職場的生存策略

　　想要擁有一份有前途的工作是難事，想要在職場道路上走的平坦、走的遠(yuǎn)，更是難事。下面是小編分享的職場的生存策略，歡迎大家閱讀！

　　職場生存策略1：千萬不要推卸責(zé)任

　　在公司工作，首先要知道自己的位置，知道自己處于一個什么樣的環(huán)境中，不要輕易去指責(zé)管理層和同事們。只要你發(fā)現(xiàn)可以掌握自己的未來，那你盡管對同事說：“我們得盡最大的努力做好這件事，否則我們將要面臨更重大的難題�！�

　　職場生存策略2：遠(yuǎn)離流言蜚語，專心做你的工作

　　那些無聊的八卦，根本不需要花太多的時間理會，你要直接告訴你的同事，你有更重要的工作要做。如果你不想博了對方的面子，可以將你的工作安排交給她看看，博取她的同情，讓她不好意思再耽誤你的工作。另外如果你將心思放在這些八卦上，那么工作效率一定會非常低下。

　　職場生存策略3：獲取真實(shí)的信息

　　去找一個你覺得可以信任的同事問問公司最近到底發(fā)生了什么你所不知道的事情，但也要避免過于焦慮的情緒。如果你對公司的事情并不那么清楚，那么，你則需要盡量從你的上司和其他高層人那里找到蛛絲馬跡，為你的未來做好打算。

　　職場生存策略4：不要當(dāng)受害者

　　光是弄清楚公司內(nèi)部發(fā)生了什么事，對你的幫助也并不會有多大，除非你有很好的解決方法，應(yīng)對策略。在公司里工作，你除了要獲取信息，也要知道如何判斷信息的可靠性，以及對于這些信息的處理與應(yīng)對方法。

　　職場生存策略5：構(gòu)思偉大的藍(lán)圖

　　在艱難的時刻，合作會顯的比以往任何時候都重要，因此為了公司的發(fā)展，自己的未來，先將與同事之間的競爭放在一邊吧。如果你能夠與同事很好的合作，那么你擁有了力量，合作也會變得相當(dāng)有利，既能幫助公司度過難關(guān)，也能在工作的時候感覺不那么孤獨(dú)。

　　職場生存策略6：做個傾聽者，而不是一個健談的人

　　在職場中，多話的人往往會暴露出自身的弱點(diǎn)，最好是學(xué)習(xí)如何做一個傾聽者。

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