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讓上班變輕松的高效時(shí)間管理方法有哪些
作為上班族，每天工作的時(shí)間較長(zhǎng)，如果遇到了忙的時(shí)候還要經(jīng)常加班。在閱讀了大量有關(guān)時(shí)間管理方法之后，想推薦一些有效的時(shí)間管理方法，利用高效時(shí)間管理，提高效率，上班也是一件很快樂(lè)的事情。
寫(xiě)晨間日記確定任務(wù)清單
《晨間日記的奇跡》的作者佐藤傳鼓勵(lì)人們?cè)谠缟蠈?xiě)一個(gè)晨間日記，從回顧和計(jì)劃兩方面著手。更簡(jiǎn)單的做法是，列一個(gè)任務(wù)清單，把今天計(jì)劃完成的事情逐條寫(xiě)下來(lái)。寫(xiě)晨間日記確定任務(wù)清單方法很原始，但的確管用。
拆分你的工作時(shí)間
對(duì)于“專心工作4小時(shí)”這種目標(biāo)，我們這個(gè)方式正腔圓的“呵呵呵”。番茄工作法的核心是，拆分你的工作時(shí)間，以25分鐘為一個(gè)單位，專心完成一個(gè)計(jì)劃，休息5分鐘，之后繼續(xù)工作25分鐘，以此類推，保持自己在短時(shí)間內(nèi)的專注度。
利用碎片時(shí)間
包括“等人時(shí)間”“馬桶時(shí)間”和“地鐵時(shí)間”等等，用一張表格將你的碎片時(shí)間列出來(lái)，有規(guī)律的時(shí)間段可以安排固定任務(wù)，比如坐地鐵時(shí)讀幾頁(yè)書(shū);臨時(shí)性的時(shí)間想好怎么利用，3分鐘也能找個(gè)方案素材…
把工作分配出去
《時(shí)間杠桿術(shù)》寫(xiě)道：“‘委托他人’是提高效率的根本之道”。對(duì)于管理者來(lái)說(shuō)尤其如此，要學(xué)會(huì)將工作細(xì)分，并分配給不同的成員，一個(gè)人的時(shí)間和精力是有限的，親力親為并不能讓你成為一個(gè)好的管理者。
不執(zhí)著于開(kāi)頭
很多時(shí)候我們會(huì)遇到一種情況，一篇2小時(shí)就應(yīng)該完成的報(bào)告，花了3小時(shí)都沒(méi)醞釀出一個(gè)開(kāi)頭，后面的工作也都跟著停滯。所以不要執(zhí)著于開(kāi)頭，首先，你得確保自己先“動(dòng)”起來(lái)。相信我們，我們可是一群寫(xiě)稿的人。
花兩分鐘處理雜事
《盡管去做》的作者戴維·艾倫曾提過(guò)一個(gè)“兩分鐘原則”：如果你能夠在兩分鐘之內(nèi)處理掉一個(gè)突發(fā)事情，那就馬上完成它，或是委派給別人。如果不能，就把它推遲，放入待辦事項(xiàng)里。盡量別讓你原本在做的事情被打斷。
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