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室內(nèi)職業(yè)設(shè)計(jì)師認(rèn)知報告
一、室內(nèi)職業(yè)設(shè)計(jì)師描述
室內(nèi)設(shè)計(jì)是根據(jù)建筑物的使用性質(zhì)、所處環(huán)境和相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用物質(zhì)技術(shù)手段和建筑設(shè)計(jì)原理，創(chuàng)造功能合理、舒適優(yōu)美、滿足人們物質(zhì)和精神生活需要的室內(nèi)環(huán)境。這一空間環(huán)境既具有使用價值，滿足相應(yīng)的功能要求，同時也反映了歷史文脈、建筑風(fēng)格、環(huán)境氣氛等精神因素。明確地把“創(chuàng)造滿足人們物質(zhì)和精神生活需要的室內(nèi)環(huán)境”作為室內(nèi)設(shè)計(jì)的目的，現(xiàn)代室內(nèi)設(shè)計(jì)是綜合的室內(nèi)環(huán)境設(shè)計(jì)，它包括視覺環(huán)境和工程技術(shù)方面的問題，也包括聲、光、熱等物理環(huán)境以及氛圍、意境等心理環(huán)境和文化內(nèi)涵等內(nèi)容。
二、核心工作內(nèi)容
設(shè)計(jì)師首先要做的就是完善室內(nèi)空間，布局合理，住起來方便，舒適，功能齊全完善，但同時又不失美觀，漂亮。而且還能針對千千萬萬種戶型都能做到即保證了功能，布局合理，舒適方便的同時還能做到漂亮，美觀，大方，甚至豪華。又各有新意，各有特點(diǎn)，這才是真正的設(shè)計(jì)師吧。但是，對于大部分的室內(nèi)設(shè)計(jì)師來說還要做很多其他的事情，具體的劃分室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容：
1、從構(gòu)思、繪圖到三維制模等，提供完整的設(shè)計(jì)方案，包括物理環(huán)境規(guī)劃、室內(nèi)空間分隔，裝飾形象設(shè)計(jì)，室內(nèi)用品及成套設(shè)施配置等；
2、通過創(chuàng)意與設(shè)計(jì)，體現(xiàn)家居設(shè)計(jì)的空間感，實(shí)用性，優(yōu)越性，革命性，凸顯其人性化；
3、闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法，與裝修人員達(dá)成觀念上的協(xié)調(diào)一致；
4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中的各種技術(shù)問題；
5、協(xié)助進(jìn)行室內(nèi)裝飾的成本核算和資源分析；
6、了解所在行業(yè)的發(fā)展方向和新工藝，新技術(shù)并致力于創(chuàng)新設(shè)計(jì)。
三、職業(yè)發(fā)展前景
室內(nèi)設(shè)計(jì)師就業(yè)前景好，才能在學(xué)完之后找到工作，或者說找到滿意的工作。
1，室內(nèi)設(shè)計(jì)師就業(yè)方向房地產(chǎn)、建筑公司、裝飾公司、設(shè)計(jì)公司、展覽展示公司、設(shè)計(jì)公司、家具行業(yè),而這里不能否認(rèn)的是，房地產(chǎn)是最賺錢的行業(yè)之一，各色各樣的房地產(chǎn)公司每年修大量的房子，房子的裝修，設(shè)計(jì)就是室內(nèi)設(shè)計(jì)師的事，所以，很多裝飾公司甚至不愁沒活兒，只愁沒人
2、生活條件的提高，讓大家對住處的要求也越來愈高，使越來越多的家庭開始考慮生活環(huán)境的舒適與品位，裝飾行業(yè)也隨之快速發(fā)展，室內(nèi)設(shè)計(jì)人才需求自然旺盛。
3、室內(nèi)設(shè)計(jì)的入行門檻比較低，能力更重于學(xué)歷，不需要你有多高的學(xué)歷，只看你有多大的能力。
4、室內(nèi)設(shè)計(jì)師的收入水平比較高，屬中上收入階層。室內(nèi)設(shè)計(jì)師有些并不一樣要去拉業(yè)務(wù)，但是設(shè)計(jì)師收入來源豐富，薪酬結(jié)構(gòu)是底薪+業(yè)務(wù)提成+設(shè)計(jì)提成，年薪十萬元并不遙遠(yuǎn) ，同時很多室內(nèi)設(shè)計(jì)師還接自己的私單。
5、室內(nèi)設(shè)計(jì)師發(fā)展空間廣闊，就業(yè)機(jī)制靈活。關(guān)聯(lián)行業(yè)均可就業(yè)，也便于兼職和創(chuàng)業(yè)。整體來說，室內(nèi)設(shè)計(jì)屬于朝陽產(chǎn)業(yè)，有很不錯的就業(yè)前景。
四、薪資待遇和潛在收入空間
室內(nèi)設(shè)計(jì)師的待遇是相當(dāng)可觀的，室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工資待遇來源也比較多，重慶大寫藝也總結(jié)一下，一般室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工資主要組成部分:
1）、保底工資。保底就是用來保證從業(yè)人員的生活和保證企業(yè)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定的工資，各個地區(qū)的保底工資又是不一樣的，重慶地區(qū)室內(nèi)設(shè)計(jì)師的保底工資在800—4000元不等，而設(shè)計(jì)師有無相關(guān)的資格證書又是衡量工資的一個條件，有資格證書的設(shè)計(jì)師工作單位也會比較看重，因?yàn)檫@是設(shè)計(jì)師專業(yè)水平的一個肯定的憑證，當(dāng)然有資格證書的設(shè)計(jì)師的工資肯定會高一些。
2）、效益工資。企業(yè)按照室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作業(yè)績和績效給設(shè)計(jì)師一定的工資提成，這是建立在保底工資之上的，是設(shè)計(jì)成果和效益帶來的收入。
3）、灰色收入。聰明的設(shè)計(jì)師，一般都有自己的裝飾建材和配套設(shè)施供應(yīng)的合作伙伴群體，設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)時贏得客戶信任，為客戶推薦裝飾材料和配套設(shè)施，供應(yīng)商給予設(shè)計(jì)師一定比例的信息費(fèi)，一般在成交額的10%左右有時會更高，這部分是一個優(yōu)秀設(shè)計(jì)師賺錢的核心，一般是不公開的。
4）、一般是無底薪+6％（包括畫圖，跟單，簽單，收帳，設(shè)計(jì)等工作）如居眾或有底薪1200+2.5％（跟單，簽單，設(shè)計(jì)）如名雕居眾平均大約一年是簽120萬名雕平均大約一年是簽180萬加上灰色收入，一般的設(shè)計(jì)師大約一年12萬左右其他大城市基本如此！厲害的設(shè)計(jì)師年薪也不過50W以內(nèi)！收入是相對可觀的，收入空間也較大。
五、入門崗位
實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師在很多公司都是沒有工資的，比如電話銷售室內(nèi)設(shè)計(jì)師入門通常是從業(yè)務(wù)做起比較多，先把軟件搞熟悉，不同的地方；等到了首席設(shè)計(jì)師或者設(shè)計(jì)總監(jiān)的級別。
前期的主案或者主任設(shè)計(jì)師都是接一些比較中等的單子，通常都是接一下大客戶。
先說這些吧;-資深設(shè)計(jì)師-首席設(shè)計(jì)師-設(shè)計(jì)總監(jiān)等；
也有從繪圖員或者助理之類的做起、公司職稱都有可能不同，別墅之類的大戶型裝修。發(fā)展通常是，戶型面積也不是很大；前面這些通常都是有工資的，但是大致的順序是這個樣子的;主任設(shè)計(jì)師/實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師--主案設(shè)計(jì)師
六、職業(yè)標(biāo)桿人物
凱莉·赫本
凱莉·赫本，英國頂尖設(shè)計(jì)師，很早便表現(xiàn)出不同尋常的設(shè)計(jì)天賦，17歲時，凱麗·赫本開設(shè)了以自己名字命名的室內(nèi)設(shè)計(jì)公司，為很多名人設(shè)計(jì)住宅及很多商業(yè)場所包括航空公司頭等艙等，以冷靜、簡潔、優(yōu)雅并富有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)而聞名于世。
早在1997年，她就贏得了安德魯·馬丁“年度國際設(shè)計(jì)師獎”；2006年，贏得“Ella室內(nèi)設(shè)計(jì)獎”，2007年是凱麗·赫本的獎項(xiàng)豐收年，這一年中，她贏得了“Homes & Garden Awards”、“GRAZIA年度設(shè)計(jì)師”。
七、職業(yè)典型的一天
室內(nèi)設(shè)計(jì)師的主要工作內(nèi)容如下：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目助理設(shè)計(jì)，參加項(xiàng)目小組與其他組員協(xié)作完成各階段工作；
2、協(xié)助上級設(shè)計(jì)師解決工作中所遇問題，協(xié)助主管交辦的工作；
3、正確執(zhí)行和維護(hù)所參與項(xiàng)目圖紙的完整系統(tǒng)，與其它組員共同保證一致的公司制圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；
4、配合完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目過程中的方案設(shè)計(jì)、施工圖制作、施工跟進(jìn)、竣工圖以及材料組織等各階段工作；
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
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