- 相關(guān)推薦
申請(qǐng)離職后公司不肯補(bǔ)發(fā)拖欠的工資怎么辦?
2008年5月份,一位熟識(shí)的寧波公司的老板打電話(huà)給我,叫我去他公司上班(當(dāng)時(shí)我在上海已經(jīng)有穩(wěn)定的工作,月薪4K左右)。當(dāng)時(shí)他的公司準(zhǔn)備投資新項(xiàng)目,準(zhǔn)備讓我負(fù)責(zé)。因?yàn)槭鞘熳R(shí)的人請(qǐng)我?guī)兔,我就從上海跳槽去寧波了。雙方談好是年薪5W,我和那老板是熟人,所以也沒(méi)簽合同(回來(lái)追悔莫及)。誰(shuí)料金融危機(jī)來(lái)了,新項(xiàng)目到11月份還沒(méi)有開(kāi)工,也不見(jiàn)開(kāi)工的跡象,每日無(wú)所事事,我提出了辭職.到12月1日的時(shí)候,我提出辭職申請(qǐng)已經(jīng)有半個(gè)月了,就和他談工資和工作交接的問(wèn)題(新項(xiàng)目沒(méi)啟動(dòng),其實(shí)也沒(méi)有什么工作交接的)。我在寧波工作6個(gè)月,按年薪5萬(wàn)算,應(yīng)該是有薪水2.5萬(wàn)的。但是那老板說(shuō)我半年沒(méi)干什么事情,最多只能按照月薪3K算,而我是年薪的,必須做滿(mǎn)一年;并且要2009年繼續(xù)到他公司上班,幫助他公司投資新項(xiàng)目,才能補(bǔ)發(fā)拖欠我的將近2萬(wàn)元的工資。
工作半年,實(shí)領(lǐng)工資6000元,余下的工資現(xiàn)在要不回來(lái),怎么辦呢?
昨天看了一句話(huà)----不成熟男人的表現(xiàn)之一:到朋友手下打工。
覺(jué)得好有同感呀。
【申請(qǐng)離職后公司不肯補(bǔ)發(fā)拖欠的工資怎么辦?】相關(guān)文章:
補(bǔ)發(fā)漏算工資申請(qǐng)書(shū)12-05
拖欠工資勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)03-25
工資拖欠的辭職報(bào)告07-26
工資拖欠辭職報(bào)告07-11
拖欠工資辭職報(bào)告06-29
員工因拖欠工資辭職報(bào)告06-19
拖欠工資解除合同06-01
辭職后,“五險(xiǎn)一金”怎么辦05-13
因拖欠工資員工工作辭職報(bào)告06-13