xx】356號文件《關于規(guī)范普定縣教育系統(tǒng)財務管理工作的通知》的精神,及上級主管部門的安排,我校組織相關人員對學校財務工作進行了嚴格的自查,現(xiàn)匯報如下: 加強了財務工作的管理力度。為了使財務工作的開展做到合理、合規(guī)、合法,加強內部監(jiān)管,學校成立了財務領導小組,財務審查小組,完善了《育英小學差旅費報銷細則》,制定有《財務公開制度》《財務工作計劃》《財務管理制度》等系列規(guī)章制度。

  加強了財務管理的透明度。學校的大型設施的購買,學校重大維修,都先全校教師會議討論通過后才進行購買。對于應納入政府采購的大宗物件,嚴格按政府采購相關規(guī)定辦理,定期開展內部財務審查工作,定期向全校教師公布學校財務情況。

  這次自查整改涉及具體事項如下:

一、無虛假支出單據(jù)套取資金現(xiàn)象;

  二、資金支出與支出單據(jù)相符,無改變資金用途現(xiàn)象;

  三、做到學校相關收費學生生活費及時存入校財管賬戶;

  四、無違反國家有關國有資產管理規(guī)定,無私自占有、使用行為;

  五、做到銀行存款帳、現(xiàn)金日記賬、臺賬,出入庫單據(jù)規(guī)范;

  六、營養(yǎng)餐專項金費專款專用,并有相應監(jiān)督制度;

  七、無公款私用現(xiàn)象;

  八、對學校固定資產做到及時清理、管理和報損報廢;

  九、預算金費合理,無違反國家有關財經紀律、法規(guī)、政策等情況。

  總體而言,我校對公用經費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執(zhí)行,對不能開支的項目做到不予開支,公用經費的使用除保障教學所需外,主要用于設備添置、

  校舍維修等方面,未挪用公用經費,未截留專項經費。

  學校對支出票據(jù)的.收集要求做到及時,嚴格審批程序,校長在審核簽字時做到不合理、不合規(guī)的票據(jù)一律不簽,未經學校校長審核簽字的發(fā)票財務人員堅決不予報銷,每月支出票據(jù)經馬場鎮(zhèn)中心校辦公室審核后才進行報賬。學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為,無濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象。

  特此報告!

  以下為財務自查領導小組成員名單: 組長:朱懷暢

  副組長:高守應 田之源

  成員:朱汝彪 葉敏 江承權 黃瓔 喬家銘 朱萍

  馬場鎮(zhèn)育英小學負責人:朱懷暢

xx年10月28日

財務管理的自查報告4

  眾所周知,依法辦事是做好工會財務管理的前提。在平時的財務管理中,要學會依法辦事,建立健全工會財務管理制度。工會主席、工會成員和工會經濟審查小組應各司其職,明確工作職責,共同管理和使用好工會經費。并達到以下三點:一是有嚴格的資金使用審批程序和定期的經濟審查。二、資金的使用有預算和計劃,資金主要用于為員工辦實事。三、同時,嚴格法律法規(guī),積極做好行政經費管理工作,按時足額向上級工會繳納工會經費。目前,隨著我市各區(qū)縣和開發(fā)區(qū)工會經費收入的持續(xù)穩(wěn)定增長,管理好和用好工會經費顯得尤為重要,F(xiàn)就我縣工會財務管理中存在的問題作如下自查報告。

  一、工會財務管理問題

  我市工會管轄的13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)的工會。近年來,各區(qū)縣工會在加強財務管理方面進行了一些有益的探索,取得了一定的成效,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:(1)區(qū)縣財政對工會經費的分配尚未完全到位;部分區(qū)縣工會財務預算管理粗放,預算約束薄弱,配套制度不完善;城鎮(zhèn)、街道、社區(qū)和新建企業(yè)工會基礎會計工作薄弱。這些問題與市場經濟條件下工會工作的發(fā)展不相適應,其弊端日益突出,亟待改進和加強。

  (一)工會經費財政撥款不到位

  目前,我市十三個區(qū)縣的工會中,三區(qū)和雁塔區(qū)的工會經費財政撥款解決的比較好,其他區(qū)縣只解決區(qū)縣工會經費或區(qū)縣工會機關工作人員的固定撥款經費,離全額撥款相差甚遠。臨潼區(qū)和三個開發(fā)區(qū)尚未解決。

  (二)稅收征管覆蓋面不夠廣

  工會經費稅收征管后,各區(qū)、縣、開發(fā)區(qū)工會經費的建立率和收繳率較以往有較大提高,但在經費收繳方面仍有差距。據(jù)調查,北林區(qū)工會所屬的基層單位成立了4000多個工會,而繳納經費的只有1600多個,不到40%;雁塔區(qū)工會下屬的許多基層單位都成立了工會,但只有600個單位繳納了經費,僅達到30%。

  (三)財務管理制度不健全,支出隨意。

  有的區(qū)縣多年沒有制定相關的財務制度,有的區(qū)縣沒有制定全面的財務制度,財務報銷和審批制度不明確,特別是缺乏預決算管理制度,直接導致支出的隨意性。決算顯示,部分區(qū)縣工會的行政費用和業(yè)務費用已經超過200%,部分支出不到預算的5%。有些開發(fā)區(qū)工會會計和出納一人,不符合會計要求,財務管理基礎薄弱。

  (四)財務審批報銷制度不規(guī)范

  有些區(qū)縣,報銷審批手續(xù)沒有會計人員審核,管理人員直接要求領導簽字報銷。會計人員做賬發(fā)現(xiàn)問題已經來不及了。還有一些財務人員審核不嚴,出現(xiàn)了白條報銷,票據(jù)作廢的現(xiàn)象。有的沒有嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定,支出時超限額使用現(xiàn)金,發(fā)放物品沒有發(fā)放明細清單。

  (五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道工會財務工作薄弱

  (六)人員素質不高,基礎會計工作薄弱

  在一些區(qū)縣,工會財務人員沒有相應的專業(yè)知識,專業(yè)水平低,人員變動頻繁,同時具有多重角色。此外,一些財務人員責任心不強,如會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規(guī)范等。有些單位沒有制定票據(jù)管理和使用制度。接收資金時,每個人都有一張收據(jù),簽發(fā)的收據(jù)是無人監(jiān)管和管理的。有些票據(jù)和錢好幾年都無法收回。同時也存在著提前收款和票據(jù)丟失的現(xiàn)象?h級文化宮財務人員很少參加業(yè)務培訓,不能滿足財務管理發(fā)展的需要。

  二、原因及分析

  (一)工會經費的財政撥款

  地方稅收征收后,各單位的收入主要分為地方稅收資金的征收、財政撥款資金和自籌資金三部分。關于工會經費的財政撥款問題,各區(qū)縣工會都不同程度地做了一些工作。但是,由于區(qū)縣財政困難,我們的協(xié)調溝通工作不足,工會經費的.財政撥款不能完全到位。

  (二)工會經費收繳率不高

  區(qū)縣和開發(fā)區(qū)的工會認為,征收地方稅后,資金已經比原來多了,花了就夠了。他們認為稅務局收多少就收多少,沒有辦法收,催款工作不到位。有的單位想交多少工會經費就交多少,有的單位甚至不向稅務機關申報繳納工會經費。工會經費地方稅收征管信息化、網(wǎng)絡化沒有走上正軌,財務人員每次都要手工對征管信息進行分類匯總,難以及時掌握無薪、無薪單位的信息,工作效率不高。

  (三)財務管理基礎薄弱的問題

  一是多年來,我們對如何管理和用好工會經費重視不夠,沒有制定相應的制度來保證工會經費的合理有效使用;二是縣級工會財務人員大多缺乏專業(yè)知識,培訓工作跟不上。因此,縣區(qū)工會的財務工作不能適應形勢發(fā)展的要求。

  (四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道級工會的財務管理

  我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會工作范圍廣、任務重、人員少,非公有制企業(yè)問題多。工會的經費支出如果得到行政領導的批準,工會的經費就無法正常保障,只能靠區(qū)縣工會補貼,管理起來非常困難。

  三、對策和建議

  (一)采取有效措施,提高工會經費收繳率和財政撥款到位率

  各區(qū)、縣、開發(fā)區(qū)工會要克服一收地方稅就萬事大吉的思想,充分發(fā)揮集資的積極作用,隨時掌握基層單位職工人數(shù)和工資總額。針對征收資金過程中存在的問題,應督促基層單位足額繳納工會經費,并通過與稅務局聯(lián)合發(fā)出提醒通知或與稽查局聯(lián)合檢查,逐步減少征收資金的盲點。要采取有效措施,增加財政對工會經費的撥款,在調查研究的基礎上,摸清底數(shù),向同級黨委、政府報告,與同級財政部門協(xié)調,切實把工資統(tǒng)一的行政事業(yè)單位工會經費納入財政預算,努力全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位財政對工會經費的統(tǒng)一撥付。

  (二)加強領導,為財務人員履行職責創(chuàng)造條件

  各單位領導要切實加強對財務工作的領導,認真研究解決資金籌集、財務管理和資金使用中的重點和難點問題;要逐一檢查存在的問題,找出差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調動財務人員的積極性和創(chuàng)造性,為財務人員依法履行職責創(chuàng)造條件。

  (三)加強財務管理,建立和完善工會財務制度

  系統(tǒng)重在管理,管理重在規(guī)范。市總工會財政部門針對檢查中存在的問題,制定了一系列加強區(qū)縣工會財務管理的工作制度。要求各單位根據(jù)實際情況逐步建立和完善內部控制制度,建立和完善符合當前工會財務工作實際的相關制度,用制度管人、管事、管財務。

  四、加強檢查指導,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道工會財務管理水平

  建議進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會財務工作的檢查和指導。根據(jù)基層單位的實際情況,員工25人以上的單位可以獨立設立銀行賬戶,以規(guī)范這些單位的管理。少于25人的單位和聯(lián)合會可以由行政部門管理,但必須確保工會經費的全額獨立使用。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會承上啟下的作用,以非公有制企業(yè)工會為重點,以籌集、管理和使用工會經費為主要內容,在縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會和基層工會開展財務標準化建設活動,推動工會財務管理水平上一個臺階。

財務管理的自查報告5

  我委根據(jù)文件精神,從12月上旬起,結合本單位的實際情況,對本單位會計基礎工作情況進行了認真的自查,現(xiàn)就自查情況報告如下:

  一、財務收支情況

  在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規(guī)定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據(jù)本單位實際發(fā)生的業(yè)務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關財務法規(guī),所發(fā)生的各項業(yè)務事項均在依法設置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算,依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算,確保數(shù)據(jù)真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規(guī)和重點支出需要,既體現(xiàn)實際工作需要,又考慮財力可能,根據(jù)辦公室各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統(tǒng)籌安排,合理支出。

  二、單位內部控制制度建立和執(zhí)行情況

  根據(jù)本單位工作實際,在建立并實施內部監(jiān)督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度,有效地實施了內部監(jiān)督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的'安全,加強了對本單位財產物資的監(jiān)督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生,達到了以下三點要求:

  1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業(yè)務事項得以有序進行。

  2、明確了財務收支審批程序和審批人的權限和責任,規(guī)范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

  3、明確經費支出的范圍和開支標準,采取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

  三、固定資產管理和使用情況

  為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據(jù)有關規(guī)定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等20xx年行政單位財務管理自查報告20xx年行政單位財務管理自查報告。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數(shù)同實存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規(guī)問題。

  四、存在問題

  通過自查,我委在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監(jiān)督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規(guī)定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

財務管理的自查報告6

  根據(jù)縣教育局財務管理工作專項檢查工作的通知精神,結合學校實際情況,就學校收入管理、支出管理、資產管理和財會隊伍建議等方面進行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、收入管理

  1、所有預算外收入金額放入財政專戶,并嚴格執(zhí)行“收入兩條線”管理。

  2、我校1—6年級學生全部實行免費入學,不收取借讀等費用,無擅自設立收費項目,擴大收費范圍或提高收費標準。

  3、幼兒收費嚴格按規(guī)定程序辦理收費許可證,嚴格按收費標準收費,并按規(guī)定使用財政部門統(tǒng)一印制的財政票據(jù),無亂收費現(xiàn)象。

  二、支出管理

  1、學校各項支出全部按實際發(fā)生數(shù)列支、無虛列虛報和白條抵庫等現(xiàn)象。

  2、學校需購置的教學儀器設備、辦公用品及圖書資料等嚴格按政府采購制度實行政府采購。

  3、學校財務支出實行校長負責制,已建立健全民主理財制度,對大額資金的使用由學校領導班子經教師代表會討論決定。

  4、學校實行校務公開制度,定期公布收支情況,接受社會和教師的監(jiān)督,所有財務由校報帳員到鎮(zhèn)財務辦事處及縣財政支付中心辦理,職責明確。

  5、不存在私設“小金庫”,公款私存、賬外帳、坐收坐支現(xiàn)象。

  三、資金管理

  1、學校已建立健全資產購置、驗收、保管、使用、交接、維修等內部管理制度,建立固定資產賬,定期組織資產清查,做到賬賬相符,賬物相符。

  2、學校資產的出租、出借、出售、出讓、報廢報損等,都由校領導班子和教師代表會討論決定,并按國有資產處置管理的'有關規(guī)定報批。

  3、學校固有資產的出租、出借經學校領導班子及教師代表討論決定后報上級相關部門審批,不存在將學校資產用于抵押和擔保,或以貨幣資金投資企業(yè),購買股票、基金等風險性投資活動。

  四、財會隊伍建設

  1、學校報賬員具有高尚的職業(yè)道德和高度組織性、紀律性和原則性,并嚴格執(zhí)行財務管理制度。

  2、財務人員正確使用會計監(jiān)督職權,對違反法律規(guī)定的會計事項拒絕辦理或按照職權予以糾正,以確保會計信息的真實性,合法性和完整性。

  總之,加強財務管理,提高教育收費使用效益,加強財務管理,提高教育經費使用效益,是落實科學發(fā)展觀、辦好讓人民滿意的教育的重要內容,是促進教育持續(xù)健康發(fā)展的基本保證。學校的財務管理工作事關廣大學生的切身利益,事關學校的健康發(fā)展,學校領導充分認識加強財務管理的重要性,在今后的工作中切實加強領導,采取有效措施,確保財務管理規(guī)范化、制度化、科學化。

財務管理的自查報告7

  我校接到《x》文件后,學校領導高度重視,組成了以黨委書記孫明衛(wèi)同志為組長的財務管理檢查領導組,對學校的財務管理進行了認真自查,現(xiàn)將自查整改情景總結如下:

  1、我校學生均在政府組織下辦理了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,人身傷害保險業(yè)務在自愿自費的原則下,由學生自行辦理參加,學校教師和有關人員一律不準參與,不存在回扣和私吞自肥現(xiàn)象。

  2、每學期開學收費時,都由上級財政部門派專人到校收費,學校供給場地和人員配合。

  3、嚴格遵守報銷簽字程序,所有需要報銷的票據(jù)經辦人首先簽字;經總務處核實以后,由總務主任簽字;最終由學校校長簽字批準報銷。這種報銷程序模式,從根本上杜絕了x、不記賬和x自費等問題。

  在今后的工作中,我校將一如既往的執(zhí)行嚴格的財務管理制度,并遵照檢察院提議,在財務管理中開展下列方面的工作:

  1、加強思想政治教育和法制教育,提高廣大教育干部和工作人員遵守守法意識。經過各種形式宣傳法制,使廣大教育工作人員充分了罪與非罪的界限,掌握基礎的法律法規(guī),增強自我約束和自我保護的意識。

  2、建立、完善學校的各項規(guī)章制度。結合教育改革的'實際,堅持用改革的創(chuàng)新方法,從機制、制度和基礎入手,加強用改革創(chuàng)新的方法,從機制、制度和基礎入手,加強對策研究,建立健全、落實管理制度和監(jiān)督制約機制,加強對收費、財務支出、學校領導、財務人員等重點環(huán)節(jié)和重點人員的制度建設,用制度管事、用制度管人、用制度規(guī)范行為。

  3、建立有效的監(jiān)督制機制,加強對有關人員的監(jiān)督。加強學校內部監(jiān)督,完善領導班子決策制度,實施校務公開等監(jiān)督辦法,強化制約機制,實行財務公開。

財務管理的自查報告8

  為貫徹縣文教育局《關于開展學校財務自查的通知》精神,我校立即對財務管理情況,進行了認真的專項檢查,現(xiàn)將檢查情況報告如下:

  一、領導高度重視,財務人員工作認真

  1、學校配有專門的財務辦公室,配有兼職財務人員2人。

  2、校長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作匯報,及時調整財務支出。

  3、財務人員嚴格按照《事業(yè)單位會計制度》的有關財經規(guī)定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數(shù)據(jù)真實。

  4、財務人員能對當天發(fā)生的業(yè)務,當天登記入賬,現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清日結。并根據(jù)各項資金的性質,嚴格做到?顚S谩

  二、強化學校專項資金的發(fā)放和管理

  2、認真落實貧困住宿生的生活補助金發(fā)放工作,20xx年至今,我校每學期都將寄宿生生活補助打入學生飯卡中,六年級畢業(yè)時將飯卡余額退還學生。做到公平,公正,公開。實行兩簽字一蓋章。

  三、加強有限資金的管理,保證學校正常運行

  1、每學期開學初將編制預算,實行現(xiàn)支現(xiàn)取。

  2、每學期開學初制定財務工作計劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數(shù),堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節(jié)余!

  3、學校成立了理財小組,定期檢驗監(jiān)督財務運行情況,大項支出經行政會議研究決定。上報學區(qū),經學區(qū)同意簽字后方可支取。

  四、加大固定資產管理工作力度

  1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的'規(guī)定。

  2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。

  此次自查工作中學校領導高度重視,進行全面自查,通過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性,今后我們要規(guī)范基礎管理,強化經費監(jiān)督,深化服務內涵,扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。

  附:20xx-2019年7月底公用經費收入統(tǒng)計表

  20xx-2019年7月底公用經費收入支出統(tǒng)計表

  20xx-2019年7月底家庭經濟困難寄宿生生活補助資金統(tǒng)計表

  20xx-2019年7月底學生資助資金統(tǒng)計表

  20xx—20xx年7月底農村義務教育營養(yǎng)改善計劃實施情況統(tǒng)計表

財務管理的自查報告9

  為了進一步貫徹落實《宣威市教育局轉發(fā)曲靖市教育局關于嚴禁中小學違規(guī)補課和教師從事有償家教的通知》(宣教發(fā)[20xx]13號)和田壩鎮(zhèn)中心學校的通知要求,在全體教師中弘揚良好的師德師風,引導教師樹立強烈的職業(yè)光榮感、使命感和社會責任感,引導廣大教師正確理解、充分認識師德規(guī)范的基本要求和深刻內涵,提高貫徹執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范的自覺性,依法履行教師職責和義務。學校對全體教師進行違規(guī)補課和有償家教情況進行了摸底調查,未發(fā)現(xiàn)一例從事違規(guī)集體補課事件,現(xiàn)將我校自查情況進行匯報:

  一、成立違規(guī)集體補課自查自糾領導小組。

  我校成立由校長任組長,副校長任副組長,少組委成員組成的“違規(guī)補課和有償家教專項治理工作領導小組”,實行“一把手”負總責,分管負責人具體負責的工作機制,明確工作要求,落實責任分工,按時有序開展工作。通過專項整治活動,提升教育整體形象,營造良好的社會氛圍,確保此次違規(guī)集體補課專項整治工作取得實實在在的.成效。

  二、提高認識。

  認真組織學習貫徹新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《關于禁止中小學在職教師

  從事違規(guī)集體補課的暫行規(guī)定》,加強教師職業(yè)道德教育和紀律教育,提倡做崇高師德的塑造者。增強全校教師依法從教、自覺抵制違規(guī)集體補課的自覺性,引導全校教師恪守教師職業(yè)

  道德規(guī)范,踐行師德,創(chuàng)先爭優(yōu),不為利所惑,自覺遠離違規(guī)集體補課,維護教師形象,爭做人民滿意的教師。

  三、具體落實。

  學校于20xx年3月31日下午4:30召開全體教師會議,建亂立健全和落實治理亂辦班、

  補課的長效機制和監(jiān)督機制,建立健全有關規(guī)定制度,嚴格加強管理。學校組織教師做出不

  從事違規(guī)補課、不為家長代管學生、補課等行為的承諾,校長與全體教師向社會作出公開承

  諾,并將《規(guī)定》和《學校公開承諾書》一并張貼公示。承認書內容如下:

  1、不利用學校資源、在外租(借)用場地或在家里舉辦有償家教補習班。

  2、不利用工作之便,強制或暗示學生參加各種形式的有償家教。

  3、不授意所教班級學生參加本人或他人組織的有償補課活動,違規(guī)從事有償托管。

  4、不在教師之間互相介紹學生或互相提供有償家教生源。

  5、違反文件規(guī)定及學校要求在家中有償托管本校學生。

  6、擅自舉辦各類有償培訓班或興趣班

  7、未經學校同意,不在社會力量辦學機構兼職任課。

  8、認真組織課堂教學,認真?zhèn)湔n,認真上好每一堂課,注重提高課堂教學效率,努力提高教學質量。

  我要恪守以上8條承諾,如有違反,愿意接受區(qū)教育局關于對“亂辦班亂補課”的相關處理辦法。自愿接受以下處罰:向學校寫出書面檢查。取消本年度內評優(yōu)樹先資格,師德考核為不合格,停發(fā)校內待遇,直至取消其教師資格。學校舉報電話:xxxxxxxxxxx

  四、家校聯(lián)動。

  通過家長會等平臺向廣大家長宣傳違規(guī)補課及有償家教的社會危害性,號召家長自覺抵制盲目為孩子補課行為。通過黨員教師幫扶服務活動,配合團市委捐贈書

  籍愛心活動,指導學生利用課余時間開展讀書實踐活動,鼓勵學生走進社會,拒絕盲目補課,真正把時間還給孩子,把健康還給孩子。通過家校聯(lián)手,營造一個學校、家庭、社會“三位一體”的抵制在職教師違規(guī)集體補課的良好氛圍。完善教育行政問責制度。公開舉報投訴電話,全方位接受學生、家長和社會各界的監(jiān)督。

財務管理的自查報告10

  根據(jù)《關于開展嚴肅財經紀律及財務管理風險排查工作的通知》文件要求,我單位對20__年7月以來預算管理、支付管理等十二個方面進行排查工作如下:

  一、預算管理方面

 。ㄒ唬╊A算編制:我單位嚴格按照財政部門預算編制通知明確的范圍、標準等編制部門預算。人員和公用支出預算按定員定額標準編制,項目支出預算真實。按規(guī)定開展項目評審,事業(yè)收入、事業(yè)單位經營收入、其他收入等單位自有資金收入全部納入部門綜合預算管理,編制結轉資金與上年部門決算數(shù)據(jù)銜接,上報預算履行集體決策程序。

 。ǘ╊A算執(zhí)行:行政事業(yè)性收費、罰沒收入、國有資源(資產)有償使用收入等非稅收入及時足額征收解繳入庫,不存在隱瞞、截留、擠占、挪用、坐支或私分情況;開設非稅收入?yún)R繳賬戶的單位,賬戶中歸集的應繳非稅收入于5個工作日內繳入財政專戶或國庫。不存在無預算、超預算、超標準、超范圍列支人員經費。公用經費和項目經費情況:不存在違規(guī)發(fā)放工資,獎金。津貼補貼等問題:貫徹落實預算執(zhí)行管理有關規(guī)定,按財政部門監(jiān)管要求規(guī)范預算執(zhí)行,分配專項資金是履行集體決策程序:按規(guī)定履行預算調劑程序。結轉結余管理:結轉資金符合政策規(guī)定,按規(guī)定處置結余資金。

  二、支付管理方面

 。ㄒ唬┯每钣媱澒芾恚焊鶕(jù)年度預算編制用款計劃。

 。ǘ┵Y金支付管理:規(guī)范財政資金和單位自有資金支付行為:嚴格按公務卡強制結算目錄規(guī)定辦理資金支付,做好人員基礎信息動態(tài)管理、工資扣項代扣代繳和賬務核對工作,確保人員經費發(fā)放準確。

 。ㄈ┩丝钔似惫芾恚贺斦Y金支付發(fā)生退款或退票時,嚴格按規(guī)定在2個工作日內將資金退回財政國庫單一賬戶,不存在通過退款或退票方式套取財政額度內資金轉為自有資金的情況。

  (四)數(shù)字證書(u-key)管理:省政府的財政管理信息系統(tǒng)數(shù)字證書(u-key)由一人統(tǒng)管、無交叉使用、委托他人使用等情況;按要求保管數(shù)字證書(u-key)密碼。

  三、貨幣資金管理方面

 。ㄒ唬┨岈F(xiàn)管理:沒有與開戶銀行共同核定單位庫存現(xiàn)金限額,單位無取用庫存現(xiàn)金;嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額標準,建立大額現(xiàn)金提取審批制度;現(xiàn)金支出程序合規(guī);不存在使用虛假票據(jù)套取現(xiàn)金的情形。

 。ǘ┈F(xiàn)金盤點:沒有指定不辦理貨幣資金業(yè)務的會計人員定期和不定期抽查盤點庫存現(xiàn)金,單位無取用庫存現(xiàn)金。

  (三)銀行存款對賬:與開戶銀行建立大額支付核對機制,按月逐筆核對銀行存款收支明細信息。

 。ㄋ模┢渌洸假M金管理方面:不存在違反規(guī)定私設“小金庫”情況;不存在違規(guī)將預算單位賬戶中的財政撥款資金轉為定期存款情況:不存在采取購買理財產品方式存放資金情況。

  四、會計管理方面

 。ㄒ唬⿻嫏C構及人員:單獨設置會計機構、配備會計人員,會計崗、出納崗、稽核崗等不相容崗位分離,規(guī)范加強對會計人員的繼續(xù)教育,提升會計人員職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)。

 。ǘ⿻嫽A管理:按照《會計法》和國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定,建立健全會計人員崗位責任、內部牽制、輪崗、工作交接、會計監(jiān)督與稽核、原始記錄管理、財務收支審批等責任制度并執(zhí)行;按規(guī)定建立會計賬冊、設置會計科目,并以實際發(fā)生的經濟業(yè)務為依據(jù),依法依規(guī)進行會計核算,確保會計信息合法性、真實性、完整性;保證會計指標的口徑一致、相互可比和會計處理方法的前后各期相一致;堅持定期對賬制度,做到賬證、賬賬、賬表和賬實相符;按規(guī)定保管和使用財務印章、會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。

 。ㄈ┬畔⒒氨O(jiān)督:按照國家有關會計信息化工作規(guī)范和統(tǒng)一技術標準,規(guī)范和加強單位會計信息化建設;單位內部監(jiān)督部門沒有定期或不定期對單位會計工作規(guī)范進行監(jiān)督檢查,單位無內部監(jiān)督部門。

  五、內控管理方面

 。ㄒ唬﹩挝粚用鎯瓤亟ㄔO:成立單位內控領導小組及工作小組;明確內控建設牽頭科室及相關歸口科室(部門)主體責任。

 。ǘI(yè)務層面內控建設:內控建設涵蓋預算管理、收支管理、政府采購管理、國有資產管理、合同管理。建設項目管理等主要經濟業(yè)務領域:按照分事行權、分崗設權。分級授權要求落實不相容崗位分離和定期輪崗等內部權力制衡基本舉措,建立決策權、管理權、執(zhí)行權和監(jiān)管視“四權分立”機制,建立重大事項議事決策機制、建立健會集體研究,專家論證和技術咨詢相結合的輔助決策機制。

  (三)自我評價監(jiān)督及信息化建設:建立經濟活動風險定期評估和內部監(jiān)督機制,執(zhí)行內控報告制度,開展內控自我評價工作,通過信息化手段實現(xiàn)內部控制制度與信息化建設工作同步開展、相互促進。

  六、政府采購管理方面

 。ㄒ唬╊A算管理。政府采購預算編制,應編盡編,不存在無預算采購、超預算采購情況;按規(guī)定進行政府采購計劃備案,按照合同約定及時支付資金。

 。ǘ┎少弻嵤。按法定采購方式和程序實施采購:不存在拆分項目預算規(guī)避政府采購或公開招標情況;采購文件確定事項簽訂政府采購合同,按規(guī)定公告、備案政府采購合同,政府采購系統(tǒng)中的政府采購信息真實、準確、合法。

  七、資產管理方面

 。ㄒ唬┲贫冉ㄔO上,制定國有資產管理制度辦法明確資產配置、使用、處置等程序和審核審批權限。

 。ǘ┡渲霉芾恚c部門預算編制同步編制新增資產配置預算;國有資產交付使用后及時準確入賬:在建工程及時轉為固定資產。

  (三)使用管理,明確資產使用和保管責任人、落實資產使用人在資產管理中的責任,國有資產折舊的計提符合相關會計規(guī)范,定期清理盤點資產、確保賬實相件:行政事業(yè)性國有資產納入省行政事業(yè)單位資產管理信息系統(tǒng)動態(tài)管理。

 。ㄋ模┦找婀芾,行政事業(yè)單位資產處置按規(guī)定報批,處置收益及時足額上繳財政:?事業(yè)單位資產出租出借、對外投資收益納入單位預算統(tǒng)一核算、統(tǒng)一管理。

  八、賬戶管理方面

 。ㄒ唬┵~戶開設。不存在違規(guī)開設賬戶情況,規(guī)范開戶銀行選擇程序,采取競爭性方式或集體決策方式選擇開戶銀行

 。ǘ┵~戶使用。嚴格按照批準的核算范圍使用賬戶,賬戶之間不存在無正當理由相互劃轉資金情況。

  九、往來款項管理方面

 。ㄒ唬┣謇硎栈,定期清理單位往來款項,建立清理臺賬,制定處置方案,清理收回暫付款項,做到應收盡收;收回借墊款等往來款項及時進行賬務處理。

 。ǘ┙杩罟芾。嚴格履行辦理借墊款審批程序,簽訂借款協(xié)議,并建立對外借款終身負責制。

  十、票據(jù)管理方面

 。ㄒ唬┲贫冉⒓皥(zhí)行。單位票據(jù)管理制度健全;財政票據(jù)的申領、使用、核銷、銷毀嚴格履行規(guī)定手續(xù);財政電子票據(jù)符合全國統(tǒng)一式樣、規(guī)范填列,日常管理使用有內控機制。

  (二)票據(jù)保管。按規(guī)定設置票據(jù)專管員,建立票據(jù)臺賬,做好票據(jù)的保管和序時登記工作:為保管票據(jù)的'人員配置單獨的保險柜等保管設備,做到人走柜鎖。

 。ㄈ┢睋(jù)使用。不存在擅自印制財政票據(jù),轉借、串用、代開財政票據(jù),偽造、變造、買賣、擅自銷毀財政票據(jù),偽造、使用偽造的財政票據(jù)(印)制章情況。

  十一、決算管理方面

 。ㄒ唬Q算編制。按部門決算編制要求將單位所有收支和結余結轉情況進行全面反映:決算報表相關數(shù)據(jù)與單位會計賬簿數(shù)據(jù)和實際發(fā)生的經濟業(yè)務事項一?致、與上一年度數(shù)據(jù)銜接一致、?上下年度數(shù)據(jù)不銜接的有正當理由

  (二)決算審核。組織對單位內部之間的往來款項和收支情況進行清核:主管部門對下屬單位的決算報表進行認真審核

 。ㄈQ算報送。按財政部門要求及時報送決算報表。

  十二、存量資金清理方面

  (一)執(zhí)行中清理。預算執(zhí)行中,按存量資金管理規(guī)定及財政部門要求及時清理單位賬戶存量資金。因項目執(zhí)行完畢或中止執(zhí)行等原因確無法繼續(xù)按原用途使用的資金,沒有滯留單位銀行賬戶,應繳的存量資金是按規(guī)定繳回財政。

 。ǘ┠杲K清理。年度終了,按財政要求對本部門?年度存量資金做全面清理、按規(guī)定將應繳的存量資金繳回財政。特此報告。

財務管理的自查報告11

  學校財務工作在學校工作中是一項非常重要的工作,是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、校容校貌的有力保障。因此,我校歷來對財務工作的管理都非常嚴格,力爭在財務工作中不出現(xiàn)什么疏漏,將財務工作抓好抓實。為此,根據(jù)上級主管部門的安排,結合我校實際,現(xiàn)將我校財務工作的開展情況自查自糾如下。

  1、制度建設:制定有財務工作管理意見、財務經辦人員工作職責、財務審批人員工作職責、財物保管人員工作職責、出納人員工作職責、記賬人員工作職責、公用經費預算編制制度、財務人員培訓制度等規(guī)章制度,嚴格按制度搞好財務管理工作。

  2、切實認真地搞好預算編制工作。每年及每學期的預算編制均要求各校領導班子集體認真研究,結合學校實際,科學合理地進行學校公用經費的預算,嚴格按預算編制使用公用經費。

  3、完善學校固定資產的購進、管理制度。對于學校固定資產的購買,都先召開教代會討論通過,形成決議后才進行購買。20xx元以上支出經學校校務會議討論決定,先向教體局提交報告,批準后再進行購買。對固定資產的`使用要求做好維護、維修工作,對于確不能使用的固定資產要求各校不能隨便丟棄,必須按要求提交報損報告,經批準后才能進行報損處理。

  4、建立和完善了財務人員培訓制度。我校按要求安排會計、出納參加縣市組織的財務人員培訓,進一步提高所有財務人員的財務工作素質,力爭將學校的財務工作做到盡善盡美。

  5、公用經費的使用和管理。我校對公用經費的使用和管理嚴格執(zhí)行河南省教育廳、省財政廳關于印發(fā)〈規(guī)范和加強農村義務教育階段中小學公用經費管理的意見〉的通知精神,對不能開支的項目做到不予開支。公用經費的使用除保障教學所需外,主要用于設備添置、校園建設等方面。對公用經費的管理,支出票據(jù)的收集要求做到及時,嚴格審批程序,校長在審核簽字時做到不合理、不合規(guī)的票據(jù)一律不簽,未經學校校長審核簽字的發(fā)票財務人員堅決不予報銷,每月支出票據(jù)經財稅所審核后才進行做賬,沒有“小金庫”,公款公存、賬外賬、坐收坐支等現(xiàn)象。可以說我校對公用經費的管理是合理、合規(guī)、合法的,也是非常嚴格的。

  總之,我校對財務工作的開展和管理嚴格按上級主管部門的要求進行,求真務實地將學校財務工作抓好抓實,但工作中也存在著一些問題,在今后的工作中,我們將積極參加財務工作培訓,努力學習財務知識,不斷提高財務人員的工作素質,力求將我校的財務工作做得更好。

財務管理的自查報告12

  根據(jù)上級“學校經費管理年”的文件精神,為嚴肅財經紀律,加強學校財務管理,提高教育經費的使用效率。由校長牽頭,對我校的財務管理工作進行了認真的自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  1,財務管理制度建設情況:我校財務管理制度健全,制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的.購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規(guī)定。建有《報賬員管理制度》《現(xiàn)金管理制度》《財務管理制度》等制度,并做到制度上墻。

  2,財會隊伍管理情況:學校配有財務辦公室一間,配有兼職財務人員2人,設立報賬員崗位,由鎮(zhèn)教育辦公室財務中心統(tǒng)一管理。財務人員具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強業(yè)務能力,能按照有關財經規(guī)定記賬,經費使用合理,平時報表準確、及時,數(shù)據(jù)真實。

  3,會計核算中心建立和運行的模式及學校的事權、財權如何劃分:財務辦公室配備了必要的計算機、打印機等設備,且能夠正常使用,實現(xiàn)了固定資產實行數(shù)字化管理;數(shù)據(jù)準確,入賬及時;校長執(zhí)行“一支筆”對學校負責。

  4,學校收入管理情況:學校收入主要是財政撥款及事業(yè)收入,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理,嚴格杜絕“小金庫”及“賬外賬”等違規(guī)行為,書雜費收入由教務處核對義務教育及免費補助情況,報賬員按照教導處核對的人數(shù)及有關規(guī)定收取各種費用,收取完畢后全額上繳財政部門。

  5,學校支出管理情況:學校支出嚴格按照審批制度,購買執(zhí)行

  先審批后辦理的制度,報銷環(huán)節(jié)要求各部門分管領導簽字核準,各項支出要據(jù)實列支。嚴格執(zhí)行政府采購制度,重大事項須通過全體行政會通過,嚴格執(zhí)行審批制度。堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節(jié)余!

  6,學校資產管理情況:學校設立了專門的固定資產管理人員,建立健全資產的購置、驗收、保管等內部制度,建立學校固定資產管理臺帳,定期組織資產清查并及時和主辦會計對賬,報廢及毀損的固定資產及時上報。嚴格管理資產,未發(fā)現(xiàn)有學校固定資產對外出租、出借的情況,安全防護措施較好,做好了防火、防盜、防爆、防潮、防塵、防銹、防蛀等工作。

  7,學校收費管理情況:嚴格執(zhí)行收費管理制度公開收費項目,公開收費標準,每學期開學都把收費項目、收費標準張貼于校門口,接受師生和學生家長的監(jiān)督;統(tǒng)一使用財政部門印制的收費(收款)票據(jù)。經過學校自查,未發(fā)現(xiàn)自立收費項目、提高收費標準現(xiàn)象。

財務管理的自查報告13

  根據(jù)新教科文發(fā)20xx號的通知精神,我校立即召開全體教師會,傳達貫徹落實通知精神,對相關工作進行了周密部署。

  一、加強領導。

  我校成立由魏懷仁校長任組長,校委會其他人為成員的教師有償家教專項治理工作領導小組,實行“一把手”負總責,分管負責人具體負責的工作機制,明確工作要求,落實責任分工,按序開展工作,通過專項整治活動,提升教育整體形象,營造良好的社會氛圍,確保此次有償家教專項整治工作取得實實在在的成效。

  二、提高認識。

  及時將上級有關教師從事有償家教的文件發(fā)布到各個教師手中,組織全體教師認真學習文件及相關的法律法規(guī),吃透文件精神,全面熟悉、把握市關于師德師風建設的相關規(guī)定要求,增強依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性,引導全校教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范,踐行師德,創(chuàng)先爭優(yōu),不為利所惑,自覺遠離有償家教,維護教師形象,爭做人民滿意的教師。

  三、自查自糾。

  我校積極開展教師有償家教自查自糾活動,認真對照上

  級文件精神進行排查,嚴禁學校舉辦或參與舉辦向學生收費的`各種輔導班、補習班等,所有規(guī)定的教學內容必須納入正常教學環(huán)節(jié)。嚴禁學校將教育教學場地、資源等租用給社會辦學機構或個人用于舉辦面向中小學生的各種收費輔導班、補習班等。嚴禁教師組織任何形式的有償家教、有償補課;教師之間相互介紹學生為對方提供有償家教生源;利用所教學科的不同,聯(lián)合在家中或在外租用教室進行集體家教;為退休教師介紹有償家教生源并從中獲利等。嚴禁教師與社會辦學機構或個人合作舉辦面向中小學生的各種收費輔導班、補習班等有償培訓。嚴禁教師以替課或臨時給別人代課等名義進行補課。

  四、嚴肅追究責任。

  1、對一年內發(fā)現(xiàn)并查實一起有償家教的,對違反規(guī)定的教師調離教育一線崗位,年度師德考核直接定為不合格。

  2、對同一教師一年內連續(xù)兩次被查實參與有償家教的,調離教育一線崗位,年度師德考核直接定為不合格,解除違反規(guī)定教師的聘任職稱,二年內不得續(xù)聘和晉級。

  3、同一教師一年內連續(xù)三次被查實參與有償家教的,調離教育一線崗位,年度師德考核直接定為不合格,解除聘任職稱,三年內不得續(xù)聘和晉級。

  五、家校聯(lián)動。

  通過家校平臺向廣大家長宣傳有償家教的社會危害性,號召家長自覺抵制盲目為孩子補課行為。通過致學生家長一封信的形式,拒絕盲目補課,真正把時間還給孩子,把健康還給孩子。公開舉報投訴電話,設立舉報投訴箱,全方位接受學生、家長和社會各界的監(jiān)督。

  通過專項整治工作,營造了良好的社會氛圍,樹立和維護學校及教師的良好形象,提高了社會滿意度,取得了階段性的成果。

財務管理的自查報告14

  一、整改活動開展情況

  公司根據(jù)貴局下發(fā)的[XX]109號《關于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述,我司XX年11月20日前開展了第一階段的自查工作,認真分析了自查中發(fā)現(xiàn)的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對深圳證監(jiān)局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現(xiàn)場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整改情況。

  二、自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況

  根據(jù)《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求:

 。ㄒ唬└鞴緫斀⒎弦(guī)定和適應公司自身發(fā)展的財務管理組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離,相互制約;財務會計人員具備相關專業(yè)知識和專業(yè)技能,具備會計從業(yè)資格;公司對財務會計人員后續(xù)教育有制度性安排。

 。ǘ└鞴緫敻鶕(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定,建立健全符合公司

  自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款,對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規(guī)定,責任追究應與績效考核掛鉤。

  各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規(guī)定。財務會計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批準。

 。ㄈ└鞴緫訌娯攧招畔⑾到y(tǒng)的建設和管理,保證財務信息系統(tǒng)的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統(tǒng),也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統(tǒng)的權限;公司的財務信息系統(tǒng)應當符合會計電算化相關規(guī)定的要求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統(tǒng)用戶及其權限的管理。

 。ㄋ模└鞴緫敿訌姇嫼怂慊A工作的規(guī)范性,憑證填制符合要求,會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平,能獨立編制合并財務報表和報表附注;應當根據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關規(guī)定,結合公司所處行業(yè)特征和自身生產經營特點,制定明確、恰當?shù)臅嬚撸⒃谪攧請蟊砀阶⒅性敿毰,不得以《企業(yè)會計準則》中的原則性規(guī)定代替公司的會計政策。

  根據(jù)上述通知要求(一),我們在自查中依托財務管理組織架構,明確了各崗位職責、優(yōu)化了工作流程,根據(jù)各崗位業(yè)務變化,及時進行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計,了解會計人員是否具備從業(yè)資格;在XX年12月份公司組織安排了“財務部門XX年度教育訓練計劃”。

  根據(jù)上述通知要求(二),自查中公司根據(jù)《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》、《會計基礎工作規(guī)范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》等相關法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定,具體制定了公司內部相關制度、具體業(yè)務實施細則,如:《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。

  根據(jù)上述通知要求(三),自查中公司規(guī)模急速發(fā)展,經營模式的不斷創(chuàng)新,流程操作更新加快,在財務信息系統(tǒng)方面已加強建設和管理,公司erp系統(tǒng)已升級至用友8.9.0版本,人員操作權限由信息部嚴格控制,職責分明。為適應公司發(fā)展需要,公司已增加了費用預算模塊,采用用友軟件中的集團預算應用模式,包括深圳、蘇州、南昌的預算與業(yè)務報銷都使用了該模式進行管理,從預算管理設定、預算表的編制、預算的'控制與分析,以及日常報銷的`業(yè)務均按照集團模式統(tǒng)一進行。這種模式有利于集團的集中管控,并能夠獨立部署預算與報銷的it系統(tǒng),利于進行日常維護和風險的管理。合同管理模塊,主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產合同從簽訂到付款等全部流程都在erp系統(tǒng)中管理,固定資產請購單采用系統(tǒng)打印代替手工單據(jù),極大方便了公司資產合同的管理。網(wǎng)上報銷、委外加工、人力資源工資系統(tǒng)、供應商管理平臺等模塊,這些模塊已陸續(xù)投入使用。

  根據(jù)上述通知要求(四),自查中公司進一步強調憑證填制規(guī)范要求,摘要簡明清晰、科目使用規(guī)范、合理。會計檔案及時歸檔、保管,制定了《會計檔案管理辦法》,并已遵照執(zhí)行。根據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關規(guī)定,制定了具體明確的適合公司生產經營特點的記賬基礎和記量屬性、外幣業(yè)務核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。

  針對在自查中發(fā)現(xiàn)問題及具體整改情況如下:

  1.財務人員和機構設置基本情況

  存在的問題:財務部分人員暫未取得會計從業(yè)資格證。

  整改措施:根據(jù)《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關規(guī)定,按照《深圳市會計條例》中第十條:“取得會計從業(yè)資格證書的人員,方可從事會計工作”要求,公司對集團內各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計,審查各會計人員的從業(yè)資格,通知未取得會計證人員在最近一個周期考取,人事部門將此作為后續(xù)財務人員招聘錄用條件之一。

  整改結果:未取得會計證人員將在XX年6月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內考取,12月參加財會電算化考試,預計年底可取得會計從業(yè)資格證書。

  2.會計核算基礎工作規(guī)范性情況

  存在的問題:對合并范圍往來定期對賬,每月一次明細賬核對,只是核對正確,未對結果簽字確認。

  整改措施:進一步明確、規(guī)范各會計人員崗位職責,完善各往來對賬手續(xù),從此次財務會計基礎工作自查之日起銷售會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬,在次月10號前完成對賬工作,由雙方簽章確認,現(xiàn)已遵照執(zhí)行。

  整改結果:從XX年11月起銷售會計已對內部往來對賬雙方簽章確認,后續(xù)持續(xù)監(jiān)督執(zhí)行。

  3.資金管理和控制情況

  存在問題:

  (1).出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;(2).部分銀行存款余額調節(jié)表未復核。

  整改措施:

  (1).明確出納崗位工作職責,加強出納工作管理,更換由其他會計人員從銀行索取銀行對帳單,做到相互牽制,明確責任;

  (2).監(jiān)督檢查銀行存款余額調節(jié)表簽批手續(xù)完整,并且指定專人復核,在每一賬戶銀行存款余額調節(jié)表完成后,對銀行存款余額調節(jié)表統(tǒng)一填制匯總表,核對銀行存款明細科目,以防相關表檔遺漏。

  整改結果:

  (1).出納人員從銀行獲取銀行對賬單,已整改安排由財務部會計人員從銀行索取銀行對帳單。

  (2).部分銀行存款余額調節(jié)表未有專人復核,已整改由資金部負責人復核,并且簽名確認。

  4、企業(yè)財務管理制度建設和執(zhí)行情況

  存在問題:公司財務制度體系建設不完善,相關制度沒有更新,存在部分已在執(zhí)行的工作流程,沒有形成書面制度文件。

  整改措施:公司依據(jù)企業(yè)會計制度,企業(yè)會計準則,企業(yè)內部控制基本規(guī)范等相關法律法規(guī),結合公司業(yè)務特點,完善相關財務管理制度,并將已經實際執(zhí)行的制度書面固化。根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展變化,及時修訂更新相關制度。

  整改結果:現(xiàn)已補充部分制度:如《會計人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等。后續(xù)據(jù)實補充修訂,進一步完善公司制度建設,并嚴格遵照執(zhí)行。

  5、母公司對子公司財務管理和控制情況

  存在問題:公司對子公司的資金情況進行不定期的財務、審計專項檢查,財務、審計檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。

  整改措施:發(fā)布公司相關審計、財務檢查工作規(guī)范制度,后續(xù)對子公司檢查結果形成書面報告材料。對子公司財務人員的錄用、晉升、調動均通過母公司集團財務中心審核,報母公司總經理批準后執(zhí)行。子公司經營支出須經母公司進行審批。由子公司填寫申請審批后轉深圳財務中心進行審批,最后經董事長批準。母公司資金部負責人對子公司日常資金進行監(jiān)控及管理,子公司每日發(fā)銀行、現(xiàn)金日報表到母公司資金部負責人,負責人根據(jù)資金申請情況郵件指令補充收付款所需資金。

  整改結果:公司制定發(fā)布《內部審計制度》,對子公司專項檢查結果出具了書面的內部審計、檢查報告材料。通過整改,進一步加強巡檢工作管理,規(guī)范人員招聘流程、切實履行好資金審批權限,不斷提升財務、審計檢查工作效率,保證公司資產安全。

  三、證監(jiān)局走訪提出問題及整改情況

  深圳證監(jiān)局于XX年12月份對我公司現(xiàn)場走訪檢查了有關財務制度、資金管理、財務核算、內部控制、信息系統(tǒng)等相關方面問題,針對證監(jiān)局提出的問題,我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果,現(xiàn)就整改情況報告如下:

  1.關于票據(jù)管理問題

  存在問題:支票管理登記、領用記錄不齊全、規(guī)范。只有領用記錄,未有登記購買記錄。

  整改措施:建立票據(jù)管理登記臺賬,嚴格登記購買支票日期、數(shù)量及支票號碼、簽收人、單位等票據(jù)信息。

  整改結果:票據(jù)管理在整改中已按要求改正。嚴格票據(jù)管理,完善了臺賬登記內容,并遵照執(zhí)行。

  2.現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬登記問題

  存在問題:缺少手工登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬。

  整改措施:專項活動自查開展時,即已安排出納補錄現(xiàn)金、銀行存款日記賬,貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。

  整改結果:手工現(xiàn)金、銀行存款日記賬現(xiàn)已按要求補錄完畢,后續(xù)出納嚴格按照要求及時登記、日清月結。

  3.關聯(lián)方、董高監(jiān)日常出差報銷用借款問題

  存在問題:存在關聯(lián)方、關聯(lián)股東、關聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管在公司有臨時借款,此借款全部為日常出差用的臨時借款。

  整改措施:公司已通知要求有在公司借款的關聯(lián)方、關聯(lián)股東、關聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管立即歸還所借日常未報銷完款項。公司發(fā)布了《防范大股東及關聯(lián)方資金占用專項制度》,并且已遵照執(zhí)行。

  整改結果:經過整改公司在XX年12月31日前所有關聯(lián)方、董高監(jiān)在公司的日常出差部分借款已報銷,未報銷借款部分已全部歸還公司。

  四、持續(xù)完善事項的長效機制和責任人

  通過此次會計基礎工作專項自查整改活動,我公司根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定結合公司自身的實際財務管理情況及時修訂和完善財務會計流程體系,建立了財務會計基礎工作規(guī)范化的長效機制。對公司存在的問題進行了深刻剖析和反思,并進行了認真整改,進一步提高我公司財務會計管理工作。今后我們將不斷學習有關法律、法規(guī)和規(guī)章制度,加強與監(jiān)管部門的聯(lián)系,不斷提高依法規(guī)范運作的水平。

  一、自查方法

  現(xiàn)金的清查,是通過實地盤點的方法,確定庫存現(xiàn)金的實存數(shù),再與現(xiàn)金日記賬的賬面余額核對,以查明賬目情況。銀行存款的清查,是采用與開戶銀行核對賬目的方法進行的,即將本單位的銀行存款日記賬與開戶銀行轉來的對賬單逐筆進行核對。

  二、自查內容

  1、財務收支管理情況

  我院在財務工作的過程中,嚴格按照《會計法》的規(guī)定,遵守財務規(guī)章制度,明確“收支兩條線”的管理辦法,配備財務人員2人(會計、出納各1人)。經費在日常使用中,嚴格遵循國家的行政事業(yè)單位會計法準則;在辦理財務報銷事項時,嚴格執(zhí)行“一支筆”的原則,同時必須有經辦人、分管領導和院長全部簽字后才能到財務報銷,以確保其真實性、合法性;依法設置會計賬簿,根據(jù)本單位實際發(fā)生的業(yè)務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿。嚴格執(zhí)行國家有關財務法規(guī),所發(fā)生的各項業(yè)務事項均在依法設置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算,確保數(shù)據(jù)真實、有效;在會計電算化方面,采用的是用友ERP財務軟件,有助于會計工作的規(guī)范化。在資產管理上,做到帳物一致、帳表相符,特別是在使用中央專項資金采購時,嚴格按照行政單位采購辦法,公開招標進行采購,采購的資產及時準確入帳。

  2、訴訟費收費情況

  我院嚴格按照訴訟費管理辦法,嚴格按照國家統(tǒng)一規(guī)定收取訴訟費用,未另行制定收費辦法、自行增加收費項目、擴大收費范圍、提高或降低收費標準。訴訟費用的收取實行收繳分離按照受理案件適用的訴訟費用標準確定具體數(shù)額后,以書面形式通知當事人繳納訴訟費用;當事人憑人民法院開具的交費通知到指定銀行交費,并以銀行開具的收據(jù)作為已交(預交)訴訟費用的憑據(jù),到人民法院換領訴訟費用專用票據(jù)。各區(qū)鄉(xiāng)人民法庭收取訴訟費用,也實行收繳分離。因不便由指定銀行收取訴訟費用,由人民法庭直接代收,并向當事人開具訴訟費用專用票據(jù)。人民法庭直接代收的訴訟費用,定期交入指定銀行,同時將票據(jù)上交我院。我院對訴訟費用進行嚴格管理,嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)章制度,自覺接受同級財政部門、審計部門和上級人民法院的監(jiān)督和檢查。

  3、涉案款項管理情況

  由于財政預算管理的有關規(guī)定,實行財政國庫集中支付改革的預算單位只能在國庫集中支付代理銀行開設一個預算單位零余額賬戶的局限,我院的執(zhí)行案款,案件暫存款暫未實行專戶管理。

  4、訴訟費收費程序情況

  我院嚴格按照訴訟費管理辦法,嚴格按照程序收繳訴訟費用,法院只負責開收費通知單,由案件當事人直接向財政部門在農業(yè)銀行各分支機構開設的“訴訟費匯繳財政專戶”繳納訴訟費,法院訴訟收費全額上繳國庫。由于條件限制,部分區(qū)鄉(xiāng)基層法庭所在轄區(qū)未設立農業(yè)銀行營業(yè)點,由經辦人統(tǒng)一收取后再代為存入專戶。

  5、票據(jù)管理情況

  我院財務室設專人管理票據(jù),并進行記帳登記,收費員每次向票據(jù)管理人員只領一本票據(jù),以后繳舊領新;票據(jù)管理人員要按一定時間和收費員核對票據(jù)和核銷票據(jù),并按有關規(guī)定和財政核銷票據(jù)!斗嵌愂杖胍话憷U款書》按照相關規(guī)定加蓋人民法院財務專用章或訴訟收費專用章。

  三、不足及建議

  通過自查,我院在財務管理和訴訟費收費過程中還存在一些不足,在預算管理方面,預算編制不夠細化,調整隨意性較強,今后要加大對預算的管理,應注意編制的可行性論證。在與各單位的往來業(yè)務中,結算不夠及時,在以后工作中盡量采用轉賬支付的方式,當日進行結算。經費方面,在很大程度上受制于地方財政的制約,劃撥的隨意性很大,在日常經費和專項資金上,都存在著到位不及時、不足額的現(xiàn)象,往往都是年終集中支付,增加了財務的工作量。

財務管理的自查報告15

  根據(jù)《xx分行20xx年一季度會計檢查意見書》要求,我行由財會部部牽頭,組織xx分行營業(yè)部、b支行、b支行對意見書中指出的相關問題進行了逐一整改、落實、現(xiàn)將相關情景匯報如下:

  2月中旬財會部總經理組織召開了2月份會計主管例會,xx營業(yè)部、a支行、b支行會計主管及財會部檢輔人員參加了會議,會議對整改工作進行了詳細布置,要求各機構于2月22日將檢查發(fā)現(xiàn)問題整改完畢,提交整改報告向財會部匯報整改措施及整改結果。財會部在一季度會計檢查中對整改情景進行追蹤檢查。

 。ㄒ唬┘訌姇嫎I(yè)務培訓,提高會計人員風險意識

  針對“會計人員風險意識淡薄”“查詢查復不規(guī)范。”的情景,我行加強了會計人員風險意識、合規(guī)意識培訓,利用晨會、營業(yè)結束后組織集中培訓。會計管理部門根據(jù)實際需要不定期地對會計人員進行業(yè)務培訓,更新知識,及時掌握新政策、新規(guī)定,限度減少因制度理解偏差所帶來的誤操作,從而提高會計核算質量。

  財會部總經理牽頭組織了《興業(yè)銀行商業(yè)匯票業(yè)務會計操作規(guī)程》和《票據(jù)業(yè)務風險提示》的學習,參加人員為各級會計管理人員、xx行營業(yè)部主任和票據(jù)崗專管員。對票據(jù)簽發(fā)、解付、查詢查復、質押、貼現(xiàn)業(yè)務逐項對照制度解讀,糾正我行做業(yè)務中的偏差,進一步加強了票據(jù)業(yè)務的`操作和管理。

  各機構定期向財會部報告《問題庫》等制度規(guī)章的學習情景,財會部根據(jù)報送的記錄抽查錄像,跟蹤員工學習的動態(tài),經過季度考試、監(jiān)督傳票質量、會計檢查等,落實學習效果。

 。ǘ┘訌姇嬯犖榻ㄔO,做好會計人員的梯隊培養(yǎng)

  針對“會計人員不足,存在風險隱患”的情景,我行進行了一系列的會計人員調整,充實一線會計員工隊伍,加強后備會計人員儲備。具體是,第一步,由b行二級主辦c接替zx擔任b支行會計主管。zx調回xx分行工作,主要負責票據(jù)管理等重要職責。e支行錄用的會計主管在對公柜臺擔任會計經辦工作。第二步,新入行的柜員先到現(xiàn)金柜臺臨柜學習,將現(xiàn)金區(qū)工作滿3年的老柜員逐步安排到對公區(qū)進行崗位輪換。此次人員調整是為了充實xx營業(yè)部會計人員隊伍,由老員工帶好新兵,并加強柜面票據(jù)、賬戶管理。另外財會部加緊了事后監(jiān)督崗位人員的招聘,預計近期會計管理人員會增加充實。

  (三)建立健全崗位職責制,明晰會計崗位職責

  “會計檔案管理混亂”“現(xiàn)金和重要物品管理存在風險隱患”的問題,我行分析原因是由于柜員間職責不清,操作不規(guī)范導致的。整改措施是,對營業(yè)室人員進行明確分工,進一步健全會計崗位職責制。會計人員要按照崗位標準對所做的每項業(yè)務進行自查和改善,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

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20xx年XX月XX日