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中醫(yī)知識培訓總結

時間:2022-05-26 10:07:42 總結范文 我要投稿

中醫(yī)知識培訓總結

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,它能夠給人努力工作的動力,為此我們要做好回顧,寫好總結。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的中醫(yī)知識培訓總結,歡迎大家分享。

中醫(yī)知識培訓總結

中醫(yī)知識培訓總結1

  按照20xx年度非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥知識培訓計劃,在上級領導的指導下,經(jīng)過我院全體中醫(yī)藥工作者的努力,圓滿完成了20xx年度我院中醫(yī)藥知識培訓任務,現(xiàn)總結如下:

  一、取得的成績。

  20xx年度,我院醫(yī)藥人員共有xx名,其中中醫(yī)藥人員xx名,按計劃應培訓xx人,實際培訓xx人,培訓率為xx%,全年參加培訓學習xx人天,平均每人xx天/年,基本達到了計劃要求。

  二、具體做法和體會。

 。ㄒ唬┙⑽以褐嗅t(yī)藥人員培訓工作組織領導體系,保證工作順利開展。

  20xx年,我院成立了以分管業(yè)務副院長為組長的中醫(yī)工作領導小組,對我院的中醫(yī)藥培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查,醫(yī)務科具體負責培訓工作,從組織上保證了中醫(yī)藥人員培訓工作的順利進行。

 。ǘ┙y(tǒng)一思想、提高認識。

  我院中醫(yī)工作領導小組通過各種會議反復強調(diào)中醫(yī)藥人員培訓工作的重要性,積極提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質(zhì),傳承中醫(yī)、振興中醫(yī)、發(fā)展中醫(yī),充分體現(xiàn)我院特色,堅持“中西醫(yī)并重,和諧發(fā)展”原則,號召全院臨床醫(yī)師積極行動起來,學中醫(yī)、用中醫(yī),高度重視,從而在思想和認識上保證了培訓工作的順利開展。

 。ㄈ┎扇《嘈问、多渠道的培訓學習方式進行業(yè)務培訓,提高了中醫(yī)藥人員綜合素質(zhì)。

  1.加強對科室中醫(yī)藥指導。20xx年我院組織了中醫(yī)技術骨干xx

  人次,到臨床科室對中醫(yī)藥人員進行業(yè)務指導、質(zhì)量檢查等指導臨床實踐和技術操作,全年指導醫(yī)藥人員xx余人次。

  2.舉辦培訓班和學術講座。本年度我院舉辦了xx次中醫(yī)藥人員集中培訓和xx次中醫(yī)藥學術講座,通過學習使大家了解了現(xiàn)代中醫(yī)理論及技術的發(fā)展,掌握了用西醫(yī)診療手段配合中醫(yī)辯證施治進行診療活動,使我院非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師的中醫(yī)理論知識和業(yè)務水平得到了提高。

  (四)落實各種措施,保障中醫(yī)藥培訓工作得到落實。

  1.為促進我院醫(yī)藥人員自覺學習、鉆研業(yè)務,不斷提高專業(yè)技術水平,對醫(yī)藥人員進行了分期的培訓和考試,把考核成績與上崗資格掛鉤,進一步促進了相關人員將壓力變?yōu)閯恿,拾書補遺,取得了理論水平和實踐技能都有所提高的實效。并制定人員職責、制度、中醫(yī)藥醫(yī)療技術操作規(guī)程。

  2.20xx年我院加強了對中醫(yī)從業(yè)人員職業(yè)資格的管理,要求各科室未取得職業(yè)資格的'醫(yī)務人員,在規(guī)定期限內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格。

  三、存在的問題

  20xx年我院中醫(yī)藥人員培訓工作取得了一定成績,但還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:

  1.工作時間與學習培訓時間沖突的矛盾。通過一年的中醫(yī)藥培訓工作,我們發(fā)現(xiàn)存在的最大問題是工學矛盾,常出現(xiàn)因單位排班上的問題沒有參加學習培訓。

  2.部分西醫(yī)師對培訓工作重視不夠。參加培訓學習不認真,學習流于形式,并有缺席現(xiàn)象。有些人員不愿意學習,不愿了解當前醫(yī)學科

  學和中醫(yī)藥學術發(fā)展的趨勢和中醫(yī)的發(fā)展方向,對現(xiàn)代中醫(yī)藥新知識疏于學習,這些問題都有待解決。

  四、努力的方向

  我們要在20xx年中醫(yī)藥知識培訓工作的基礎上繼續(xù)發(fā)揚成績,總結成功經(jīng)驗,并針對存在問題,進一步加強對培訓工作的重視,合理安排好工作時間和學習培訓時間,積極參加培訓學習,使我院中醫(yī)藥培訓工作順利開展,從而提高全院人員中醫(yī)藥業(yè)務素質(zhì)和綜合素質(zhì),推動我院中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。

中醫(yī)知識培訓總結2

  回顧20xx年對鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)藥知識培訓工作,我們秋渠衛(wèi)生院持之以恒貫徹落實建設學習型醫(yī)院、培育學習型醫(yī)生的精神,充分發(fā)揮中醫(yī)藥適宜技術在基層治療常見病多發(fā)病的優(yōu)勢和作用,努力擴大農(nóng)村中醫(yī)藥服務的覆蓋面牢固樹立“培訓是醫(yī)院的長效投入,是發(fā)展的最大后勁,是醫(yī)生的最大福利”。一年來,我院圓滿完成了20xx年中醫(yī)藥知識培訓工作任務,F(xiàn)將培訓工作總結如下:

  一、培訓工作情況

  20xx年共舉行培訓50課時,參訓23人。培訓課程主要集中為以下幾類:一是衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥知識與技能基本要求(國中醫(yī)藥發(fā)[20xx]15號);二是河南省中醫(yī)藥局編印的《中醫(yī)藥適宜技術手冊》和各市輯印推廣的適宜中醫(yī)藥技術項目;三是周口市衛(wèi)生局下發(fā)的《周口市鄉(xiāng)村衛(wèi)生人員自種自采中草藥臨床應用指南》。

  二、培訓工作分析

  (一)取得的成績:

  1、20xx年度的培訓工作與220xx年度相比,從培訓項目數(shù)、舉辦培訓課程次數(shù)、接受訓練的人次等方面,取得了一定的增長。2、建立制度性培訓體系。以往,培訓工作缺乏系統(tǒng)性制度,培訓管理幅度和力度很弱,培訓意識差,培訓工作開展十分困難。今年

  質(zhì)量管理部投入大量精力,在總結了以往培訓經(jīng)驗的基礎上,優(yōu)化培訓管理流程,完善教育培訓制度。重點加強了培訓需求分析和培訓項目審批流程,在多次征求意見后,全面提培訓工作的制度化管理。

  3、不斷改進培訓方式,積極探索新的培訓模式。

  (二)存在的問題和不足

  1、培訓形式缺乏創(chuàng)新。只是一味的采用“上面講、下面聽”的形式,呆板、枯燥,提不起學員的興趣,導致學員注意力不集中,影響了培訓效果。

  2、原則性不強。不能嚴格執(zhí)行培訓紀律和有關規(guī)定,對違反者睜一只眼閉一只眼,不能按章辦事,這是導致培訓紀律松懈、秩序較亂的主要原因。

  3、內(nèi)部講師授課技巧普遍不高,有待提高,制作課件水平不足,自主研發(fā)課程能力有所欠缺,所以,以上需要改善,進一步規(guī)范內(nèi)部講師管理,提升內(nèi)部講師授課水平,推行內(nèi)部講師認證,真正打造一支合格稱職的內(nèi)訓師隊伍。

  三、改進措施

  1、作好培訓基礎工作

  培訓在具體執(zhí)行過程中一定還會遇到各種困難,還需要我們的不斷總結和及時調(diào)整。在具體工作流程上還需要進一步理順,在管理制度上還需要多方面補充。還要進一步加強培訓資料的收集和培訓器材的配置,加強相關工作人員的專業(yè)素質(zhì)培訓。

  2、建立培訓資源網(wǎng)絡,進一步豐富企業(yè)培訓資源。

  為了較好的滿足培訓需求,選擇合適的培訓課程,培訓講師,配置合適的培訓資源,我們必須要取得大量及時、準確的培訓信息,擴大培訓業(yè)務聯(lián)系,建立起自己有效的培訓資源網(wǎng)絡。特別是要積極與比較強勢的縣級醫(yī)院保持好戰(zhàn)略性的`合作伙伴關系,及時掌握前沿的動態(tài)信息,調(diào)整思路。

  3、重點建立一支富有實踐經(jīng)驗,熟悉中醫(yī)藥知識的講師隊伍。

  培訓需求的多元性和培訓資源的有限性的矛盾,已經(jīng)越來越突出。建立一支富有實踐經(jīng)驗,熟悉中醫(yī)藥知識的講師隊伍就變的越來越重要了。培養(yǎng)起自己的內(nèi)部講師隊伍,首先大大節(jié)約了醫(yī)院有限的培訓經(jīng)費,其次,為公司培養(yǎng)了一批熟悉中醫(yī)藥知識的講師隊伍,再次,也可以在廣大醫(yī)療人員中樹立起學習的榜樣,培養(yǎng)鄉(xiāng)村醫(yī)生的自主學習思想。

  總之,通過此次培訓為鄉(xiāng)村醫(yī)生在對患者施行某些常見病、多發(fā)病診治方面的技能提供了學習和提高的機會,對提高基層衛(wèi)生技術人員的中醫(yī)藥服務能力和服務水平奠定了堅實的基礎。

中醫(yī)知識培訓總結3

  為全面貫徹落實《中華人民共和國傳染病防治法》、《傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法》的精神,認真做好傳染病防治法的宣教與培訓,按照上級衛(wèi)生行政部門的要求,我院精心籌劃傳染病的報告、監(jiān)測及防治相關的培訓內(nèi)容,于2013年4月11日開展了對全院醫(yī)務人員的培訓。

  全院醫(yī)務人員共226人,參加培訓的226人,培訓覆蓋率100%。傳染病防治知識考試分數(shù)統(tǒng)計情況:80分以下16人、80-89分53人、90-99分152人、100分5人,合格率為100%。

  通過學習傳染病的相關法律、法規(guī)、報告制度、流行病學知識及重大傳染病的臨床表現(xiàn)、診斷與鑒別診斷,提高醫(yī)療護理人員對傳染病的.預防、控制、自身防護的能力、診斷水平及報告處置等實際工作能力。

  通過這次培訓,使我院醫(yī)務人員的傳染病防治知識有了很大提高,但尚存在一定問題,主要表現(xiàn)在一部分人員存在麻痹思想,對傳染病形勢過于樂觀。在今后的工作中,我們應不斷學習,提高醫(yī)院醫(yī)務人員對傳染病防治能力的整體水平,更好地為社會服務、為廣大群眾健康服務。

中醫(yī)知識培訓總結4

  按照我院20xx年對鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥知識培訓學習工作的要求,一年來,在上級衛(wèi)生行政主管部門的幫助和指導下,以“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發(fā)展觀,認真貫徹落實《登封市20xx年度中醫(yī)藥知識強化培訓項目實施方案》要求,結合我院實際,采取集中學習的方式組織開展了20xx年度對鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥知識培訓,F(xiàn)將培訓情況總結如下:

  一、計劃周密,準備充分

  為保證我院中醫(yī)藥知識培訓工作的順利開展,一是院主要領導高度重視,于培訓前向制定了培訓計劃和步驟,就培訓相關事項在院職工例會上做了通知和安排,進行了充分動員;二是成立了以院長張青仁為組長,中醫(yī)科長為副組長的培訓工作領導小組,負責培訓工作的組織和協(xié)調(diào),并落實專人參見是級師資培訓后,再從事本院的知識傳授和講解工作。

  二、完成目標任務

  本年一季度中醫(yī)藥知識培訓參訓人員包括本院從事中醫(yī)藥工作的全部醫(yī)務人員和各村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生,共有35名人員參加了培訓,其中本院中醫(yī)藥人員8名,鄉(xiāng)村醫(yī)生27名,培訓時間為5月19日10月19日,共2天,采取了以鄉(xiāng)衛(wèi)生院為培訓點、集中學習的方式進行,培訓所用教材為運用祖國傳統(tǒng)醫(yī)學,預防和治療農(nóng)村多發(fā)病、常見病的知識。同時培訓運用針灸、推拿、艾灸技術,為廣大村民解除疾病痛苦。培訓期間未發(fā)現(xiàn)應參訓人員缺席現(xiàn)象,培訓后的考核合格率為98%,全部參訓學員培訓合格。通過培訓的開展,使我院中醫(yī)藥人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)藥知識應用能力的提高具有積極作用。

  三、存在的問題

 。ㄒ唬┥俨糠粥l(xiāng)村醫(yī)生對培訓工作的認識不夠,學習態(tài)度不端正,對培訓積極性不高。

 。ǘ┗鶎又嗅t(yī)藥人員多為跟師學醫(yī)出身,沒有受過正規(guī)、系統(tǒng)化教育,往往理論知識底子薄,在培訓時間緊、任務重的情況下,鄉(xiāng)村醫(yī)生不能完全接受、消化和吸收,從而在一定程度上影響培訓質(zhì)量的'提高。

 。ㄈ⿲V大群眾進行相關知識的宣傳力度不夠。

  四、整改措施

 。ㄒ唬┥钊氤志玫亻_展中醫(yī)藥知識宣傳教育和培訓工作,提高基層中醫(yī)藥人員的業(yè)務水平和業(yè)務素質(zhì),搞好轄區(qū)內(nèi)的中醫(yī)藥預防保健工作,使鄉(xiāng)村醫(yī)生能為當?shù)厝罕娫\治一些常見病、多發(fā)病,以減少疾病的發(fā)生,進一步解決農(nóng)村因病致貧、因病返貧現(xiàn)象;

 。ǘ┰谝院蟮呐嘤柟ぷ髦,繼續(xù)加大對我院轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗人員培訓工作的力度,將培訓工作作為經(jīng)常性重要的工作抓緊、抓好,以提高鄉(xiāng)村醫(yī)生衛(wèi)生技術人員的業(yè)務技術和水平,更好地為人民群眾服務;

 。ㄈ幦∨嘤栱椖抠Y金,加強對中醫(yī)中藥衛(wèi)生技術人員的業(yè)務技術培訓工作,加強中醫(yī)藥知識業(yè)務骨干培養(yǎng),帶動全院整體上提高培訓質(zhì)量。

  (四)積極向上級有關部門反映我鎮(zhèn)目前鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍現(xiàn)狀,爭取進一步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇,穩(wěn)定鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍,加大各項工作的宣傳和培訓力度,提高中醫(yī)中藥業(yè)務診療技術水平,以調(diào)動鄉(xiāng)村醫(yī)生工作的積極性,促進我鎮(zhèn)中醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展。

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