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孤獨的職場,你是怎么熬過來的?

時間:2022-07-02 22:16:25 品才頭條 我要投稿
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孤獨的職場,你是怎么熬過來的?

  盡管整個辦公室里都是人,但坐在電腦前,還是會被孤獨的感覺籠罩,這是一種常見的情緒。如何擺脫這種情緒?怎么熬過去呢?

孤獨的職場,你是怎么熬過來的?

  孤獨,是職場人的普遍狀態(tài)

  “狂歡是一群人的孤單,即使和同事一起,我也覺得孤獨! 26歲IT男小秦說。

  “一個人晚上在家時,忙完了工作和學(xué)習(xí),看著電視劇,當(dāng)好劇情出現(xiàn)時,總想和人分享,卻發(fā)現(xiàn)旁邊沒有人。這時候就想起老家的媽媽和姐姐”25歲文秘女小候說。

  “我現(xiàn)在開始不太愛刷微博,朋友圈?粗莻擺脫無聊的方法,越用反而覺得越孤獨,因為你的談話對象只有一部手機,這不可憐嗎?”31歲工人王哥說。

  很多職場人背井離鄉(xiāng),異地打拼。放著家里熱乎乎的飯菜,爸媽的噓寒問暖,發(fā)小的知心陪伴統(tǒng)統(tǒng)都不要,毅然決然踏上遠(yuǎn)征。

  只是每當(dāng)深夜一個人蜷縮在陌生城市的角落里,也會想念媽媽的味道,也想身邊能有個人靠一靠。

  職場孤獨從何而來?

  1.溝通障礙

  許多人溝通技巧不對,說出的話即便是好意,也會讓人不愛聽,自己又不知道問題出在哪里,只好少說多做,最終越來越孤獨。

  2.性格封閉

  有些人天生不愛說話,比如上面的IT男小秦。其實我們要明白,職場封閉不利于個人發(fā)展。要見人多笑,笑是最好的關(guān)系催化劑。

  3.信任危機

  職場人常因拿捏不好尺度而遭遇人際挫折,甚至認(rèn)為同事愛揪話柄、看笑話。此時要記住,與同事保持“同事關(guān)系”,偶爾聚會可以,但別把過多的私隱暴露出來,少將個人感情卷入工作,才能使職場生涯更順暢。

  4.職業(yè)倦怠

  不少人會在工作一段時間后失去熱情,甚至厭惡自己的工作,也因此對與工作沾邊的人或事也提不起勁頭,甚至對這行感到絕望和窒息。

  職場孤獨,我們可以熬過去

  1.開放自己

  我們可以可以積極主動地去請教人品好、威信高、心地善良的同事,多交流,這對日后的發(fā)展會有很大幫助。

  除了同事之外,還可以結(jié)交同行業(yè)內(nèi)志趣相投的朋友。如果關(guān)系維持得不錯,你們可以彼此協(xié)助,互換資源,在各自的工作中雙贏。

  2.別害羞

  可能你們都是某支球隊的粉絲,可能你們是一個學(xué)校畢業(yè)的,可能你們有類似的經(jīng)歷背景?傊,當(dāng)你遇到有共同話題、志趣相投的同事時,別害羞,直接去跟他說“你好”吧。

  3.專注工作

  如果你更專注的工作,也是一條能解除職場孤獨的好辦法。

  專注地做事,首先會提高你的工作效率,高效率的工作首先就會給人以一定的快感,這種滿足感會讓人內(nèi)啡肽分泌增多,職場孤獨癥同時得到緩解。

  4.別想太多

  人際關(guān)系沒有你想象的那么復(fù)雜,對于別人的一些行為細(xì)節(jié)或者只言片語想太多,反而會讓你的人際交往畏首畏尾。這樣的表現(xiàn)也會讓和你接觸的人不知所措。相對單純的人不容易患有職場孤獨癥。

  5.訓(xùn)練表達(dá)能力

  表達(dá)能力是人們最重要的一個能力,而這種能力也最容易被人忽視。

  如果一個人聽不清楚別人的話,也表達(dá)不清自己的意思,就總會和別人產(chǎn)生誤會。

  6.學(xué)會求助

  在工作中遇到的問題,可以向別人求助,特別是那種幫忙又不會損傷別人的根本利益,還是會有不少人愿意伸出援助之手的。

  甚至不少人會以幫助到別人為樂。請求別人不太費力的幫助,讓幫助者做一些他們擅長的事,會幫你增加獲得職場伙伴的機會。

  孤獨不是個例,它其實才是人生的常態(tài),大多數(shù)人逃避著,不肯承認(rèn),其實與其躲避,不如勇敢面對,再孤獨的日子,也總會熬過去的。

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