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人力資源部-培訓(xùn)專員工作職責(zé)及崗位內(nèi)容

時(shí)間:2022-07-13 21:06:02 職場 我要投稿
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人力資源部-培訓(xùn)專員工作職責(zé)及崗位內(nèi)容

人力資源部-培訓(xùn)專員

人力資源部-培訓(xùn)專員工作職責(zé)及崗位內(nèi)容

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      崗位基本信息

      崗位名稱

      所屬部門

      直接上級(jí)崗位

      直接下級(jí)崗位

      培訓(xùn)專員

      人力資源部

      人力資源部經(jīng)理


      崗位工作內(nèi)容


      主要工作內(nèi)容

      1

      負(fù)責(zé)公司員工國家級(jí)行業(yè)專業(yè)資格、職稱類考試報(bào)名和內(nèi)部職稱評(píng)定組織工作

      2

      草擬公司培訓(xùn)制度和相關(guān)工作流程

      3

      負(fù)責(zé)建立和維護(hù)內(nèi)外部培訓(xùn)渠道和資源,形成內(nèi)部講師制度,擔(dān)任基礎(chǔ)培訓(xùn)課程的內(nèi)部講師

      4

      負(fù)責(zé)公司組織層與部門層的培訓(xùn)需求調(diào)查、統(tǒng)計(jì)和分析,建立培訓(xùn)體系

      5

      根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)查,編制公司年度的培訓(xùn)計(jì)劃,制定培訓(xùn)預(yù)算,并將年度培訓(xùn)計(jì)劃分解到月度培訓(xùn)計(jì)劃

      6

      依據(jù)月度培訓(xùn)計(jì)劃組織培訓(xùn)的實(shí)施工作,負(fù)責(zé)講師資源的協(xié)調(diào)、培訓(xùn)預(yù)算支出的控制、對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)組織和質(zhì)量進(jìn)行全程管理,并做好會(huì)場布置、參訓(xùn)人員組織、出勤管理等相關(guān)工作

      7

      組織開展外部培訓(xùn),負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、控制培訓(xùn)費(fèi)用、篩選參訓(xùn)人員等工作及培訓(xùn)結(jié)束后的反饋交流,建立外部培訓(xùn)檔案

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