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別讓嫉恨毀了你的職業(yè)生涯作文

時(shí)間:2022-07-04 02:29:44 職業(yè)/專業(yè)/職能 我要投稿
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別讓嫉恨毀了你的職業(yè)生涯作文

  在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文吧,作文是人們以書(shū)面形式表情達(dá)意的言語(yǔ)活動(dòng)。那么一般作文是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的別讓嫉恨毀了你的職業(yè)生涯作文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

別讓嫉恨毀了你的職業(yè)生涯作文

  小A最近看自己的同事小B怎么都不舒服,以前兩人同為業(yè)務(wù)部經(jīng)理的時(shí)候,關(guān)系還不錯(cuò),但再過(guò)幾天,小B就將被任命為公司華東區(qū)的總監(jiān),掌控整個(gè)華東地區(qū)的銷售業(yè)務(wù),直接成了他的上司。

  這件事情讓小A很不高興。因?yàn),小B的薪水漲了一大截不說(shuō),以后他還得向小B匯報(bào)工作。如果換成另外一個(gè)人,也許小A都不會(huì)如此的不舒服。在他看來(lái),自己畢業(yè)于名牌大學(xué)工商管理系,又擁有較豐富的工作經(jīng)歷,當(dāng)初公司是以高薪將他從其它企業(yè)挖過(guò)來(lái)的。而小B在學(xué)校、專業(yè)、入行的資歷方面都沒(méi)法與自己相比,現(xiàn)在居然坐到比他還高的位子,真是是可忍,孰不可忍。

  “老子不干了!”小A一氣之下遞交了辭職申請(qǐng)書(shū),回家躺著睡大覺(jué)去了。

  小A的老爸曾是一位國(guó)企的老總,現(xiàn)退休在家,這天吃過(guò)飯,他把小A叫到書(shū)房問(wèn)道:“你這些天怎么回事?怎么把工作辭了?”

  聽(tīng)到父親這么問(wèn),小A當(dāng)下就將自己的不滿都發(fā)泄了出來(lái)。

  父親見(jiàn)兒子講完后,問(wèn)小A說(shuō):“你是否還記得,當(dāng)初這家公司把你挖過(guò)去做經(jīng)理的時(shí)候,給你開(kāi)出的條件也很誘人,我記得那個(gè)時(shí)候你說(shuō)過(guò),你在那里也很遭人嫉恨,但你挺住了,而且后來(lái)的表現(xiàn)讓別人沒(méi)話說(shuō),正因?yàn)檫@樣你在公司的位子才坐穩(wěn)了。而你現(xiàn)在嫉妒你的同事,那么我問(wèn)你,你和當(dāng)初對(duì)你群起而攻之的同事有什么區(qū)別?你應(yīng)該想的是:為什么公司會(huì)選擇小B而沒(méi)有選自己,對(duì)比小B,自己在哪些方面不如他。如果你想不通這個(gè),那么我可以肯定,你在應(yīng)聘其他公司的時(shí)候,依然邁不過(guò)這道關(guān)卡!

  父親說(shuō)完這番話,關(guān)上門出去了。小A一人在屋子里坐了很久,第二天,他就出門面試,應(yīng)聘上了另外一家公司的銷售經(jīng)理,然后在不到兩年的時(shí)間里做到了那家公司的副總。他經(jīng)常對(duì)下屬說(shuō)的一句話是:“別讓嫉恨毀了自己的職業(yè)生涯!

  這個(gè)故事就反映了職場(chǎng)一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題:嫉恨,那么什么是嫉恨呢?表示對(duì)他人(物)的才能的憎恨與嫉妒,屬于貶義詞。職場(chǎng)路上,哪能懷揣那么多的嫉恨?嫉恨一旦成為甩不掉的拖累,你能走得遠(yuǎn)嗎?

  從心理學(xué)的角度講,“職場(chǎng)嫉妒癥”往往隱含著很多深層的心理原因,具有“職場(chǎng)嫉妒癥”的人,常見(jiàn)有以下幾種心理癥結(jié):

  童年生活在大家庭里,曾經(jīng)和兄弟姐妹競(jìng)爭(zhēng)父母的關(guān)心和愛(ài),總感覺(jué)父母更愛(ài)同胞而不愛(ài)自己,覺(jué)得委屈和不公平,成年后便會(huì)無(wú)意識(shí)地把童年對(duì)同胞和雙親的感情,轉(zhuǎn)移到同事和領(lǐng)導(dǎo)身上,總覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)偏愛(ài)同事,自己受到了不公平的對(duì)待。

  個(gè)性過(guò)于追求完美的人,過(guò)于要強(qiáng),總想把身邊的一切都控制在手心,當(dāng)發(fā)現(xiàn)不隨他意的事情時(shí),看到領(lǐng)導(dǎo)和同事并非他所能控制,便會(huì)產(chǎn)生焦慮和心理失衡感。

  具有“自戀”人格的人,童年往往是被忽視的孩子,成年后總是渴望別人能關(guān)注、理解和贊美他,別人能為他服務(wù),可是工作環(huán)境里怎么可能一切如愿呢?于是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)同事正常的關(guān)心,都可能帶給他“自戀性損傷”,激起嫉妒和憤怒。

  還有的人性格具有偏執(zhí)的特征,總是假設(shè)別人是惡意的,總感覺(jué)到自己被攻擊,這樣戴著有色眼鏡看世界,也容易對(duì)別人橫挑鼻子豎挑眼,覺(jué)得同事取悅領(lǐng)導(dǎo)也是在和他作對(duì),為此而憂心忡忡和心懷嫉恨。

  對(duì)于嫉恨心比較強(qiáng)的人,我提幾個(gè)小建議,不妨試試,說(shuō)不定,就能讓你從此告別嫉恨的壞毛病,從此為你打開(kāi)一條光明之路呢:

  一是“把自己當(dāng)別人”(即用平常心看待自己的得失榮辱,把自己的得失榮辱看做發(fā)生在別人身上,不因自己情緒的變化而影響人際關(guān)系)。

  二是“把別人當(dāng)自己”(一個(gè)人只有設(shè)身處地通過(guò)角色互換,才能善解人意地去急別人之所急、痛別人之所痛)。

  三是“把別人當(dāng)別人”(即尊重別人,不干涉對(duì)方的隱私,做到內(nèi)外有別、男女有別,不冒犯對(duì)方的個(gè)人空間)。

  四是“把自己當(dāng)成自己”(這意味著在自知的基礎(chǔ)上建立起自尊和自信,揚(yáng)長(zhǎng)避短,更成熟地與別人相處)。

  五是對(duì)于一般具有職場(chǎng)嫉妒心理的人,應(yīng)該采取豁達(dá)的心胸看世界,努力做好自己的本職工作。對(duì)于別人的問(wèn)題,采取“隨他去吧”的態(tài)度,順其自然,就會(huì)減少很多不必要的煩惱。

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